有關(guān)年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿模板（9篇）

第20頁(yè)共20頁(yè)有關(guān)年?終總結(jié)?大會(huì)發(fā)?言稿模?板尊?敬的街?道領(lǐng)導(dǎo)?、各位?同事們?：大?家好！?今天?，我們?懷著十?分激動(dòng)?的心情?，參加?在這里?舉行的?___?_街道?年度總?結(jié)暨表?彰大會(huì)?。剛才?，__?__主?任代表?___?_街道?工委、?辦事處?作了重?要報(bào)告?，我們?為街道?在__?__里?取得的?輝煌成?果而歡?欣鼓舞?，同時(shí)?，也為?大干_?___?而充滿?信心。?回顧?___?_，_?___?社區(qū)在?街道黨?工委的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在街道?各相關(guān)?部門的?直接指?導(dǎo)和幫?助下，?積極配?合做好?街道布?置的各?項(xiàng)中心?工作，?努力做?好社區(qū)?的日常?事務(wù)性?工作，?真抓實(shí)?干，奮?力拼搏?，全面?完成了?上級(jí)下?達(dá)的各?項(xiàng)目標(biāo)?任務(wù)。?當(dāng)前，?“和諧?社區(qū)”?建設(shè)正?在全面?推進(jìn)，?“創(chuàng)建?國(guó)家級(jí)?衛(wèi)生城?市”這?一中心?工作也?正全面?鋪開。?我們社?區(qū)認(rèn)識(shí)?到，在?做好這?些工作?方面，?是我們?將要面?對(duì)的，?義不容?辭的任?務(wù)。結(jié)?合我們?社區(qū)實(shí)?際，要?繼續(xù)做?好以下?幾方面?工作：?一、?更加緊?密地圍?繞在街?道黨工?委周圍?，腳踏?實(shí)地，?不懈努?力街?道黨工?委，是?指引我?們社區(qū)?開展工?作的領(lǐng)?路人。?對(duì)于街?道要求?的工作?任務(wù)，?我們要?不折不?扣地落?實(shí)好，?完成好?。我們?社區(qū)，?要在思?想上統(tǒng)?一，明?確任務(wù)?，更進(jìn)?一步地?增強(qiáng)做?好街道?布置工?作的自?覺(jué)性和?緊迫感?，把各?項(xiàng)工作?任務(wù)真?正落到?實(shí)處，?讓居民?滿意，?也請(qǐng)街?道放心?。二?、以大?局為重?，注意?講求團(tuán)?結(jié)，認(rèn)?真履職?，勤奮?工作?只有營(yíng)?造團(tuán)結(jié)?的良好?氛圍才?能凝聚?人心，?匯聚力?量，才?是做好?各項(xiàng)工?作的基?礎(chǔ)。在?今后的?工作中?，我們?要更加?注重，?想問(wèn)題?和干事?情，是?不是從?有利于?維護(hù)團(tuán)?結(jié)大局?出發(fā)。?社區(qū)班?子成員?之間，?要把想?到、看?到的，?事關(guān)社?區(qū)工作?上的事?情，多?溝通，?多交流?，和諧?社區(qū)建?設(shè)首先?從自己?隊(duì)伍建?設(shè)起步?，社區(qū)?班子成?員要擰?成一股?繩，勁?往一處?使，不?斷增強(qiáng)?社區(qū)班?子的凝?聚力和?戰(zhàn)斗力?。三?、立足?防范與?管理，?抓好服?務(wù)，確?立群眾?利益無(wú)?小事的?思想?維護(hù)安?全穩(wěn)定?和提供?服務(wù)，?是社區(qū)?工作中?的重要?內(nèi)容。?要切實(shí)?做到對(duì)?不穩(wěn)定?的因素?，“發(fā)?現(xiàn)在萌?芽，解?決在基?層”的?思路，?實(shí)實(shí)在?在地為?居民著?想，力?爭(zhēng)小事?不出社?區(qū)地解?決掉，?有效地?維護(hù)好?社區(qū)的?和諧與?穩(wěn)定；?社區(qū)在?對(duì)于居?民群眾?提供服?務(wù)方面?，我們?要進(jìn)一?步確立?群眾利?益無(wú)小?事的思?想，善?解民意?，善待?群眾，?盡心竭?力地為?群眾辦?實(shí)事、?辦好事?，真正?做到讓?人民群?眾滿意?。各?位領(lǐng)導(dǎo)?，同事?們，展?望__?__，?我們更?加有信?心，有?決心，?在街道?黨工委?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，通過(guò)?樹立與?時(shí)俱進(jìn)?、勇于?實(shí)踐、?銳意創(chuàng)?新的工?作精神?，堅(jiān)持?愛(ài)崗敬?業(yè)、埋?頭苦干?、艱苦?奮斗的?工作態(tài)?度，以?扎實(shí)工?作、力?爭(zhēng)上游?的精神?狀態(tài)，?奮力拼?搏，勤?奮工作?，為和?諧社區(qū)?建設(shè)作?出新的?努力，?開創(chuàng)社?區(qū)更加?燦爛的?明天！?謝謝?大家！?有關(guān)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?模板（?二）?各位領(lǐng)?導(dǎo)、各?位同事?：大?家好!?__?__年?馬上過(guò)?去，大?家在盤?點(diǎn)一年?中收獲?的同時(shí)?，又寄?希望與?新的未?來(lái)。不?知不覺(jué)?中，我?在新的?崗位上?結(jié)束了?一年的?工作，?現(xiàn)總結(jié)?如下：?在領(lǐng)導(dǎo)?和全體?同志的?關(guān)懷、?幫助、?支持下?，緊緊?圍繞保?安全生?產(chǎn)為中?心工作?，充分?發(fā)揮崗?位職能?，不斷?改進(jìn)工?作方法?，提高?工作效?率，以?“服從?領(lǐng)導(dǎo)、?團(tuán)結(jié)同?志、認(rèn)?真學(xué)習(xí)?、扎實(shí)?工作”?為準(zhǔn)則?，始終?堅(jiān)持高?標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求?，始終?把“安?全第一?”放在?首位。?嚴(yán)格執(zhí)?行“六?大禁令?”，堅(jiān)?決杜絕?習(xí)慣性?違章。?較好地?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)?。我始?終把學(xué)?習(xí)放在?重要位?置，努?力在提?高自身?綜合素?質(zhì)上下?功夫。?一、?一年來(lái)?的工作?表現(xiàn)?（一）?強(qiáng)化形?象，提?高自身?素質(zhì)。?為做好?班組基?礎(chǔ)工作?，我堅(jiān)?持嚴(yán)格?要求自?己，注?重以身?作則，?以誠(chéng)待?人，一?是愛(ài)崗?敬業(yè)講?奉獻(xiàn)。?我正確?認(rèn)識(shí)自?身的工?作和價(jià)?值，正?確處理?苦與樂(lè)?，得與?失、個(gè)?人利益?和集體?利益的?關(guān)系，?堅(jiān)持甘?于奉獻(xiàn)?、誠(chéng)實(shí)?敬業(yè)，?二是錘?煉技能?講提高?。經(jīng)過(guò)?一年的?學(xué)習(xí)和?鍛煉，?細(xì)心學(xué)?習(xí)他人?長(zhǎng)處，?改掉自?己不足?，并虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)、工?程師和?同事請(qǐng)?教，在?不斷學(xué)?習(xí)和探?索中使?自己在?技術(shù)上?有所提?高。?（二）?嚴(yán)于律?已，不?斷加強(qiáng)?作風(fēng)建?設(shè)。一?年來(lái)我?對(duì)自身?嚴(yán)格要?求，始?終把耐?得平淡?、舍得?付出、?默默無(wú)?聞作為?自己的?準(zhǔn)則，?始終把?作風(fēng)建?設(shè)的重?點(diǎn)放在?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、?扎實(shí)、?求實(shí)腳?踏實(shí)地?埋頭苦?干上。?在工作?中，以?制度、?紀(jì)律規(guī)?范自己?的一切?言行，?嚴(yán)格遵?守各項(xiàng)?規(guī)章制?度，尊?重領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)?同志，?謙虛謹(jǐn)?慎，不?斷改進(jìn)?工作作?風(fēng)；堅(jiān)?持做到?不利于?班組事?不做。?與班組?成員心?往一處?想，勁?往一處?使，不?會(huì)計(jì)較?干得多?，干得?少，只?希望把?所有工?作圓滿?完成。?二、?工作中?的不足?與今后?的努力?方向?一年來(lái)?的工作?雖然取?得了一?定的成?績(jī)，但?也存在?一些不?足，主?要是管?理程度?還不夠?嚴(yán)，學(xué)?習(xí)、技?術(shù)上還?不夠努?力，和?有經(jīng)驗(yàn)?的同事?比較還?有一定?差距，?在今后?工作中?，我一?定認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克?服不足?，努力?把工作?做得更?好。及?時(shí)提出?合理化?建議和?解決辦?法供領(lǐng)?導(dǎo)參考?，確保?站場(chǎng)的?安全生?產(chǎn)，平?穩(wěn)供氣??？?之，一?年來(lái)，?我做了?一定的?工作，?也取得?了一些?成績(jī)，?但距領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們的?要求還?有不少?的差距?：工作?創(chuàng)新意?識(shí)不強(qiáng)?，創(chuàng)造?性開展?不夠。?在今后?的工作?中，我?將發(fā)揚(yáng)?成績(jī)，?克服不?足，以?對(duì)工作?高度負(fù)?責(zé)的態(tài)?度，腳?踏實(shí)地?，盡職?盡責(zé)地?做好各?項(xiàng)工作?。多關(guān)?心同事?，團(tuán)結(jié)?班組所?有成員?共同努?力工作?，不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們對(duì)我?的期望?。大概?是這樣?，稍微?改一下?吧。?謝謝大?家!?有關(guān)年?終總結(jié)?大會(huì)發(fā)?言稿模?板（三?）各?位來(lái)賓?、經(jīng)銷?商、媒?體朋友?們：?大家上?午好!?今天?我們?cè)?風(fēng)景如?畫的B?酒店隆?重的召?開A公?司__?__度?全國(guó)經(jīng)?銷商大?會(huì)!首?先，對(duì)?各位在?百忙之?中蒞臨?本次會(huì)?議深感?榮幸，?同時(shí)對(duì)?全國(guó)各?地經(jīng)銷?商朋友?的到來(lái)?表示熱?烈的歡?迎和衷?心的感?謝。?本次會(huì)?議我們?將和廣?大經(jīng)銷?商朋友?一同分?享公司?___?_年銷?售工作?取得的?豐碩成?果，明?確A公?司未來(lái)?的品牌?發(fā)展規(guī)?劃，并?確立A?公司_?___?的營(yíng)銷?戰(zhàn)略，?布局_?___?全國(guó)的?銷售工?作，同?時(shí)我們?將對(duì)多?年以來(lái)?為A公?司公司?的發(fā)展?做出杰?出貢獻(xiàn)?的優(yōu)秀?經(jīng)銷商?們進(jìn)行?表彰和?獎(jiǎng)勵(lì)。?__?__，?A公司?利用資?本及品?牌優(yōu)勢(shì)?，從容?的應(yīng)對(duì)?了席卷?全球的?金融危?機(jī)，在?應(yīng)對(duì)市?場(chǎng)變化?時(shí)進(jìn)行?了有效?的轉(zhuǎn)型?，搶占?先機(jī)，?超越了?大部分?的競(jìng)爭(zhēng)?者，實(shí)?現(xiàn)了逆?勢(shì)高速?增長(zhǎng)，?達(dá)到了?跨越式?的發(fā)展?目標(biāo)。?在這一?年里，?我們公?司的營(yíng)?業(yè)收入?突飛猛?進(jìn)，我?們的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域?不斷的?擴(kuò)展，?我們的?企業(yè)品?牌更加?的深入?人心。?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下?，大家?精誠(chéng)團(tuán)?結(jié)、眾?志成城?，圓滿?的完成?了__?__年?的各項(xiàng)?工作指?標(biāo)。?回顧_?___?，A公?司在行?業(yè)形勢(shì)?普遍低?迷的情?況下，?公司依?然實(shí)現(xiàn)?了民品?超過(guò)1?7%、?燈具超?過(guò)40?%的高?增長(zhǎng)，?當(dāng)然這?離不開?在座的?廣大經(jīng)?銷商對(duì)?A公司?的大力?支持。?__?__，?在全球?金融危?機(jī)的沖?擊下，?在很多?企業(yè)認(rèn)?為是生?存和發(fā)?展的危?機(jī)時(shí)，?卻反其?道而行?之，視?危機(jī)為?發(fā)展的?時(shí)機(jī)，?加大市?場(chǎng)投入?力度，?搶占優(yōu)?勢(shì)廣告?資源。?目前在?全國(guó)重?點(diǎn)高速?公路和?城市人?氣地段?、專業(yè)?市場(chǎng)等?顯著位?置均能?見到戶?外廣告?的身影?。A?公司作?為中國(guó)?綠色照?明企業(yè)?的倡導(dǎo)?者和推?進(jìn)者，?一直以?來(lái)積極?參與我?國(guó)的綠?色照明?推廣活?動(dòng)。憑?借過(guò)硬?的產(chǎn)品?競(jìng)爭(zhēng)力?、品牌?美譽(yù)度?以及歷?年來(lái)在?大型項(xiàng)?目中的?突出表?現(xiàn)，再?次助力?國(guó)家節(jié)?能減排?工作的?推進(jìn)。?___?_年A?公司依?托自己?的實(shí)力?和專業(yè)?的推廣?隊(duì)伍，?再次創(chuàng)?下了超?出國(guó)家?任務(wù)的?佳績(jī)，?完滿完?成了_?___?全國(guó)節(jié)?能改造?推廣任?務(wù)。同?時(shí)通過(guò)?推廣政?府補(bǔ)貼?產(chǎn)品，?有效帶?動(dòng)其他?配套節(jié)?能產(chǎn)品?的銷售?;通過(guò)?聯(lián)合國(guó)?家、各?中標(biāo)地?區(qū)政府?對(duì)本次?推廣活?動(dòng)進(jìn)行?宣傳、?推動(dòng)，?快速有?效的提?升了我?司品牌?形象在?消費(fèi)者?心中的?影響力?。_?___?是A公?司的一?個(gè)整合?年，整?個(gè)市場(chǎng)?營(yíng)銷策?略都在?不斷地?向現(xiàn)代?運(yùn)營(yíng)模?式過(guò)度?。過(guò)去?A公司?雖然占?到的時(shí)?常份額?也很大?，但是?由于一?直采取?傳統(tǒng)的?運(yùn)作模?式，總?有一種?力量打?不出去?的感覺(jué)?，無(wú)法?發(fā)揮A?公司品?牌的強(qiáng)?大影響?力。所?以在_?___?年初我?們順應(yīng)?市場(chǎng)發(fā)?展需要?，整合?業(yè)內(nèi)優(yōu)?秀資源?與優(yōu)秀?的經(jīng)銷?商，建?立多渠?道運(yùn)營(yíng)?模式。?新的營(yíng)?銷模式?的建立?一方面?是適應(yīng)?行業(yè)發(fā)?展的大?方向，?另一方?面更是?公司自?身在尋?求突破?與蛻變?。__?__A?公司將?繼續(xù)在?這種多?渠道的?基礎(chǔ)之?上，將?多渠道?銷售的?優(yōu)勢(shì)與?運(yùn)營(yíng)中?心的優(yōu)?勢(shì)相對(duì)?接。?渠道之?于企業(yè)?，就像?發(fā)達(dá)的?樹根之?于參天?大樹一?樣，它?為市場(chǎng)?提供養(yǎng)?分并確?保其具?有良好?的吸收?能力。?渠道驅(qū)?動(dòng)戰(zhàn)略?，是A?公司成?長(zhǎng)的主?要?jiǎng)恿?。A公?司多層?次的渠?道進(jìn)化?步驟，?已經(jīng)內(nèi)?化為自?身的成?長(zhǎng)基因?。近?幾年來(lái)?，A公?司對(duì)渠?道進(jìn)行?了大規(guī)?模的擴(kuò)?充和精?細(xì)化改?造，全?國(guó)終端?擁有近?百家省?級(jí)運(yùn)營(yíng)?中心、?數(shù)百家?品牌形?象店及?上千個(gè)?終端分?銷網(wǎng)絡(luò)?，分層?覆蓋了?全國(guó)各?級(jí)市場(chǎng)?，渠道?的不斷?完善也?是使F?SL系?列產(chǎn)品?快速占?領(lǐng)市場(chǎng)?重要因?素。?在新的?一年里?，公司?將投入?大量的?人力物?力在終?端渠道?的建設(shè)?上，提?升專賣?店在終?端表現(xiàn)?力，培?養(yǎng)終端?營(yíng)銷贏?利新模?式，走?務(wù)實(shí)的?'發(fā)展?之路。?重視二?、三級(jí)?市場(chǎng)，?面向廣?大農(nóng)村?市場(chǎng)，?深耕細(xì)?作。在?市場(chǎng)開?拓上加?大力度?，加大?投入，?在全面?開發(fā)網(wǎng)?點(diǎn)，深?耕渠道?的同時(shí)?，優(yōu)化?二級(jí)分?銷網(wǎng)絡(luò)?，進(jìn)行?渠道優(yōu)?化升級(jí)?。同時(shí)?公司也?將在各?方面全?國(guó)最大?限度的?支持，?除銷售?政策支?持外，?專賣渠?道投入?、市場(chǎng)?推廣、?促銷活?動(dòng)、人?員配備?等都將?一一落?到實(shí)處?。面?對(duì)__?__，?在機(jī)遇?面前，?A公司?已搶先?發(fā)力，?為企業(yè)?的縱深?發(fā)展做?好了充?足準(zhǔn)備?。公司?將繼續(xù)?完善運(yùn)?營(yíng)中心?模式，?加強(qiáng)二?級(jí)分銷?網(wǎng)絡(luò)建?設(shè)，加?強(qiáng)對(duì)地?級(jí)經(jīng)銷?商的扶?持力度?，使渠?道向終?端延伸?。同時(shí)?公司將?不斷豐?富產(chǎn)品?系列，?在擴(kuò)大?節(jié)能燈?、T8?、T5?系列產(chǎn)?品的產(chǎn)?能基礎(chǔ)?上，加?快新產(chǎn)?品的研?發(fā)速度?，將推?出LE?D新產(chǎn)?品系列?、排插?系列、?浴霸燈?系列、?商照新?品系列?、辦公?照明系?列等。?展望?___?_，A?公司將?以更強(qiáng)?有力的?姿態(tài)，?更猛烈?的動(dòng)作?，開拓?更廣闊?的市場(chǎng)?。同時(shí)?在新的?一年里?，我們?所面臨?的市場(chǎng)?機(jī)遇和?挑戰(zhàn)，?需要全?體經(jīng)銷?商繼續(xù)?努力和?大力配?合，創(chuàng)?造更好?的業(yè)績(jī)?以謀求?更大的?發(fā)展。?有關(guān)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?模板（?四）?大家好?，這一?鞠躬有?兩層含?義：一?是給大?家拜個(gè)?早年，?二是感?謝大家?兩年來(lái)?與我一?起風(fēng)雨?同舟，?不離不?棄，走?到現(xiàn)在?，感謝?大家對(duì)?我的信?任、理?解和支?持，感?謝各位?的父母?、妻子?、丈夫?，為你?們能更?好、更?安心的?工作所?付出的?諸多艱?辛。?剛才就?工程、?銷售、?項(xiàng)目等?工作幾?個(gè)大的?方面的?工作，?幾位代?表對(duì)_?___?的工作?做了一?些回顧?、總結(jié)?;并對(duì)?___?_的工?作做了?一下展?望。前?排在座?的各位?分管各?個(gè)口，?如果都?逐一發(fā)?言的話?時(shí)間會(huì)?很長(zhǎng)，?我想大?家付出?的辛苦?勞動(dòng)，?大家所?創(chuàng)造的?業(yè)績(jī)，?我們心?里都有?數(shù)，以?后會(huì)有?機(jī)會(huì)安?排大家?在不同?的場(chǎng)合?進(jìn)行交?流，再?一次衷?心的感?謝各位?為山東?集團(tuán)的?工作所?付出的?努力!?我們?必須加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?、自我?提高、?縮短差?距。當(dāng)?今全球?激烈的?市場(chǎng)競(jìng)?爭(zhēng)、人?才競(jìng)爭(zhēng)?以及對(duì)?稀缺資?源的競(jìng)?爭(zhēng)如火?如荼，?大家平?時(shí)通過(guò)?網(wǎng)絡(luò)和?報(bào)紙都?能感覺(jué)?的到，?無(wú)時(shí)無(wú)?刻不在?威脅著?每一個(gè)?公司，?大到一?個(gè)行業(yè)?、一個(gè)?國(guó)家，?小到一?個(gè)公司?、一個(gè)?團(tuán)隊(duì)乃?至我們?個(gè)人。?可以說(shuō)?，無(wú)不?存在著?生存、?發(fā)展之?憂，各?種新知?識(shí)、新?技術(shù)、?新概念?日新月?異、層?出不窮?，升級(jí)?換代之?快令人?咂舌，?這個(gè)速?度是前?所未有?的。I?T業(yè)、?航空業(yè)?、通訊?業(yè)，還?有我們?所從事?的房地?產(chǎn)業(yè)也?是如此?，行業(yè)?標(biāo)準(zhǔn)越?來(lái)越高?，對(duì)從?業(yè)人員?的素質(zhì)?要求也?越來(lái)越?高，所?以競(jìng)爭(zhēng)?的結(jié)果?必然是?大浪淘?沙、優(yōu)?勝劣汰?，未來(lái)?的天下?必定是?強(qiáng)者的?天下。?不論?公司還?是員工?個(gè)人，?倘若有?點(diǎn)業(yè)績(jī)?就感到?滿足，?就不求?上進(jìn)、?駐足不?前，勢(shì)?必會(huì)喪?失昂揚(yáng)?的斗志?，喪失?更多的?市場(chǎng)機(jī)?會(huì)，以?至逐漸?被邊緣?化，最?終被淘?汰出局?。因此?始終保?持清醒?的頭腦?，正確?衡量，?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，找?出自身?不足，?加以克?服，才?能使我?們跟上?快速發(fā)?展的步?伐。?我們必?須滿懷?激情，?不懈創(chuàng)?造，坦?然面對(duì)?一切困?難。公?司要想?在本行?業(yè)的競(jìng)?爭(zhēng)中立?于不敗?，成為?業(yè)內(nèi)翹?楚，只?有做大?做強(qiáng)。?能具備?跟國(guó)內(nèi)?一流財(cái)?團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)?的唯一?條件就?是你必?須成為?一流的?財(cái)團(tuán)。?也就是?說(shuō)，我?們?cè)谂c?狼共舞?的時(shí)候?要想不?被狼吃?掉，你?必須變?成狼，?或者你?就是狼?，或者?是你比?狼強(qiáng)大?!狼是?無(wú)所畏?懼的，?大家知?道這種?動(dòng)物是?不容易?被馴服?的。我?們每個(gè)?人也一?樣，要?想在激?烈的競(jìng)?爭(zhēng)中立?于不敗?，要想?在公司?有所作?為，受?人尊敬?，唯一?的條件?就是你?必須做?得的很?優(yōu)秀，?優(yōu)秀并?非與生?俱來(lái)，?而是來(lái)?自于你?堅(jiān)持不?懈的學(xué)?習(xí)、踏?實(shí)勤奮?的工作?、廣博?扎實(shí)的?知識(shí);?來(lái)自于?正直的?品格、?高度的?責(zé)任感?、對(duì)公?司的忠?誠(chéng)，來(lái)?自于良?好的合?作精神?、狂熱?的創(chuàng)新?精神、?賦于感?染力的?激情，?來(lái)自于?你的愛(ài)?心、奉?獻(xiàn)精神?和工作?能力等?等。?因此，?我們要?有長(zhǎng)遠(yuǎn)?目標(biāo)，?要始終?保持清?醒的頭?腦和思?路，始?終保持?堅(jiān)定的?意志和?堅(jiān)韌不?拔的毅?力，始?終保持?狂熱的?工作激?情和創(chuàng)?新精神?，始終?保持良?好的學(xué)?習(xí)習(xí)慣?和高度?的敬業(yè)?精神。?工作中?遇到困?難要坦?然處之?，迎難?而上，?解決問(wèn)?題時(shí)要?挖空心?思，多?動(dòng)腦筋?。我們?經(jīng)常說(shuō)?的有孔?必鉆，?無(wú)孔也?要鉆，?無(wú)孔怎?么鉆無(wú)?孔可以?想辦法?打一個(gè)?孔，這?就是想?象力，?也是創(chuàng)?造力。?打孔需?要工具?，在給?我們的?工具里?挑來(lái)挑?去沒(méi)有?可用的?，就唉?聲嘆氣?的等嗎?不能!?所以必?須想辦?法，不?能放棄?。否則?，我們?拿什么?向公司?交代拿?什么向?自己交?代又拿?什么向?默默支?持我們?、深愛(ài)?我們的?家人交?代因此?，不把?問(wèn)題徹?底解決?我們絕?不死心?，絕不?輕言放?棄，我?們可以?自己制?造打孔?的工具?，就算?自己不?會(huì)，我?們可以?花錢請(qǐng)?人給我?們制造?，所以?任何事?情沒(méi)有?做不到?，只有?想不到?，想到?了不一?定做好?，不想?肯定做?不好。?我們?必須盡?職盡責(zé)?，勤奮?工作，?在工作?中享受?快樂(lè)。?我們竭?心盡力?、拼命?工作究?竟為了?什么值?得嗎毫?無(wú)疑問(wèn)?，當(dāng)然?值得!?還以打?孔來(lái)說(shuō)?，我們?最終追?求的絕?不僅僅?是打孔?的工具?，也絕?不是要?打開的?那個(gè)孔?，而是?孔那邊?的另一?個(gè)世界?。那里?有我們?用大腦?、用智?慧、用?誠(chéng)心、?用堅(jiān)韌?不拔的?毅力為?公司成?功解決?一個(gè)又?一個(gè)難?題后而?獲得的?喜悅，?有我們?為了給?公司項(xiàng)?目開發(fā)?節(jié)省時(shí)?間、節(jié)?省費(fèi)用?，用真?誠(chéng)、用?責(zé)任加?快手續(xù)?辦理，?為公司?合理減?免巨額?費(fèi)用后?而感到?的欣慰?，有我?們高質(zhì)?量、高?效率完?成公司?交給的?任務(wù)，?并為公?司創(chuàng)造?了效益?，同時(shí)?自己也?得到提?高而獲?得的成?就感，?有我們?通過(guò)勤?奮工作?并獲得?豐厚的?回報(bào)，?使深愛(ài)?我們也?被我們?所深愛(ài)?的父母?妻兒生?活更加?穩(wěn)定和?幸福感?到的快?樂(lè)，有?我們?yōu)?公司發(fā)?展出力?獻(xiàn)策、?盡職盡?責(zé)，并?做出巨?大貢獻(xiàn)?而獲得?的自豪?感，這?才是我?們追求?的打孔?的終極?目標(biāo)。?我們?必須提?升自我?，創(chuàng)建?品牌，?個(gè)人魅?力與公?司品牌?要高度?統(tǒng)一。?我們集?團(tuán)在楊?總高瞻?遠(yuǎn)矚、?嘔心瀝?血、精?心謀劃?下，經(jīng)?過(guò)多年?的努力?，完成?了集團(tuán)?未來(lái)發(fā)?展的整?體戰(zhàn)略?布局。?迄今為?止，集?團(tuán)控制?的土地?資源總?量在全?國(guó)同行?中已經(jīng)?居于首?位，其?中，我?們山東?集團(tuán)所?控制的?土地資?源在集?團(tuán)控制?的土地?資源總?量中所?占的比?例將近?80%?。兩年?來(lái)，我?們做事?都相對(duì)?低調(diào)，?當(dāng)然低?調(diào)有低?調(diào)的好?處，然?而，當(dāng)?集團(tuán)的?事業(yè)發(fā)?展到一?定階段?和規(guī)模?的時(shí)候?，再保?持低調(diào)?就未必?是好事?，當(dāng)然?不低調(diào)?不代表?我們隨?意張揚(yáng)?，而是?應(yīng)該讓?更多人?了解我?們，清?楚我們?，認(rèn)同?我們，?以至融?入我們?當(dāng)中。?因此?，該大?力宣傳?時(shí)一定?要宣傳?，這是?一種需?要，我?們要在?半島藍(lán)?色經(jīng)濟(jì)?區(qū)這一?國(guó)家戰(zhàn)?略正式?批復(fù)下?來(lái)之前?抓住時(shí)?機(jī)，在?強(qiáng)化山?東集團(tuán)?內(nèi)部管?理，狠?抓工程?質(zhì)量管?理，提?高物業(yè)?管理水?平，推?出系列?精品項(xiàng)?目，加?大全國(guó)?營(yíng)銷力?度的基?礎(chǔ)上，?維護(hù)好?集團(tuán)的?品牌形?象，要?精心策?劃，借?助全國(guó)?一流的?媒體宣?傳造勢(shì)?，要讓?更多的?機(jī)構(gòu)來(lái)?了解卓?達(dá)，了?解卓達(dá)?在南海?新區(qū)的?項(xiàng)目，?加強(qiáng)與?各機(jī)構(gòu)?的合作?，創(chuàng)造?良好的?合作條?件。?公司是?民營(yíng)企?業(yè)，機(jī)?制靈活?，反應(yīng)?迅速，?我們絕?不允許?官僚主?義，衙?門作風(fēng)?和一些?惡習(xí)在?這里滋?長(zhǎng)，什?么爭(zhēng)權(quán)?奪利，?投機(jī)取?巧、推?諉扯皮?、兩邊?討好等?等這些?極其令?人反感?的現(xiàn)象?絕不允?許在公?司存在?。我們?必須不?斷強(qiáng)化?自我，?挑戰(zhàn)自?我。公?司尚且?如此，?作為員?工就更?應(yīng)該有?強(qiáng)烈的?危機(jī)感?和緊迫?感，要?自我加?壓，想?想自己?是否做?到了盡?職盡責(zé)?，想想?自己的?狀態(tài)是?否適應(yīng)?集團(tuán)的?高速發(fā)?展，我?們務(wù)必?要正視?現(xiàn)實(shí)，?調(diào)整好?心態(tài)，?切不可?以自以?為是，?跟那些?優(yōu)秀的?人相比?，我們?還存在?很大的?差距。?我們?應(yīng)該清?楚不足?，要有?強(qiáng)烈的?競(jìng)爭(zhēng)意?識(shí)，覆?巢之下?，安有?完卵要?把每天?都當(dāng)成?試用期?一樣如?履薄冰?、如臨?深淵。?有關(guān)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?模板（?五）?尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)、?親愛(ài)的?老師、?同學(xué)們?：大?家好!?競(jìng)爭(zhēng)?不同情?弱者，?競(jìng)爭(zhēng)不?相信眼?淚。競(jìng)?爭(zhēng)激發(fā)?人的無(wú)?限潛能?。同學(xué)?們，你?們的發(fā)?展也逼?迫老師?們更快?地發(fā)展?，其實(shí)?老師們?也在跟?你們展?開一場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)，?學(xué)習(xí)的?競(jìng)爭(zhēng)，?進(jìn)步的?競(jìng)爭(zhēng)，?發(fā)展的?`競(jìng)爭(zhēng)?。不過(guò)?這場(chǎng)競(jìng)?爭(zhēng)雙方?都不能?失敗，?對(duì)我們?來(lái)說(shuō)，?而且永?無(wú)止境?。畢竟?發(fā)展才?是硬道?理。我?們老師?們發(fā)展?是為了?更好地?勝任工?作，更?好地引?導(dǎo)你們?，不是?為了給?你們知?識(shí)，更?不僅僅?是讓你?們考上?大學(xué)，?知識(shí)要?你們自?己去探?究，要?你們親?自去創(chuàng)?造，老?師應(yīng)該?是引導(dǎo)?者，是?放飛學(xué)?生夢(mèng)想?的人，?是點(diǎn)燃?學(xué)生激?情的人?，是激?發(fā)學(xué)生?創(chuàng)造的?人，是?鼓勵(lì)學(xué)?生永遠(yuǎn)?進(jìn)取的?人，是?以人格?魅力塑?造學(xué)生?高雅品?味的人?。這是?老師的?崇高目?標(biāo)和神?圣職責(zé)?。我們?將在這?圣潔的?教壇鞠?躬盡瘁?，以自?己的良?心和責(zé)?任真誠(chéng)?面對(duì)學(xué)?生的前?途。?同學(xué)們?，放飛?你們的?夢(mèng)想，?點(diǎn)燃你?們的激?情，揮?灑青春?的力量?，活出?青春的?精彩。?青春不?承認(rèn)失?敗，青?春不屬?于灰色?。如?果在明?天的社?會(huì)上，?所有曾?從一中?走出去?的人，?都能用?自己杰?出的才?能服務(wù)?社會(huì)，?創(chuàng)造財(cái)?富，福?澤他人?，以自?己富有?魅力的?人格和?高雅的?品味成?為社會(huì)?修身之?范，那?將是一?中最大?的成功?、老師?們最大?的自豪?和幸福?，更是?我們將?鞠躬盡?瘁為之?奮斗的?目標(biāo)!?三年?發(fā)展規(guī)?化描繪?了我們?近期應(yīng)?該達(dá)到?的發(fā)展?程度，?省級(jí)文?明單位?也是我?們?cè)缫?應(yīng)該的?擁有，?把一中?辦成全?省示范?性高中?乃至全?國(guó)知名?高中也?一定會(huì)?在我們?的手中?實(shí)現(xiàn)。?讓我們?一起夢(mèng)?想，讓?我們一?起創(chuàng)造?，讓我?們共同?期待。?時(shí)代在?變，社?會(huì)在變?，觀念?在變，?但奮斗?不變，?執(zhí)著不?變，未?來(lái)無(wú)限?。成?績(jī)屬于?過(guò)去，?榮譽(yù)歸?于大家?，未來(lái)?在于創(chuàng)?造，讓?我們攜?手共進(jìn)?，把濟(jì)?源一中?變成所?有曾為?之奮斗?并受之?恩澤的?人心中?永遠(yuǎn)的?自豪!?謝謝?大家!?有關(guān)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?模板（?六）?各位領(lǐng)?導(dǎo)、各?位干警?、同志?們：?新年將?至，首?先我代?表__?__向?各位拜?個(gè)早年?，祝大?家工作?順利、?合家歡?樂(lè)、萬(wàn)?事如意?!剛?才，在?講話中?全面總?結(jié)了_?___?年的工?作，并?對(duì)__?__年?的工作?做了系?統(tǒng)的安?排和部?署，我?表示完?全贊同?。這次?會(huì)議的?召開，?對(duì)于全?面加強(qiáng)?___?_工作?，進(jìn)一?步提高?審判質(zhì)?量和水?平，加?強(qiáng)隊(duì)伍?建設(shè)，?推進(jìn)法?院基礎(chǔ)?建設(shè)，?必將起?到積極?的促進(jìn)?作用。?__?__年?是我旗?___?_的關(guān)?鍵年，?也是我?旗實(shí)現(xiàn)?大發(fā)展?、大跨?越的一?年，同?時(shí)也是?___?_取得?輝煌成?就的一?年。一?年來(lái)，?___?_的全?體干警?在法院?黨組的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?緊緊圍?繞我旗?的中心?工作和?改革發(fā)?展穩(wěn)定?的大局?，充分?發(fā)揮審?判職能?，認(rèn)真?規(guī)范審?判行為?，全力?維護(hù)法?律公正?，積極?營(yíng)造我?旗良好?的法治?環(huán)境。?全院上?下團(tuán)結(jié)?一致，?開拓進(jìn)?取，圓?滿地完?成了各?項(xiàng)審判?工作任?務(wù)，審?判質(zhì)量?和效率?都取得?了長(zhǎng)足?的進(jìn)步?，隊(duì)伍?素質(zhì)尤?其是班?子建設(shè)?成效顯?著，基?礎(chǔ)建設(shè)?和物質(zhì)?保障更?是走在?了全旗?乃至全?市的前?列，為?___?_的經(jīng)?濟(jì)繁榮?和社會(huì)?穩(wěn)定做?出了積?極貢獻(xiàn)?。這些?成績(jī)的?取得，?是全院?干警恪?盡職守?、無(wú)私?奉獻(xiàn)、?克服困?難、頑?強(qiáng)拼搏?的結(jié)果?，借此?機(jī)會(huì)，?我代表?旗委、?政府向?___?_組和?全體干?警為我?旗改革?和建設(shè)?做出的?突出貢?獻(xiàn)表示?誠(chéng)摯的?謝意!?__?__來(lái)?之不易?的工作?成績(jī)充?分說(shuō)明?了的領(lǐng)?導(dǎo)班子?是一個(gè)?團(tuán)結(jié)的?班子、?戰(zhàn)斗的?班子，?也是一?個(gè)有凝?聚力，?開拓創(chuàng)?新的班?子，_?___?這支隊(duì)?伍，是?一支思?想成熟?、作風(fēng)?過(guò)硬、?能打硬?仗、人?民滿意?、黨委?信賴的?隊(duì)伍，?這是應(yīng)?該值得?充分肯?定的。?不過(guò)，?不容忽?視，在?過(guò)去的?工作中?，不同?程度也?存在一?些問(wèn)題?，如個(gè)?別干警?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)不?高，作?風(fēng)紀(jì)律?有待加?強(qiáng)，還?需要我?們?cè)诮?后的工?作中不?斷加以?改進(jìn)，?不斷加?強(qiáng)隊(duì)伍?建設(shè)，?努力提?高隊(duì)伍?的整體?素質(zhì)，?更好地?促進(jìn)各?項(xiàng)審判?事業(yè)的?深入發(fā)?展。?會(huì)上，?法院黨?組對(duì)_?___?年工作?中涌現(xiàn)?出來(lái)的?先進(jìn)集?體和先?進(jìn)個(gè)人?進(jìn)行了?隆重的?表彰，?讓我們?對(duì)這些?集體和?個(gè)人表?示熱烈?的祝賀?!同?志們，?人民法?院肩負(fù)?著神圣?而光榮?的使命?。希望?___?_的各?位領(lǐng)導(dǎo)?、全體?干警在?新的一?年里，?按照既?定的工?作思路?和目標(biāo)?解放思?想、開?拓創(chuàng)新?、扎實(shí)?工作、?再接再?厲、不?斷開創(chuàng)?法院工?作的新?局面，?取得新?成就，?為促進(jìn)?我旗經(jīng)?濟(jì)發(fā)展?、維護(hù)?社會(huì)穩(wěn)?定，推?進(jìn)依法?治旗進(jìn)?程做出?新的更?大的貢?獻(xiàn)!早?日成為?全市、?全區(qū)乃?至全國(guó)?的先進(jìn)?法院!?謝謝?大家!?有關(guān)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?模板（?七）?公司的?各位同?仁、同?志們：?一、?過(guò)去一?年重點(diǎn)?工作簡(jiǎn)?要回顧?__?__年?，是_?___?公司自?成立以?來(lái)經(jīng)營(yíng)?總量大?幅度提?升的一?年，也?是公司?內(nèi)部管?理逐步?走向規(guī)?范化和?制度化?的一年?。一年?來(lái)，在?公司董?事會(huì)的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在全體?員工的?艱苦奮?戰(zhàn)下，?___?_公司?緊緊圍?繞年初?董事會(huì)?確定的?奮斗目?標(biāo)和工?作思路?，以產(chǎn)?品訂貨?、產(chǎn)品?研發(fā)、?技術(shù)創(chuàng)?新、教?育培訓(xùn)?、節(jié)能?降耗和?6S管?理為工?作重點(diǎn)?，超額?完成了?年初董?事會(huì)決?議確定?的各項(xiàng)?經(jīng)營(yíng)指?標(biāo)，將?公司跳?躍式發(fā)?展的速?度和高?度推向?了一個(gè)?高潮。?回顧?一年來(lái)?的工作?，值得?肯定的?成績(jī)主?要有：?1、?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)成績(jī)?斐然。?___?_年完?成工業(yè)?總產(chǎn)值?___?_億元?，較去?年同期?增長(zhǎng)_?___?%，占?年計(jì)劃?的__?__%?;實(shí)現(xiàn)?銷售收?入__?__億?元，較?去年同?期增長(zhǎng)?___?_%，?占年計(jì)?劃的_?___?%;實(shí)?現(xiàn)稅前?利潤(rùn)_?___?萬(wàn)元，?較去年?同期增?長(zhǎng)__?__%?，占年?計(jì)劃的?___?_%;?完成工?業(yè)增加?值__?__萬(wàn)?元，共?生產(chǎn)產(chǎn)?品__?__臺(tái)?，累計(jì)?總重量?達(dá)__?__噸?。由此?可以看?出，_?___?年經(jīng)濟(jì)?總量和?經(jīng)營(yíng)規(guī)?模呈現(xiàn)?出高速?遞增的?運(yùn)營(yíng)態(tài)?勢(shì)，公?司的經(jīng)?濟(jì)實(shí)力?大大增?強(qiáng)，為?___?_公司?進(jìn)一步?的發(fā)展?奠定了?良好的?經(jīng)濟(jì)基?礎(chǔ)。?2、產(chǎn)?品訂貨?業(yè)績(jī)突?出。_?___?年，公?司根據(jù)?市場(chǎng)行?情的變?化，及?時(shí)調(diào)整?了主攻?方向和?營(yíng)銷策?略，將?新能源?市場(chǎng)做?為主攻?方向，?完善了?經(jīng)銷信?息網(wǎng)絡(luò)?體系。?全年完?成產(chǎn)品?訂貨_?___?億元，?較去年?同期增?長(zhǎng)__?__%?，在當(dāng)?前激烈?的競(jìng)爭(zhēng)?環(huán)境下?，能有?這樣的?成績(jī)，?實(shí)屬不?易。銷?售組長(zhǎng)?年終總?結(jié)大會(huì)?發(fā)言稿?3、?產(chǎn)品研?發(fā)成效?顯著。?公司為?了走差?異化可?持續(xù)發(fā)?展之路?，提高?公司的?核心競(jìng)?爭(zhēng)力，?___?_年初?成立了?新產(chǎn)品?專項(xiàng)研?發(fā)小組?，對(duì)_?___?成套設(shè)?備的反?應(yīng)器進(jìn)?行了設(shè)?計(jì)、制?造。其?中__?__反?應(yīng)器、?___?_反應(yīng)?器已通?過(guò)__?__省?科技廳?___?_年新?產(chǎn)品立?項(xiàng)及成?果鑒定?，并被?多晶硅?總包設(shè)?計(jì)院列?入其多?晶硅項(xiàng)?目的定?型設(shè)備?，成為?國(guó)內(nèi)_?___?噸/年?多晶硅?項(xiàng)目的?配套設(shè)?備。它?們的研?制成功?標(biāo)志著?___?_公司?的研發(fā)?能力邁?上了一?個(gè)嶄新?的臺(tái)階?。4?、技術(shù)?創(chuàng)新成?績(jī)突顯?。__?__年?，公司?的各類?技術(shù)創(chuàng)?新繁星?點(diǎn)綴，?具有代?表性的?有：一?是針對(duì)?某產(chǎn)品?的生產(chǎn)?制造難?點(diǎn)進(jìn)行?技術(shù)攻?關(guān)，經(jīng)?過(guò)反復(fù)?的論證?和實(shí)踐?，最終?掌握了?大型壓?力容器?的__?__焊?接技術(shù)?;二是?從__?__引?進(jìn)了_?___?設(shè)計(jì)技?術(shù)，優(yōu)?化了公?司的產(chǎn)?品結(jié)構(gòu)?，擴(kuò)大?了公司?的市場(chǎng)?占有率?;技術(shù)?的不斷?創(chuàng)新，?提高了?勞動(dòng)生?產(chǎn)率，?為公司?的發(fā)展?鼓足了?后勁。?5、?人才引?進(jìn)初具?規(guī)模。?公司_?___?年持續(xù)?引進(jìn)大?專以上?學(xué)歷人?員__?__名?，引進(jìn)?大專實(shí)?訓(xùn)生_?___?名，引?進(jìn)委培?技校生?___?_名。?近幾年?累計(jì)引?進(jìn)的大?專以上?學(xué)歷人?員占員?工總數(shù)?的__?__%?，使公?司的人?力資源?結(jié)構(gòu)發(fā)?生了較?大的變?化，逐?步向著?年輕化?、知識(shí)?化和高?學(xué)歷的?`層次?邁進(jìn)，?保證了?公司高?速發(fā)展?所需的?人力資?源。?7、產(chǎn)?品質(zhì)量?穩(wěn)步提?升。_?___?年，公?司為了?提高生?產(chǎn)車間?的一次?焊縫合?格率，?提高勞?動(dòng)生產(chǎn)?率，減?少因返?修、返?工等造?成的生?產(chǎn)成本?增加等?，特制?定了《?___?_公司?焊接質(zhì)?量獎(jiǎng)懲?辦法》?。在對(duì)?___?_個(gè)裝?配車間?的焊接?合格率?統(tǒng)計(jì)中?，裝配?某車間?焊接合?格率排?在第一?位，獲?得獎(jiǎng)勵(lì)?___?_元，?發(fā)揮了?模范帶?頭作用?，帶動(dòng)?了各個(gè)?裝配車?間焊接?合格率?的穩(wěn)步?提高。?8、?節(jié)能降?耗再創(chuàng)?佳績(jī)。?節(jié)能降?耗是公?司的一?項(xiàng)長(zhǎng)期?工程。?___?_年經(jīng)?過(guò)全體?員工的?共同努?力，節(jié)?能降耗?工作取?得了一?定的實(shí)?效，節(jié)?約了資?金，減?少了材?料浪費(fèi)?和動(dòng)能?的跑、?冒、滴?、漏現(xiàn)?象。全?年電、?水的環(huán)?比年均?產(chǎn)值比?分別下?降了_?___?%、_?___?%。?9、設(shè)?備管理?、定置?管理和?安全文?明生產(chǎn)?穩(wěn)步推?進(jìn)。_?___?年在重?新完善?設(shè)備管?理、定?置管理?和安全?文明生?產(chǎn)實(shí)施?細(xì)則的?基礎(chǔ)上?，大力?推行設(shè)?備管理?和6S?管理，?使公司?的基礎(chǔ)?管理向?規(guī)范化?、標(biāo)準(zhǔn)?化邁進(jìn)?。_?___?年，雖?然我們?超額完?成了各?項(xiàng)生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)指?標(biāo)，但?是我們?也付出?了慘痛?的代價(jià)?。所以?，我們?在看到?成績(jī)和?榮譽(yù)的?同時(shí)，?更要正?視自身?存在的?不足和?缺失，?才能保?證公司?的可持?續(xù)平穩(wěn)?較快發(fā)?展之路??？?觀的講?，公司?在長(zhǎng)遠(yuǎn)?發(fā)展方?面，目?前還只?是一個(gè)?具有一?定實(shí)力?和一定?規(guī)模的?企業(yè)，?離我們?追求卓?越品質(zhì)?的企業(yè)?目標(biāo)還?有很大?的差距?。從橫?向來(lái)看?，按經(jīng)?濟(jì)指標(biāo)?，公司?人均工?業(yè)總產(chǎn)?值、人?均利潤(rùn)?在同行?業(yè)中尚?處于中?下游水?平;按?裝備資?源、技?術(shù)工藝?手段，?雖然目?前部分?裝備瓶?頸有所?改善，?但設(shè)備?、技術(shù)?條件仍?然偏下?，特別?是在研?發(fā)設(shè)計(jì)?方面與?各先進(jìn)?公司相?比，仍?有很大?的差距?。同時(shí)?，公司?內(nèi)部存?在的問(wèn)?題比比?皆是，?不容忽?視。?1、產(chǎn)?品質(zhì)量?仍然存?在較大?問(wèn)題，?如為_?___?等公司?生產(chǎn)的?___?_產(chǎn)品?存在_?___?等問(wèn)題?，既增?加了公?司的生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?成本，?又有損?公司的?形象。?充分反?映出公?司員工?產(chǎn)品質(zhì)?量意識(shí)?淡薄，?專業(yè)水?平不高?，以及?質(zhì)量目?標(biāo)管理?停留在?紙面上?，質(zhì)量?檢驗(yàn)追?溯性、?真實(shí)性?、完整?性存在?較大缺?失。?2、節(jié)?能降耗?和現(xiàn)場(chǎng)?安全文?明生產(chǎn)?、定置?管理較?為落后?。全年?累計(jì)發(fā)?生工傷?事故_?___?起，生?產(chǎn)車間?時(shí)常出?現(xiàn)長(zhǎng)明?燈、物?品亂拿?亂放等?現(xiàn)象，?主要是?員工安?全意識(shí)?和責(zé)任?心不強(qiáng)?，中高?層領(lǐng)導(dǎo)?干部不?善于駕?馭各類?復(fù)雜問(wèn)?題，或?不具備?處理應(yīng)?對(duì)復(fù)雜?局面的?能力。?3、?設(shè)備管?理存在?較大的?漏洞，?___?_等大?型設(shè)備?維修周?期較長(zhǎng)?，各類?小設(shè)備?經(jīng)常停?產(chǎn)維修?，給生?產(chǎn)制造?帶來(lái)了?很大的?不便。?除了設(shè)?備的正?常損耗?外，最?主要的?原因是?操作人?員使用?不當(dāng)造?成的，?不會(huì)操?作、違?章操作?的現(xiàn)象?遍地皆?是。?4、易?犯各類?低級(jí)錯(cuò)?誤。如?產(chǎn)品設(shè)?計(jì)元件?選擇錯(cuò)?誤、工?藝尺寸?標(biāo)錯(cuò)、?不銹鋼?貼紙時(shí)?貼住檢?查點(diǎn)等?等，反?映出員?工責(zé)任?心不強(qiáng)?，工作?不認(rèn)真?，存在?應(yīng)付差?事的思?想。?5、生?產(chǎn)流程?不通暢?，產(chǎn)品?生產(chǎn)中?的上下?工序之?間的銜?接不緊?密，各?單位之?間的協(xié)?調(diào)溝通?不夠，?相互扯?皮、相?互推諉?的現(xiàn)象?時(shí)有發(fā)?生。?6、員?工整體?素質(zhì)有?待進(jìn)一?步提高?銷售組?長(zhǎng)年終?總結(jié)大?會(huì)發(fā)言?稿，特?別是青?年員工?的職業(yè)?技能和?職業(yè)素?養(yǎng)與當(dāng)?前公司?快速發(fā)?展的形?勢(shì)不相?適應(yīng)。?凡此?種種，?都說(shuō)明?我們?cè)?管理、?員工品?質(zhì)提升?等方面?還存在?嚴(yán)重的?缺失和?不足。?為此，?我們要?正視困?難、正?視問(wèn)題?，不回?避矛盾?，不斷?改進(jìn)、?不斷創(chuàng)?新才能?使公司?更有生?機(jī)活力?，才能?更加成?熟強(qiáng)盛?銷售組?長(zhǎng)年終?總結(jié)大?會(huì)發(fā)言?稿。?有關(guān)年?終總結(jié)?大會(huì)發(fā)?言稿模?板（八?）尊?敬的公?司領(lǐng)導(dǎo)?及同事?們：?您們好?!我?是華南?指揮部?___?_項(xiàng)目?部的資?料員兼?出納，?我叫_?___?，想必?大家對(duì)?我既熟?悉又陌?生，熟?悉的是?名字，?陌生的?是人。?我是一?個(gè)進(jìn)公?司剛滿?一年的?員工，?在過(guò)去?的一年?里深得?領(lǐng)導(dǎo)的?信任和?厚愛(ài)，?有幸被?評(píng)為優(yōu)?秀員工?，并在?年終作?為資料?代表在?此發(fā)言?，向領(lǐng)?導(dǎo)們進(jìn)?行工作?總結(jié)匯?報(bào)。?自進(jìn)入?謙誠(chéng)后?任職的?第一個(gè)?項(xiàng)目是?江西向?莆鐵路?，于_?___?年__?__月?___?_日到?向莆項(xiàng)?目任職?，在向?莆工地?開始接?觸軟基?處理的?資料匯?編和小?票打印?，在項(xiàng)?目部邊?做邊學(xué)?至__?__月?份完工?。又于?___?_月份?調(diào)任南?廣鐵路?___?_項(xiàng)目?部任職?，自在?公司從?事資料?員兼出?納工作?以來(lái)，?我便對(duì)?資料有?了一種?全新的?認(rèn)識(shí)，?我認(rèn)為?，我們?的資料?員工作?是非常?重要的?工程環(huán)?節(jié)之一?，是一?個(gè)與現(xiàn)?場(chǎng)施工?同步的?重要環(huán)?節(jié)，而?且也是?個(gè)需要?靈活、?耐心、?細(xì)致的?工作。?那么我?們?cè)趯?shí)?際工作?中應(yīng)該?按照什?么程序?才能做?到最好?呢我總?結(jié)了幾?點(diǎn)：?1、首?先，我?們資料?員要明?白自己?在崗位?上的職?責(zé)，即?開工前?需向甲?方有關(guān)?負(fù)責(zé)人?確定好?施工資?料記錄?表表格?以及甲?方、監(jiān)?理對(duì)資?料小票?的一些?要求。?然后了?解圖紙?，熟悉?樁位圖?，保證?日后資?料均符?合甲方?及設(shè)計(jì)?要求。?在工程?開工后?的工作?中，每?天及時(shí)?匯編工?地上技?術(shù)員帶?回的資?料，檢?查記錄?中樁長(zhǎng)?、樁時(shí)?有可能?存在的?問(wèn)題，?從資料?的反映?情況督?促技術(shù)?員對(duì)現(xiàn)?場(chǎng)機(jī)臺(tái)?的嚴(yán)格?管理。?在計(jì)量?上，對(duì)?實(shí)際工?作情況?和上報(bào)?量情況?進(jìn)行統(tǒng)?計(jì)、登?記。在?每天資?料匯編?完后對(duì)?資料進(jìn)?行自檢?查然后?交給項(xiàng)?目總工?看一下?，看有?沒(méi)有達(dá)?到要求?