著名電子公司加班時間規(guī)定支付制度

部署名立案者署名所屬/職責(zé)檢討者署名檢討意見

LGMF標(biāo)準(zhǔn)檢討/批準(zhǔn)/發(fā)行書制訂(DRAFT)樣式編號:MS(A)0501-0001FREV.12(2007.07.26)檢討(REVIEW):檢討意見務(wù)必要記錄,在沒有意見的情況下要注明“沒有”.批準(zhǔn)(APPROVAL)所屬/職責(zé)姓名意見批準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)名區(qū)分廢棄標(biāo)準(zhǔn)號碼改正號碼※檢討書首先由成案部署負(fù)責(zé)人寫，如果需要相關(guān)部署和議的情況下，關(guān)聯(lián)部署負(fù)責(zé)人也要成上檢討。LG麥可龍(福建)電子

加班時間支付規(guī)定

人資PARTMS(A)1808F

總經(jīng)理徐永朱制訂改正32007.09.21盧雪改正日經(jīng)營支援Group長(管理者代表EMS/OHS)陳觀明管理者代表(QMS)徐亞東

MS(

A

)0503-1700

LGMF標(biāo)準(zhǔn)改正履歷書標(biāo)準(zhǔn)名標(biāo)準(zhǔn)號碼改正履歷改正次數(shù)改正日期立案者改正項目及內(nèi)容樣式編號:MS(A)0501-0002FREV.2(2007.07.26)LG麥可龍(福建)電子加班時間支付規(guī)定MS(A)1808F

02004.07.10標(biāo)準(zhǔn)文件制作蘭治建12005.02.15組織架構(gòu)發(fā)生變化蘭治建22006.05.01組織架構(gòu)發(fā)生變化蘭治建32007.09.21盧雪添加2.2.2事務(wù)職倒班補貼計算方法添加6.0特殊加班情況支付規(guī)定(REV)(Page)MS(A)1808F331LG麥可龍（福建）電子樣式編號:MS(A)0501-0003FREV.1(2005.02.15)(標(biāo)準(zhǔn)名)(標(biāo)準(zhǔn)編號)加班時間支付規(guī)定1.0

適用范圍本規(guī)定適用于全社社員。2.0

為保證我司生產(chǎn)正常進(jìn)行，根據(jù)國家《勞動法》規(guī)定，假日及法定節(jié)假日除外，每天上班時間為8H，現(xiàn)結(jié)合我司的出勤制度和薪資制度，工作時間為上午8：00~12：00，下午13：00~17：00，對加班時間的支付標(biāo)準(zhǔn)做如下規(guī)定：2.1值班：安排事務(wù)職職員平時夜間和假日的值班。類別時間支付標(biāo)準(zhǔn)備注平時（周一~周五）20：00~次08：0080元/次值完班的第二天可休息半天，如因工作需要，無法休息時，按平日延長給予支付；如休息日遇到周末，則不予計算。周末（周六，周日）8：00~20：0080元/次20：00~次8：00法定假日（元旦，五一，十一，春節(jié)）8：00~20：00按基本金的300%支付20：00~次8：002.2延長時間2.2.1事務(wù)職延長時間計算類別時間支付標(biāo)準(zhǔn)備注平時（周一~周五）20:00前加班者，在薪資中包含固定1H/天的津貼按基本金的1H的150%20:00后繼續(xù)加班者，按小時為單位支付，不滿1小時不計。按基本金的1H的150%周末（周六，周日）以4H為單位計算，若不滿4H則不計。按基本金的200%支付扣除12：00~13：00和17：00~17：30的吃飯或休息時間。法定假日（元旦，五一，十一，春節(jié)）按基本金的300%支付(REV)(Page)MS(A)1808F332LG麥可龍（福建）電子樣式編號:MS(A)0501-0003FREV.1(2005.02.15)(標(biāo)準(zhǔn)名)(標(biāo)準(zhǔn)編號)加班時間支付規(guī)定2.2.2事務(wù)職倒班補貼計算方法：

若事務(wù)職社員因工作安排需進(jìn)行倒班,則取消薪資中“固定加班補貼”項目。補貼計算方法如下：班別時間出勤時間夜間補貼時間支付標(biāo)準(zhǔn)三班倒8：00~17：008H0H015：00~24：008H2H按基本金的100%24：00~08：008H4H按基本金的100%兩班倒8：00~20：0012H0H020：00~次08：0012H4H按基本金的100%正常班扣除12：00~13：00和17：00~17：30的休息和吃飯時間(以1H為單位計算,若不滿1H則不計)1）平時出勤時間

2）周末和法定出勤時間班別時間加班時間周六，周日加班法定假日加班支付標(biāo)準(zhǔn)支付標(biāo)準(zhǔn)三班倒8：00~17：008H按基本金的200%按基本金的300%15：00~24：008H按基本金的200%按基本金的300%24：00~08：008H按基本金的200%按基本金的300%兩班倒8：00~20：0012H按基本金的200%按基本金的300%20：00~次08：0012H按基本金的200%按基本金的300%正常班扣除12：00~13：00和17：00~17：30的休息和吃飯時間(以0.5H為單位計算,若不滿0.5H則不計)按基本金的200%按基本金的300%(REV)(Page)MS(A)1808F332LG麥可龍（福建）電子樣式編號:MS(A)0501-0003FREV.1(2005.02.15)(標(biāo)準(zhǔn)名)(標(biāo)準(zhǔn)編號)加班時間支付規(guī)定2.2.3技能職延長時間計算班別時間出勤時間夜間補貼延長補貼適用部門時間支付標(biāo)準(zhǔn)時間支付標(biāo)準(zhǔn)三班倒8：00~17：009H0H01H按基本金的150%生產(chǎn)Part15：00~24：009H2H按基本金的100%1H按基本金的150%24：00~08：008H4H按基本金的100%0H0兩班倒8：00~20：0012H0H04H按基本金的150%設(shè)備Part，空調(diào)Part，環(huán)境Part，檢查Part上兩班倒的社員，和其他Group上兩班倒的社員。20：00~次08：0012H4H按基本金的100%4H按基本金的150%正常班扣除12：00~13：00和17：00~17：30的休息和吃飯時間(以0.5H為單位計算,若不滿0.5H則不計)按基本金的150%開發(fā)Part，制造Group上正常班的社員，和其他Group上正常班的社員。1）平時出勤時間2）周末和法定出勤時間班別時間加班時間周六，周日加班法定假日加班適用部門支付標(biāo)準(zhǔn)支付標(biāo)準(zhǔn)三班倒8：00~17：009H按基本金的200%按基本金的300%生產(chǎn)Part15：00~24：009H按基本金的200%按基本金的300%24：00~08：008H按基本金的200%按基本金的300%兩班倒8：00~20：0012H按基本金的200%按基本金的300%設(shè)備Part，空調(diào)Part，環(huán)境Part，制造Group上兩班倒的社員，和其他Group上兩班倒的社員。20：00~次08：0012H按基本金的200%按基本金的300%正常班扣除12：00~13：00和17：00~17：30的休息和吃飯時間(以0.5H為單位計算,若不滿0.5H則不計)按基本金的200%按基本金的300%開發(fā)Part，檢查Part上正常班的社員，和其他Group上正常班的社員。。(REV)(Page)MS(A)1808F333LG麥可龍（福建）電子樣式編號:MS(A)0501-0003FREV.1(2005.02.15)(標(biāo)準(zhǔn)名)(標(biāo)準(zhǔn)編號)加班時間支付規(guī)定3.0

技能職社員如月特勤滿5日，可申請平日休假1日，不扣滿勤獎和基本金；社員如申請平日休假(事假/普通病假)1日,可與請假前的本月某個特勤日抵消，不扣滿勤獎和基本金。其他情況根據(jù)休假制度規(guī)定。4.0

因生產(chǎn)的安排，工作日進(jìn)行休假的，需與某個特勤日抵消，經(jīng)Group長同意，可以調(diào)休，不扣滿勤獎和基本金。5.0

社員參加組織化活動（包括一切非生產(chǎn)性）的出勤命令書，當(dāng)事人Group長簽字，經(jīng)營支援

Group長確認(rèn)、總經(jīng)理審批后給與算出勤或特勤。6.0社員在下班后或休息