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文檔簡介
Word第第頁關于大學學生會工作心得體會5篇關于高校同學會工作心得體會1
同學會是一個旨在服務廣闊師生,熬煉同學力量,創(chuàng)建和諧校內(nèi)的組織,能夠成為其中的一員是我的榮幸,也是組織對我的確定,既然組織給了我一個呈現(xiàn)自我的平臺,那么我就要干出一番作為。
我擔當同學會成員一年多了,剛進同學會時心情興奮不已,認為同學會就是一個威武有權的組織,我想此時會有人為此嘲諷我,但我不否認這是我對同學會的第一個熟悉。后來的一個月,我感覺到我錯了,作為同學會的干部,我們起床要比人家早,吃飯比別人晚,生活部的工作非常繁瑣,每天的三餐檢查,生活區(qū)每周抽查,月底衛(wèi)生抽查,我懊悔當時把同學會向往的那么美妙。又過了一個月,我覺察我又錯了,原來開頭我認為所謂的“苦”其實是一種“樂”。秀麗的校內(nèi),良好的生活環(huán)境,深厚的學習氣氛,靠的不單單是學校的老師,也有許多是我們同學會的功勞:生活環(huán)境考的是同學會生活部的監(jiān)督、檢查;晚自習有個好的學習環(huán)境有我們同學會紀檢部的功勞;一些大家喜愛的體育活動的組織,靠的是體育部;每到假日前,會看到同學會文藝部的成員,不辭辛苦地出著板報;我們的廣播站,宣揚黑板欄里寫的、貼的稿件大部分出自我們的宣揚部;我們校內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生靠的是“文明崗員”的監(jiān)督……
我真正明白了同學會,懂得了同學會,我對它有了新的熟悉,同學會就是一個威武有權利的組織,但是“威武”是針對我們同學會的成員,要做一個好的同學會成員就必需遵守我們同學會的規(guī)章制度,成員對自己的要求必需嚴格,否則將會受到更加嚴格的批判和懲罰。
我從一個什么都不懂的笨孩子,到學會了許多的笨孩子。我哭過,我笑過,我也勝利過,我也失誤過。但我如今想告知大家,同學會熬煉了我,它讓我學會了許多許多,它熬煉了我怎樣與人接觸、怎樣與人溝通、怎樣約束自己、怎樣熬煉自己、怎樣做的更好……雖然我只是同學會中的一名一般的成員,但是我想這塊呈現(xiàn)自我的舞臺上,扮演好自己的角色,仔細工作,不斷在工作生活中塑造自身,提高自己的修養(yǎng),培育力量,為更好的服務廣闊師生做好預備,為同學會地建設奉獻一份力氣。
祝福全部的同學會成員共同努力,攜手共進,把校同學會的工作做得更好。
關于高校同學會工作心得體會2
當我將我全部的心思都投入到同學身上時,我才深刻體會到什么叫覆水難收,在我沒有踏入職中前,無論是睡眠質(zhì)量還是心情,每天都特殊的好??扇缃窕旧厦刻熘形缍际撸瑵M腦子都在想著要如何去管理同學,由于我的同學有太多的壞習慣,讓我不知如何去關心他們改掉這些壞習慣。前兩天我的兩個同學還由于違紀被處分回家反省兩周,這樣的事情發(fā)生在職中就業(yè)部的次數(shù)可以說是數(shù)不勝數(shù)。雖然如此,但是當它發(fā)生在我的班里時,我還是特殊的難過。我曾經(jīng)多次和他們強調(diào)紀律,對他們進行思想教育工作,可是這好像并沒有起到什么作用,這就更加讓我愁上加愁了。昨天我的一個同學還對我說:“老師,假如你連續(xù)管我們這么嚴的話,會使許多同學反感你的?!弊鳛橐幻麑嵙暽?,同時作為一位新入職的老師,當我聽到這話時,真的很無可奈何,一邊不情愿遭到同學的反感,一邊又不想縱容他們的壞習慣,可是我又能怎么做?在這里,這些同學可以說是來自各個學校的“精英”,他們習慣了不學習,不喜愛被約束的感覺……可是我怎能由于他們的這些不喜愛而不管他們。我也將這些苦惱告知了我的指導老師,他對我說:“在職中,不能太顧慮同學對你的感受,由于一旦你顧慮了,你的工作將無法順當進行。”說實話,不顧慮同學對我的感受,這我是辦不到的,或許我還沒有深刻懂得作為一名職中老師應當如何去管理同學。所以,在這方面我需要多多學習。
當我將自己對教育事業(yè)的向往寄予在我的同學身上時,我才深刻體會到什么叫真正的絕望。任憑我多努力的去備課,多專心的去教他們,有時甚至還把他們叫到辦公室一對一的輔導,可是同學并不領情似的,依舊一副對學習無所謂的樣子。這種付出和收獲的巨大落差又讓我陷入了兩難的境地,莫非我真的要像有些老師為了自己的一時順心就不管他們么?于是我又像我的指導老師請教,他告知我說“老師就是一門吃苦在前,沒得享受的行業(yè)。在做事情之前你不要去想同學會怎么感謝你,你只求你自己盡心盡力就好?!?/p>
走出指導老師的辦公室時,腳步輕了很多?;蛟S我如今只是身份的轉(zhuǎn)變,還沒有把自己的心態(tài)調(diào)整成一名老師的心態(tài)?!疤鞂⒔荡笕斡谑侨艘?,必先苦其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行賦亂其所為”我想這些挑戰(zhàn)才是我實習真正的開頭。我有信念,陪我的同學打完這場仗!
關于高校同學會工作心得體會3
我覺得要成為一個好的同學會干部,首先要有力量,我們來同學會最主要的目的是為了“服務同學”,假如我們連給同學服務的力量都沒有,還能談什么呢,在同學會中有些干部是抱著“熬煉自我”的目的來的,我覺得這不是正確的目的,這樣的想法是一種自私的想法,也是一種不負責的想法,建立在這樣的目標下很難全心全意地從廣闊同學的利益動身去工作。
我要說的其次個方面是“熱忱”,大多數(shù)的同學會成員剛上任的時候,都是滿腔熱忱的,都有一股大顯身手的'欲望,可是有幾個能把這個熱忱保持下來的!一個月?一個學期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本緣由是什么,是環(huán)境影響還是自己放棄,“新官上任三把火”這誰都能做,要把這火始終燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱忱,就像時發(fā)動機失去了油,最終連我們的力量也就沒有了!
“受支持”,無論做什么事情都要得民心,都要取得群眾的支持,要知道我們根本不是什么干部,什么官,我們和大家一樣,只是多了一份擔子而已,是多了義務而不是權利!我們要保持虛心的看法,要時刻把同學、集體的利益放在第一位,把個人的得失看的輕一點,將心比心的對待同學,以真誠換得支持與欣賞,那樣我們在工作時才會削減阻力!
我個人認為只有把這幾方面的事情做好了,那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的同學會干部了,然而要做到上述幾點還是需要專心的!
處理好各層關系
部門間的互相關系是加強合作的基礎,是完成重大任務不行或缺的要素!這要求我們平常不僅要在會議上互相多溝通,私下也可以互相,交互!不光要部門的負責人加強互相間的溝通,更重要的是部門間成員的溝通,由于做活動時是部員們在一起的機會更多,同學會干部工作心得。這樣合作起來才能更親密!
部門內(nèi)部的團結是部門強健的基礎,是同學會勝利的保證!我們雖然是干部,但我們要公正、平易地對待我們的部員,不要讓他們感覺是在階級場所,而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作,在工作中找到樂趣!要促使部員互相溝通感情和閱歷,這樣才能使你的部門不斷的進展!
以上幾點只是我個人的淺見,雖然是淺見但我還是堅持以上幾點,并把這幾點作為原則來指導我連續(xù)工作,由于我是始終這樣遵循下來的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出來與大家共享!在大家沒找到更好的方法時不防一試!
關于高校同學會工作心得體會4
我認為要成為一名好的同學會干部,首先要有力量。我們來同學會的主要目的是為同學服務。假如我們連為同學服務的力量都沒有,我們還能談什么?同學會的一些干部來是為了熬煉自己。我認為這不是正確的目的。這種想法是自私的想法,也是不負責任的想法?;谶@樣一個目標,很難全心全意為大多數(shù)同學的利益而工作。我想談的其次個方面是熱忱。當同學會的大多數(shù)成員就職時,他們都很熱忱,并渴望展現(xiàn)自己的才華。然而,他們中的一些人能夠保持這種熱忱。一個月?一個學期?一年?我們都需要反思!這種普遍現(xiàn)象的根本緣由是什么,無論是環(huán)境影響還是自我放棄,任何人都可以在一個新官員擔當三個職位時做到這一點。真正的官員想讓火連續(xù)燃燒。一旦我們失去了熱忱,就像發(fā)動機失去了油,最終連我們的力量都沒了!
要得到支持,無論我們做什么,都必需贏得人民的支持。我們必需知道,我們根本不是干部或官員。和其他人一樣,我們只是有額外的負擔,更多的義務而不是權利!我們應當保持虛心的看法,始終把同學和集體的利益放在第一位,不計較個人得失,以關懷和真誠對待同學來換取支持和觀賞,這樣我們就可以削減工作中的阻力!
我個人認為,只有把這些事情做好,我們才能說我們是優(yōu)秀的同學會干部。然而,我們?nèi)耘f需要留意以上幾點。
處理好各個層次的關系
部門間關系是加強合作的基礎,是完成重大任務不行或缺的因素。這就要求我們不僅要在會議上多溝通,而且要私下溝通。部門領導之間不僅要加強溝通,而且部門成員之間的溝通也更重要,由于在開展活動時,部門成員有更多的機會聚在一起,同學會干部也有更多的工作閱歷。只有這樣我們才能更緊密地合作!
系內(nèi)團結是系的堅實基礎,也是同學會勝利的保證。雖然我們是干部,但我們應當公正、輕松地對待部門成員。我們不應當讓他們覺得自己是在一個班級里,而是讓他們感受到家的暖和和親切。讓他們心甘情愿地工作,并在工作中找到樂趣!促進部門成員之間的感情和閱歷溝通,從而使您的部門不斷進展!
以上幾點只是我的拙見。雖然我很虛心,但我仍舊堅持以上幾點,并把它們作為指導我連續(xù)工作的原則。由于我始終跟著他們,并取得了良好的結果,我敢與你共享他們!當你找不到更好的方法時,不要嘗試!
關于高校同學會工作心得體會5
在沒到環(huán)院報到之前,我就有一個小愿望,就是加入同學會的一個部門。由于我知道在高校不僅要學好專業(yè)學問,還要提高自己的綜合素養(yǎng)。
同學會是一個能熬煉自己的一個很好的平臺。這個平臺就好比一片天空,而自己就好比一只小鳥翱翔在這片天空一樣,漸漸成長,漸漸成熟,學會做事、學會做人。
我的愿望勝利了,我加入了院同學會體育部。在聽完同學會干事培訓的一課之后,讓我更了解同學會,并且給了自己一個呆在同學會的目標。
自從我加入同學會,參與了很多活動,有同學會內(nèi)部籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽,還有校運會等等。這些活動我都特別主動的參加其中,讓我接觸更多的生疏人和事,也讓我學會如何與別人溝通,使我受益匪淺。從不熟悉到熟悉,從不熟識到熟識,從單獨一人到團體合作。
最讓我留下深刻印象的是部門干事門熱忱的主動性,從開頭的什么都不會到如今的略有體會,從單獨一人到團體合作,每位干事都去身心投入到部門當中。在這里我感覺到了一個暖和的家,我愛著這個家,更愛體育部的每一個人。
不知不覺,在院同學會工作已經(jīng)兩年的時間了?;厥资湃ト杖找挂梗幻鈱ψ约哼@兩年來的轉(zhuǎn)變感到驚喜,我們在一次次的堅持不懈中培育出了吃苦耐勞的精神,學會了團結合作的力氣,在一次次的探究實踐中,從羞于啟齒,膽小怕事的學校生成長為大膽成熟,擅長溝通的青年,從不計較后果行事到懂得責任與義務,這些成長的腳印讓我們歷歷在目。習慣了讓工作變?yōu)樯钪杏幸饬x的一部分,這也許就是成長吧!
在這短短的時間里,我學會了許多東西。有幾點我認為非常重要。我用它來做為我以后做事的前提。第一:在做每一件事肯定要仔細負責,看法確定一切;其次:紀律和時間觀念要重視;第三:做事要多想幾步,發(fā)散思維;第四:與別人溝通禮貌在先,敬重別人;第五:調(diào)配好時間;第六:要學會如何與別人溝通。我盼望自己能夠在以后的工作中再加強。
這兩年的工作有苦,但更多的是甜。起初進入同學會的目的就是想多學點東西,熬煉熬煉自己,充實自己的高校生生活。那個時候總是覺得很奇怪???,究竟同學會是個什么樣子的組織。后來進入了院同學會體育部當了一名干事,感覺到了自己有一份責任。
從剛開頭的羞怯膽小,到如今擔當部長助理,有了自己的干事。這是一種進步,更是一種成長,是學院老師,前幾屆部長對我的信任,我始終懷抱感恩的心。
大一當上院體育部干事的時候是最快樂的時候。大二當了部長助理,又了不同的感覺,也有了一些責任,而這種責任也讓我覺得新奇,于此我也學會了溝通的重要性和傾聽他人看法的重要性,有些想法沒有實踐等于空想。這個學期我始終琢磨給大一的干事制造一個有歸屬感的部門氣氛,讓他們干的很快樂又有成就感。
我的各方力量有所提升,不過在某些方面還是有很大的缺乏的,例如:語言組織力量﹑口頭表達力量等等,我盼望在以后同學會這個大家庭里能夠提高我這些方面的缺乏。
當然,在這些日子的工作中,我會有想退縮,想放棄的時候有時候。有時候怨工作太苦太累,怨工作太不風光。有時候甚至不知道在忙些什么,搞得飯也吃不好,覺也睡不好,耽擱了學習……但是有時候細想,覺得自己的工作很有意義。如今回想起來,很慶幸當時沒有輕易放棄,自身也多了一份穩(wěn)重。
這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經(jīng)受,感受著進步的歡樂,體驗著步步成長的樂趣。多些英勇,少些害怕;多些實際行動,少些夸
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