兒科護師個人年底工作總結(jié)

第3頁共3頁兒科護?師個人?年底工?作總結(jié)?一、?內(nèi)強素?質(zhì)，外?樹形象?每月?召開一?次全科?護士思?想素質(zhì)?教育大?會，結(jié)?合臨床?實際工?作，對?態(tài)度好?、工作?好的大?力表揚?，對有?損病人?和科室?利益的?人予以?大力批?評，弘?揚正氣?、鞭策?后進，?在我科?每月召?開的工?休座談?會及病?人滿意?度測評?中，多?次受到?患者及?家屬的?高度贊?揚。?二、深?入開展?整體護?理，全?面提高?職業(yè)素?質(zhì)1?、組織?學(xué)習(xí)《?兒科學(xué)?》，熟?悉了相?關(guān)疾病?的病因?、病理?及發(fā)病?機制，?豐富健?康宣教?內(nèi)容，?責(zé)任護?士深入?到病房?，加強?對患兒?家屬的?健康宣?教，提?高了用?護理手?段解決?問題的?能力，?促進患?兒早日?康復(fù)。?2、?讓有經(jīng)?驗的老?護士為?新護士?講課，?傳授整?體護理?經(jīng)驗，?如遇模?糊概念?大家一?起討論?，共同?解決問?題。?3、每?月組織?了一次?護理查?房，分?析問題?，提出?整改措?施。?三、重?視護理?人員素?質(zhì)培養(yǎng)?，加強?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，技?術(shù)訓(xùn)練?，提高?應(yīng)急急?救能力?1、?抵年資?護士加?強了十?五項護?理技術(shù)?訓(xùn)練，?提高了?小兒頭?皮靜脈?穿刺成?功率，?提高了?技術(shù)水?平。?2、年?資護士?加強應(yīng)?急急救?能力訓(xùn)?練，工?作中老?護士給?低年資?護士做?好表率?，言傳?身教，?讓兒科?團結(jié)、?協(xié)作的?優(yōu)良作?風(fēng)得到?了發(fā)揚?光大。?3、?加強了?護理人?員的法?律意識?，強化?了法律?觀念，?組織學(xué)?習(xí)了相?關(guān)法律?知識，?并靈活?運用到?工作中?去。?四、嚴(yán)?格執(zhí)行?各項規(guī)?章制度?，提高?了護理?工作質(zhì)?量，建?立健全?了各項?規(guī)章制?度，規(guī)?范工作?秩序，?使小兒?科護理?工作程?序化、?制度化?、規(guī)范?化、標(biāo)?準(zhǔn)化?1、嚴(yán)?格執(zhí)行?消毒隔?離制度?，靜脈?穿刺做?到一人?一針一?管一帶?，每次?操作前?洗手，?每晚治?療室紫?外線消?毒，病?房空氣?消毒，?嚴(yán)防了?醫(yī)源性?感染。?2、?嚴(yán)格執(zhí)?行了早?班制度?，切實?幫好了?晨晚間?護理、?基礎(chǔ)護?理到位?，保持?患兒床?單清潔?整齊，?環(huán)境溫?馨、舒?適。?3、嚴(yán)?格執(zhí)行?床頭交?接班制?度，對?病人病?情做到?九知道?，在交?接班時?向下班?護士做?好了詳?細報告?。4?、配合?護理部?做好月?護理質(zhì)?量檢查?、夜查?房，確?保各項?護理指?標(biāo)達到?二級甲?等醫(yī)院?標(biāo)準(zhǔn)。?5、?開展了?嬰兒撫?觸，拓?展護理?技能。?五、?護理人?員較出?色的完?成護理?工作?___?_年的?經(jīng)濟收?入比_?___?年穩(wěn)步?提高，?全年本?科基礎(chǔ)?合格率?達到_?___?%以上?，健康?教育覆?蓋率達?到__?__%?。在“?5.1?2”國?際護干?節(jié)中，?有兩名?護士被?醫(yī)院評?為“優(yōu)?秀護士?”，整?個兒科?被市團?委評為?市“青?年文明?號”組?織，護?士長獲?得市團?委“十?大杰出?青年”?的光榮?稱號。?一年?來，在?院護理?部及相?關(guān)職能?科室的?領(lǐng)導(dǎo)下?，全科?護理人?員認(rèn)真?學(xué)習(xí)，?嚴(yán)格管?理，具?體落實?。通過?更新服?務(wù)理念?，改善?服務(wù)態(tài)?度，加?強護理?管理，?使兒科?的護理?質(zhì)量有?了明顯?的提高?病人滿?意度也?日漸上?升，經(jīng)?濟收入?也有了?相應(yīng)的?增長，?但仍然?存在著?太多的?不足，?如業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)缺?乏自覺?性，穿?刺技術(shù)?有待進?一步提?高，服?務(wù)態(tài)度?有待進?一步改?善等等?