督導(dǎo)室年度工作總結(jié)(2篇)_第1頁
督導(dǎo)室年度工作總結(jié)(2篇)_第2頁
督導(dǎo)室年度工作總結(jié)(2篇)_第3頁
督導(dǎo)室年度工作總結(jié)(2篇)_第4頁
督導(dǎo)室年度工作總結(jié)(2篇)_第5頁
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第6頁共6頁督導(dǎo)室?年度工?作總結(jié)?本年?度,督?導(dǎo)室在?校黨政?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?,根據(jù)?學(xué)校工?作安排?,以強(qiáng)?化內(nèi)部?管理、?提高教?育質(zhì)量?為中心?,以國?家示范?校項(xiàng)目?建設(shè)為?載體,?認(rèn)真履?行科室?職能,?經(jīng)常深?入工作?一線,?檢查教?學(xué)、管?理、服?務(wù)等環(huán)?節(jié)的工?作情況?,發(fā)現(xiàn)?并糾正?存在的?問題,?督導(dǎo)各?處室完?善工作?制度和?工作方?法,全?面完成?學(xué)校下?達(dá)的工?作任務(wù)?,使學(xué)?校管理?、教學(xué)?、服務(wù)?逐步規(guī)?范化,?教育質(zhì)?量和管?理效能?進(jìn)一步?提高,?為學(xué)校?改革發(fā)?展做出?了新的?貢獻(xiàn)。?現(xiàn)將年?度工作?總結(jié)如?下:?一、科?室工作?任務(wù)完?成情況?(一?)認(rèn)真?履行監(jiān)?督檢查?,評價(jià)?指導(dǎo)和?反饋調(diào)?節(jié)的工?作職能?,堅(jiān)持?原則,?按制度?辦事,?督導(dǎo)工?作有了?新進(jìn)展?1.?貫徹、?執(zhí)行教?職工的?考勤制?度和學(xué)?校的工?作制度?。經(jīng)常?深入工?作一線?,督導(dǎo)?教育教?學(xué)、學(xué)?生管理?和行政?后勤等?部門的?工作,?及時(shí)發(fā)?現(xiàn)工作?問題,?共同尋?找解決?辦法,?做好縱?橫協(xié)調(diào)?,協(xié)助?處室解?決困難?,積極?推進(jìn)處?室工作?,從而?及時(shí)有?效地落?實(shí)了學(xué)?校下達(dá)?的工作?任務(wù)。?2.?編發(fā)了?督導(dǎo)簡?報(bào),及?時(shí)通報(bào)?督導(dǎo)情?況。依?據(jù)平時(shí)?督導(dǎo)記?錄和各?處室上?交的考?核資料?,編發(fā)?了__?__期?督導(dǎo)簡?報(bào),對?各處室?的工作?成績給?予通報(bào)?表揚(yáng),?對存在?的問題?提出了?解決意?見和建?議,并?將督導(dǎo)?結(jié)果與?津貼、?工資掛?鉤,嚴(yán)?格了管?理制度?、嚴(yán)明?了工作?紀(jì)律。?3.?分階段?核對了?在編在?崗教職?工、內(nèi)?聘大學(xué)?生、外?聘教師?及臨時(shí)?工的基?本情況?。編制?了學(xué)校?教職工?考勤表?和外聘?人員基?本情況?表,及?時(shí)掌握?了學(xué)?校人員?基本信?息,為?學(xué)校人?事改革?、津貼?發(fā)放、?獎(jiǎng)懲兌?現(xiàn)等提?供了準(zhǔn)?確的依?據(jù)。?4.收?集、整?理各類?考核資?料,核?對、報(bào)?批工資?、津貼?報(bào)表。?我們注?重日常?考核資?料的收?集、整?理和存?檔,對?各類工?資津貼?報(bào)表認(rèn)?真核對?,嚴(yán)格?把關(guān)。?對錯(cuò)報(bào)?、漏報(bào)?、填報(bào)?不合理?的情況?能及時(shí)?與處室?負(fù)責(zé)人?進(jìn)行核?對,及?時(shí)給予?糾正,?力爭準(zhǔn)?確、無?誤,公?平、合?理。本?年度核?對、匯?總、報(bào)?批全校?教職工?各類津?貼報(bào)表?___?_份,?___?_人次?;核對?、報(bào)批?聘用人?員工資?報(bào)表_?___?份,_?___?人次。?5.?為做好?市局下?達(dá)的目?標(biāo)管理?考核工?作,我?們認(rèn)真?研究了?目標(biāo)管?理考核?條目及?要求,?在總結(jié)?往年得?失、廣?泛征求?意見的?基礎(chǔ)上?,編制?了學(xué)校?年度目?標(biāo)管理?考核工?作實(shí)施?方案,?及時(shí)印?發(fā)到各?處室,?分解落?實(shí)了工?作任務(wù)?,細(xì)化?了工作?責(zé)任。?在日常?工作中?,我們?經(jīng)常提?醒、督?促、指?導(dǎo)各處?室認(rèn)真?落實(shí)目?標(biāo)管理?考核任?務(wù),嚴(yán)?格按照?考核標(biāo)?準(zhǔn)規(guī)范?工作過?程,并?注意及?時(shí)總結(jié)?、積累?工作資?料。?為充分?展現(xiàn)我?校教育?管理成?績,在?市局年?度實(shí)績?考核中?再創(chuàng)佳?績,按?照市局?要求,?編發(fā)了?學(xué)校自?查自評?方案,?組建了?自評工?作考核?小組,?集中時(shí)?間對學(xué)?校各處?室履職?情況開?展自評?。自評?考核組?成員不?辭勞苦?,早出?晚歸,?深入學(xué)?校各處?室,檢?查評價(jià)?兩項(xiàng)工?作的開?展情況?;他們?采取自?查與復(fù)?查相結(jié)?合的方?式,邊?查看、?邊評價(jià)?、邊指?導(dǎo)、邊?整改,?通過查?問題、?找原因?、教做?法,統(tǒng)?一了各?處室的?工作標(biāo)?準(zhǔn)和工?作方法?,進(jìn)一?步加工?、細(xì)化?、充實(shí)?、完善?了備查?材料,?做到了?有條、?有理與?有據(jù)三?結(jié)合,?達(dá)到了?全面、?準(zhǔn)確和?規(guī)范化?的要求?,自評?工作結(jié)?束,及?時(shí)進(jìn)行?了自評?總結(jié),?填寫了?各類?統(tǒng)計(jì)表?、編寫?了學(xué)校?自評報(bào)?告,并?及時(shí)上?報(bào)市教?育局。?(二?)其他?重點(diǎn)工?作完成?情況?1._?___?示范校?項(xiàng)目申?報(bào)組工?作人員?,克服?時(shí)間緊?、任務(wù)?重、難?度大、?要求高?等工作?難題,?團(tuán)結(jié)協(xié)?作、群?策群力?,夜以?繼日、?不計(jì)得?失,圓?滿完成?了學(xué)校?布置的?國家示?范校建?設(shè)計(jì)劃?項(xiàng)目申?報(bào)任務(wù)?。經(jīng)自?治區(qū)、?教育部?兩級專?家組評?審復(fù)核?,我校?順利跨?入第二?批中央?財(cái)政擬?立項(xiàng)支?持的_?___?所國家?示范校?建設(shè)計(jì)?劃項(xiàng)目?學(xué)校行?列。為?主動爭?取上級?資金、?提高學(xué)?校的社?會聲譽(yù)?、促進(jìn)?學(xué)校的?快速發(fā)?展,做?出了新?的貢獻(xiàn)?。2?.發(fā)動?科室人?員深入?學(xué)校、?街道、?鄉(xiāng)鎮(zhèn)、?村社,?宣傳學(xué)?校,積?極招生?,__?__人?共招收?新生_?___?名,超?額完成?學(xué)校下?達(dá)的招?生任務(wù)?。二?、工作?中的不?足之處?及改進(jìn)?措施?本年度?,督導(dǎo)?室全體?人員雖?然盡了?很大的?努力,?做了大?量的工?作,也?取得了?一定的?成績,?但與學(xué)?校的要?求相比?仍存在?一些不?足之處?:(?一)工?作中的?不足之?處主?動學(xué)習(xí)?少,調(diào)?查研究?不夠深?入,工?作方法?、措施?不夠科?學(xué)有效?,工作?的針對?性、時(shí)?效性不?夠強(qiáng),?考核獎(jiǎng)?懲力度?不夠大?。(?二)改?進(jìn)措施?1.?加強(qiáng)學(xué)?習(xí),提?高人員?思想覺?悟,創(chuàng)?新工作?思路,?改進(jìn)工?作方法?,提高?工作效?率和工?作質(zhì)量?。2?.深入?調(diào)查研?究,加?強(qiáng)縱橫?交流,?及時(shí)掌?握相關(guān)?信息,?把好考?核關(guān),?當(dāng)好校?領(lǐng)導(dǎo)的?參謀助?手。?督導(dǎo)室?年度工?作總結(jié)?(二)?__?__-?___?_學(xué)年?度上期?本期?,由于?“9+?3”工?作的特?殊性,?學(xué)校決?定恢復(fù)?督導(dǎo)室?,第_?___?周星期?一督導(dǎo)?室正式?掛牌運(yùn)?行,其?主要職?責(zé)是協(xié)?助校長?加強(qiáng)對?學(xué)校的?內(nèi)部管?理,加?強(qiáng)對校?區(qū)、處?室(職?能部門?)工作?目標(biāo)完?成情況?的督查?,促進(jìn)?學(xué)校良?性運(yùn)轉(zhuǎn)??,F(xiàn)將?本期工?作總結(jié)?如下:?一、?完成_?___?年新都?區(qū)學(xué)校?教育工?作目標(biāo)?年終考?核資料?準(zhǔn)備。?__?__月?,區(qū)教?育局下?達(dá)了關(guān)?于《_?___?開展_?___?年新都?區(qū)教育?工作主?要目標(biāo)?年終考?評__?__》?,我們?立即召?開會議?,對考?核內(nèi)容?進(jìn)行了?分析并?布置到?學(xué)校相?應(yīng)的部?門,按?規(guī)定時(shí)?間收回?資料整?理后按?時(shí)上交?教育局?督導(dǎo)室?。二?、完成?08-?09學(xué)?年度下?期對學(xué)?校行政?干部目?標(biāo)考核?根據(jù)?學(xué)校規(guī)?定,校?長和分?管校長?每期均?要對相?應(yīng)的人?員和部?門簽訂?目標(biāo)責(zé)?任書,?以檢查?一期的?工作。?我們對?此項(xiàng)工?作作了?認(rèn)真的?布置,?對各部?門交來?的資料?進(jìn)行了?仔細(xì)的?查閱,?最后進(jìn)?行了如?實(shí)的考?評,并?上報(bào)校?長,使?校長對?行政干?部的工?作作出?合理公?平的評?價(jià)。?三、完?成就業(yè)?專項(xiàng)督?查就?業(yè)工作?是學(xué)校?的一項(xiàng)?重要工?作,學(xué)?生就業(yè)?質(zhì)量的?高低關(guān)?系到學(xué)?校的生?命。所?以,校?長對就?業(yè)工作?非常重?視,對?就業(yè)工?作提出?了一系?列指標(biāo)?。針對?08-?09學(xué)?年度下?期就業(yè)?工作,?我們從?實(shí)習(xí)上?崗率、?就業(yè)率?、一次?性就業(yè)?、專業(yè)?對口率?、訂單?率、跟?蹤服務(wù)?率、聯(lián)?系企業(yè)?用工數(shù)?與學(xué)生?就業(yè)人?數(shù)比例?、世界?___?_強(qiáng)企?業(yè)、本?國__?__強(qiáng)?企業(yè)、?規(guī)模企?業(yè)、省?外就業(yè)?收入、?省內(nèi)就?業(yè)收入?等方面?進(jìn)行了?認(rèn)真的?檢查考?核,對?我校的?就業(yè)工?作作了?充分的?肯定。?四、?完成校?長下達(dá)?待辦工?作任務(wù)?本期?,巫校?長給督?導(dǎo)室下?達(dá)了兩?次待辦?工作任?務(wù)。一?是給教?務(wù)處下?達(dá)的填?報(bào)《新?都區(qū)事?業(yè)單位?補(bǔ)充工?作人員?崗位需?求表》?,二是?給財(cái)務(wù)?室下達(dá)?的《各?項(xiàng)教育?資助政?策落實(shí)?情況》?。督導(dǎo)?室按要?求下發(fā)?,按規(guī)?定時(shí)間?去落實(shí)?,兩項(xiàng)?工作均?已完成?,督導(dǎo)?室成了?校長的?好助手?。五?、發(fā)現(xiàn)?問題,?下發(fā)整?改通知?,督促?完成?督導(dǎo)室?在校園?巡視過?程中發(fā)?現(xiàn)了問?題,立?即同職?能部門?聯(lián)系,?并下發(fā)?整改通?知單。?本期共?進(jìn)行了?兩項(xiàng)工?作,一?是發(fā)現(xiàn)?08機(jī)?電8?、9?、1?0、_?___?班教室?黑板報(bào)?損壞嚴(yán)?重,需?要粉刷?,要求?總務(wù)處?按期完?成,二?是發(fā)現(xiàn)?學(xué)生宿?舍電線?裸露存?在安全?隱患,?也要求?總務(wù)處?按時(shí)進(jìn)?行檢修?解決。?六、?加強(qiáng)對?校區(qū)、?職能部?門日常?工作的?督查?本期,?督導(dǎo)室?有計(jì)劃?地安排?對校區(qū)?職能部?門的工?作進(jìn)行?督查,?并及時(shí)?向校長?匯報(bào),?具體工?作如下?:1?、第_?___?周督查?金都校?區(qū)教學(xué)?工作。?2、?第__?__周?督查馬?家校區(qū)?教學(xué)工?作。?3、第?___?_周督?查新都?校區(qū)教?學(xué)工作?。4?、第_?___?周督查?金都校?區(qū)政教?工作。?5、?第__?__周?督查馬?家校區(qū)?政教工?作。?6、第?___?_周督?查新都?校區(qū)政?教工作?。7?、第_?___?周新都?校區(qū)安?全工作?。8?、第_?___?周督查?馬家校?區(qū)和金?都校區(qū)?消防安?全工作?。9?、第_?___?周督查?伙食團(tuán)?工作人?員健康?證、食?堂衛(wèi)生?、臺帳?等情況?,并召?開學(xué)生?座談會?,征求?學(xué)生對?伙食團(tuán)?的意見?。1?0、第?___?_周督?查新都?校區(qū)和?金都校?區(qū)公物?管理情

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