2022安全生產(chǎn)的責任制度

2022安全生產(chǎn)的責任制度20222022安全生產(chǎn)的責任制度20221一、目的一、目的理，保障安全生產(chǎn)責任制在安全生產(chǎn)管理中重要作用的.充分發(fā)揮。理，保障安全生產(chǎn)責任制在安全生產(chǎn)管理中重要作用的.充分發(fā)揮。二、適用范圍二、適用范圍本制度規(guī)定了公司安全生產(chǎn)責任制的制定、溝通、培訓、評制管理。本制度規(guī)定了公司安全生產(chǎn)責任制的制定、溝通、培訓、評制管理。三、術(shù)語和定義三、術(shù)語和定義3.13.1各崗位人員對安全生產(chǎn)所負責的工作和應承擔的責任的一種制度(以下簡稱“責任制”)。各崗位人員對安全生產(chǎn)所負責的工作和應承擔的責任的一種制度(以下簡稱“責任制”)。3.23.2為和活動的具體要求。為和活動的具體要求。3.33.3《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》四、職責四、職責4.14.1溝通與評估。4.24.2與評估。4.34.3及各崗位員工的履職評估。4.44.4作及安全生產(chǎn)責任制的考核工作。4.54.5與評估。4.64.6（站五、管理要求五、管理要求5.15.15.1.15.1.1作出責任制制訂的決定。5.1.25.1.22工作日內(nèi)組織編制完成責任制制訂計劃。5.1.35.1.35.1.3.15.1.3.155.1.3.25.1.3.220（工段）領(lǐng)導責任制初稿的制訂工作。5.1.3.35.1.3.35織完成企業(yè)領(lǐng)導、各部門（工段）領(lǐng)導責任制的修改工作。5.1.45.1.4（工段）開展以下工作：5.1.4.15.1.4.120的制訂、內(nèi)部審查及員工意見征求工作。5.1.4.255.1.4.25室。5.1.55.1.55.1.5.15.1.5.15.1.5.25.1.5.25.1.5.35.1.5.35.1.65.1.65.1.6.15.1.6.15.1.6.25.1.6.25.1.6.35.1.6.35.1.6.45.1.6.45.1.6.55.1.6.55.1.6.65.1.6.65.1.6.75.1.6.75.1.6.85.1.6.85.1.6.95.1.6.95.1.6.105.1.6.105.1.6.115.1.6.115.1.75.1.7（工段2020并傳送公司行政人事部。5.1.85.1.810制的復審及修改工作，并提交企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人。5.1.95.1.920企業(yè)安委會成員對責任制進行審定、簽發(fā)。5.1.105.1.1055.25.25.2.15.2.15.2.255.2.25中層干部，確保其理解并接受。5.2.355.2.35（工段）其理解并接受。5.2.45.2.4（工段）5管副職、專責、班（站）長進行責任制的溝通。特別關(guān)注新提拔的中層副職、專責、班長，確保其理解并接受。管副職、專責、班（站）長進行責任制的溝通。特別關(guān)注新提拔的中層副職、專責、班長，確保其理解并接受。5.2.555.2.55通。特別關(guān)注新上崗、轉(zhuǎn)崗的員工，確保每個員工理解、接受并履行其責任制。5.2.65.2.6的溝通應做好記錄。5.35.35.3.15.3.15.3.25.3.2組織。5.3.35.3.3考核。5.45.45.4.15.4.15.4.25.4.2知行政人事部。知行政人事部。5.4.35.4.3（工段）任制履職情況進行評估，并將履職評估情況通知行政人事部。5.4.4（工段）5.4.4（工段）送行政人事部。5.4.55.4.5并將評估情況報送部門負責人。5.4.65.4.65.55.55.5.1況，對企業(yè)各崗位的責任制進行回顧，對發(fā)現(xiàn)的問題或不足，按5.5.1況，對企業(yè)各崗位的責任制進行回顧，對發(fā)現(xiàn)的問題或不足，按安全生產(chǎn)責任制管理流程進行糾正或更新。5.5.25.5.21并按安全生產(chǎn)責任制管理流程組織修訂和更新。5.65.65.6.15.6.1生產(chǎn)考核管理制度》執(zhí)行。生產(chǎn)考核管理制度》執(zhí)行。5.6.25.6.23年。六、相關(guān)記錄六、相關(guān)記錄6.1《安全生產(chǎn)檢查考核表》6.1《安全生產(chǎn)檢查考核表》6.2《安全績效考核表》6.2《安全績效考核表》6.3《培訓記錄》6.3《培訓記錄》6.4《文件評審表》6.4《文件評審表》202220222一、企業(yè)法定代表人或主要負責人職責一、企業(yè)法定代表人或主要負責人職責(1)認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準，作會議，研究、部署安全生產(chǎn)工作。(1)認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準，作會議，研究、部署安全生產(chǎn)工作。(2)牢固樹立安全第一的思想，實現(xiàn)生產(chǎn)和安全工作的“五(2)牢固樹立安全第一的思想，實現(xiàn)生產(chǎn)和安全工作的“五同時”，對重要的經(jīng)濟技術(shù)決策，負責確定保證職工安全健康的措施。同時”，對重要的經(jīng)濟技術(shù)決策，負責確定保證職工安全健康的措施。(3)審定本單位改善安全條件的規(guī)劃和年度安全技術(shù)措施計劃，及時解決重大隱患。保證安全投入的有效實施。(3)審定本單位改善安全條件的規(guī)劃和年度安全技術(shù)措施計劃，及時解決重大隱患。保證安全投入的有效實施。(4)在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時，將安全技術(shù)和勞動保護措施納入計劃，按規(guī)定提取和使用安全技術(shù)措施經(jīng)費;審定新的建設項目時，遵守安全衛(wèi)生設施的“三同時”規(guī)定。(4)在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時，將安全技術(shù)和勞動保護措施納入計劃，按規(guī)定提取和使用安全技術(shù)措施經(jīng)費;審定新的建設項目時，遵守安全衛(wèi)生設施的“三同時”規(guī)定。(5)組織對傷亡事故的調(diào)查分析，按“四不放過”的原則，嚴肅處理事故，并對事故調(diào)查、報告、處理和統(tǒng)計的正確性、及時性負責。(5)組織對傷亡事故的調(diào)查分析，按“四不放過”的原則，嚴肅處理事故，并對事故調(diào)查、報告、處理和統(tǒng)計的正確性、及時性負責。(6)組織有關(guān)部門對職工進行安全技術(shù)培訓和考核。堅持新員持證上崗。組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動，對安全生產(chǎn)先進集體和個人予以表彰和獎勵。(6)組織有關(guān)部門對職工進行安全技術(shù)培訓和考核。堅持新員持證上崗。組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動，對安全生產(chǎn)先進集體和個人予以表彰和獎勵。(7)接到安全監(jiān)督行政部門發(fā)出的監(jiān)督指令后，要在限期內(nèi)策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。(7)接到安全監(jiān)督行政部門發(fā)出的監(jiān)督指令后，要在限期內(nèi)策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。(8)搞好女工和未成年工的特殊保護工作，抓好職工個人安全防護用品的使用和管理工作。(8)搞好女工和未成年工的特殊保護工作，抓好職工個人安全防護用品的使用和管理工作。(9)主持召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會報告安全(9)主持召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況，認真聽取意見和建議，接受職工群眾的監(jiān)督。生產(chǎn)工作情況，認真聽取意見和建議，接受職工群眾的監(jiān)督。二、生產(chǎn)廠長安全生產(chǎn)職責責任制二、生產(chǎn)廠長安全生產(chǎn)職責責任制(1)、生產(chǎn)廠長是全公司安全生產(chǎn)的主要責任者，必須對安全生產(chǎn)負主要責任。(1)、生產(chǎn)廠長是全公司安全生產(chǎn)的主要責任者，必須對安全生產(chǎn)負主要責任。(2)、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，及時傳達上級下達的安全指令。(2)、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，及時傳達上級下達的安全指令。(3)、健全領(lǐng)導及全體職工安全生產(chǎn)責任制，堅持各項安全活動，按時參加安全生產(chǎn)會議。(3)、健全領(lǐng)導及全體職工安全生產(chǎn)責任制，堅持各項安全活動，按時參加安全生產(chǎn)會議。(4)、主持召開全廠安全生產(chǎn)例會，總結(jié)安全生產(chǎn)工作，制訂安全生產(chǎn)計劃。(4)、主持召開全廠安全生產(chǎn)例會，總結(jié)安全生產(chǎn)工作，制訂安全生產(chǎn)計劃。(5)、建立安全網(wǎng)，明確責任制，完善落實各項規(guī)章制度，以身作則，遵章指揮，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織處理，確保安全生產(chǎn)。(5)、建立安全網(wǎng)，明確責任制，完善落實各項規(guī)章制度，以身作則，遵章指揮，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時組織處理，確保安全生產(chǎn)。(6)、經(jīng)常深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保零件加工及設備修理質(zhì)量。(6)、經(jīng)常深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保零件加工及設備修理質(zhì)量。(7)、狠抓“三違”，堅持原則，處理事故堅持“三不放過”原則。(7)、狠抓“三違”，堅持原則，處理事故堅持“三不放過”原則。(8)、優(yōu)化勞動組合，定崗定責，抓好勞動工資分配，努力(8)、優(yōu)化勞動組合，定崗定責，抓好勞動工資分配，努力提高勞動生產(chǎn)率。提高勞動生產(chǎn)率。(9)、如遇安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾生產(chǎn)必須服從安全。(9)、如遇安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾生產(chǎn)必須服從安全。(10)、組織督促業(yè)務學習，推廣先進經(jīng)驗，推行技術(shù)進步，不斷提高職工的技術(shù)及業(yè)務素質(zhì)。(10)、組織督促業(yè)務學習，推廣先進經(jīng)驗，推行技術(shù)進步，不斷提高職工的技術(shù)及業(yè)務素質(zhì)。(11)、發(fā)生事故必須親臨現(xiàn)場，直接指揮，認真處理，及時匯報，對事故進行調(diào)查分析，做好善后工作。(11)、發(fā)生事故必須親臨現(xiàn)場，直接指揮，認真處理，及時匯報，對事故進行調(diào)查分析，做好善后工作。(12(12三、企業(yè)技術(shù)負責人安全生產(chǎn)責任制三、企業(yè)技術(shù)負責人安全生產(chǎn)責任制1、貫徹執(zhí)行國家和上級的安全生產(chǎn)方針、政策，協(xié)助法定產(chǎn)中負技術(shù)領(lǐng)導責任;1、貫徹執(zhí)行國家和上級的安全生產(chǎn)方針、政策，協(xié)助法定產(chǎn)中負技術(shù)領(lǐng)導責任;2、領(lǐng)導制定年度和季節(jié)性施工計劃時，要確定指導性的安全技術(shù)方案;2、領(lǐng)導制定年度和季節(jié)性施工計劃時，要確定指導性的安全技術(shù)方案;3、組織編制和審批施工組織設計、特殊復雜工程項目或?qū)I(yè)性工程項目施工方案時，應嚴格審查是否具備的安全技術(shù)措施，及其可行性，并提出決定性意見;3、組織編制和審批施工組織設計、特殊復雜工程項目或?qū)I(yè)性工程項目施工方案時，應嚴格審查是否具備的安全技術(shù)措施，及其可行性，并提出決定性意見;4、領(lǐng)導安全技術(shù)攻關(guān)活動，確定勞動保護研究項目，并組織鑒定驗收;4、領(lǐng)導安全技術(shù)攻關(guān)活動，確定勞動保護研究項目，并組織鑒定驗收;5、對本企業(yè)使用的新材料、新技術(shù)、新工藝從技術(shù)上負責，5、對本企業(yè)使用的新材料、新技術(shù)、新工藝從技術(shù)上負責，操作規(guī)程，重大項目應組織安全技術(shù)交底工作;操作規(guī)程，重大項目應組織安全技術(shù)交底工作;6、參加特大，重大傷亡事故的調(diào)查，從技術(shù)上分析事故原因，制定防范措施。6、參加特大，重大傷亡事故的調(diào)查，從技術(shù)上分析事故原因，制定防范措施。四、安全員安全生產(chǎn)職責四、安全員安全生產(chǎn)職責1項目負責人和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告，同時還應當采取有效措1項目負責人和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告，同時還應當采取有效措施，防止事故隱患繼續(xù)擴大。2.參與組織施工現(xiàn)場應急預案的演練，熟悉應急救援的組織、程序、措施及協(xié)調(diào)工作。2.參與組織施工現(xiàn)場應急預案的演練，熟悉應急救援的組織、程序、措施及協(xié)調(diào)工作。33現(xiàn)場應急救援預案制定工作。4.指導生產(chǎn)班組安全員開展安全工作。4.指導生產(chǎn)班組安全員開展安全工作。55安全生產(chǎn)的先進經(jīng)驗。66和報告，協(xié)助有關(guān)部門人員提出防止事故的措施，并督促實施。7.督促有關(guān)部門人員按規(guī)定分發(fā)和合理使用個人防護用品，7.督促有關(guān)部門人員按規(guī)定分發(fā)和合理使用個人防護用品，保健食品和清涼飲料。保健食品和清涼飲料。88工作。9.監(jiān)督安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費用的合理使用。9.監(jiān)督安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費用的合理使用。五、財務部門的安全生產(chǎn)職責五、財務部門的安全生產(chǎn)職責11所需經(jīng)費，保證?？顚Ｓ?22置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準;3.協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續(xù)。3.協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續(xù)。六、職工安全生產(chǎn)崗位責任制六、職工安全生產(chǎn)崗位責任制(1)、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第一”的思想，積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育。(1)、牢記“安全生產(chǎn)，人人有責”，樹立“安全第一”的思想，積極參加安全競賽和安全活動，接受安全教育。(2)、認真學習和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關(guān)方面的安全知識，努力提高安全技術(shù)，自覺遵守安全生產(chǎn)的各項制度，聽從安全人員的指導，做到不違章作業(yè)。(2)、認真學習和掌握本工種的安全操作規(guī)程及有關(guān)方面的安全知識，努力提高安全技術(shù)，自覺遵守安全生產(chǎn)的各項制度，聽從安全人員的指導，做到不違章作業(yè)。(3)、正確使用防護用品和安全設施工具，愛護安全標志，(3)、正確使用防護用品和安全設施工具，愛護安全標志，服從分配，堅守崗位，不準隨便開動他人使用操作的機械、電氣規(guī)程。服從分配，堅守崗位，不準隨便開動他人使用操作的機械、電氣規(guī)程。(4)、隨時檢查工作崗位的環(huán)境和使用的工具、材料、電氣、及時處理或上報。(4)、隨時檢查工作崗位的環(huán)境和使用的工具、材料、電氣、及時處理或上報。(5)、發(fā)生工傷事故及時搶救和向上級匯報。(5)、發(fā)生工傷事故及時搶救和向上級匯報。(6)、發(fā)揚團結(jié)友愛精神，在遵守安全規(guī)章制度等方面做到相互幫助，互相監(jiān)督。對新工人要積極傳授安全生產(chǎn)知識，維護一切安全設施做到正確使用，不準拆改。(6)、發(fā)揚團結(jié)友愛精神，在遵守安全規(guī)章制度等方面做到相互幫助，互相監(jiān)督。對新工人要積極傳授安全生產(chǎn)知識，維護一切安全設施做到正確使用，不準拆改。七、倉庫管理人員安全生產(chǎn)責任七、倉庫管理人員安全生產(chǎn)責任(1)、凡進庫貨物必須進行驗收，核實后做好造冊登記。(1)、凡進庫貨物必須進行驗收，核實后做好造冊登記。(2)、認真負責搞好倉庫內(nèi)部材料、設備及小工具的發(fā)放工作，并應做好登記、簽字手續(xù)。(2)、認真負責搞好倉庫內(nèi)部材料、設備及小工具的發(fā)放工作，并應做好登記、簽字手續(xù)。(3)、工程需要的材料庫存不足時，應提早備足，不至于影響正常施工。(3)、工程需要的材料庫存不足時，應提早備足，不至于影響正常施工。(4)、倉庫內(nèi)應保持整潔、貨物堆放整齊、貨架堆放的物品應掛牌明示，以便迅速無誤地發(fā)放。(4)、倉庫內(nèi)應保持整潔、貨物堆放整齊、貨架堆放的物品應掛牌明示，以便迅速無誤地發(fā)放。(5)、嚴禁非倉庫管理人員入內(nèi)，嚴禁煙火。(5)、嚴禁非倉庫管理人員入內(nèi)，嚴禁煙火。(6)、不得私自離崗。有事外出，應委托他人臨時看守。(6)、不得私自離崗。有事外出，應委托他人臨時看守。(7)、做好外場砂石料的收、管工作，簽好每一張單據(jù)，嚴格把關(guān)砂石料的計量及質(zhì)量。(7)、做好外場砂石料的收、管工作，簽好每一張單據(jù)，嚴格把關(guān)砂石料的計量及質(zhì)量。(8)、定期檢查倉庫消防器材的完好情況，在規(guī)定的禁火區(qū)域內(nèi)嚴格執(zhí)行動火審批手續(xù)。(8)、定期檢查倉庫消防器材的完好情況，在規(guī)定的禁火區(qū)域內(nèi)嚴格執(zhí)行動火審批手續(xù)。202220223度。度。第二條各級領(lǐng)導在各項工作中要把安全生產(chǎn)工作放在第一位，實行安全管理第一領(lǐng)導責任制。第二條各級領(lǐng)導在各項工作中要把安全生產(chǎn)工作放在第一位，實行安全管理第一領(lǐng)導責任制。對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責；實行全員安全生產(chǎn)責任制。對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責；實行全員安全生產(chǎn)責任制。第二章各級領(lǐng)導的安全生產(chǎn)責任制第二章各級領(lǐng)導的安全生產(chǎn)責任制在計劃、布置檢查、總結(jié)、評比安全工作。在計劃、布置檢查、總結(jié)、評比安全工作。第五條總經(jīng)理的職責：第五條總經(jīng)理的職責：一、對本公司安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導責任。一、對本公司安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導責任。支，有計劃的解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動條件。支，有計劃的解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動條件。次安全生產(chǎn)工作，響應作出決策，組織實施。次安全生產(chǎn)工作，響應作出決策，組織實施。四、及時研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。四、及時研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。五、檢查指導各部門的安全生產(chǎn)工作。五、檢查指導各部門的安全生產(chǎn)工作。六、批準本公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標準。六、批準本公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標準。七、按權(quán)限主持傷亡事故的調(diào)查、分析和處理。七、按權(quán)限主持傷亡事故的調(diào)查、分析和處理。八、按權(quán)限審定安全生產(chǎn)的表揚、獎勵和處分。八、按權(quán)限審定安全生產(chǎn)的表揚、獎勵和處分。九、主持本公司安全生產(chǎn)委員會，并積極開展工作。九、主持本公司安全生產(chǎn)委員會，并積極開展工作。第六條生產(chǎn)副總的職責：第六條生產(chǎn)副總的職責：任。任。二、組織領(lǐng)導安全生產(chǎn)檢查、落實整改措施等。二、組織領(lǐng)導安全生產(chǎn)檢查、落實整改措施等。三、及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。三、及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。四、按權(quán)限組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大問題。四、按權(quán)限組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大問題。五、檢查指導下屬部門的安全生產(chǎn)工作。五、檢查指導下屬部門的安全生產(chǎn)工作。六、按權(quán)限審核安全生產(chǎn)的表揚、獎勵和處分。六、按權(quán)限審核安全生產(chǎn)的表揚、獎勵和處分。第七條基建部經(jīng)理職責：第七條基建部經(jīng)理職責：一、基建工程生產(chǎn)動工前，必須組織雙方簽訂安全協(xié)議，制成的傷亡事故負責。一、基建工程生產(chǎn)動工前，必須組織雙方簽訂安全協(xié)議，制成的傷亡事故負責。二、技術(shù)改造工程必須按批準的設計施工，工程進度、質(zhì)量與安全發(fā)生矛盾時，應服從安全，危機安全的因素未消除，不得施工。二、技術(shù)改造工程必須按批準的設計施工，工程進度、質(zhì)量與安全發(fā)生矛盾時，應服從安全，危機安全的因素未消除，不得施工。三、組織進行與鍋爐、壓力容器、起重機械、提升等特種設見，并取得使用許可證后，才能使用。三、組織進行與鍋爐、壓力容器、起重機械、提升等特種設見，并取得使用許可證后，才能使用。四、保證從更新改造資金中安排安全技術(shù)措施項目的經(jīng)費，不得挪用，組織安排安全措施項目的實施。四、保證從更新改造資金中安排安全技術(shù)措施項目的經(jīng)費，不得挪用，組織安排安全措施項目的實施。五、在審核新建、改建、擴建工程的同時，落實職業(yè)安全、五、在審核新建、改建、擴建工程的同時，落實職業(yè)安全、即職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計，同時施工，同時驗收，并投入使用）原施與主體工程同時設計，同時施工，同時驗收，并投入使用）原則。則。六、負責施工安全生產(chǎn)工作。六、負責施工安全生產(chǎn)工作。第八條人力資源部經(jīng)理職責：第八條人力資源部經(jīng)理職責：一、根據(jù)公司編制，配齊專職（兼職）安全管理人員。一、根據(jù)公司編制，配齊專職（兼職）安全管理人員。容列為主要內(nèi)容之一。容列為主要內(nèi)容之一。離并妥善另行安排工作。離并妥善另行安排工作。四、職工晉升、晉級應把安全生產(chǎn)列為重要考核條件。四、職工晉升、晉級應把安全生產(chǎn)列為重要考核條件。五、負責審批公司職工安全教育培訓計劃，并保證實施。五、負責審批公司職工安全教育培訓計劃，并保證實施。六、協(xié)助有關(guān)部門做好新工人入廠后的三級安全教育。六、協(xié)助有關(guān)部門做好新工人入廠后的三級安全教育。七、協(xié)助組織定期的消防安全、職業(yè)衛(wèi)生檢查，對重大火災事故組織人員進行調(diào)查分析，提出處理意見。七、協(xié)助組織定期的消防安全、職業(yè)衛(wèi)生檢