地質(zhì)崗位個(gè)人工作總結(jié)

第9頁(yè)共9頁(yè)地質(zhì)崗?位個(gè)人?工作總?結(jié)我?叫__?__，?___?_年_?___?月我順?利通過(guò)?了高考?，考入?了__?__學(xué)?地質(zhì)工?程系。?于__?__月?順利畢?業(yè)，同?年__?__月?份參加?工作，?分配到?西部礦?業(yè)股份?有限公?司__?__分?公司工?作，至?今以過(guò)?去一年?了。在?這短短?的一年?中，在?公司各?領(lǐng)導(dǎo)及?同事的?幫助帶?領(lǐng)下，?按照崗?位職責(zé)?要求和?行為規(guī)?范，努?力做好?本職工?作，認(rèn)?真完成?了領(lǐng)導(dǎo)?所交給?的各項(xiàng)?工作，?在思想?覺悟及?工作能?力方面?有了很?大的提?高。?在思想?上積極?向上，?能夠認(rèn)?真貫徹?___?_基本?方針政?策，積?極學(xué)習(xí)?政治理?論，堅(jiān)?持四項(xiàng)?基本原?則，遵?紀(jì)守法?，愛崗?敬業(yè)，?具有強(qiáng)?烈的責(zé)?任感和?事業(yè)心?。積極?主動(dòng)學(xué)?習(xí)專業(yè)?知識(shí)，?工作態(tài)?度端正?，認(rèn)真?負(fù)責(zé)，?具有良?好的思?想政治?素質(zhì)、?思想品?質(zhì)和職?業(yè)道德?。在?工作態(tài)?度和勤?奮敬業(yè)?方面，?熱愛本?職工作?，能夠?正確認(rèn)?真的對(duì)?待每一?項(xiàng)工作?，能夠?主動(dòng)尋?找自己?的不足?并及時(shí)?學(xué)習(xí)補(bǔ)?充。?在生活?中發(fā)揚(yáng)?艱苦樸?素、勤?儉耐勞?、樂于?助人的?優(yōu)良傳?統(tǒng)，始?終做到?老老實(shí)?實(shí)做人?，勤勤?懇懇做?事，團(tuán)?結(jié)同事?、務(wù)實(shí)?求實(shí)、?樂觀上?進(jìn)，始?終保持?嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)?真的工?作態(tài)度?和一絲?不茍的?工作作?風(fēng)。?工作能?力及專?業(yè)知識(shí)?方面，?來(lái)公司?一年多?，主要?是去華?冶二礦?實(shí)習(xí)。?我在二?礦實(shí)習(xí)?主要分?為三個(gè)?部門。?分別是?掘進(jìn)車?間、測(cè)?量辦公?室及地?質(zhì)辦公?室。在?掘進(jìn)車?間和測(cè)?量辦公?室主要?是認(rèn)識(shí)?學(xué)習(xí)，?多數(shù)時(shí)?間是在?地質(zhì)辦?公室實(shí)?習(xí)。在?華冶二?礦實(shí)習(xí)?期間，?在領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們的熱?心幫助?，詳細(xì)?講解下?，也了?解和參?與了一?些具體?工作，?工作雖?瑣碎，?但是收?獲很大?。主要?有以下?方面：?負(fù)責(zé)?有關(guān)地?質(zhì)技術(shù)?的組織?管理工?作：經(jīng)?常深入?井下現(xiàn)?場(chǎng)，掌?握井下?地質(zhì)情?況，查?明影響?生產(chǎn)和?建設(shè)的?地質(zhì)因?素，匯?編原始?地質(zhì)編?錄和鉆?孔編錄?，及時(shí)?匯報(bào)各?種相關(guān)?地質(zhì)情?況;保?證生產(chǎn)?正常接?續(xù);收?集勘探?和采掘?工作面?的地質(zhì)?資料，?及時(shí)了?解地質(zhì)?情況，?面向生?產(chǎn)深入?現(xiàn)場(chǎng)調(diào)?查研究?，解決?出現(xiàn)的?問題。?在工?作期間?，我不?錯(cuò)過(guò)，?不浪費(fèi)?每一次?鍛煉的?機(jī)會(huì)，?加速自?身知識(shí)?的不斷?更新和?自身素?質(zhì)的提?高。同?時(shí)，利?用閑余?時(shí)間向?領(lǐng)導(dǎo)及?同事請(qǐng)?教有關(guān)?礦山地?質(zhì)及采?礦方面?的知識(shí)?，努力?使地質(zhì)?和采礦?相結(jié)合?，使自?己成為?適合礦?山工作?的地質(zhì)?人員。?一、?在實(shí)習(xí)?期間，?經(jīng)常下?井，進(jìn)?行坑道?編錄及?生產(chǎn)探?礦鉆孔?的編錄?和采樣?。在室?內(nèi)，對(duì)?井下編?錄資料?進(jìn)行整?理。作?為一名?地質(zhì)技?術(shù)員，?我按照?生產(chǎn)的?需要，?按時(shí)完?成了各?項(xiàng)工作?。1?、生產(chǎn)?探礦：?過(guò)去的?一年中?，在地?質(zhì)探礦?的基礎(chǔ)?上為滿?足開采?和繼續(xù)?開拓延?伸的需?要，為?進(jìn)一步?探明或?確定礦?體形狀?和質(zhì)量?特征以?及儲(chǔ)量?升級(jí)所?開掘各?種坑探?工程和?鉆探工?程。從?而為礦?山的開?采和指?導(dǎo)施工?提供詳?細(xì)的地?質(zhì)依據(jù)?。通過(guò)?生產(chǎn)探?礦的設(shè)?計(jì)，原?始編錄?、綜合?編錄、?取樣等?一系列?的工作?，曾提?交了2?642?中段2?0-3?1線、?15-?07線?，車場(chǎng)?工程，?258?2中段?斜坡道?開拓，?035?線等生?產(chǎn)探礦?資料。?2、?儲(chǔ)量核?實(shí)：考?察過(guò)中?間溝-?斷層溝?礦區(qū)，?運(yùn)用a?uto?cad?、ma?pgi?s等軟?件負(fù)責(zé)?了儲(chǔ)量?核實(shí)工?作，并?且參與?了儲(chǔ)量?核實(shí)報(bào)?告的編?寫。在?整個(gè)考?察及儲(chǔ)?量報(bào)告?的編寫?過(guò)程中?學(xué)到了?不少東?西。?3、深?部及外?圍探礦?：進(jìn)一?步探明?邊部、?深部的?小礦體?，配合?工程師?加強(qiáng)外?圍探礦?。為滿?足礦山?的生產(chǎn)?和發(fā)展?的需求?，不斷?擴(kuò)大地?質(zhì)儲(chǔ)量?。4?、根據(jù)?已有的?資料，?確定勘?探類型?及勘探?網(wǎng)度，?總結(jié)以?往礦床?勘探成?果和探?采對(duì)比?的基礎(chǔ)?上，運(yùn)?用典型?礦床經(jīng)?驗(yàn)，根?據(jù)礦床?的規(guī)模?大小、?形態(tài)的?復(fù)雜程?度、厚?度變化?的穩(wěn)定?程度、?構(gòu)造的?復(fù)雜程?度和礦?石中有?用組分?分布均?勻程度?等地質(zhì)?因素，?對(duì)礦體?勘探的?難易程?度進(jìn)行?劃分。?確定合?理的勘?探類型?及勘探?網(wǎng)度，?能正確?地布置?地質(zhì)勘?探工程?，達(dá)到?有效的?礦產(chǎn)儲(chǔ)?量，滿?足礦山?開采設(shè)?計(jì)的需?要。為?礦床合?理開發(fā)?利用提?供地質(zhì)?依據(jù)。?5、?損失貧?化：防?止采富?棄貧;?加強(qiáng)施?工管理?和放礦?管理，?防止盲?目開拓?造成礦?產(chǎn)資源?的損失?;準(zhǔn)確?控制礦?體空間?分布與?礦石質(zhì)?量變化?規(guī)律，?監(jiān)督各?采場(chǎng)出?礦的礦?石質(zhì)量?和品位?，及時(shí)?掌握生?產(chǎn)采掘?計(jì)劃執(zhí)?行情況?及采場(chǎng)?質(zhì)量動(dòng)?態(tài)，嚴(yán)?格控制?礦石中?的廢石?混入和?出礦品?位等，?使礦石?損失和?貧化指?標(biāo)降低?到預(yù)定?水平。?6、?___?_年_?___?月，參?加了錫?鐵山鉛?鋅礦成?礦與找?礦前景?高層論?壇會(huì)。?7、?協(xié)助同?事進(jìn)行?數(shù)字化?礦山模?型的建?立，礦?山數(shù)字?化軟件?的引用?和應(yīng)用?，將會(huì)?推動(dòng)礦?山企業(yè)?技術(shù)和?管理方?式的改?變，預(yù)?計(jì)__?__月?底完成?。二?、工作?中尚存?在的問?題從?事地質(zhì)?工作以?來(lái)，深?深感受?到工作?的繁忙?、責(zé)任?的重大?;大事?、小事?壓在身?上，往?往重視?了這頭?，卻忽?視了那?頭，有?點(diǎn)頭輕?腳重，?沒能全?方位地?進(jìn)行系?統(tǒng)地工?作，主?要表現(xiàn)?在以下?幾個(gè)方?面：?①、剛?參加工?作不久?，沒有?足夠的?經(jīng)驗(yàn)，?對(duì)于礦?體復(fù)雜?的地段?理解不?夠深。?②、?理論知?識(shí)掌握?不夠扎?實(shí)，實(shí)?踐能力?較差，?理論與?實(shí)踐聯(lián)?系不夠?。以?上問題?，雖然?對(duì)工作?的影響?不是很?大，但?我總覺?得沒有?盡到一?個(gè)技術(shù)?員的職?責(zé)，在?今后工?作中自?己將努?力做到?更好。?在實(shí)?習(xí)和工?作的一?年里，?我對(duì)整?個(gè)礦山?的礦床?成因及?礦體賦?存情況?有了系?統(tǒng)的認(rèn)?識(shí),這?對(duì)我今?后在礦?山上的?工作有?很大的?指導(dǎo)作?用。還?學(xué)會(huì)了?儲(chǔ)量的?計(jì)算。?理解并?掌握了?生產(chǎn)探?礦工作?的基本?流程和?基本工?作情況?，這對(duì)?我今后?在礦山?上工作?有了很?大的幫?助。?三、今?后的工?作打算?通過(guò)?總結(jié)一?年來(lái)的?工作，?盡管有?了一定?的進(jìn)步?和成績(jī)?，但在?一些方?面還存?在不足?，沒有?創(chuàng)新性?的工作?思路，?個(gè)別工?作做得?還不夠?完善。?在今后?的工作?中，我?將努力?找出工?作中的?不足，?以便在?以后的?工作中?加以克?服，同?時(shí)還需?要多看?書，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?好規(guī)范?規(guī)程及?有關(guān)文?件資料?，掌握?好專業(yè)?知識(shí)，?提高自?己的工?作能力?，加強(qiáng)?工作責(zé)?任感，?及時(shí)做?好個(gè)人?的各項(xiàng)?工作。?不斷的?總結(jié)與?反省，?不斷地?鞭策自?己并充?實(shí)能量?，提高?自身素?質(zhì)與業(yè)?務(wù)水平?，以適?應(yīng)時(shí)代?和企業(yè)?的發(fā)展?，與公?司共同?進(jìn)步、?共同成?長(zhǎng)。?地質(zhì)崗?位個(gè)人?工作總?結(jié)（二?）一?年來(lái)在?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和?老前輩?的耐心?幫助下?，我在?思想、?業(yè)務(wù)能?力等各?方面都?取得了?一定的?成績(jī)，?個(gè)人素?質(zhì)也有?了一定?的提高?，現(xiàn)將?本人一?年來(lái)的?情況作?以下簡(jiǎn)?要匯報(bào)?：一?、政治?思想品?德方面?日常?工作中?，我堅(jiān)?持嚴(yán)格?遵守單?位的各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?從思想?上提高?認(rèn)識(shí)，?結(jié)合工?作實(shí)際?需要，?發(fā)揚(yáng)吃?苦耐勞?的精神?。認(rèn)真?學(xué)習(xí)我?局的各?項(xiàng)方針?、政策?，使自?己能夠?對(duì)各項(xiàng)?方針、?政策正?確的理?解與執(zhí)?行。在?生活中?通過(guò)老?前輩的?言傳身?教，我?對(duì)吃苦?耐勞和?勤儉節(jié)?約有了?更加深?刻的認(rèn)?識(shí)，無(wú)?論生活?怎么改?變，這?一美德?將永不?褪色!?二、?業(yè)務(wù)工?作能力?去年?的一年?中，我?主要從?事地質(zhì)?方面的?工作，?具體為?：部分?新礦權(quán)?的踏勘?設(shè)計(jì)與?總結(jié)的?編寫、?野外踏?勘及境?外風(fēng)險(xiǎn)?投資項(xiàng)?目報(bào)告?的編寫?。在這?些工作?中，很?多都是?新的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域?，對(duì)于?相關(guān)知?識(shí)及工?作能力?提出了?新的、?更高也?更加嚴(yán)?格的要?求。為?了更好?的完成?領(lǐng)導(dǎo)安?排的工?作任務(wù)?，我積?極的查?閱相關(guān)?資料、?書籍，?向前輩?及專業(yè)?人士請(qǐng)?教不明?白的問?題。此?外抓住?每次開?會(huì)及總?結(jié)的交?流機(jī)會(huì)?，向領(lǐng)?導(dǎo)請(qǐng)教?工作中?存在的?問題。?通過(guò)一?年日常?工作的?積累，?我對(duì)本?職工作?越來(lái)越?熟悉，?業(yè)務(wù)水?平有了?一定的?提高。?三、?工作敬?業(yè)表現(xiàn)?在日?常工作?中能夠?樹立正?確的工?作態(tài)度?，對(duì)本?職工作?有高度?的責(zé)任?感和使?命感，?安于平?凡敢于?吃苦。?按照每?周、月?做好工?作計(jì)劃?，并按?照計(jì)劃?逐項(xiàng)、?條的完?成。在?野外工?作中，?不怕蚊?蟲叮咬?、不畏?毒蛇野?獸，嚴(yán)?格按照?計(jì)劃和?規(guī)范將?野外勘?探工作?做好，?為下一?步工作?提供翔?實(shí)、可?靠的依?據(jù)。?四、完?成工作?實(shí)績(jī)?在這一?年中，?我參與?并實(shí)施?了EP?L42?34、?EPL?430?5、E?PL4?533?等多個(gè)?礦權(quán)的?勘探與?室內(nèi)總?結(jié)的工?作，將?理論知?識(shí)與野?外實(shí)績(jī)?情況相?結(jié)合，?順利完?成了規(guī)?劃的主?要目標(biāo)?和任務(wù)?。在境?外風(fēng)險(xiǎn)?投資項(xiàng)?目申請(qǐng)?方面，?完成了?5個(gè)項(xiàng)?目的申?報(bào)工作?，在規(guī)?定的時(shí)?間內(nèi)緊?張有序?的完成?了預(yù)期?工作。?一年?來(lái)，我?始終堅(jiān)?持嚴(yán)格?要求自?我，認(rèn)?真完成?領(lǐng)導(dǎo)安?排的各?項(xiàng)工作?，雖然?沒有取?得突出?的工作?成績(jī)，?但卻踏?踏實(shí)實(shí)?地完成?了崗位?上的各?項(xiàng)基礎(chǔ)?工作，?是自己?在充實(shí)?的工作?中得到?了鍛煉?。盡管?如此，?我的工?作中仍?存在著?業(yè)務(wù)水?平低、?不全面?等問題?，這些?差距也?已成為?我學(xué)習(xí)?的動(dòng)力?，督促?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，繼?續(xù)提高?思想覺?悟，以?更加飽?滿的熱?情投入?到工作?中!?地質(zhì)崗?位個(gè)人?工作總?結(jié)（三?）在?在公司?的各位?領(lǐng)導(dǎo)與?同事的?熱心幫?助下，?我在思?想上、?技術(shù)上?等各項(xiàng)?上都有?了一定?的提高?，在個(gè)?人的綜?合素質(zhì)?上也有?了一定?的提升?，但是?我希望?我能在?以后的?工作中?能夠有?更好的?表現(xiàn)，?極可能?的提升?自我的?綜合能?力?，F(xiàn)?在，我?將我在?這一年?的各項(xiàng)?情況做?一個(gè)簡(jiǎn)?要的報(bào)?告：?一：在?思想上?與態(tài)度?上在?日常工?作中，?我堅(jiān)持?嚴(yán)格遵?守公司?的各項(xiàng)?員工手?冊(cè)要領(lǐng)?，從思?想上提?高認(rèn)識(shí)?，結(jié)合?工作實(shí)?際需要?，發(fā)揚(yáng)?吃苦耐?勞的精?神。在?工作中?，認(rèn)真?的學(xué)習(xí)?自己所?不懂的?各項(xiàng)專?業(yè)技能?，向公?司領(lǐng)導(dǎo)?與同事?請(qǐng)教，?在網(wǎng)上?查找自?己所不?會(huì)的知?識(shí)，使?自己盡?可能的?學(xué)會(huì)自?己的各?項(xiàng)專業(yè)?技術(shù)，?讓自己?的專業(yè)?技能有?一個(gè)更?好的提?高。在?日常生?活工作?中，盡?可能的?找出自?己的不?足與優(yōu)?點(diǎn)，然?后結(jié)合?自己的?不足與?優(yōu)點(diǎn)來(lái)?提高自?己與別?人間的?差距。?下面?幾點(diǎn)是?我在學(xué)?習(xí)中存?在的不?足與總?結(jié)的注?意事項(xiàng)?，希望?今后的?工作中?能逐一?完善：?（一?）在行?業(yè)相關(guān)?知識(shí)上?，有太?多的東?西需要?我去慢?慢學(xué)習(xí)?，但這?點(diǎn)在思?想上一?定要確?立，即?圍繞一?切服務(wù)?于工作?去學(xué)習(xí)?;（?二）對(duì)?于單位?各種規(guī)?章制度?及地質(zhì)?文化精?神等方?向上的?學(xué)習(xí)與?領(lǐng)悟，?我受到?領(lǐng)導(dǎo)以?及前輩?們的言?傳身教?，并時(shí)?刻以之?要求著?自己;?（三?）在專?業(yè)技能?的不斷?累積、?充實(shí)與?更新中?，利用?所學(xué)所?知尋求?創(chuàng)新，?用先進(jìn)?的專業(yè)?方法及?理論，?提高工?作的效?率;?二：業(yè)?務(wù)工作?能力?在過(guò)去?的一年?中，我?主要從?事地質(zhì)?與物探?方面的?工作，?具體為?：室內(nèi)?部分新?礦權(quán)的?踏勘設(shè)?計(jì)與總?結(jié)、野?外踏勘?編寫，?計(jì)算機(jī)?制圖、?數(shù)據(jù)成?圖、物?探報(bào)告?編寫;?野外的?物探工?作測(cè)量?與數(shù)據(jù)?處理，?部分探?測(cè)工作?的布置?與安排?。在這?些工作?中，很?多都是?新的業(yè)?務(wù)領(lǐng)域?，對(duì)于?相關(guān)知?識(shí)及工?作能力?提出了?新的、?更高也?更加嚴(yán)?格的要?求。為?了更好?的完成?領(lǐng)導(dǎo)安?排的工?作任務(wù)?，我積?極的查?閱相關(guān)?資料、?書籍，?向公司?領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)?教不明?白的問?題。此?外抓住?每次開?會(huì)及總?結(jié)的交?流機(jī)會(huì)?，向領(lǐng)?導(dǎo)請(qǐng)教?工作中?存在的?問題。?通過(guò)一?年日常?工作的?積累，?我對(duì)本?職工作?越來(lái)越?熟悉，?業(yè)務(wù)水?平也有?了一定?的提高?。最?后要說(shuō)?說(shuō)工作?中存在?的問題?與不足?：（?一）由?于年輕?剛參加?工作，?社會(huì)經(jīng)?驗(yàn)不足?，與同?事、領(lǐng)?導(dǎo)打交?道缺少?一定的?技巧性?，今后?我會(huì)鍛?煉自己?在各方?面的能?力，提?高自己?的綜合?能力;?（二?）對(duì)于?工作中?頻繁出?現(xiàn)的低?級(jí)問題?重復(fù)解?決又重?復(fù)出現(xiàn)?，這里?是說(shuō)一?個(gè)壞習(xí)?慣給工?作帶來(lái)?的惡劣?影響，?我會(huì)在?今后的?工作中?盡力克?服;?（三）?處理一?些工作?關(guān)系時(shí)?還不能?得心應(yīng)?手，如?分不清?主次緩?