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文檔簡介
第疫情期間幼兒園春季育兒保健知識疫情期間育兒知識
疫情期間幼兒園春季育兒保健知識疫情期間育兒知識
開始的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,牽動了每一個中華兒女的心,這期間我們看到了大家抵御疫情的堅定決心和眾志成城,多難興邦,相信我們一定會戰(zhàn)勝疫情,迎來第一個百年目標的實現。但是我們還是會看到一些不好的現象,甚至是違法的現象,比如說暴力攔村,隨意泄露個人隱私,哄抬物價,散播虛假信息等。在全面依法治國的今天,更需要我們用理性,用法治精神去看待和處理事情。今天我匯總一些在疫情期間相關的法律知識,希望大家能夠一起在依法依規(guī)的情況下一起戰(zhàn)勝疫情。我主要從民事行為相關,勞動相關,行政管理相關,刑事犯罪相關四大方向來進行解讀
民事
一,疫情期間婚禮無法舉辦了,酒店是否可以延期或者取消?婚慶協議是否可以延期或者取消?
可以延期或者取消。
根據《合同法》第九十四條第一款:因不可抗力致使不能實現合同目的的,當事人可以解除合同。不可抗力指的是不能預見,不可避免,且不能克服的客觀情況,當前疫情期間,為了減少人員流動和聚集,政府明令禁止進行婚慶宴請活動,顯然屬于不可抗力范疇。所以符合法定解除的條件,當事人可以解除。
根據《合同法》第九十七條規(guī)定:合同解除后,尚未履行的,終止履行;已經履行的,根據履行情況和合同性質,當事人可以要求恢復原狀、采取其他補救措施、并有權要求賠償損失。;同時根據《合同法》第一百一十七條:因不可抗力不能履行合同的,根據不可抗力的影響,部分或者全部免除責任。從婚慶公司的角度來說,如果婚慶公司之前已經為婚禮做了一些準備,比如一些專屬新人的裝飾品等,這些損失新人是要提供相應的補償的。從新人的角度來說,可以請求婚慶公司返還扣除損失部門之后的預付金額。
二,疫情期間無法返回出租房,租戶是否可以請求減少或者免除這段時間的房租?
可以。
根據《合同法》第一百一十七條:因不可抗力不能履行合同的,根據不可抗力的影響,部分或者全部免除責任,但法律另有規(guī)定的除外。當事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的,不能免除責任。本法所稱不可抗力,是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。
行政
一,口罩惡意漲價可以向誰投訴?可以處以什么處罰?
可以向發(fā)改委下屬的價格部門或者市場監(jiān)督管理局投訴。處罰包括責令改正,沒收違法所得,并處5萬到300萬之間的罰款;責令停業(yè)整頓;或者吊銷營業(yè)執(zhí)照的處罰。
根據《價格法》第十四條第三款:捏造、散布漲價信息,哄抬價格,推動商品價格過高上漲的,屬于不正當價格行為。同時根據《價格違法行為行政處罰規(guī)定》第六條的規(guī)定:經營者違反價格法第十四條的規(guī)定,有下列推動商品價格過快、過高上漲行為之一的,責令改正,沒收違法所得,并處違法所得5倍以下的罰款;沒有違法所得的,處5萬元以上50萬元以下的罰款,情節(jié)較重的處50萬元以上300萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停業(yè)整頓,或者由工商行政管理機關吊銷營業(yè)執(zhí)照:(一)捏造、散布漲價信息,擾亂市場價格秩序的;(二)除生產自用外,超出正常的存儲數量或者存儲周期,大量囤積市場供應緊張、價格發(fā)生異常波動的商品,經價格主管部門告誡仍繼續(xù)囤積的;(三)利用其他手段哄抬價格,推動商品價格過快、過高上漲的。行業(yè)協會或者為商品交易提供服務的單位有前款規(guī)定的違法行為的,可以處50萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由登記管理機關依法撤銷登記、吊銷執(zhí)照。前兩款規(guī)定以外的其他單位散布虛假漲價信息,擾亂市場價格秩序,依法應當由其他主管機關查處的,價格主管部門可以提出依法處罰的建議,有關主管機關應當依法處罰。
二,散布虛假的疫情信息,可能會受到什么處罰?
可能會被處以行政拘留或者罰款
根據《治安管理處罰法》第二十五條:有下列行為之一的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款:
(一)散布謠言,謊報險情、疫情、警情或者以其他方法故意擾亂公共秩序的;
(二)投放虛假的爆炸性、毒害性、放射性、腐蝕性物質或者傳染病病原體等危險物質擾亂公共秩序的;
(三)揚言實施放火、爆炸、投放危險物質擾亂公共秩序的。
三,隨意散布武漢人員個人信息,可能會受到什么處罰?
可能會被處以行政拘留或者罰款
根據《治安管理處罰法》第四十二條:有下列行為之一的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款;情節(jié)嚴重的,處五日以上十日以下拘留,可以并處五百元以下罰款:
(一)寫恐嚇信或者以其他方法威脅他人人身安全的;
(二)公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的;
(三)捏造事實誣告陷害他人,企圖使他人收到刑事追究或者受到治安管理處罰的;
(四)對證人及其近親屬進行威脅、侮辱、毆打或者打擊報復的;
(五)多次發(fā)生淫穢、侮辱、恐嚇或者其他信息,干擾他人正常生活的;
(六)偷窺、偷拍、竊聽、散布他人隱私的。
勞動法
一,疫情期間工資如何發(fā)放?
1,延遲春節(jié)假期期間(2023年1月31日至2月2日),1、實行標準工時的,先安排補休,不能補休的按照不低于勞動者本人工資標準的200%支付工資。2、實行綜合計算工時制的,綜合計算周期內職工實際工作時間超過法定標準工作時間的部門,應視為延長工作時間,支付勞動者延長工作時間的工資,按照勞動者本人工資標準的150%支付工資。
2,延遲復工期間(比如杭州是2023年2月3日至2月9日),此期間延期復工的,按停工停產即勞動合同規(guī)定的標準支付工資。不受延期復工限制的,按正常履行勞動發(fā)放工資,遇休息日的,按規(guī)定先補休,不能補休按照工資標準的200%支付。
3,浙江地區(qū):對于新型冠狀病毒感染的肺炎患者,疑似病人,密切接觸者在其隔離治療期間或者醫(yī)學觀察期間,以及因政府實施隔離措施或者其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業(yè)職工,企業(yè)應當視同提供正常勞動并支付職工正常時間工資。各地區(qū)存在差別,比如天津將確診后的治療分為兩段,即需要隔離治療的期間和無需隔離的普通治療期間,前者按照正常標準支付工資,后者則按照醫(yī)療期的標準支付
參考依據:
根據《國務院辦公廳關于延長2023年春節(jié)假期的通知》:延長2023年春節(jié)假期至2月2日(農歷正月初九,星期日),2月3日(星期一)起正常上班。
根據《勞動法》第四十四條:有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工作報酬;(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
根據《工資支付暫行規(guī)定》第十二條規(guī)定:非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的,用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的最低工資標準;若勞動者沒有提供正常勞動,應按國家有關規(guī)定辦理。
根據《傳染病防治法》第四十一條:對已經發(fā)生甲類傳染病病例的場所或者該場所內的特定區(qū)域的人員,所在地的縣級以上地方人民政府可以實施隔離措施,并同時向上一級人民政府報告;接到報告的上級人民政府應當即時作出是否批準的決定。上級人民政府作出不予批準決定的,實施隔離措施的人民政府應當立即解除隔離措施。在隔離期間,實施隔離措施的人民政府應當對被隔離人員提供生活保障;被隔離人員有工作單位的,所在單位不得停止支付其隔離期間的工作報酬。隔離措施的解除,由原決定機關決定并宣布。
勞動部《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》第59條:職工患病或非因工負傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內由企業(yè)按有關規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低于當地最低工資標準支付,但不能低于最低工資標準的80%。
根據《浙江省人力資源和社會保障廳關于積極應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情切實做好勞動關系工作的通知》(浙人社明電〔2023〕3號)第二條:對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的職工,企業(yè)應當視同提供正常勞動并支付職工正常工作時間工資。
二,上班時感染新型冠狀病毒,算工傷嗎?
醫(yī)務人員工作過程中導致的話屬于工傷,非醫(yī)務人員大概率不算,得具體問題具體分析
根據《社會保險法》第三十六條:職工因工作原因收到事故傷害或者職業(yè)病,且經工傷認定的,享受工傷保險待遇;其中,經勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。
根據《工傷保險條例》第第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
三,被隔離或者確診員工,企業(yè)能否辭退?
不能辭退。因疫情被隔離或者確診傳染病并不符合勞動合同法第三十九條,四十條的情形,所以不能以此解除勞動合同。
法條參考:
根據《勞動合同法》第三十九條:勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責任的。
根據《勞動合同法》第四十條:有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:(一)勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(二)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。
根據《浙江省人力資源和社會保障廳關于積極應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情切實做好勞動關系工作的通知》(浙人社明電〔2023〕3號)第一條:企業(yè)不得隨意解除職工勞動合同,凡是在隔離治療期間或醫(yī)學觀察期間的新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者,以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施不能提供正常勞動的企業(yè)職工,企業(yè)不得依據勞動合同法第四十條、四十一條與職工解除勞動合同。職工在隔離治療期間或醫(yī)學觀察、政府實施隔離措施或采取其他緊急措施期間勞動合同到期的,勞動合同期限應當分別順延至職工醫(yī)療期期滿、醫(yī)學觀察期期滿、隔離期期滿或者政府采取的緊急措施結束。
刑事
一,隨意阻攔村路,破壞村路,可能會觸犯什么罪名?
可能會涉嫌破壞交通設施罪。
根據《刑法》第一百一十九條:破壞交通工具、交通設施、電力設備、燃氣設備、易燃易爆設備,造成嚴重后果的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。過失犯前款罪的,處三年以上七年以下有期徒刑;情節(jié)較輕的,處三年以下有期徒刑或者拘役。
二,將捐贈的口罩挪為他用,可能會觸犯什么罪名?
可能會涉嫌挪用特定款物罪
根據《刑法》第二百七十三條:挪用用于救災、搶險、防汛、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟款物,情節(jié)嚴重,致使國家和人民群眾利益遭受重大損害的,對直接責任人員,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑。
三,將湖北或者武漢人員的個人信息(包括姓名,身份證,住址等)發(fā)到網上,可能會觸犯什么罪名?
可能會涉嫌侵犯公民個人信息罪
根據《刑法》第二百五十三條之一:違反國家有關規(guī)定,向他人出售或者提供公民個人信息,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。違反國家有關規(guī)定,將在履行職責或者提供服務過程中獲得的公民個人信息,出售或者提供給他人的,依照前款的規(guī)定從重處罰。竊取或者以其他方法非法獲取公民個人信息的,依照第一款的規(guī)定處罰。單位犯前三款罪的,對單位判處罰金,并對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依照各該款的規(guī)定處罰
四,明知自己感染冠狀肺炎的傳染病,依然去公共場所或者故意傳染他人,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌以危險方法危害公共安全罪
根據《刑法》第一百一十四條:放火、決水、爆炸以及投放毒害性、放射性、傳染病病原體等物質或者以其他危險方法危害公共安全,尚未造成嚴重后果的,處三年以上十年以下有期徒刑。
根據《刑法》第一百一十五條:放火、決水、爆炸以及投放毒害性、放射性、傳染病病原體等物質或者以其他危險方法致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。
過失犯前款罪的,處三年以上七年以下有期徒刑;情節(jié)較輕的,處三年以下有期徒刑或者拘役。
五,緩報、瞞報、漏報疫情,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌傳染病防治失職罪
根據《刑法》第四百零九條:從事傳染病防治的政府衛(wèi)生行政部門的工作人員嚴重不負責任,導致傳染病傳播或者流行,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑或者拘役。
六,制售偽劣口罩和防護服的,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌生產、銷售不符合標準的醫(yī)用器材罪
根據《刑法》第一百四十五條:生產不符合保障人體健康的國家標準、行業(yè)標準的醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料,或者銷售明知是不符合保障人體健康的國家標準、行業(yè)標準的醫(yī)療器械、醫(yī)用衛(wèi)生材料,足以嚴重危害人體健康的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金;對人體健康造成嚴重危害的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金;后果特別嚴重的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金或者沒收財產。
七,哄抬價格,高價銷售口罩的行為,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌非法經營罪
根據《刑法》第二百二十五條違反國家規(guī)定,有下列非法經營行為之一,擾亂市場秩序,情節(jié)嚴重的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處違法所得一倍以上五倍以下罰金或者沒收財產:
(一)未經許可經營法律、行政法規(guī)規(guī)定的專營、專賣物品或者其他限制買賣的物品的;
(二)買賣進口許可證、進口原產地證明以及其他法律、行政法規(guī)規(guī)定的經營許可證或者批準文件的;
(三)未經國家有關主管部門批準非法經營證券、期貨、保險業(yè)務的,或者非法從事資金支付結算業(yè)務的;
(四)其他嚴重擾亂市場秩序的非法經營行為。
八,在疫情防控過程中編造和傳播謠言行為,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌編造、故意傳播虛假信息罪
根據《刑法》第二百九十一條之一:投放虛假的爆炸性、毒害性、放射性、傳染病病原體等物質,或者編造爆炸危險、生化威脅、放射威脅等恐怖信息,或者明知是編造的恐怖信息而故意傳播,嚴重擾亂社會秩序的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制;造成嚴重后果的,處五年以上有期徒刑。
編造虛假的險情、疫情、災情、警情,在信息網絡或者其他媒體上傳播,嚴重擾亂社會秩序的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制;造成嚴重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑。
九,將普通口罩冒充N95口罩賣,可能會觸犯什么罪名?
可能涉嫌生產、銷售偽劣產品罪
根據《刑法》第一百四十條生產者、銷售者在產品中摻雜、摻假,以假充真,以次充好或者以不合格產品冒充合格產品,銷售金額五萬元以上不滿二十萬元的,處二年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金;銷售金額二十萬元以上不滿五十萬元的,處二年以上七年以下有期徒刑,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金;銷售金額五十萬元以上不滿二百萬元的,處七年以上有期徒刑,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金;銷售金額二百萬元以上的,處十五年有期徒刑或者無期徒刑,并處銷售金額百分之五十以上二倍以下罰金或者沒收財產。
十,捕獲國家保護的野生動物,可能會觸犯什么罪名?
可能會涉嫌非法捕獲珍貴、瀕危野生動物罪
根據《刑法》第三百四十一條非法獵捕、殺害國家重點保護的珍貴、瀕危野生動物的,或者非法收購、運輸、出售國家重點保護的珍貴、瀕危野生動物及其制品的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;情節(jié)嚴重的,處五年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;情節(jié)特別嚴重的,處十年以上有期徒刑,并處罰金或者沒收財產。違反狩獵法規(guī),在禁獵區(qū)、禁獵期或者使用禁用的工具、方法進行狩獵,破壞野生動物資源,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罰金。
十一,疫情期間,以暴力、威脅方法阻礙疫情防控工作人員執(zhí)行防控措施,可能會觸犯什么罪名?
可能會涉嫌妨礙公務罪
根據《刑法》第二百七十七條以暴力、威脅方法阻礙國家機關工作人員依法執(zhí)行職務的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罰金。以暴力、威脅方法阻礙全國人民代表大會和地方各級人民代表大會代表依法執(zhí)行代表職務的,依照前款的規(guī)定處罰。
在自然災害和突發(fā)事件中,以暴力、威脅方法阻礙紅十字會工作人員依法履行職責的,依照第一款的規(guī)定處罰。
故意阻礙國家安全機關、公安機關依法執(zhí)行國家安全工作任務,未使用暴力、威脅方法,造成嚴重后果的,依照第一款的規(guī)定處罰。
暴力襲擊正在依法執(zhí)行職務的人民警察的,依照第一款的規(guī)定從重處罰。
疫情期間幼兒園春季育兒保健知識疫情期間育兒知識為切實推進疫情防控常態(tài)化條件下學校全面復學復課,確保全體師生身體健康,我校按照縣教委的要求,積極響應,迅速行動,全面加強常態(tài)化疫情防控工作,確保秋季開學順利進行?,F將相關工作匯報如下:
一、常態(tài)化疫情防控主要做法
(一)加強組織領導,統籌做好防控工作部署
1、成立領導小組。為了有效應對疫情,成立了由校長任組長的疫情常態(tài)化防控領導小組,明確工作職責,有序開展疫情防控工作,及時上報和反饋工作情況,做到守土有責、守土擔責、守土盡責。
2、完善方案預案和各項制度。隨著疫情防控工作的推進,結合學校實際,及時對疫情防控工作總體預案不斷修訂、充實、完善,目前修訂和完善預案3個。
(二)抓好宣傳教育,筑牢師生科學防護基礎
學校抓好防護知識教育。結合學生實際情況,并通過微信公眾號、班級和家長微信群、短信等平臺載體,發(fā)布疫情防控日常知識手冊等信息,做到疫情防控知識宣傳全覆蓋。
(三)從嚴落實舉措,確保防控工作取得成效
1、做好師生疫情摸排。組織以班級為單位開展疫情摸底工作,準確掌握3000名師生假期動向和身體健康狀況,是否赴重點疫區(qū)參加活動、探訪親友,是否接待和接觸過從重點疫區(qū)回來的相關人員,是否近距離接觸過有發(fā)熱、咳嗽癥狀患者等情況。
2、建立疫情臺賬檔案。按照校領導包年級、年級組長包班級、班主任或任課教師包學生、中層干部包教職工的四包原則,建立起全校師生疫情動態(tài)一人一檔,做好詳細的信息統計,每天跟蹤詢問核查相關師生身體心理及情緒狀況,切實做到早發(fā)現、早預防。
3、嚴格落實報告制度。
4、抓好防控物資保障。做好開學準備,提前備足口罩、體溫槍、消毒液等必要的防疫物資。
5、嚴格校園管理整治。為嚴防疫情向校園輸入擴散,嚴格執(zhí)行校園封閉式管理,嚴格執(zhí)行五個一律。
6、深入開展新時代校園愛國衛(wèi)生運動。加強校園內教室、食堂、等學生重要聚集場所和洗手間的保潔和消毒,加強物體的表面清潔消毒,并做好每日消毒記錄,徹底清理衛(wèi)生死角。
二、下步工作打算
疫情防控雖然取得了階段性勝利,但戰(zhàn)斗還沒有結束,疫情形勢依然嚴峻,抓好防控仍是學校工作的重中之重。我們仍將保持高度警惕、毫不松懈,進一步加大工作力度:
1、繼續(xù)執(zhí)行一人一檔,一日一報制度,密切關注疫情防控動態(tài),及時修訂方案預案,做到科學應對。
2、科學研判加強督導,堅持問題導向,查找不足,認真分析防控落實和教學工作等方面存在的實際問題,研究整改措施,切實消除隱患。
疫情防控知識總結篇2
從控制傳染源、救治被傳染者,到切斷傳播途徑、保護易感人群,正是科學態(tài)度、科學方法,讓人類面對傳染病不再束手無策,擁有了守護健康的法寶。
科學技術是社會進步的強大支撐,也是戰(zhàn)勝困難挑戰(zhàn)的有力保障。新冠肺炎疫情發(fā)生以來,從依法科學有序防控至關重要的叮囑,到堅定信心、同舟共濟、科學防治、精準施策的總要求,為做好新冠肺炎疫情防控工作提供了重要遵循。管理措施越科學,精準防控越到位,阻斷疫情就越有力有效。把科學有序的防控要求落到實處,有效遏制疫情蔓延,人民生命安全和身體健康就能得到有力保障。
疾病與人類始終相伴隨,威脅著人類健康,但人類只要恰當使用科學武器,就能程度降低生命代價。無論是非典、甲流還是新冠肺炎,我們對它們的科學認知有一個過程??箵舴堑鋾r一些人最初認為致病因素是衣原體,最終發(fā)現是冠狀病毒。對付衣原體,抗生素就管用,而對付病毒,則需要進行綜合治療。由此而言,防控疫情不能偏離科學的軌道,不能脫離對生物規(guī)律的把控。
戰(zhàn)勝新冠肺炎疫情,必須依靠科學、運用科學。目前的出院患者在不斷增加,我們完全可以戰(zhàn)勝新冠肺炎疫情。廣大醫(yī)護人員不辭勞苦、科學救治,努力完善診療方案,提高收治率治愈率;廣大科技人員不畏艱難、勇于攻關,加快病毒溯源等研究;各條戰(zhàn)線扎實做好預防、控制和保障工作,切實提高疫情防控的科學性和有效性,這些都將為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅實科學支撐。
戰(zhàn)勝新冠肺炎疫情,需要尊重科學、相信科學。打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn),對大多數人而言,關鍵在防。加強病例排查,做好居家隔離觀察,做好密切接觸者的追蹤,把防控力量向社區(qū)下沉,加強社區(qū)各項防控措施的落實,疫情防控的人民戰(zhàn)爭就有必勝把握??破招麄饔兄诳朔蛞咔閷е碌牟话步箲]情緒
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