攝影主管崗位職責

第第頁攝影主管崗位職責

攝影主管崗位職責1

1、全面負責公司攝影部工作，負責攝影部各項管理制度的制定及詳細落實實施；對攝影部全部崗位制定流程的規(guī)范化操作進行監(jiān)督和考核；員工假設有違反《攝影部崗位描述及工作職責》、《攝影部項目管理》、攝影部各項規(guī)范，攝影部主管需要依章扣罰，假設有店級責任人，人力資源部抽查發(fā)覺，除扣罰當事人相應罰金外，將扣罰攝影部主管雙倍罰金。對各流程涌現(xiàn)的問題主管要實時處理，對不規(guī)范的'環(huán)節(jié)需要進行調(diào)整。負責對攝影部月度工作及操作流程進行總結和評估。

2、負責協(xié)調(diào)攝影部與其他部門的工作，以及本部門內(nèi)人員調(diào)配，協(xié)調(diào)員工工作關系等事宜。

3、負責攝影部器具，器材，設備的盤點，檢查工作，負責申報添置器具，設備的年度〔季度〕計劃，并負責督促，落實。

4、每天查核各項表單的填寫是否規(guī)范和仔細。

5、負責對跨部門無法處理的問題實時上報分管領導。

攝影主管崗位職責2

1、喜愛本職工作，具有劇烈的責任感和團隊意識，工作積極主動、任勞任怨，作風正派、不謀私利。

2、負責店長分派工作以及幫助店長做好店務工作。

3、負責幫助店長設定目標及設法完成目標任務。

4、負責門市的定期接單技巧培訓考核與實戰(zhàn)演練。

5、負責門市統(tǒng)一接單規(guī)范動作語言的監(jiān)督執(zhí)行。

6、負責門市的的出勤及妝面〔儀容儀表〕合格狀況。

7、負責店內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域的驗收查核。

8、負責門市工作立場及工作積極性的調(diào)動。

9、負責帶領門市每日進行早訓、晚訓。

10、不作對公司不利的事，不私下煽動同事，如有發(fā)覺給于重罰。

攝影主管崗位職責3

１.幫助經(jīng)理管理好本部門，仔細完成經(jīng)理交辦的各項工作。

２.協(xié)調(diào)部門員工關系及影樓各部門之間的關系，提高員工協(xié)作技能。

３.具有顧客至上、服務熱忱、文明禮貌、講究衛(wèi)生、工作仔細負責，忠于職守、作風正派和以身作那么的職業(yè)素養(yǎng)。

４.負責部門員工考勤、工作安排及考核工作，每月推舉一名優(yōu)秀員工角逐“影樓優(yōu)秀員工獎”。

５.以身作那么，帶領部門員工服務好每一位顧客，“請”字開頭，“謝”不離口，處理突發(fā)事項并匯報經(jīng)理。

６.加強部門員工技術培訓，提高員工專業(yè)技能，加強影樓實力，考核員工技術水平。

７.向下傳達影樓管理層的意圖，向上匯報員工思想，協(xié)調(diào)員工與影樓的關系。

８.每月制定部門增值營業(yè)額計劃，并督導員工共同完成。

９.監(jiān)督員工保管好攝影器材及道具，避開不須要的糜費，提高員工節(jié)省意識。

１０.負責攝影器材的保養(yǎng)及維護，嚴禁員工私拿影樓物品。

１１.提前安排好第二天客人的拍攝流程，做到不論什么時候顧客過來有專人服務。

１２.監(jiān)督本部門衛(wèi)生清潔工作，攝影棚保持干凈。

１３.帶領員工了解最新拍攝風格，提高整體意識，以便更好地為顧客服務。

１４.每月召開部門會議，制定計劃，探討解決問題并將結果匯報經(jīng)理。

攝影主管崗位職責4

攝影主管深圳全棉時代深圳全棉時代科技有限公司,全棉時代,深圳全棉時代,全棉時代崗位職責:

1、了解品牌內(nèi)涵,分析品牌與競品優(yōu)勢,實時了解競品視覺動態(tài)、關注潮流趨勢,將抽象的概念轉化成有視覺沖擊力、符合品牌調(diào)性的拍攝創(chuàng)意;

2、對接內(nèi)部拍攝需求,制定拍攝企劃案,對拍攝方案予以專業(yè)性的建議、把控;

3、參加策劃拍攝創(chuàng)意方案、拍攝執(zhí)行腳本。合理規(guī)劃拍攝,制定拍攝進度表;

4、拍前籌備,化妝造型確認、服裝搭配確認,光線確認,修片色調(diào)確認;

5、對接供應商,拍攝執(zhí)行過程跟片,把握拍攝風格和視覺呈現(xiàn),提升拍攝效果;

6、依據(jù)品牌調(diào)性和要求組織選片,選主圖、首圖、kv、詳情圖、依據(jù)公司需求制定拍攝方案,負責拍攝短視頻及商品傳播視頻等;

7、拍攝項目的流程節(jié)點掌握,成片質(zhì)量審核;

8、具備平面設計與廣告設計的技能,創(chuàng)意構思技能強。

任職資格:

1、相關商業(yè)攝影工作閱歷5年以上,有一年以上團隊管理閱歷。例如:視覺策劃、攝影制片、形象平面拍攝等;

2、熟識服裝品牌平面拍攝流程,從事專業(yè)攝影制片、攝影策劃工作;

3、具有較強的團隊溝通協(xié)作技能;

4、具有良好的審美技能和視覺表達技能,時尚嗅覺敏銳;

5、具備較強廣告創(chuàng)意策劃思維者優(yōu)先;

6、視覺傳達、攝影、藝術設計專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;

7、積極主動樂觀,開朗有韌性,吃苦耐勞,踏實肯干,細心、仔細;

8、責任心強,能吃苦耐勞,有團隊合作技能,有創(chuàng)新精神,能夠承受較強工作壓力。

攝影主管崗位職責5

1．幫助經(jīng)理管好本部門的各項工作，并仔細執(zhí)行完成。

2．負責婚紗客戶業(yè)務，了解和掌控婚紗流行趨勢，統(tǒng)計每件禮服的拍攝、出租運用次數(shù)并建議公司收購的款式及色調(diào)。

3．負責安排人員分工分區(qū)整理，檢查是否破損、褪色、搭色，紐扣、拉鏈、脫針、修改以及清理送洗等。

4．負責提前安排好已租婚紗的清理、改放工作以及第二天的新娘服裝。

5．監(jiān)督員工，不能私拿影樓物品，私自出租婚紗，嚴禁“一紗