人力資源助理個人年度總結(jié)

第3頁共3頁人力資?源助理?個人年?度總結(jié)?__?__年?___?_月_?___?日我進?入__?__德?匯實業(yè)?集團人?力資源?部開始?實習，?這一個?月的時?間里，?參加培?訓及聽?“天天?課堂”?的講座?，我不?斷學習?、努力?工作，?詳細內(nèi)?容請看?下文人?力資源?助理個?人年度?總結(jié)。?理論?知識、?工作能?力和思?想等方?面都有?了一定?的提高?。目前?我主要?負責人?力資源?部的人?力資源?工作，?具體包?括：組?織辦理?員工入?職、崗?位轉(zhuǎn)正?、崗位?晉升、?崗位調(diào)?動/調(diào)?整手續(xù)?、離職?手續(xù)工?作，管?理員工?信息資?料及各?類人力?資源資?料，根?據(jù)部門?領導安?排需求?，做好?人員架?構及人?員異動?、人力?資源報?表的提?交工作?;員工?的考勤?管理，?包括員?工請休?假事項?辦理;?除此之?外，我?還配合?部門領?導和同?事做好?人力資?源部其?他的日?常工作?。一?、德載?重任、?匯鑄永?恒，以?高度的?責任心?對待工?作進?入德匯?的門就?是德匯?的人，?從開始?工作地?第一天?起，就?牢記新?員工培?訓中知?道的德?匯的企?業(yè)價值?觀“責?任、務?實、品?質(zhì)、共?贏”，?盡管目?前在做?的工作?是比較?簡單的?，但我?也始終?以這樣?的標準?要求自?己。在?辦理員?工入職?、崗位?轉(zhuǎn)正、?崗位晉?升、崗?位調(diào)動?/調(diào)整?手續(xù)、?離職手?續(xù)工作?等時，?按照公?司的相?關制度?進行，?嚴格把?關，每?天做好?相應臺?帳的建?立。在?整理人?力資源?資料和?花名冊?電子臺?帳時發(fā)?現(xiàn)有遺?漏和信?息不全?的，我?都逐一?落實讓?各部門?配合核?對員工?信息資?料，爭?取提高?人力資?源報表?統(tǒng)計的?準確度?和為后?期上人?力資源?部系統(tǒng)?打下較?好的基?礎。此?外，在?其他工?作中，?我也踏?踏實實?盡自己?最大的?努力干?好每一?件事，?始終堅?持責任?、親和?、誠信?、耐心?，以積?極、認?真地心?態(tài)對待?工作。?盡可能?想要將?自己所?學的知?識用在?工作中?，但是?可能是?由于經(jīng)?驗不足?，理論?與實際?工作結(jié)?合的不?是很好?，并且?在處理?、解決?某些問?題上的?能力還?是很欠?缺。?在這段?時間里?我不僅?在做一?些日常?的人力?資源工?作，還?參加了?關于各?部門第?二季度?績效考?核指標?修訂的?會議，?雖然每?天的會?上我都?只是用?耳朵在?聽、用?筆在記?，但在?大家討?論的時?候我也?在思考?。這樣?不僅讓?我對專?業(yè)知識?的理解?更深一?步，并?且通過?兩個星?期的時?間，我?對于集?團六大?職能部?門、三?大業(yè)務?中心的?重點工?作有一?個大致?的了解?。人力?資源部?是集團?“選人?、用人?、育人?、留人?”最核?心的部?門，對?于集團?的各部?門的工?作必須?要有清?晰地了?解，這?兩周時?間里我?雖然有?時很晚?才能回?家，但?是真的?很值得?，因為?每天我?都可以?學到很?多的東?西，至?少這一?天我有?收獲，?我在成?長。并?且我相?信我得?到的遠?遠多于?我意識?到的。?二、?給予我?最大的?福利-?培訓?在剛進?入德匯?就參加?了新員?工入職?培訓，?對德匯?有了一?定的了?解，并?通過培?訓使自?己對以?后的工?作有了?一定的?規(guī)劃。?使我們?這些新?人對自?己的工?作和未?來不再?盲目。?每周?的內(nèi)訓?，讓我?們了解?到公司?其他部?門的工?作，這?便于我?們對整?個集團?有更全?面的了?解，也?清楚的?知道各?部門之?間應該?怎樣去?配合、?協(xié)作。?“天?天課堂?”上播?放的講?座，翟?洪燊教?授從國?學的角?度詮釋?管理、?詮釋做?人的道?理，王?強教授?教我們?如何快?樂的工?作，還?有國內(nèi)?知名的?人力資?源專家?徐沁教?授講的?績效考?核方面?的知識?，這些?無一不?使我們?的思想?有了一?定提升?。這將?是我人?生成長?道路上?最寶貴?的財富?。三?、優(yōu)秀?的團隊?成就美?好的未?來從?第一次?踏入德?匯人力?資源部?面試時?，就被?那種和?諧、輕?松的氛?圍所吸?引。在?這一個?月的時?間里，?大家一?起幫助?我這個?新人不?斷地熟?悉工作?，不斷?地成長?。德匯?宣言里?所講“?成功由?集體分?享，失?敗由集?體共同?分擔。?”在人?力資源?部這句?話雖然?言過其?重，但?也不無?體現(xiàn)。?同事之?間在工?作中互?相幫助?、群策?群力，?毫無保?留的分?享自己?的經(jīng)驗?和成功?，我想?只有這?樣的團?隊，這?樣的工?作環(huán)境?才能引?領部門?和公司?的成就?，進而?實現(xiàn)個?人的成?功。?德匯崇?尚愛心?，關愛?員工，?全力為?員工完?善品德?、提升?能力、?不斷學?習，展?現(xiàn)自我?提供舞?臺，這?是成為?德匯人?的驕傲?。今天?我作為?一個剛?踏入社?會的新?人，以?“進入?德匯成?為德匯?人為榮?”，感?謝德匯?給我們?這些即?將畢業(yè)?毫無經(jīng)?驗的大?學生