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第頁(yè)共頁(yè)2023有關(guān)通信行業(yè)勞動(dòng)合同范本2023有關(guān)通信行業(yè)勞動(dòng)合同范本。甲方(單位全稱(chēng))_________法定代表人(或委托受權(quán)人)_________登記注冊(cè)地_________乙方(勞動(dòng)者姓名)_________身份證號(hào)碼_________戶(hù)籍所在地________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(工作)需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。3、乙方認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1、雙方同意按國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)施行的《中國(guó)鐵路工程總公司工作時(shí)間、班制、假期和延長(zhǎng)工作時(shí)間處理施行方法》規(guī)定,按乙方的工作崗位確定工作時(shí)間。2、乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、方案生育假、年休假等有薪假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在甲方工作期間,甲方按月以貨幣形式__________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。3、乙方在本合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部薪酬分配方法確定。5、乙方同意甲方根據(jù)企業(yè)效益調(diào)整薪酬。6、甲乙雙方對(duì)工資的其它約定:五、社會(huì)保險(xiǎn)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件,保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家規(guī)定的平安消費(fèi)條件。2、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)回絕執(zhí)行。3、甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。4、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù);從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方在離任前應(yīng)書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)展職業(yè)安康檢查,其費(fèi)用由甲方承當(dāng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)樹(shù)立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方根據(jù)本單位規(guī)章制度,可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同。八、其它約定1、乙方工作涉及甲方商業(yè)機(jī)密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)機(jī)密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)機(jī)密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行效勞期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。3、雙方依法另行簽訂的《效勞期協(xié)議》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。九、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效;未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決;與國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方___________________(簽章)乙方___________________(簽章)法人代表____________________________年_________月_________日_________年_________月_________日合同鑒證單位___________________(簽章)_________年_________月_________日2023通信行業(yè)勞動(dòng)合同范本合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。不妨看看相關(guān)內(nèi)容。甲方(單位全稱(chēng))_________法定代表人(或委托受權(quán)人)_________登記注冊(cè)地_________乙方(勞動(dòng)者姓名)_________身份證號(hào)碼_________戶(hù)籍所在地________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(工作)需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。3、乙方認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1、雙方同意按國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)施行的《中國(guó)鐵路工程總公司工作時(shí)間、班制、假期和延長(zhǎng)工作時(shí)間處理施行方法》規(guī)定,按乙方的工作崗位確定工作時(shí)間。2、乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、方案生育假、年休假等有薪假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在甲方工作期間,甲方按月以貨幣形式__________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。3、乙方在本合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部薪酬分配方法確定。5、乙方同意甲方根據(jù)企業(yè)效益調(diào)整薪酬。6、甲乙雙方對(duì)工資的其它約定:五、社會(huì)保險(xiǎn)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件,保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家規(guī)定的平安消費(fèi)條件。2、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)回絕執(zhí)行。3、甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。4、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù);從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方在離任前應(yīng)書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)展職業(yè)安康檢查,其費(fèi)用由甲方承當(dāng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)樹(shù)立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方根據(jù)本單位規(guī)章制度,可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同。八、其它約定1、乙方工作涉及甲方商業(yè)機(jī)密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)機(jī)密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)機(jī)密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行效勞期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。3、雙方依法另行簽訂的《效勞期協(xié)議》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。九、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效;未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決;與國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方___________________(簽章)乙方___________________(簽章)法人代表____________________________年_________月_________日_________年_________月_________日合同鑒證單位___________________(簽章)_________年_________月_________日2023通信行業(yè)勞動(dòng)合同甲方(單位全稱(chēng))法定代表人(或委托受權(quán)人)登記注冊(cè)地乙方(勞動(dòng)者姓名)身份證號(hào)碼戶(hù)籍所在地-根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(工作)需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。3、乙方認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1、雙方同意按國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)施行的《中國(guó)鐵路工程總公司工作時(shí)間、班制、假期和延長(zhǎng)工作時(shí)間處理施行方法》規(guī)定,按乙方的工作崗位確定工作時(shí)間。2、乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、方案生育假、年休假等有薪假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在甲方工作期間,甲方按月以貨幣形式?(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。3、乙方在本合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部薪酬分配方法確定。5、乙方同意甲方根據(jù)企業(yè)效益調(diào)整薪酬。6、甲乙雙方對(duì)工資的其它約定:五、社會(huì)保險(xiǎn)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件,保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家規(guī)定的平安消費(fèi)條件。2、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)回絕執(zhí)行。3、甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。4、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù);從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方在離任前應(yīng)書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)展職業(yè)安康檢查,其費(fèi)用由甲方承當(dāng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)樹(shù)立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方根據(jù)本單位規(guī)章制度,可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同。八、其它約定1、乙方工作涉及甲方商業(yè)機(jī)密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)機(jī)密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)機(jī)密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行效勞期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。3、雙方依法另行簽訂的《效勞期協(xié)議》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。4、九、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效;未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決;與國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽章)乙方(簽章)法人代表年月日年月日合同鑒證單位(簽章)年月日2023年通信行業(yè)勞動(dòng)合同范本甲方(單位全稱(chēng))法定代表人(或委托受權(quán)人)登記注冊(cè)地乙方(勞動(dòng)者姓名)身份證號(hào)碼戶(hù)籍所在地________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(工作)需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。3、乙方認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1、雙方同意按國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)施行的《中國(guó)鐵路工程總公司工作時(shí)間、班制、假期和延長(zhǎng)工作時(shí)間處理施行方法》規(guī)定,按乙方的工作崗位確定工作時(shí)間。2、乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、方案生育假、年休假等有薪假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在甲方工作期間,甲方按月以貨幣形式__________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。3、乙方在本合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部薪酬分配方法確定。5、乙方同意甲方根據(jù)企業(yè)效益調(diào)整薪酬。6、甲乙雙方對(duì)工資的其它約定:五、社會(huì)保險(xiǎn)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件,保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家規(guī)定的平安消費(fèi)條件。2、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)回絕執(zhí)行。3、甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。4、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù);從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方在離任前應(yīng)書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)展職業(yè)安康檢查,其費(fèi)用由甲方承當(dāng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)樹(shù)立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方根據(jù)本單位規(guī)章制度,可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同。八、其它約定1、乙方工作涉及甲方商業(yè)機(jī)密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)機(jī)密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)機(jī)密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。2、由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并要求乙方履行效勞期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。3、雙方依法另行簽訂的《效勞期協(xié)議》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。九、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效;未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決;與國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽章)乙方(簽章)法人代表年月日年月日合同鑒證單位(簽章)年月日關(guān)于通信行業(yè)的勞動(dòng)合同范本甲方(單位全稱(chēng))_________法定代表人(或委托受權(quán)人)_________登記注冊(cè)地_________乙方(勞動(dòng)者姓名)_________身份證號(hào)碼_________戶(hù)籍所在地________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(工作)需要變換工作地點(diǎn)、崗位及職務(wù)。3、乙方認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1、雙方同意按國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)施行的《中國(guó)鐵路工程總公司工作時(shí)間、班制、假期和延長(zhǎng)工作時(shí)間處理施行方法》規(guī)定,按乙方的工作崗位確定工作時(shí)間。2、乙方依法享有法定節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)假、方案生育假、年休假等有薪假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方在甲方工作期間,甲方按月以貨幣形式__________(直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位一樣崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。3、乙方在本合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部薪酬分配方法確定。5、乙方同意甲方根據(jù)企業(yè)效益調(diào)整薪酬。6、甲乙雙方對(duì)工資的其它約定:五、社會(huì)保險(xiǎn)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的局部,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所,以及其他勞動(dòng)條件,保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家規(guī)定的平安消費(fèi)條件。2、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)回絕執(zhí)行。3、甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方提供保護(hù)。4、甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù);從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方在離任前應(yīng)書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)展職業(yè)安康檢查,其費(fèi)用由甲方承當(dāng)。七、勞動(dòng)紀(jì)律1、乙方應(yīng)樹(shù)立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。2、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方根據(jù)本單位規(guī)章制度,可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同。八、其它約定乙方工作涉及甲方商業(yè)機(jī)密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)機(jī)密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)機(jī)密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。[關(guān)于通信行業(yè)的勞動(dòng)合同范本]2023通信行業(yè)勞動(dòng)合同范本甲方(單位全稱(chēng))_________法定代表人(或委托受權(quán)人)_________登記注冊(cè)地_________乙方(勞動(dòng)者姓名)_________身份證號(hào)碼_________戶(hù)籍所在地________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信譽(yù)的原那么,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限1、無(wú)固定期限:自年月日起至終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。其中:試用期為個(gè)月,從年月日起至年月日止。2、固定限期:本合同為年個(gè)月。自年月日起至年月日止。其中:試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據(jù)消費(fèi)(
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