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第合規(guī)自查報告及整改措施

合規(guī)自查報告及整改措施根據(jù)銀監(jiān)發(fā)20__129號文、分行運營管理部的相關通知,我行嚴格依照檢查提綱要求,從內控制度執(zhí)行與落實情況、崗位責任制、會計業(yè)務、現(xiàn)金業(yè)務、其他業(yè)務等五個方面進行自查,現(xiàn)將自查結果匯報如下:

一、內控制度執(zhí)行與落實情況

1、我行建立和實行了印章保管、使用登記制度,無私自授受印章問題,且交接手續(xù)完備,同時做到了營業(yè)終了均入庫保管。我行各種會計專用印章的刻制、領用、啟用均符合規(guī)定,并且嚴格按規(guī)定范圍使用。我行的印、押、證按規(guī)定執(zhí)行三分管制度。我行辦理通匯業(yè)務的印章、密押、支票實行分管制度。在自查過程中,我行未發(fā)現(xiàn)對空白憑證預先蓋好印章備用的行為。我行柜員在個人名章的管理上能夠做到章在人在,離柜收起,無借用和代替蓋章問題出現(xiàn)。

2、我行的授權人員工作做到了盡職盡責,對整個業(yè)務過程起到了復核監(jiān)督作用。

3、我行會計賬務和科目歸屬、賬簿記載、報表編制、會計憑證的處理符合制度要求,總、分賬相符,賬表一致,協(xié)議書、檔案等資料齊全。我行會計憑證數(shù)字清晰、內容完整、簽章齊全、審核付款票據(jù)做到了核對印鑒。

綜上所示,我行相關內控制度健全并做到了及時更新,相關內控制度的落實、執(zhí)行情況符合我行各項規(guī)章制度的規(guī)定。

二、崗位職責制

根據(jù)總行及分行運營管理部的有關要求,結合沈陽和平大街支行業(yè)務發(fā)展實際,崗位設置貫徹落實同一個柜員不得經(jīng)辦不相容業(yè)務的原則,制定支行營業(yè)部主要崗位的職責權限。

我行營業(yè)部基本崗位設置:業(yè)務行長崗;業(yè)務主管崗;業(yè)務主辦崗;庫管員崗;結算員崗;綜合柜員崗;大堂經(jīng)理崗。我行落實了會計人員崗位責任制,堅持結算原則,符合結算制度和結算辦法的要求,重大事項向本單位領導和總行匯報,重要崗位人員按規(guī)定時間輪換。

柜面業(yè)務人員崗位職責和權限明確,做到了相關崗位分工負責,相互制約,密切協(xié)作。

三、會計業(yè)務

1、我行銀企對賬單按規(guī)定及時發(fā)出,并實行簽收制度,對外賬務核對采取分離換人核對,對賬真實有效。至今為止,未出現(xiàn)未達賬項現(xiàn)象。金融機構往來賬務核對、與人民銀行往來賬務核對、內部賬務核對等均做到了按規(guī)定核對。大額可疑資金均按規(guī)定進行登記、請示、審批、上報

2、賬戶開銷及使用符合規(guī)定,單位定期存款按規(guī)定辦理,未發(fā)現(xiàn)個人結算賬戶超范圍使用現(xiàn)象,預留印鑒管理規(guī)范。對在總行和專業(yè)銀行開戶結算的印鑒和支票做到了按規(guī)定分管。我行對公存款長期不動戶管理嚴格執(zhí)行我行制度規(guī)定,支取經(jīng)主管領導簽批。

3、我行在為客戶辦理更換變更印鑒業(yè)務時,做到了依照相關規(guī)定辦理。我行出具個人儲蓄存款證明時能夠按規(guī)定辦理。我行同城提出提入票據(jù)一直遵循雙人核對的要求,未發(fā)現(xiàn)人為失誤導致他行退票情況,未發(fā)現(xiàn)故意壓票、無理退票或挪用資金等行為。

4、我行貸款借據(jù)與貸款分戶賬余額相符。我行在使用大、小額支付系統(tǒng)時做到了按規(guī)定執(zhí)行。

5、營業(yè)終了,我行所有柜員按規(guī)定做到了交叉復核錢箱、勾挑流水。我行柜員日常工作交接符合規(guī)定??畎唤尤^程在監(jiān)控下進行。

四、現(xiàn)金業(yè)務

1、我行現(xiàn)金支票支取現(xiàn)金堅持三級審批制度,不存在公款私存及超范圍使用現(xiàn)金情況。我行柜員辦理現(xiàn)金業(yè)務時,堅持日清日結,賬款、賬實、賬賬相符,中午停止營業(yè)時進行賬款核對。辦理現(xiàn)金收入業(yè)務時,堅持先收款后記賬的會計原則,辦理現(xiàn)金付出業(yè)務時,堅持先記賬后付款的會計原則。

2、我行柜員在辦理儲蓄存款掛失時,做到了按規(guī)定辦理,掛失止付手續(xù)完備。我行銀行卡的開銷戶及持卡人均符合我行相關規(guī)定。銀行卡的丟失、銷戶按規(guī)定辦理,領用卡的操作程序合規(guī)。

6、檢查發(fā)現(xiàn),我行在收繳、鑒定假幣時,均按規(guī)定辦理。

3、我行柜員錢箱實行限額控制,營業(yè)終了柜員錢箱庫存余額未發(fā)現(xiàn)超過1萬元的現(xiàn)象,次日休班柜員做到了錢箱全部交空,不留尾款。營業(yè)終了,現(xiàn)金封包時,我行堅持雙人清點雙人封包的四眼原則,并當面上鎖。

4、柜員臨時離崗,現(xiàn)金、憑證、印章均上繳。重要物品按規(guī)定入庫保管。我行針對重要物品和人員交接建立了完整的登記簿,登記內容及時、完整、準確。

六、其他工作檢查

1、我行辦理上門服務業(yè)務時,均按規(guī)定報批,相關協(xié)議、合同齊全有效,相關操作過程和人員設置等情況不存在風險隱患。

2、我行未對外設置網(wǎng)點。

3、監(jiān)督手段完善,監(jiān)控設施齊備,做到了運作正常,資料清晰完整,保證發(fā)揮了監(jiān)督作用。

我行高度重視此次柜面業(yè)務操作合規(guī)性的自查,未發(fā)現(xiàn)與人民銀行、銀監(jiān)局及其營口銀行各項規(guī)章制度相違背的現(xiàn)象。今后我行將繼續(xù)努力,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,防范風險,保證我行正常、有序、高效運行。

合規(guī)自查報告及整改措施

為了深入推進案件風險防控工作,提高內控和案防制度的執(zhí)行力,鞏固執(zhí)行年活動成果,根據(jù)聯(lián)社《深化內控和案防制度執(zhí)行年活動實施方案》,結合我崔家山信用社工作實際,及時安排全轄各網(wǎng)點實施深化內控和案防制度執(zhí)行年活動。通過深化執(zhí)行年活動的開展,取得了豐碩的成果,提高了職工合規(guī)經(jīng)營和風險防范意識,徹底糾正了業(yè)務操作中制度淡漠,有章不循,有令不行,有禁不止,違規(guī)操作的現(xiàn)象,徹底解決了員工的工作作風不深入,勞動紀律差,制度執(zhí)行不力,工作責任心不強等現(xiàn)象?,F(xiàn)將崔家山信用社深化內控和案防制度執(zhí)行年自查情況報告如下:

一、加強組織領導

為深化執(zhí)行年活動,確保組織領導有力、責任落實到位,加強本次活動的組織領導,務求活動取得實效,不走過場,信用社成立深化內控和案防制度執(zhí)行年活動領導小組,組長:劉少珠;成員:陳松、吳俊宏、王紹峰、楊曉紅、徐偉。負責對本次活動的組織實施。

二、活動自查情況

(一)在信貸領域開展大額不良貸款的全覆蓋風險排查。

結合我社正在開展的三項整治活動,對所有20__年6月底前的存量貸款進行全面清理、核對、核查的有利時機,對大額不良貸款(50萬元以上)3筆,金額183.01萬元的風險進行排查,弄清成因,制定清收、處置措施,對清理、核查中發(fā)現(xiàn)的冒名貸款逐筆造冊,逐步落實責任清收。

(二)現(xiàn)金排查

嚴格按照現(xiàn)金、結算管理有關規(guī)定對各機構庫存現(xiàn)金、

雙人管庫、雙人押運、雙人守庫、大額現(xiàn)金支取、庫存限額等現(xiàn)金管理規(guī)定執(zhí)行情況進行了檢查。同時主社至少一月對轄內機構庫存進行一次檢查,分社主任至少每周對庫存現(xiàn)金進行一次檢查。關注、關心出納、押運員、守庫員等要害崗位人員的工作和思想情況,及時掌握其思想、行為變化,加強思想教育,防范案件隱患。

(二)重要空白憑證管理、使用情況排查。通過檢查,各機構對重要空白憑證的管理、使用均能做到入庫專人管理、及時入賬,實物與賬、簿一致。柜員登記領用,對系統(tǒng)不能自動銷號的重要空白憑證,執(zhí)行手工逐份銷號,沒有跳號使用或漏號的問題。柜員使用的重要空白憑證因故作廢時,將號碼剪下粘貼在重要空白憑證銷號登記簿上,作廢的重要空白憑證加蓋作廢戳記,裝入當日會計傳票,不存在擅自銷毀重要空白憑證問題。單位負責人或會計主管定期對柜員重要空白憑證行檢查核對。

(三)大額存款進出情況排查。我社共3個營業(yè)機構,對20__年1月至9月的大額存取款業(yè)務逐筆進行了清理。我們一是檢查了個人和對公存款賬戶的開戶資料是否齊全、符合人行賬戶管理規(guī)定;二是查看原始存、取款憑證,看憑證印鑒是否與單位預留印鑒一致,是否有客戶簽名等;三是檢查大額資金匯劃是否嚴格按照審批程序進行了審批,審批登記簿是否記載規(guī)范、及時;四是檢查存款人變更賬戶名稱、法定代表人等開戶信息資料是否出具了申請及有關部門的證明文件,信用社是否及時修改了客戶信息,對印鑒做相應變更。有無頻繁開、銷戶等異常現(xiàn)象。經(jīng)排查,我社大額存款交易均屬正常業(yè)務辦理,資金用途、流向及業(yè)務操作程序符合規(guī)定,賬戶余額核對一致,沒有發(fā)現(xiàn)挪用現(xiàn)金、盜用客戶資金等違法案件發(fā)生。

(四)對賬制度落實情況。堅持記賬與對賬分離原則,按季檢查往來對賬、銀企對賬情況。對經(jīng)常發(fā)生的單位結算賬戶按月向開戶單位簽發(fā)余額對賬單,大部分機構對賬單收回率都能達到90%以上,收回的對賬回單進行了妥善保管。對存折戶堅持賬折見面,當時核對。堅持按月進行同業(yè)往來賬務核對,余額對賬單發(fā)出、收回及時,賬務核對正確。聯(lián)社清算中心與轄內營業(yè)機構之間的往來賬務按月發(fā)對賬單,往來賬務核對相符。對未達賬項能夠進行跟蹤核對,確保余額一致。

(五)信貸管理方面。無冒名貸款、背皮、跨地區(qū)等三違貸款現(xiàn)象。

(六)內控制度執(zhí)行力突查

結合四項制度執(zhí)行和九種人排查,加大對柜臺重要崗位人員的行為排查,關注其八小時以外的情況,在具體實施時,突出重點,抓住關鍵措施落實,將重要人員崗位輪換、強制性休假制度,逐項進行落實,逐個逐步規(guī)范。

三、自查發(fā)現(xiàn)的問題

(一)制度執(zhí)行不力。聯(lián)社雖然制定了《強制休假制度》、《重要崗位定期輪崗制度》等管理制度,但由于人員編制緊張、工作量大等因素,導致執(zhí)行力度不夠。

(二)結算帳戶管理不規(guī)范,開戶資料收集不完善。

(三)個別機構對賬不及時,對賬單收回率不高,對帳率未達到100%。

(四)計算機運行日志、操作人員密碼、抹賬等未及時登記,計算機人員交接存在交接內容不完整等現(xiàn)象。

(五)貸款三查制度執(zhí)行不力。一信用社貸款自查報告是貸前調查不深入,二是貸后檢查滯后。

四、整改措施

針對本次自查發(fā)現(xiàn)的問題,為認真開展好制度執(zhí)行年活動,全面提升信用社制度執(zhí)行力,增強合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作意識,杜絕屢查屢犯、有章不循違規(guī)操作的行為發(fā)生,提高

信用社案件防控能力。認真做好以下工作:

(一)完善制度。信用社將組織力量對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行認真梳理,按制度執(zhí)行年要求,結合信用社實際,對內控制度要盡快補充完善,特別是會計、出納、信貸等要害業(yè)務環(huán)節(jié)要制定詳細的#39;操作規(guī)程,進一步明確崗位職責,使每個崗位有規(guī)可依。

(二)加強信用社干部、員工對內控基本制度以及法律、法規(guī)知識的學習,不斷增強制度和法制觀念。

(三)對本次自查發(fā)現(xiàn)的問題,要按要求逐項對照整改,逐項制定整改計劃和措施。

(四)進一步加大對內控基本制度執(zhí)行、各類登記薄的使用等的檢查頻率,提高制度執(zhí)行力。同時對各網(wǎng)點整改情況進行跟蹤檢查,確保整改到位,不留死角。

通過深化制度執(zhí)行年活動的開展,雖然取得了階段性的成效,但由于執(zhí)行制度、完善制度是一項長期性、艱巨性、復雜性的工作,導致部分職工學習不夠深入、主人翁意識不強、制度執(zhí)行不力、發(fā)現(xiàn)問題失之于寬、失之于軟等問題。今后,我社將繼續(xù)深入開展制度執(zhí)行年活動,堅持理論、業(yè)務、制度的學習,讓員工在思想上筑牢防線,嚴格執(zhí)行縣聯(lián)社的各項的長效機制,確保全社依法合規(guī)經(jīng)營,推動信用社各項業(yè)務經(jīng)營又好又快地發(fā)展。

合規(guī)自查報告及整改措施

根據(jù)總行合規(guī)部門要求,現(xiàn)將風險管理部合規(guī)風險以及采取的措施報告如下:

一、信貸人員風險管理意識淡薄以及采取的措施。

部分支行信貸發(fā)放未嚴格執(zhí)行信貸發(fā)放操作程序,貸款發(fā)放把關不嚴。使相當一部分信貸管理人員淡薄了風險意識,甚至會出現(xiàn)第一手調查材料就存在虛假、謊報、瞞報等不真實反映的瑕疵行為。

我部門針對此項合規(guī)風險采取的措施:加大檢查力度,嚴格執(zhí)行貸款三查責任制,對三查出現(xiàn)的問題進行直接問責,定期開展風險培訓工作。

二、貸款管理不嚴、內控制度乏力以及采取的措施。

一是貸前調查不夠深入,對借款人第一還款來源分析不準,重視不夠,只片面注重第二還款來源(即借款抵押物的變現(xiàn)處理)二是貸時審查與貸款審批有待加強,部分支行由于人員缺少客觀原因,內勤人員參與貸審小組、而參與貸審小組人員對借款人的基本情況所知甚少,難免會造成決策失誤,存在未嚴格執(zhí)行審貸分離制度的現(xiàn)象。三是疏于貸后管理,重放輕收輕管理思想嚴重。

我部門針對此項合規(guī)風險采取的措施:將貸款管理納入常態(tài)化管理當中去,協(xié)同審計稽核部門加大對貸款管理以及貸款內控制度執(zhí)行情況的檢查,通過標準行創(chuàng)建,發(fā)現(xiàn)問題,積極督促進行整改。

三、追求個人利益,忽視潛在風險以及采取的措施。

個別信貸客戶經(jīng)理只顧眼前效益,單純追求利息收入;對貸款的審查不嚴,對抵押品低值高估,導致抵押不實;對擔保公司擔保貸款、

小企業(yè)抵押貸款的真實性、合規(guī)合法性、足值額審查不嚴,致使貸款在發(fā)放前就潛藏著風險。

我部門針對此項合規(guī)風險采取的措施:建立完善以人為本的教育機制、以控為主的防范機制、以查為主的監(jiān)督機制、以罰為主的懲治機制和以防為主的宣傳機制,嚴把員工素質關。其次,遵循以人為本的理念,在社會風氣十分嚴峻的情況下加強職業(yè)道德、遵紀守法、黨風廉政建設教育。第三,加強業(yè)務素質培訓和法制教育,提高信貸員的兩個素質。

四、各種違章違規(guī)貸款風險情況。

受歷史環(huán)境影響,部分支行存在各種違規(guī)違章貸款,特別是四種貸款和三名貸款。

我部門針對此項合規(guī)風險采取的措施:進一步規(guī)范員工貸款和清理冒名貸款。為了全面貫徹省聯(lián)社和監(jiān)管部門的文件精神,我部即將開展了清理違章違規(guī)貸款的活動。準備在活動開展過程中,采取了個人自報、支行自查、總行復查,自上而下層層落實的辦法,由各分機構負責人負責,各支行逐筆填報相關情況,把員工個人貸款和冒名貸款充分暴露,同時設立舉報電話,充分發(fā)動群

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