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第3頁共3頁課改工作總結(jié)樣本在縣教育局“積極、扎實、健康、科學(xué)”地推進課程改革的原則指導(dǎo)下,我校課改工作已經(jīng)開展了兩個學(xué)期。這一年來,我校認真貫徹落實教育局的指示精神,以課堂教學(xué)改革為中心,突出重點,在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,勇于探索敢于創(chuàng)新,不斷推進新課程改革工作的深入開展。摸索出了適合我校校情、師情、學(xué)情的教學(xué)模式,即“357高效課堂教學(xué)模式”。反思這一階段的工作,我校以“以體驗培訓(xùn)走進課改”;“以教研活動促進課改”;“以開放辦學(xué)提升課改”。這三個方面為課改的重點工作來抓,取得了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了存在的問題和工作的不足之處。一、課改工作的具體做法及取得的成績。(一)課改工作的具體做法:我校的課程改革實驗分三個階段。第一階段:準備階段。1、成立課改領(lǐng)導(dǎo)小組。2、制定方案:3、動員培訓(xùn):①組織教師學(xué)習(xí)縣課改方案,領(lǐng)會課程改革精神,明確自己在課改實驗中的地位、任務(wù)。②進行新課程學(xué)科教師培訓(xùn)。③運用各種途徑、形式對社會、家長進行課程改革實驗的宣傳和動員,營造全社會理解、支持課程改革實驗的良好氛圍。第二階段:具體實施階段。我們學(xué)校的教學(xué)改革大體分三步走,即:以體驗培訓(xùn)走進課改、以觀課議課促進課改、以開放課堂教學(xué)提升課改。1、以體驗培訓(xùn)走進課改。新課改工作的實施離不開培訓(xùn),我校采取體驗式培訓(xùn)的'方式對教師進行課改培訓(xùn),為新教學(xué)模式的實施提供有效保障。2、以教研活動促進課改。學(xué)校通過集體備課、聽評課、觀議課、跨校授課、送課下校等多種活動激發(fā)教師的研究熱情,保證教師的參與廣度,促進教師教學(xué)能力的整體提高。3、以開放課堂教學(xué)提升課改。既課堂全面開放,接受全校領(lǐng)導(dǎo)和老師的檢驗。隨時檢閱,使課堂真正成為民主的課堂、生命的課堂、展示學(xué)生個性的課堂。第三階段:總結(jié)評估階段。1、學(xué)校進行課程改革實驗總結(jié),在自評的基礎(chǔ)上,迎接上級對學(xué)校課改工作的評估。2、撰寫課改總結(jié),匯報總結(jié)課程改革經(jīng)驗和不足,鑒定研究成果。(二)取得的成績。學(xué)生方面:學(xué)生的學(xué)習(xí)方式發(fā)生了根本性變化,學(xué)生的綜合素質(zhì)有了明顯提升。無比濃厚的學(xué)習(xí)興趣,自主開放的質(zhì)疑問難,互動合作的小組學(xué)習(xí),彰顯個性的精彩發(fā)言,充滿自信的交流展示……學(xué)生成了課堂的主人,教師方面:通過實踐,教師們體會到了課改的必要性,明確地認識到課堂不是教師的獨奏,而是師生的合奏,演奏主旋律的是學(xué)生。我們應(yīng)該蹲下身子,放慢腳步,與孩子們真心對話,鼓勵他們的“自主合作”,欣賞他們的“自信展示”,努力創(chuàng)造出富有生機和活力的生本課堂!教師們不斷努力地嘗試著新的模式,用心智慧地演繹著有效課堂……課堂方面:課堂教學(xué)模式的改革讓課堂成了學(xué)生展示的平臺。過去一直提倡的合作討論質(zhì)疑等課堂活動,有了一定的內(nèi)容,有了一定的時間,教師把持課堂的現(xiàn)象明顯改變。課堂上,教師說得少了,學(xué)生說得多了,師生間的關(guān)系平等了,學(xué)生越來越自信了,生生之間學(xué)會合作了,與眾不同的見解越來越多了。二、存在的問題。1、師資水平制約著新課改的有效推進。參加新課改的教師的自身素質(zhì)和教學(xué)基本功的影響課改工作。2、評價機制不夠完善限制著課改的進度。如何將新課改下對教師的評價與學(xué)校的量化考核統(tǒng)一起來??傊?,我們會努力把課改的理念植入每位教師的腦海中,用教師堅持不懈的付出換來課堂上心靈與智慧碰撞的靈動,將新課改踐行到底。課改工作總結(jié)樣本(二)一年來,我校堅持以教學(xué)工作為中心,認真學(xué)習(xí)落實上級文件精神,以重實際,抓特色,求實效為教學(xué)工作的基本原則,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,加強教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,認真落實課程計劃,落實教學(xué)常規(guī),落實教學(xué)改革措施,抓好教學(xué)監(jiān)控,大力推進素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,從而加速了學(xué)校發(fā)展。一、加強學(xué)習(xí),樹立新的理念1、為了全面推進課程改革,必須徹底改變教師舊的教學(xué)觀念。我校十分注重對教師的培訓(xùn)工作,大力組織教師認真參加各種培訓(xùn)、在這一學(xué)期里,我校蘆小妞老師,楊翠萍老師到鄭州參加了全國小學(xué)語文精英論壇觀摩課活動。不斷提高教師的教研水平和教學(xué)能力。其次,充分利用學(xué)校現(xiàn)有的現(xiàn)代化教育手段,組織教師聽專家講座,看專家教學(xué)實錄,并對自己的教育教育教學(xué)過程進行經(jīng)常性的反思。通過一系列的學(xué)習(xí),使我校教師認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機遇,并將一輪課程改革視為一次難得的歷史機遇,將理論聯(lián)系到實際教學(xué)工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。2、通過學(xué)習(xí)新的《課程標準》,教師們逐步領(lǐng)會到教學(xué)的終極目標不是讓受教育者適應(yīng)現(xiàn)實,而是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實,培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務(wù)在于更新教學(xué)觀念”的共識。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學(xué)理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學(xué)生主體觀,貫徹民主教學(xué)思想,構(gòu)建一種民主和諧的師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,尊重學(xué)生觀點,承認學(xué)生個性差異,相信學(xué)生都存在發(fā)展?jié)撃埽e極創(chuàng)造和提供滿足不同學(xué)生學(xué)習(xí)成長的條件。樹立學(xué)生發(fā)展觀,將學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)活動的出發(fā)點和歸宿。關(guān)注學(xué)生情感的體驗,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)興趣等非智力因素,重視了學(xué)生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,使獲取知識,學(xué)會學(xué)習(xí),掌握知識和技能的過程,成為學(xué)生豐富情感、完善自我、學(xué)會合作、學(xué)會做人的過程。3、加強了教育的開放性,加強了教學(xué)與學(xué)生生活,現(xiàn)代社會,現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學(xué)中立足課堂而不受課堂局限,立足學(xué)科教材而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會,現(xiàn)代科技,其它學(xué)科的知識信息和最新成果,豐富教學(xué)內(nèi)容,開闊學(xué)生視野,使教學(xué)活動始終充滿活力。同時在教學(xué)中結(jié)合教學(xué)內(nèi)容開展研究性學(xué)習(xí)等綜合實踐活動,為學(xué)生營造了學(xué)習(xí)、體驗的實際情境,創(chuàng)設(shè)動手實踐、創(chuàng)造的現(xiàn)實環(huán)境,將傳統(tǒng)的課堂教學(xué)拓展到教室外、校外,加強了學(xué)校教育與社會的密切聯(lián)系。二、加強校本培訓(xùn)、提高教師素質(zhì)提高教師隊伍的業(yè)務(wù)水平是提高師資素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。我們在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,加強教師集體備課與論課活動,強調(diào)合作交流等,使教師在做中學(xué),在實踐中領(lǐng)悟,使老師走上學(xué)習(xí)中研討,實踐中總結(jié),總結(jié)中提高的成長歷程。在校內(nèi)教研活動中,我校制訂了語文教研組長李艷利老師,數(shù)學(xué)教研組長許亮老師。要求教研組長,每學(xué)期初制定好該組教研計劃,寫好教研活動記錄,學(xué)期末做好教研工作總結(jié)。要求每位教師在一學(xué)期內(nèi)都要講一節(jié)校內(nèi)公開課,教師們互相交流,互相學(xué)習(xí),取長補短。本學(xué)期,我校共舉行教研活動17次,取得了較好的教研效果。本期作課的教師,均在各方面展示了自己的高素質(zhì)。老師始終面帶微笑,教態(tài)親切、自然、普通話標準,語言準確,富有感染力,教師的范讀情景交融,把學(xué)生帶入如夢如幻的美景之中。教學(xué)語言流暢,板書美觀工整、新穎,教態(tài)大方,駕馭課堂能力強。部分教師設(shè)計制作的課件很好,運用自如。另外,我校還要充分利用學(xué)校的遠程教育設(shè)備,組織教師學(xué)習(xí)專家講座,優(yōu)秀示范課等,和校內(nèi)聽課間周進行。本學(xué)期校長聽課不少于30節(jié),主任聽課不少于40節(jié),每位教師聽課不少于10節(jié)。讓老師切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課改的組織者、參與者,投身到新課程中的改革中,并在實踐中找出其中最關(guān)鍵、最困惑、最有價值的問題,并在教師中進行交互式討論、開放式探究,使教師提高了反思能力,自覺調(diào)合教與學(xué)的行為,提高課堂的教學(xué)效能。三、轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式與學(xué)生的學(xué)習(xí)方式1、學(xué)習(xí)方式的改革是本次課改的核心之一。不會學(xué)習(xí)的人將是21世紀的新文盲。我校在教學(xué)過程中關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程和方法,凸現(xiàn)發(fā)現(xiàn)、探究、研究等認識活動,使學(xué)習(xí)過程更多地成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題、掌握方法的過程。2、新課程向傳統(tǒng)的教學(xué)方法提出了挑戰(zhàn)。教師要走下高高的神壇,由居高臨下的權(quán)威者變成學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴、學(xué)生發(fā)展的促進者。我們努力營造民主、平等、互動、合作的師生關(guān)系,在與學(xué)生交往互動、合作交流中與學(xué)生心靈碰撞、情感交融中健全學(xué)生人格,完善學(xué)生個性,促進師生共同發(fā)展。四、狠抓教學(xué)常規(guī)工作,重實際,重實效1、我校建立健全了教學(xué)管理制度,加強了學(xué)校內(nèi)部各項教學(xué)工作的科學(xué)管理。對學(xué)校的授課計劃、備課、教學(xué)、批改、輔導(dǎo)、復(fù)習(xí)、考試、成績評定等項教學(xué)規(guī)章制度,做到嚴格要求,嚴格管理。同時提出具體的改革設(shè)想,以達到教學(xué)管理系統(tǒng)的整體優(yōu)化。努力提高課堂教學(xué)效率。提高課堂教學(xué)效率的關(guān)鍵是教師,每位教師必須備好每一節(jié)課,積極從教材中挖掘出啟迪學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生能力的因素,建立教學(xué)上的最佳工作點,充分調(diào)動學(xué)生的思維積極性,使大部分學(xué)生在克服一定困難的前提下學(xué)到更多知識,增長能力。2、堅持以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),以訓(xùn)練為主線的教學(xué)模式,教學(xué)中注意充分調(diào)動學(xué)生的積極性,活躍思維。在課堂上,教師要刻意創(chuàng)設(shè)問題的情景,積極引導(dǎo)學(xué)生對事物進行分析比較,培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師在以學(xué)生為主體,認真研究教法。根據(jù)學(xué)科的性質(zhì)和教材的特點、學(xué)生的年齡特點及班級的實際情況,選擇恰當?shù)慕虒W(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學(xué)能力。努力改進教法的同時,也注意對學(xué)生進行學(xué)法的指導(dǎo),以學(xué)法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。3、積極參與一課多研活動。通過活動,增強教師之間的互相交流、互相了解、互相學(xué)習(xí)。4、結(jié)合我區(qū)的教學(xué)工作計劃,把如何指導(dǎo)學(xué)生有感情的朗讀和開展“走近、走進文本,走出文本”的校本教研作為校本教研的重點。5、注意總結(jié)經(jīng)驗。在這一學(xué)期里,我校的教師能按要求做好教學(xué)反思,能積極把理論與實踐相聯(lián)系,有意識的把實踐上升為理論撰寫成文章??傊?,新課改工作任重道遠,我們將在實踐中不斷摸索,克服困難,總結(jié)經(jīng)驗,樹立課改必勝的信念,扎扎實實做好新課改工作。課改工作總結(jié)樣本(三)根據(jù)教育局的部署,我校____年下期在新入學(xué)的七年級中實施新課程改革實驗。在教育局的統(tǒng)籌安排下,學(xué)校成立了以張厚文校長為首的課改實驗領(lǐng)導(dǎo)小組,教科室制訂了《新課程實驗實驗實施方案》,并負責(zé)具體的實施工作。通過一學(xué)期的實驗工作,學(xué)校工作、教師隊伍、學(xué)生面貌等方面出現(xiàn)了可喜的變化。為及時總結(jié)經(jīng)驗,推進新課改工作,現(xiàn)把我校實施新課改工作情況總結(jié)如下。一、建章立制,強化管理制訂了學(xué)校新課改實施方案,成立了課改領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了新課改科研網(wǎng)絡(luò)。分工明確,責(zé)任到人。對領(lǐng)導(dǎo)、教師的課改工作實行目標管理,做為教師年度考核的重要組成部分。由教科室和教務(wù)處共同制訂了《教育教學(xué)教研工作手冊》。通過各種獎懲評價細則,規(guī)范了實驗教師實驗研究行為,并且有效地調(diào)動了教師工作的積極性、主動性。為課改的順利進行提供有利的組織保證。二、全方位宣傳,營造課改氛圍1、在老師中動員。暑假前,召開了新課改工作專項動員大會。在全體教師中傳達了上級有關(guān)文件精神,宏觀上分析課程改革的方向、目標和理念,讓老師深刻理解和感悟本次課程改革的性質(zhì)和任務(wù)。動員老師報名參加新課改實驗的工作。2、在學(xué)生中宣傳。開學(xué)的第一周,七年級新生統(tǒng)一進行新教材學(xué)習(xí)方法的培訓(xùn)學(xué)習(xí),各班組織開展與新教材有關(guān)的討論競賽活動。并通過問卷調(diào)查和座談的方式,對學(xué)生目前的思想意識、對新課程的關(guān)注程度進行調(diào)研,了解學(xué)生對校本課程開設(shè)的意見。3、在家長中進行宣

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