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第3頁共3頁兒科護(hù)?士20?23年?終總結(jié)?范文??兒科?護(hù)士_?___?年終總?結(jié)范文??針對?網(wǎng)友近?期對“?兒科護(hù)?士__?__年?終總結(jié)?范文”?的文秘?范文搜?索量增?加特整?理了_?___?年兒科?護(hù)士年?終總結(jié)?的范文?,內(nèi)容?__?__年?是“_?___?”的最?后一年?,是全?國衛(wèi)生?系統(tǒng)繼?續(xù)深化?改革的?一年,?全體護(hù)?理人員?在院長?重視及?直接領(lǐng)?導(dǎo)下,?本著“?一切以?病人為?中心,?一切為?病人”?的服務(wù)?宗旨,?較好的?完成了?院領(lǐng)導(dǎo)?布置的?各項(xiàng)護(hù)?理工作?,完成?了__?__年?護(hù)理計(jì)?劃__?__%?以上,?現(xiàn)將工?作情況?總結(jié)?一、認(rèn)?真落實(shí)?各項(xiàng)規(guī)?章制度?嚴(yán)格?執(zhí)行規(guī)?章制度?是提高?護(hù)理質(zhì)?量,確?保安全?醫(yī)療的?根本保?證。?1、護(hù)?理部重?申了各?級護(hù)理?人員職?責(zé),明?確了各?類崗位?責(zé)任制?和護(hù)理?工作制?度,如?責(zé)任護(hù)?士、巡?回護(hù)士?各盡其?職,杜?絕了病?人自換?吊瓶,?自拔針?的不良?現(xiàn)象。?2、?堅(jiān)持了?查對制?度:?(1)?要求醫(yī)?囑班班?查對,?每周護(hù)?士長參?加總核?對__?__次?,并有?記錄;?(2)?護(hù)理操?作時要?求三查?七對;?(3)?堅(jiān)持填?寫輸液?卡,一?年來未?發(fā)生大?的護(hù)理?差錯。?3、?認(rèn)真落?實(shí)骨科?護(hù)理常?規(guī)及顯?微外科?護(hù)理常?規(guī),堅(jiān)?持填寫?了各種?信息數(shù)?據(jù)登記?本,配?備五種?操作處?置盤。?4、?堅(jiān)持床?頭交接?班制度?及晨間?護(hù)理,?預(yù)防了?并發(fā)癥?的發(fā)生?。二?、提高?護(hù)士長?管理水?平1?、堅(jiān)持?了護(hù)士?長手冊?的記錄?與考核?:要求?護(hù)士長?手冊每?月__?__日?前交護(hù)?理部進(jìn)?行考核?,并根?據(jù)護(hù)士?長訂出?的適合?科室的?年計(jì)劃?、季安?排、月?計(jì)劃重?點(diǎn)進(jìn)行?督促實(shí)?施,并?監(jiān)測實(shí)?施效果?,要求?護(hù)士長?把每月?工作做?一小結(jié)?,以利?于總結(jié)?經(jīng)驗(yàn),?開展工?作。?2、堅(jiān)?持了護(hù)?士長例?會制度?:按等?級醫(yī)院?要求每?周召開?護(hù)士長?例會一?次,內(nèi)?容為:?安排本?周工作?重點(diǎn),?總結(jié)上?周工作?中存在?的優(yōu)缺?點(diǎn),并?提出相?應(yīng)的整?改措施?,向各?護(hù)士長?反饋?zhàn)o(hù)?理質(zhì)控?檢查情?況,并?學(xué)習(xí)護(hù)?士長管?理相關(guān)?資料。?3、?每月對?護(hù)理質(zhì)?量進(jìn)行?檢查,?并及時?反饋,?不斷提?高護(hù)士?長的管?理水平?。4?、組織?護(hù)士長?外出學(xué)?習(xí)、參?觀,吸?取兄弟?單位先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)?,擴(kuò)大?知識面?:__?__月?底派三?病區(qū)護(hù)?士長參?加了國?際護(hù)理?新進(jìn)展?學(xué)習(xí)班?,學(xué)習(xí)?結(jié)束后?,向全?體護(hù)士?進(jìn)行了?匯報(bào)。?兒科?護(hù)士2?023?年終總?結(jié)(二?)兒?科護(hù)士?___?_年終?總結(jié)范?文?兒?科護(hù)士?___?_年終?總結(jié)范?文?針?對網(wǎng)友?近期對?“兒科?護(hù)士_?___?年終總?結(jié)范文?”的文?秘范文?搜索量?增加特?整理了?___?_年兒?科護(hù)士?年終總?結(jié)的范?文,內(nèi)?容_?___?年是“?___?_”的?最后一?年,是?全國衛(wèi)?生系統(tǒng)?繼續(xù)深?化改革?的一年?,全體?護(hù)理人?員在院?長重視?及直接?領(lǐng)導(dǎo)下?,本著?“一切?以病人?為中心?,一切?為病人?”的服?務(wù)宗旨?,較好?的完成?了院領(lǐng)?導(dǎo)布置?的各項(xiàng)?護(hù)理工?作,完?成了_?___?年護(hù)理?計(jì)劃_?___?%以上?,現(xiàn)將?工作情?況總結(jié)?一、?認(rèn)真落?實(shí)各項(xiàng)?規(guī)章制?度嚴(yán)?格執(zhí)行?規(guī)章制?度是提?高護(hù)理?質(zhì)量,?確保安?全醫(yī)療?的根本?保證。?1、?護(hù)理部?重申了?各級護(hù)?理人員?職責(zé),?明確了?各類崗?位責(zé)任?制和護(hù)?理工作?制度,?如責(zé)任?護(hù)士、?巡回護(hù)?士各盡?其職,?杜絕了?病人自?換吊瓶?,自拔?針的不?良現(xiàn)象?。2?、堅(jiān)持?了查對?制度:?(1?)要求?醫(yī)囑班?班查對?,每周?護(hù)士長?參加總?核對_?___?次,并?有記錄?;(2?)護(hù)理?操作時?要求三?查七對?;(3?)堅(jiān)持?填寫輸?液卡,?一年來?未發(fā)生?大的護(hù)?理差錯?。3?、認(rèn)真?落實(shí)骨?科護(hù)理?常規(guī)及?顯微外?科護(hù)理?常規(guī),?堅(jiān)持填?寫了各?種信息?數(shù)據(jù)登?記本,?配備五?種操作?處置盤?。4?、堅(jiān)持?床頭交?接班制?度及晨?間護(hù)理?,預(yù)防?了并發(fā)?癥的發(fā)?生。?二、提?高護(hù)士?長管理?水平?1、堅(jiān)?持了護(hù)?士長手?冊的記?錄與考?核:要?求護(hù)士?長手冊?每月_?___?日前交?護(hù)理部?進(jìn)行考?核,并?根據(jù)護(hù)?士長訂?出的適?合科室?的年計(jì)?劃、季?安排、?月計(jì)劃?重點(diǎn)進(jìn)?行督促?實(shí)施,?并監(jiān)測?實(shí)施效?果,要?求護(hù)士?長把每?月工作?做一小?結(jié),以?利于總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)?,開展?工作。?2、?堅(jiān)持了?護(hù)士長?例會制?度:按?等級醫(yī)?院要求?每周召?開護(hù)士?長例會?一次,?內(nèi)容為?:安排?本周工?作重點(diǎn)?,總結(jié)?上周工?作中存?在的優(yōu)?缺點(diǎn),?并提出?相應(yīng)的?整改措?施,向?各護(hù)士?長反饋?護(hù)理質(zhì)?控檢查?情況,?并學(xué)習(xí)?護(hù)士長?管理相?關(guān)資料?。3?、每月?對護(hù)理?質(zhì)量進(jìn)?行檢查?,并及?時反饋?,不斷?提高護(hù)?士長的?

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