S商場保安管理制度

Word版本，下載可自由編輯S商場保安管理制度S商場保安管理制度之相關(guān)制度和職責，(一)總則第一條為使保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),保障公司的財產(chǎn)平安,特制定本保安制度。其次條保安人員的服勤,代表本公司執(zhí)行職務(wù),公司其它部門員工應(yīng)協(xié)作保安人員工作。第三條...

(一)總則

第一條為使保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),保障公司的財產(chǎn)平安,特制定本保安（制度）。

其次條保安人員的服勤,代表本公司執(zhí)行職務(wù),公司其它部門員工應(yīng)協(xié)作保安人員工作。

第三條公司保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷,其各班服勤時光,由保安課訂定呈準公布實施。

第四條保安人員的職責規(guī)定如下:

1.工廠及辦公處所各種事故之預防,警戒及廠區(qū)(房)巡邏事項。

2.工廠及辦公處所突發(fā)事故之應(yīng)急措施。

3.進出工廠及辦公處所的外賓及員工之管制,聯(lián)絡(luò)記下事項。

4.進出工廠車輛的管制事項。

5.進出工廠物品的查驗及放行。

6.防止竊盜,幫助維持工廠及辦公處所秩序。

7.其他交辦事項的處理。

第五條保安人員除前條各項職責外應(yīng)恪守本公司一切規(guī)定,尤應(yīng)嚴遵下列守則:

1.應(yīng)肯定聽從上級命令,切實執(zhí)行任務(wù),不得偏袒徇私。

2.平常應(yīng)謹言慎行,執(zhí)行職務(wù)時態(tài)度和氣嚴正,不亢不卑。

3.服勤中應(yīng)整肅服裝儀容,對于應(yīng)急及防身器具等應(yīng)常常佩帶,或儲備齊全,以應(yīng)不時之需。

4.服勤中應(yīng)時刻提升警覺,遇有重大災變時,更應(yīng)臨危不亂,果斷靈敏,作適當之處置,并立刻報告上級。5.服勤中應(yīng)嚴守崗位,不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。

6.應(yīng)熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點,以免臨急慌亂,對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時,應(yīng)即建議廠務(wù)單位處理。

7.應(yīng)管制入廠人、物、車輛,對未掛識別證或未辦妥入廠手續(xù)者,一概不準入廠,并肯定禁止攜(夾)帶違禁品入廠,除工廠需料外對危急或易燃品應(yīng)嚴拒攜入。

8.應(yīng)遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。

9.交換班時,應(yīng)將注重事項交代清晰,并將服勤中所見重要事項或事故,以及巡邏時光等登列)入"保安日志簿",檢附有關(guān)資料逐日分呈廠單位及保安課核閱。

(二)人員管制

第六條輔導員工遵守各項規(guī)定,并制止不法行為的發(fā)生,維持工廠及辦公處所秩序。

第七條的確管制員工上下班,遲到、早退、加班人員的考勤卡紀錄。

第八條員工在勤務(wù)中因公或事(病)假離廠時,應(yīng)切實查驗公出申請書或請假記錄卡,始允其外出,并在公出單或到工卡上記錄離廠,回廠時光以備查考。

各級人員公出或事(病)假之核準權(quán)責由各廠訂定列表送保安室執(zhí)行。

經(jīng)副理以上人員由保安記下進出。

第九條上班時光內(nèi)除公事接洽外,一律謝絕會客。

第十條外界賓客到廠接洽業(yè)務(wù)或參觀拜訪,以及廠商的營業(yè)、選購、檢查、安裝人員等應(yīng)至保安室辦理入廠手續(xù),發(fā)給賓客證,并聯(lián)絡(luò)有關(guān)單位接待。非經(jīng)廠單位人員接待,不得任其進入廠區(qū)。

第十一條協(xié)力廠商長久派駐工廠人員,得憑廠務(wù)單位發(fā)給之識別證進出工廠。

第十二條假日加班人員或因事需進廠者,應(yīng)憑廠務(wù)單位所送之名單核對相符后,準予進廠。但本廠課長(含副課長)以上人員得于記下后進廠。

第十三條公司或其他各廠同仁得憑識別證辦理記下后進廠。

第十四條廠內(nèi)住宿人員,在勤務(wù)時光外,憑住宿證進出工廠,但夜間不按規(guī)定時光出入廠者,應(yīng)即通知舍監(jiān)室處理。

(三)物品管制

第十五條物品放行應(yīng)憑核準的放行單核對無誤始得放行。

經(jīng)保安簽認后之放行單由保安室按挨次裝訂保管。

放行物品的分類(如材物料、半成品、成品、用品、資產(chǎn)、廢料、機械設(shè)備等)及授權(quán)核準人員由各廠訂定列表送保安室執(zhí)行。

第十六條各協(xié)力廠商交貨時所隨帶他家廠商物品的運出,在進廠時先由保安人員查驗記下于離廠時再經(jīng)保安人員依原記下查對符合后始予放行。

第十七條離廠人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者,暫扣留物品,并以下列程序處理:

1.記錄攜帶人所屬單位、姓名、時光、地點。

2.由攜帶者親書理由,注明品名、數(shù)量,由何處取得等。

3.狀況嚴峻時,不得讓當事人離廠,應(yīng)速呈報處理。

第十八條廠內(nèi)住宿人員攜帶人個物品出廠時,按下列所定處理:

1.攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者,應(yīng)憑舍監(jiān)室開立之放行單放行。

2.攜帶普通日常用品者,由保安人員查驗后放行。

第十九條本公司員工及普通外賓不準攜帶照相機進廠,遇有特別狀況,如參觀、拜訪或外籍人員攜帶照相機者,應(yīng)按廠單位主管所示處理。

其次十條同仁進入工廠上班不準攜帶與本公司產(chǎn)品相像的產(chǎn)品,廠內(nèi)住宿人員如因需要,經(jīng)廠務(wù)單位開立證實單者(注明品種、型號)準予攜帶進廠。但攜帶出廠者,應(yīng)憑廠務(wù)單位開立的物品放行單,經(jīng)查驗無誤后放行。

(四)車輛管制

其次十一條本廠各型車輛(汽車、機車)出廠憑廠單位的核派單放行。

其次十二條外賓車輛進入工廠,除隨車人員按本準則第十條及第十一條辦理外,依下列所定處理:

1.持有證實來廠交貨或提貨之車輛,準予駛?cè)霃S區(qū)內(nèi)有關(guān)處所。

2.普通接洽業(yè)務(wù)或參觀拜訪,以及廠商之營業(yè)、選購、檢查、安裝等人員所乘車輛,一律按指定位置依序停放,不照規(guī)定者,保安應(yīng)即時訂正。

其次十三條公司或其他各廠車輛進廠,除隨車人員按本準則第十三條處理外,應(yīng)依其次十二條規(guī)定所處理。

其次十四條進出工廠車輛應(yīng)一律檢查,進廠車輛當注重有無載有違禁、危急或易燃物品,出廠車輛載有貨物時,應(yīng)憑放行單查驗無誤后放行。

(五)緊張大事之處理

其次十五條發(fā)覺竊盜時,以收回失竊物為首要,并應(yīng)立刻呈請?zhí)幚怼?/p>

其次十六條保安人員應(yīng)嫻熟平安裝備的使用。了解配置地點,緊張事發(fā)生時應(yīng)冷靜以最有效辦法使災難削減至最低限度,不行慌忙誤事,視狀況按下列程序處置:

1.推斷狀況若尚可鎮(zhèn)-壓消退時,速實行行動,并報告上級及通知廠務(wù)單位。

2.推斷事故無法鎮(zhèn)-壓,應(yīng)急速通報有關(guān)單位。

3.日間災難急報有關(guān)主管,夜間災難急報派出所,消防單位或救難單位。

其次十七條夜偶爾休假日近鄰發(fā)生災害時,應(yīng)將所知及推斷是否波及本廠等情形,快速通報有關(guān)主管。

六)附則

其次十八條本準則如有未盡事宜,得隨時以命令補充或修正。

其次十九條本準則經(jīng)呈奉總經(jīng)理核準后實施,修改時亦同。

保安隊長天天的工作具體職責

1.執(zhí)行公司的規(guī)則制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。

2.做好隊員的思想工作。要關(guān)懷愛惜隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等的狀況,準時發(fā)覺問題。做到政治上關(guān)懷,思想上相信,工作上教育,生活上關(guān)愛。

3.不斷提升隊員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。要有方案的組織隊員（學習）業(yè)務(wù),檢查催促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。

4.加強與客戶守衛(wèi)部門的聯(lián)系。要與客戶守衛(wèi)部門保持密切的聯(lián)系,交換工作狀況,認識客戶單位周圍的社會治安狀況,從進駐單位的實際動身,準時提出保安工作的建議和要求,以保障客戶平安,維護客戶利益。

5.仔細做好考勤工作。要貫徹公司提出的"從嚴治隊"的要求,準時、精確?????填報公司印發(fā)的考勤報表,并于當月25日前開展分隊會議,準時總結(jié)當月工作狀況和方案下月的工作目標。