鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)員年終總結(jié)

鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)員年終總結(jié)篇一：鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)部員工工作總結(jié)工作總結(jié)不知不覺(jué)間，來(lái)到萬(wàn)道輕鋼實(shí)業(yè)有限公司已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了，在技術(shù)拆圖的工作中，認(rèn)識(shí)了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。在這段時(shí)間里，也存在了諸多不足。回顧過(guò)去，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、工作總結(jié)在從來(lái)到公司到現(xiàn)在的時(shí)間里，首先對(duì)鋼結(jié)構(gòu)建筑的制作與安裝有了初步的了解，前一段時(shí)間接受魯泰隧道窯工業(yè)廠(chǎng)房的拆圖工作，了解了拆圖的步驟和工期計(jì)劃等。二、工作心得、我感覺(jué)在工作中和同事的和睦非常重要，在這個(gè)過(guò)程中我認(rèn)識(shí)到最重要的是團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)越來(lái)越好。、經(jīng)過(guò)前一個(gè)月的工作，有什么不懂的我就積極詢(xún)問(wèn)賜教，三人行必有我?guī)?，大家都給了我許多寶貴的意見(jiàn)，大大提高了工作效率，工作中溝通是最重要的。、拆圖的工作每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，力求精細(xì)化，有了良好的心態(tài)，就可以把工作做好。2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)1/10三、工作計(jì)劃、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；、在提高工作效率的同時(shí)，思想?yún)R報(bào)專(zhuān)題保證拆圖的質(zhì)量；、多思考，與實(shí)踐結(jié)合。作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富自己的專(zhuān)業(yè)技能， 結(jié)合實(shí)踐，不斷進(jìn)步。在參加工作的這一個(gè)月中，我認(rèn)識(shí)到工作中需要靜下心來(lái)，工作時(shí)就需要全身心投入，不工作時(shí)應(yīng)該合理放松，也不能把自己壓垮了，因?yàn)楫吘谷擞性俣嗟腻X(qián)也不如有個(gè)健健康康的身體重要。技術(shù)部 李帥20XX 年12月26日篇二：鋼結(jié)構(gòu)分公司 20XX年技術(shù)部年度工作總結(jié)鋼結(jié)構(gòu)分公司 20XX年技術(shù)部年度工作總結(jié)20XX 年，整個(gè)分公司技術(shù)部的運(yùn)轉(zhuǎn)是正常的， 嚴(yán)格執(zhí)行分公司的管理制度。下面由我對(duì)技術(shù)部 20XX年的工作情況作一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)。一、20XX年完成的主要模板圖紙類(lèi)型有：梁模、水溝電纜槽、坑道臺(tái)車(chē)、隧道洞門(mén)、臺(tái)車(chē)、橋墩模板、橋帽、掛藍(lán)及 0號(hào)段模板、變壓器洞室、水溝蓋板、抑供針梁滑模、綜合洞室、承臺(tái)模、端頭模等，共計(jì)約 噸2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)2/10左右。二、技術(shù)工作改進(jìn)、優(yōu)化了數(shù)控排料方式，節(jié)省了材料。從下料出現(xiàn)的問(wèn)題中，總結(jié)了排料時(shí)的經(jīng)驗(yàn)，技巧，減小了下料誤差。、優(yōu)化了復(fù)雜的生產(chǎn)工藝，減少了車(chē)間加工工作量，如平模制作，改以往的橫、豎筋成“井”字布置，切割接頭較多的工藝，最全面的寫(xiě)作站對(duì)尺寸小的平模，改成加密豎筋，中間不再加橫筋，只在邊框處加橫筋，以增加連接板強(qiáng)度的方法，對(duì)尺寸較大的平模，改成橫、豎筋不同規(guī)格的材料，依然做成“井”字形，但大大減少了切割工作量，如箱梁底模的制作。、充分利用三緯軟件的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行整天體裝配，完全改變了以往做的模板總是眼孔對(duì)不上的局面。、實(shí)行責(zé)任包保責(zé)任制后，文件歸檔更合理化，實(shí)現(xiàn)了對(duì)特殊點(diǎn)，難點(diǎn)，重點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)交底工作，人員責(zé)任心增強(qiáng)、從車(chē)間增調(diào)兩名有很強(qiáng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和具有一定理論知識(shí)的骨干充實(shí)技術(shù)部，狀大了工作力量。二、工作中的不足、工作量大，技術(shù)部人員少，學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)少，、總廠(chǎng)技術(shù)部人員目前只有人（不包括總工），難點(diǎn)，重點(diǎn)工作還得總工帶頭完成，人員的工作能力方面相對(duì)單一，2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)3/10我們需要加強(qiáng)提升自身的綜合能力和實(shí)際操作水平。特別是在理論知識(shí)方面需要學(xué)習(xí)，對(duì)模板結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方面需要觀模，打開(kāi)思緯。、技術(shù)部與車(chē)間的工作銜接在實(shí)際工作和思想工作中有時(shí)不太和諧，需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)。、質(zhì)量控制方法需要改進(jìn)，技術(shù)交底工作不到位。、與各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作及交待項(xiàng)目?jī)?nèi)容，需要進(jìn)一步完善。、技術(shù)部的工作，是一項(xiàng)枯燥、繁瑣、而責(zé)任重大的工作，我們的工作出了一丁點(diǎn)差錯(cuò)，將到至一系列的聯(lián)鎖反應(yīng)：成本的增加、各部門(mén)工作的重新調(diào)整、造成同事間的相互抱怨、影響公司形象、誠(chéng)信等。三、未來(lái)的打算和要求、加強(qiáng)責(zé)任心工程技術(shù)部發(fā)揚(yáng)每個(gè)技術(shù)員的吃苦耐勞精神，增強(qiáng)責(zé)任感，加強(qiáng)責(zé)任心。在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位。保證能夠按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù)。 “我們都是年輕的技術(shù)員，經(jīng)驗(yàn)不足，所以對(duì)待工作毫不敢怠慢！ ”、改進(jìn)工作方式：工作方法：把工作中每次出現(xiàn)的問(wèn)題記下來(lái)，以便對(duì)問(wèn)題的分析，更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，遇到疑難問(wèn)題要及時(shí)的檢2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)4/10查并與其他部門(mén)溝通，耐心的聽(tīng)取他人提出的建議。在平常的工作中，要多用公司的程序，步驟，多與車(chē)間交流，聽(tīng)取車(chē)間加工作員的心得和建議，不放過(guò)每一個(gè)細(xì)節(jié)，以便為今后更好的服務(wù)于工作。工作方式：在接到每一個(gè)項(xiàng)目前，我們先擺正自己的態(tài)度，樹(shù)立工作目標(biāo)，然后再投入到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)上去，在每一個(gè)時(shí)間進(jìn)度中要經(jīng)常的提醒自己“這一階段我是否已經(jīng)完成？、改變工作態(tài)度：技術(shù)部人員少，工作量大，人員間必須團(tuán)結(jié)，把每一項(xiàng)工作都看成是自已的任務(wù)來(lái)做。成員間杜絕“事不關(guān)已，高高掛起的態(tài)度”，以“三人行，必有我?guī)煛钡膽B(tài)度，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。、一點(diǎn)要求：增加技術(shù)力量，提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，電腦須要更新，升級(jí)。目前我們的電腦中，最好的是我這一臺(tái)，但大型的工程圖和裝配圖，無(wú)法完成。最差的是龔作能的這一臺(tái)，無(wú)法正常工作。20XX 年的工作給了我們很多的經(jīng)驗(yàn)， 也給了我們很多的教訓(xùn)，20XX年對(duì)工程技術(shù)部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年， 技術(shù)難度更大，任務(wù)更重，新領(lǐng)導(dǎo)班子的成立，范文寫(xiě)作對(duì)我們的要求更高。我部全體人員一定會(huì)盡最大的努力，用我們最好的技術(shù)能力，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的工作任務(wù)！2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)5/10技術(shù)部20XX年11月20XX年之余，在工作中，我不斷地學(xué)習(xí)文化知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，進(jìn)一步完善和充實(shí)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力提高自己的學(xué)識(shí)水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，經(jīng)驗(yàn)越多，實(shí)踐越多，感覺(jué)越要嚴(yán)謹(jǐn)，設(shè)計(jì)要嚴(yán)謹(jǐn)，預(yù)算要準(zhǔn)確！對(duì)于鋼結(jié)構(gòu)我總結(jié)了一下幾點(diǎn)：一.預(yù)算工作：對(duì)于規(guī)則的廠(chǎng)房來(lái)說(shuō) ,不論重鋼還是輕鋼，工程量的計(jì)算也很規(guī)則,可分為以下幾個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行計(jì)算 ,不會(huì)漏項(xiàng)的：）剛架系統(tǒng)：包括剛架柱，剛架梁，梁柱間、梁梁間、柱撐十字花、剪刀撐、水平剛性連系桿及與剛架柱連接處的連接板工程量的計(jì)算。）屋面支撐系統(tǒng)：包括屋面水平支撐，水平剛性系桿以及與剛架梁連接處的連接板工程量的計(jì)算。）屋面維護(hù)系統(tǒng)：包括屋面C型鋼（根據(jù)設(shè)計(jì)不同材料的規(guī)格型號(hào)不同）、屋面檁條拉桿、屋面檁條剛性拉桿、隅撐、屋面檁托、隅撐與屋面梁連接處接點(diǎn)板、屋面彩瓦工程量的計(jì)算。）墻面維護(hù)系統(tǒng)：包括墻面C型鋼（根據(jù)設(shè)計(jì)不同材料的規(guī)格型號(hào)不同）、墻面檁條拉桿、墻面檁條剛性拉桿、墻面檁托、山墻柱、山墻柱與剛架梁連接節(jié)點(diǎn)、窗框、門(mén)框、門(mén)窗框與墻梁的連接節(jié)點(diǎn)、墻面彩瓦工程量的計(jì)算。）吊車(chē)梁系統(tǒng)：包括吊車(chē)梁、車(chē)擋、吊車(chē)梁與剛架柱2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)6/10的連接節(jié)點(diǎn)、制動(dòng)梁、軌道、軌道壓件工程量的計(jì)算。6 ）雨蓬系統(tǒng)：包括雨蓬懸挑型鋼梁（主次梁） 、范文TOP100彩瓦工程量的計(jì)算。二.設(shè)計(jì)工作對(duì)于設(shè)計(jì)工作，主要要掌握鋼材的各種特點(diǎn)1 、鋼結(jié)構(gòu)用鋼材機(jī)械性能指標(biāo)有哪幾些？承重結(jié)構(gòu)的鋼材至少應(yīng)保證哪幾項(xiàng)指 標(biāo)滿(mǎn)足要求？鋼材機(jī)械性能指標(biāo)有：抗拉強(qiáng)度、伸長(zhǎng)率、屈服點(diǎn)、冷彎性能、沖擊韌性；承重結(jié)構(gòu)的鋼材應(yīng)保證下列三項(xiàng)指標(biāo)合格：抗拉強(qiáng)度、伸長(zhǎng)率、屈服點(diǎn)。 。、鋼材的機(jī)械性能指標(biāo)有哪些？分別代表鋼材哪些方面的性能？1）屈服強(qiáng)度：代表鋼材強(qiáng)度指標(biāo)，是鋼材可達(dá)到的最大應(yīng)力2）抗拉強(qiáng)度：代表材料的強(qiáng)度儲(chǔ)備3）伸長(zhǎng)率：代表材料在單向拉伸時(shí)的塑性應(yīng)變能力4）冷彎性能：代表鋼材的塑性應(yīng)變能力和鋼材質(zhì)量的綜合指標(biāo)5）沖擊韌性：代表鋼材抵抗沖擊荷載的能力，是鋼材強(qiáng)度和塑性的綜合指標(biāo)強(qiáng)度與厚度的關(guān)系，厚度越大，強(qiáng)度越低，因?yàn)殡S著鋼材厚度的增加，金屬內(nèi)部缺陷就會(huì)增多，就會(huì)削弱鋼材的2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)7/10強(qiáng)度了。、沖擊韌性：采用帶缺口的標(biāo)準(zhǔn)試件進(jìn)行沖擊試驗(yàn)，根據(jù)試件破壞時(shí)消耗的沖擊功，即截面斷裂吸收的能量來(lái)衡量材料抗沖擊的能力，稱(chēng)為沖擊韌性。、殘余應(yīng)力及其影響：焊接構(gòu)件在施焊過(guò)程中，由于受到不均勻的電弧高溫作用，在焊件中將產(chǎn)生變形和應(yīng)力冷卻后，焊件中將產(chǎn)生反向的應(yīng)力和變形稱(chēng)為殘余應(yīng)力和殘余變形。殘余應(yīng)力的存在對(duì)構(gòu)件承受靜力荷載的強(qiáng)度沒(méi)有影響，但它將使構(gòu)件提前進(jìn)入彈塑性工作階段而降低構(gòu)件的剛度，當(dāng)構(gòu)件受壓時(shí)，還會(huì)降低構(gòu)件的穩(wěn)定性。6 、軸心受壓構(gòu)件的穩(wěn)定承載力與哪些因素有關(guān) ?構(gòu)件的幾何形狀與尺寸；桿端約束程度；鋼材的強(qiáng)度；焊接殘余應(yīng)力；初彎曲；初偏心、疲勞的概念：鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件和其連接在多次重復(fù)加載和卸載的作用下，在其強(qiáng)度還低于鋼材抗拉強(qiáng)度甚至低于鋼材屈服點(diǎn)的情況下突然斷裂，稱(chēng)為疲勞破壞。疲勞產(chǎn)生原因，構(gòu)件內(nèi)部缺陷，殘余應(yīng)力，(來(lái)自::鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)員年終總結(jié))以及連接應(yīng)力集中。、格構(gòu)式和實(shí)腹式軸心受壓構(gòu)件臨界力的確定有什么不同？雙肢綴條式和雙肢綴板式柱的換算長(zhǎng)細(xì)比的計(jì)算公式是什么？為什么對(duì)虛軸用換算長(zhǎng)細(xì)比？格構(gòu)式軸心受壓構(gòu)件臨界力的確定依據(jù)邊緣屈服準(zhǔn)則，2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)8/10并考慮剪切變形的影響；實(shí)腹式軸心受壓構(gòu)件臨界力的確定依據(jù)最大強(qiáng)度準(zhǔn)則，不考慮剪切變形的影響。雙肢綴條式柱的換算長(zhǎng)細(xì)比的計(jì)算公式：雙肢綴板式柱的換算長(zhǎng)細(xì)比的計(jì)算公式：格構(gòu)式軸心受壓柱當(dāng)繞虛軸失穩(wěn)時(shí)，柱的剪切變形較大，剪力造成的附加撓曲影響不能忽略，故對(duì)虛軸的失穩(wěn)計(jì)算，常以加大長(zhǎng)細(xì)比的辦法來(lái)考慮剪切變形的影響，加大后的長(zhǎng)細(xì)比稱(chēng)為換算長(zhǎng)細(xì)比。、影響鋼材性能的主要因素有哪些？化學(xué)成分；冶金缺陷；鋼材硬化；溫度影響；應(yīng)力集中；反復(fù)荷載作用。、如何保證梁腹板的局部穩(wěn)定？①當(dāng)時(shí)，應(yīng)按構(gòu)造配置橫向加勁肋；②當(dāng)時(shí)，應(yīng)按計(jì)算配置橫向加勁肋；③，應(yīng)配置橫向加勁肋和縱向加勁肋；④梁的支座處和上翼緣受有較大固定集中荷載處設(shè)支承加勁肋。、鋼結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)？答：鋼結(jié)構(gòu)自重輕而承載力高、鋼材最接近于勻質(zhì)等向體、鋼材的塑性和韌性好、鋼材具有良好的焊接性能、鋼結(jié)構(gòu)具有不滲漏的特性、鋼結(jié)構(gòu)制造工廠(chǎng)化、施工裝配化，鋼材有耐腐蝕性差耐熱性好但是防火性能差等的特點(diǎn)。2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng)9/10鋼結(jié)構(gòu)是未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)，以前我國(guó)的鋼結(jié)構(gòu)發(fā)展緩慢主要是因?yàn)殇摻Y(jié)構(gòu)造價(jià)高（畢竟我們是發(fā)展中國(guó)家）以及鋼材產(chǎn)量