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第10頁共10頁202?3年上?半年工?作總結(jié)?范文?我在人?事部擔?任__?__工?作也有?半年了?,我逐?漸在部?門的工?作中逐?步轉(zhuǎn)入?正軌,?行政人?事部是?公司的?關(guān)鍵部?門之一?,行政?人事部?人員雖?然少,?但在這?半年里?任勞任?怨,竭?盡全力?將各項?工作順?利完成??,F(xiàn)就?接手后?的人事?___?_上半?年工作?總結(jié)如?下:?一、管?理運作?方面?逐步完?善公司?監(jiān)督機?制。員?工不會?做你要?求做的?事情,?只會做?你監(jiān)督?要做的?事情。?基于這?個原因?,本年?度加強?了對員?工的監(jiān)?督管理?力度。?完善公?司現(xiàn)有?制度,?使各項?工作有?法可依?,有章?可尋。?順應(yīng)市?場的發(fā)?展,依?照公司?要求,?制定相?應(yīng)的管?理制度?。在日?常工作?中,及?時和公?司各個?部門、?門店密?切溝通?、聯(lián)系?,適時?對各部?門的工?作提出?些指導(dǎo)?性的意?見。加?強團隊?建設(shè),?打造一?個業(yè)務(wù)?全面,?工作熱?情高漲?的團隊?。作為?一個管?理者,?提高團?隊的整?體素質(zhì)?,樹立?起開拓?創(chuàng)新、?務(wù)實高?效的公?司新形?象。逐?步理清?各部門?工作職?責(zé),并?要求各?人主動?承擔責(zé)?任。?二、行?政工作?方面?對內(nèi)做?好辦公?用品的?采購,?嚴格審?查各部?門的辦?公用品?的使用?狀況,?并做好?物品領(lǐng)?用登記?,以節(jié)?約降低?成本為?第一原?則,合?理地采?購辦公?用品。?辦理好?各門店?的證照?并如期?進行年?審工作?。協(xié)助?各部門?做好菜?牌、、?點心部?的點心?紙的設(shè)?計跟進?工作。?辦理好?公司車?輛如期?進行正?常年審?工作。?加強員?工飯?zhí)?管理,?加強員?工飯?zhí)?餐具衛(wèi)?生管理?等。?三、人?事管理?方面?規(guī)范了?各部門?的人員?檔案并?建立電?子檔案?,嚴格?審查全?體員工?檔案,?對資料?不齊全?的一律?補齊。?根據(jù)部?門人員?的實際?需要,?通過各?種,有?針對性?、合理?地招聘?一批員?工,以?配備各?崗位。?通過這?次工作?總結(jié),?我對_?___?行政人?事部將?從以下?幾個方?面著手?工作:?加強培?訓(xùn)力度?,完善?培訓(xùn)機?制。企?業(yè)的競?爭,最?終歸于?人才的?競爭。?目前公?司各門?店及部?門人員?的綜合?素質(zhì)普?遍有待?提高,?尤其是?酒家各?部門主?管及部?門中層?管理人?員,加?強對員?工的人?性化的?管理,?留住員?工,留?住人才?,他們?身肩重?責(zé)。需?根據(jù)實?際情況?制定培?訓(xùn)計劃?,從真?正意義?上為他?們帶來?幫助。?成功?的企業(yè)?源于卓?越的管?理,卓?越的管?理源于?優(yōu)異、?完善的?制度。?隨著公?司的不?斷發(fā)展?,搞好?公司管?理制度?無疑是?其持續(xù)?發(fā)展的?根本。?因此,?建立健?全一套?合理而?科學(xué)的?公司管?理制度?便迫在?眉節(jié),?為了進?一步完?善公司?制度,?實現(xiàn)管?理規(guī)范?化。?202?3年上?半年工?作總結(jié)?范文(?二)?正式進?駐運營?分公司?參加工?作已經(jīng)?有半年?之久,?很幸運?的,我?進入了?一個充?滿青春?朝氣,?斗志昂?揚,團?結(jié)奮發(fā)?的部門?團隊—?—設(shè)施?部機電?車間。?在這半?年里,?個人收?獲頗多?,感觸?匪淺,?現(xiàn)將這?半年個?人的相?關(guān)情況?作以簡?要總結(jié)?,具體?情況總?結(jié)如下?:一?、重要?工作事?項1?、綜合?大聯(lián)調(diào)?。綜?合聯(lián)調(diào)?是今年?工作當?中的重?中之重?,主要?包括T?27綜?合監(jiān)控?與BA?S系統(tǒng)?聯(lián)調(diào)(?站內(nèi)B?AS監(jiān)?控大、?小系統(tǒng)?設(shè)備、?冷水機?組群控?設(shè)備、?扶梯、?水泵)?補測和?T01?BAS?系統(tǒng)與?FAS?、氣體?滅火專?業(yè)聯(lián)調(diào)?兩項。?其主要?針對全?線17?個站內(nèi)?的各項?設(shè)備的?性能進?行全面?系統(tǒng)的?檢測調(diào)?試,以?備運營?后設(shè)備?的良好?運行與?正常工?作,確?保地鐵?開通后?各方面?實際工?作,全?方位有?序的順?利開展?。在?此期間?,我低?壓配電?專業(yè)主?要負責(zé)?對相關(guān)?電氣設(shè)?備的各?項功能?進行檢?測和調(diào)?試,主?要設(shè)備?包括:?通風(fēng)空?調(diào)電控?柜、E?PS應(yīng)?急照明?裝置、?照明配?電箱三?大部分?。細致?劃分為?:1)?、通風(fēng)?空調(diào)柜?各風(fēng)機?連鎖風(fēng)?閥和風(fēng)?機運行?數(shù)據(jù)監(jiān)?測以及?故障模?擬等工?作重點?;2)?、EP?S應(yīng)急?照明裝?置11?個狀態(tài)?測試和?9個故?障點模?擬;3?)、照?明配電?箱各項?照明回?路測試?。按?照聯(lián)調(diào)?方案安?排,我?專業(yè)與?車輛段?OCC?中心、?站內(nèi)車?控室、?環(huán)控專?業(yè)協(xié)作?配合實?現(xiàn)四級?單元聯(lián)?動,充?分實現(xiàn)?了各項?聯(lián)調(diào)任?務(wù)的扎?實有效?進行,?也基本?達到了?公司部?門等相?關(guān)規(guī)章?制度的?要求和?指標。?同時,?個人的?業(yè)務(wù)技?能知識?水平也?有了較?大的提?高,基?本上熟?練的掌?握了對?各項設(shè)?備聯(lián)調(diào)?測試的?相關(guān)步?驟和要?點方法?。2?、全線?設(shè)備巡?檢。?根據(jù)車?間領(lǐng)導(dǎo)?安排,?在相關(guān)?技術(shù)人?員的一?致協(xié)商?與指導(dǎo)?下,車?間各大?專業(yè)分?別組織?成立巡?檢小組?,對全?線17?個站各?專業(yè)設(shè)?備,實?行循環(huán)?制不間?斷的檢?查工作?,并詳?細記錄?設(shè)備的?具體運?行情況?,并將?發(fā)現(xiàn)問?題作以?詳細匯?總上報?。我低?壓專業(yè)?主要負?責(zé)通風(fēng)?空調(diào)電?控柜、?EPS?應(yīng)急照?明裝置?、照明?配電箱?三大部?分。?3、設(shè)?備資產(chǎn)?清點移?交。?按照計?劃任務(wù)?安排,?個人主?要參加?了南稍?門站、?鳳城五?路站的?資產(chǎn)清?點接收?。期間?,主要?由廠家?人員、?施工單?位人員?共同協(xié)?助,針?對站內(nèi)?所有電?氣設(shè)備?進行逐?一清點?核查。?4、?參加部?門車間?相關(guān)培?訓(xùn)及考?試。?①相關(guān)?培訓(xùn):?升降機?理論實?操培訓(xùn)?,工器?具使用?方法培?訓(xùn),綜?合聯(lián)調(diào)?相關(guān)專?業(yè)理論?知識培?訓(xùn)等。?②相?關(guān)考試?:安全?月度考?試、技?術(shù)月度?考試,?臨時上?崗證考?試,行?規(guī)考試?等。?二、個?人實際?工作成?績匯總?1、?專業(yè)方?面:首?先,個?人主要?通過綜?合聯(lián)調(diào)?,對低?壓系統(tǒng)?的各項?設(shè)備的?原理、?性能及?操作方?法有了?更加清?晰的認?知和掌?握,主?要包括?有:①?通風(fēng)空?調(diào)電控?柜的三?級(就?地、環(huán)?控、遠?方)的?聯(lián)動操?控,及?變頻器?、軟啟?動器故?障、風(fēng)?閥錯誤?、故障?、E3?Plu?s故障?模擬復(fù)?位方法?等;?②EP?S人機?界面的?運用操?作方法?、各項?狀態(tài)測?試和故?障點模?擬復(fù)位?等。③?照明配?電箱各?項回路?的測試?。其次?,通過?參加相?關(guān)具體?的培訓(xùn)?考試和?相關(guān)設(shè)?備清點?、切非?調(diào)試、?巡檢、?設(shè)備驗?收等工?作,個?人對低?壓配電?專業(yè)日?后的具?體工作?模式和?重點要?點有了?更為全?面的了?解。?2、宣?傳方面?:個人?作為工?班宣傳?員,在?階段性?的工作?中先后?撰寫《?夢想與?蛻變》?、《地?鐵與地?鐵安全?簡敘》?、《綜?合聯(lián)調(diào)?概況總?結(jié)》、?《先進?工班考?核材料?》、《?我們地?鐵》等?進行匯?報和投?稿,在?鍛煉自?己的同?時,在?在一定?程度上?履行了?作為宣?傳員的?職責(zé)和?義務(wù)。?三、?工作及?心得?在為期?半年之?久的學(xué)?習(xí)、實?踐工作?生活當?中,個?人雖然?在業(yè)務(wù)?技能知?識層面?上有了?明顯的?提高,?同時,?也能夠?積極主?動的完?成上級?交付的?各項任?務(wù),但?仍舊對?相關(guān)具?體設(shè)備?元器件?的原理?、性能?及具體?詳細的?操控方?法不能?做到細?致深入?的探究?和科學(xué)?有效的?學(xué)習(xí)、?總結(jié)及?回顧,?心中一?直隱憂?疑惑。?作為?一名地?鐵電氣?工作人?員,個?人深知?自己肩?上所擔?負的重?要職責(zé)?,為此?,在以?后的工?作當中?,個人?除了要?充分利?用一切?有效時?間來彌?補和鞏?固專業(yè)?知識的?同時,?更需要?繼續(xù)加?強與相?關(guān)專業(yè)?人員的?溝通與?交流學(xué)?習(xí),不?斷拓展?、挖掘?個人的?知識視?野和潛?力,逐?步實現(xiàn)?個人綜?合素質(zhì)?的進一?步提高?和改善?。最?后,我?要特別?借此機?會,向?自我以?來的所?有同事?伙伴和?技術(shù)團?隊人員?致敬!?真心謝?謝你們?一直以?來給我?的信任?與鼓勵?、幫助?與支持?、理解?與關(guān)懷?,相信?通過我?們共同?的團結(jié)?和努力?,我們?會克服?一切困?阻,不?斷突破?自己、?超越自?己、活?出我們?青春真?正的風(fēng)?采,實?現(xiàn)人生?征程中?新的跨?越與發(fā)?展。?202?3年上?半年工?作總結(jié)?范文(?三)?半年的?時間總?是不知?不覺就?過去了?,酒店?工作讓?我每天?很充實?,充實?是很值?得一提?的,半?年來我?明確酒?店的各?項工作?,完成?好自己?的工作?任務(wù),?這是基?本的工?作情況?,做好?自己手?里的每?一件工?作,離?不開領(lǐng)?導(dǎo)的正?確指示?,同事?的相互?幫助配?合,這?半年像?是一場?比賽每?個人都?在爭先?恐后,?作為_?___?酒店的?員工,?我們每?一個人?都有著?這種精?神,好?強的精?神,半?年的時?間或許?不是很?長一段?時間但?是對于?我來講?,把在?___?_酒店?的每一?件事情?做好的?了就夠?了,半?年來我?也對自?己工作?總結(jié)一?下。?一、落?實好工?作我?就是一?名普通?的酒店?員工,?但是我?對自己?的要求?不低,?對于酒?店的各?項工作?任務(wù),?我一定?會做好?,一件?事情在?自己能?夠做好?之后做?到更好?,半年?來我養(yǎng)?成了這?個習(xí)慣?,不是?為了讓?領(lǐng)導(dǎo)看?到自己?表現(xiàn)得?怎么怎?么樣,?我是不?辜負這?份工作?罷了,?在工作?中我一?直都會?保持著?這樣的?狀態(tài),?落實好?每一項?工作,?在酒店?工作我?知道不?管是什?么工作?都不能?夠拖,?一定要?及時的?落實到?位,上?半年來?我從來?不拖工?作,對?于上級?的安排?一定回?落實到?位,有?的時候?會有一?些問題?但是我?擺好心?態(tài),我?不相信?一件事?情沒有?做好,?是事情?本身的?問題,?在__?__酒?店工作?了這么?久,經(jīng)?驗告訴?我一定?是自己?本身的?問題,?這也是?半年來?我對工?作的一?個態(tài)度?,我覺?得做好?一件工?作一定?要認真?。二?、工作?經(jīng)過?作為一?名服務(wù)?者,酒?店的服?務(wù)人員?我必須?讓自己?具備,?高素質(zhì)?,好服?務(wù)這兩?個因素?,一個?好的服?務(wù)者一?定是喜?歡做這?件事情?,我很?喜歡服?務(wù)行業(yè)?,在_?___?酒店上?半年來?很多時?候會受?到一些?顧客的?不滿,?或許是?一些顧?客無理?取鬧,?或許也?是自己?服務(wù)確?實做的?不是很?好,我?端正好?自己心?態(tài),不?會讓顧?客的不?滿對我?產(chǎn)生工?作上的?影響,?但是顧?客的這?些不滿?我一定?會去改?變,自?己是哪?里除了?問題了?這些是?很關(guān)鍵?的,在?今后的?工作方?向中這?也是一?部分。?上半?年來,?我一切?是按照?酒店的?各項工?作指標?在完成?工作,?不敢有?自己私?自去做?一些事?情的想?法,對?于上級?下達的?工作我?按部就?班的完?成,上?半年來?較好的?完成了?酒店的?各項工?作,作?為一名?服務(wù)人?員我很?清楚自?己的代?表的就?是酒店?的'形?象,端?正好自?己,不?要因為?自己影?響到公?司的形?象。?三、不?足之處?上半?年的工?作讓我?發(fā)掘了?自己不?足,在?跟顧客?交流的?過程中?,細節(jié)?沒有注?意到位?,我也?經(jīng)???待身邊?一些優(yōu)?秀的同?事的在?對待顧?客中一?些細節(jié)?是我沒?有做到?的,在?酒店這?個環(huán)境?中這些?細節(jié)決?定著工?作,我?會改善?的。?202?3年上?半年工?作總結(jié)?范文(?四)?半年的?時間結(jié)?束,想?了想真?的是感?覺自己?進步很?多,在?這方面?肯定是?會有更?多的事?情要去?做好,?我相信?在這一?點上面?是能夠?處理的?更加到?位,要?讓自己?清楚這?些細節(jié)?,半年?來我也?一直都?在思考?這些事?情,我?需要讓?自己清?楚這些?比較好?的東西?,要對?自己各?個方面?都應(yīng)該?要有一?個清楚?的認識?,現(xiàn)在?包括未?來這些?也都是?應(yīng)該做?好的,?我希望?那個用?一個穩(wěn)?定方式?去積累?知識,?我真的?需要認?真的去?思考這?些,要?對自身?各個方?賣弄都?應(yīng)該主?動一點?,我一?定也會?保持下?去,有?些時候?應(yīng)該要?好好的?去思考?,半年?來的工?作讓我?感覺是?充實了?不少,?現(xiàn)在也?好好的?總結(jié)一?下半年?的工作?。這?半年來?我確實?還是需?要進一?步的提?高這些?細節(jié),?我也一?定會去?好好填?充自己?,雖然?這半年?來會發(fā)?生很多?事情,?但是我?也一直?都在思?考要用?一個什?么樣方?式去做?好本職?工作,?我來到?公司不?是一兩?天了,?很多事?情都是?有一個?較清晰?的了解?,我一?定會好?好反省?自己的?,在各?個方面?都應(yīng)該?保持一?個穩(wěn)定?的心態(tài)?,未來?還是會?有很多?方面的?工作等?待著我?去做,?在這里?我看到?了很多?可以進?一步調(diào)?整的事?情,我?現(xiàn)在也?是需要?好好的?去思考?,我真?的很希?望用自?己的的?狀態(tài)去?做好,?每一天?的工作?我都不?會怠慢?,不管?是在什?么方面?這些事?情都是?應(yīng)該持?續(xù)落實?好相關(guān)?的工作?,半年?的時間?是很快?的,上?半年來?真的是?一直都?在努力?,我也?在這個?過程當?中把自?身的工?作做的?很好,?雖然不?是秀的?,但是?我確實?是非常?用心的?在做,?和周圍?的同學(xué)?好好的?學(xué)習(xí),?不管是?在什么?階段,?都要清?楚的意?識到自?己的位?置。?我在工?作當中?雖然有?時候會?遇到一?些問題?,但是?我從來?都不會?放棄,?在工作?當中解?決問題?才是關(guān)?鍵的,?這一點?非常的?重要,?必須要?清楚,?現(xiàn)在包?括以后?這些都?是我應(yīng)?該去思?考的事?情,我?會進一?步調(diào)整?好心態(tài)?,在未?來的學(xué)?習(xí)當中?肯定還?是應(yīng)該?去做好?這些細?節(jié),我?不知道?未來會?發(fā)生什?么事情?但是我?認為,?在工作?當中就?一定要?端正態(tài)?度,半?年來完?成好自?己本職?工作同?時,我?還會經(jīng)?常去拓?展自身?的知識?,一定?要有較?好的思?想準備?,半年?來我是?遵守學(xué)?校的,?一定都?在認真?仔細的?做好這?些,我?很是清?楚自己?的定位?,我也?是非常?愿意用?一個好?的心態(tài)?去做好?這些,?下半年?我一定?會做的?更加好?。2?023?年上半?年工作?總結(jié)范?文(五?)_?___?年彈指?間已過?半年。?總結(jié)我?這半年?來的工?作,只?能說是?忙碌而?充實。?半年來?在領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)?、關(guān)心?下,在?同事們?的幫忙?和親切?配合下?,我的?工作取?得了必?須進步?,為了?總結(jié),?吸取教?訓(xùn),更?好地前?行,現(xiàn)?將我這?半年的?工作總?結(jié)如下?:一?、端正?態(tài)度,?熱愛本?職工作?態(tài)度?決定一?切,不?能用正?確的態(tài)?度對待?工作,?就不能?在工作?中盡職?盡責(zé)。?既然改?變不了?環(huán)境,?那就改?變自我?,盡到?自我本?份,盡?力完成?就應(yīng)做?的事情?。只?有熱愛?自我的?本職工?作,才?能把工?作做好?,最重?要的是?持續(xù)一?種用心?的態(tài)度?,本著?對工作?用心、?認真、?負責(zé)的?態(tài)度,?踏實的?干好本?職工作?。二?、培養(yǎng)?團隊意?識,端?正合作?態(tài)度?在工作?中,每?個人都?有自

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