內(nèi)勤下半年工作計劃匯編九篇

內(nèi)勤下半年工作計劃匯編九篇

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇1

一、連續(xù)加強(qiáng)治理，完善各項治理制度，充分調(diào)開工作積極性

加強(qiáng)對人、財、物的治理，連續(xù)完善過去的各種治理制度，突出制度治理，嚴(yán)格照章辦事，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求規(guī)劃、領(lǐng)用，部門人員的請銷假、值班，司機(jī)的出車、油料報銷、車輛保養(yǎng)修理報銷等各種規(guī)章制度治理，充分表達(dá)對事不對人的治理思想，促使各項工作井然有序，明確工作任務(wù)和工作流程，責(zé)任清楚。做到從工作的大局動身，從整體利益動身，與其他各部門相互支持，相互協(xié)調(diào)，充分調(diào)動自己的工作主動性和積極性，有效促進(jìn)公司的長遠(yuǎn)進(jìn)展。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)

通過各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí)，合理利用書本和網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)各類相關(guān)學(xué)問，不斷提高理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作力量，以適應(yīng)公司的不斷進(jìn)展壯大和自身工作的需要。

三、做好辦公室日常治理工作

1、對需辦公室內(nèi)勤處理的各類文件進(jìn)展更加準(zhǔn)時、標(biāo)準(zhǔn)、合理的收集、歸檔，做到了分類存放，條理清晰，便于查閱。

2、完善物品規(guī)劃和領(lǐng)用明細(xì)臺帳，每件辦公物品都有具體記錄，按需領(lǐng)發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便準(zhǔn)時補(bǔ)充辦公用品，更好地幫助各部門的日常工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品的領(lǐng)用治理，對辦公用品實行定額掌握。對每個部門、每位員工實行限量使用制度，對沒必要使用或可以共用的辦公用品進(jìn)展掌握使用或用其他同等功能的辦公用品代替。

4、應(yīng)制定《電話傳真接收制度》，做到傳真發(fā)送接收有記錄，便利后續(xù)工作的開展和發(fā)送、接收文件的查閱，有效提高工作效率。

5、標(biāo)準(zhǔn)辦公室考勤和請銷假制度的落實，協(xié)作人事專員對考勤記錄表進(jìn)展進(jìn)一步完善;對像以前消失的未先申請請假或批準(zhǔn)就擅自休息而后補(bǔ)假條的行為進(jìn)展嚴(yán)厲處理，提高了工作效率，加強(qiáng)公司的標(biāo)準(zhǔn)化治理。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全治理，做好車輛的調(diào)配、使用以及維護(hù)，準(zhǔn)時做好車輛駕駛員的年度審驗工作;定期對司機(jī)進(jìn)展交通安全教育和車輛根底保養(yǎng)修理學(xué)問的培訓(xùn)，加強(qiáng)司機(jī)的責(zé)任心，削減安全交通事故的發(fā)生，同時也能更好地節(jié)約車輛修理費的支出。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇2

在總行的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，總行緊緊圍繞總行“三效勞、兩育人”的效勞宗旨。下半年工作規(guī)劃如下：

1、不斷改良，把握信息。充分發(fā)揮崗位職能，仔細(xì)接聽師生電話，總結(jié)師生反映的一些重點、難點、熱點問題，以及對總行有指導(dǎo)意義的電話內(nèi)容，準(zhǔn)時與他們溝通反應(yīng)和匯報。

2、適當(dāng)留意封信。嚴(yán)格文件簽發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，提高文件簽發(fā)質(zhì)量，確保文件的準(zhǔn)時收發(fā)、傳閱和閱讀。明確印章治理程序，完善各項規(guī)章制度，根據(jù)各項制度辦事，確保文件接收標(biāo)準(zhǔn)，組織系統(tǒng)化，工作有紀(jì)律，一切工作有章可循，有據(jù)可循。

3、連續(xù)抓好接待組織。不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng)，自覺提高接待水平，在接待工作中利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其他省市的先進(jìn)工作方法，努力適應(yīng)新形勢下辦公室接待工作的需要，樹立辦公室的良好形象。

4、進(jìn)一步完善辦公室人力資源治理，以國際質(zhì)量治理體系認(rèn)證為契機(jī)，建立完整的組織機(jī)構(gòu)，建立完整、科學(xué)的人事治理檔案，加大人力資源聘請力度。

5、努力工作，注意物流。一如既往，做好后勤保障，解除員工后顧之憂。

上半年，辦公室的各項工作得到了總行領(lǐng)導(dǎo)和同志的確定。我真誠感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和部門在過去的半年里對辦公室工作的大力支持和幫忙。下半年，新形勢給予辦公室新的職責(zé)?？傂性概c總行各部門親密合作，努力進(jìn)取，不懈努力，為總行的和諧進(jìn)展做出奉獻(xiàn)。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇3

一是連續(xù)加強(qiáng)治理，完善各項治理制度，充分調(diào)開工作積極性

加強(qiáng)人、財、物治理，連續(xù)完善過去的治理制度，突出制度治理，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，完善辦公用品和設(shè)備需求規(guī)劃和征用、部門工作人員休假和值班、司機(jī)離職、燃料報銷、車輛修理報銷等規(guī)章制度治理，充分表達(dá)不與人打交道的治理理念，促進(jìn)各項工作有序進(jìn)展，明確工作任務(wù)和工作內(nèi)容。從工作大局和整體利益動身，支持和協(xié)調(diào)其他部門，充分調(diào)動他們的工作主動性和積極性，有效促進(jìn)公司的長遠(yuǎn)進(jìn)展。

其次，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高質(zhì)量

通過各種渠道加強(qiáng)學(xué)習(xí)，合理利用書籍和網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)各種相關(guān)學(xué)問，不斷提高理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和工作力量，以適應(yīng)公司的不斷進(jìn)展壯大和自身工作的需要。

第三，做好辦公室的日常治理

1、以更準(zhǔn)時、標(biāo)準(zhǔn)、合理的方式收集和歸檔辦公室需要處理的各類文件，使其能夠分類存放，挨次清楚，便于查閱。

2、完善物品規(guī)劃和領(lǐng)用明細(xì)。每個辦公用品都有具體的記錄，按要求收發(fā)。進(jìn)出記錄一目了然，以便準(zhǔn)時補(bǔ)充辦公用品，更好的幫助各部門的日常工作。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品領(lǐng)用治理，實行辦公用品限額掌握。對各部門和員工實行限量使用制度，掌握不必要的或可以共享的辦公用品的使用，或者用其他功能一樣的辦公用品代替。

4、應(yīng)建立《電話傳真接收制度》保存?zhèn)髡媸瞻l(fā)記錄，便于后續(xù)工作的開展和收發(fā)文件的參考，有效提高工作效率。

5、標(biāo)準(zhǔn)辦公室考勤和請假制度的執(zhí)行，協(xié)作人事專員進(jìn)一步完善考勤記錄；仔細(xì)處理請假或?qū)徟暗乃阶哉埣傩袨?，提高了工作效率，加?qiáng)了公司的標(biāo)準(zhǔn)化治理。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全治理，做好車輛調(diào)配、使用和維護(hù)工作，準(zhǔn)時做好車輛駕駛員年審工作；定期進(jìn)展交通安全教育和車輛根本維護(hù)學(xué)問的培訓(xùn)，可以增加駕駛員的責(zé)任感，削減安全交通事故的發(fā)生，同時更好地節(jié)約車輛維護(hù)費用。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇4

xx年又是一個新的開頭，也是一個布滿挑戰(zhàn)，機(jī)遇與壓力并重的開頭的一年。因此，我要調(diào)整工作心態(tài)、增加治理意識、責(zé)任意識、效勞意識，充分熟悉并做好本職工作。為了盡快的成長為一名優(yōu)秀的銷售經(jīng)理，我訂立了下半年工作規(guī)劃：

一、業(yè)務(wù)理論水平、組織治理力量及綜合素養(yǎng)的提高；

首先要把自己放在公司建立的總體框架中來反思自己，端詳自己，看自身力量和素養(yǎng)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司進(jìn)展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。其次常常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素養(yǎng)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，必需在工作中不斷地提高自己、提高自身力量素養(yǎng)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓顧客滿足，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問，全面提高自己，在協(xié)調(diào)關(guān)系的力量上要有突破，在組織治理的力量上要有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上要有突破。

二、學(xué)習(xí)及制訂培訓(xùn)規(guī)劃；

做房地產(chǎn)市場中介是需要依據(jù)市場不停的變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作，依據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向（治理學(xué)問、營銷學(xué)問、策化學(xué)問、各個樓盤的動態(tài)等相關(guān)房地產(chǎn)的學(xué)問都是我要把握的內(nèi)容）來提高業(yè)務(wù)員的銷售力量。通過學(xué)習(xí)，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了學(xué)問，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的力量素養(yǎng)，增加了干好本職工作的本事。

三、業(yè)務(wù)目標(biāo)及進(jìn)展目標(biāo)；

首先以提高工作效率為根本，盡的努力超額完成公司每月制定的業(yè)務(wù)目標(biāo)，爭做公司全部工程第一優(yōu)秀樓盤，其次打造紅軍一樣的團(tuán)隊，大家什么事都能以公司利益為重，以部門利益為重，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤、講團(tuán)結(jié)，講協(xié)作，保證完成各項工作任務(wù)。

通過學(xué)習(xí)，實踐工作結(jié)果來證明我的力量，爭取年底做到銷售總監(jiān)。

四、加強(qiáng)自己思想建立，增加全局意識、增加責(zé)任感、增加效勞意識、增加團(tuán)隊意識。

積極主動地把工作做到點上、落到實處。我要虛心向其它同志學(xué)習(xí)工作和治理閱歷，借鑒好的工作方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論學(xué)問，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和治理水平。要勤于匯報，擅長總結(jié)，使自己的全面素養(yǎng)再有一個新的提高。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增加責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為公司在下半年的工作中再上新臺階、更上一層樓奉獻(xiàn)出自己的力氣。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇5

1、在我的日常工作中，我會做到以下幾點：

（1）幫助辦公室主任對各類公文進(jìn)展登記、上報和分發(fā)，對沒有詳細(xì)分類的公文進(jìn)展分類整理，放入有標(biāo)簽的文件夾中。

（2）做好各類信件的收發(fā)工作。

（3）做好低值易耗品的整理、入庫出庫、各種賬的報銷工作。

（4）幫助辦公室主任治理公章。

公章的使用應(yīng)具體登記，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公章治理規(guī)定，不得濫用公章。

（5）治理好辦公用品。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需發(fā)放，不鋪張，按時清點，準(zhǔn)時補(bǔ)充辦公用品，滿意大家工作需要。

（6）做好辦公設(shè)備的維護(hù)工作。

（7）幫助辦公室主任做好節(jié)假日期間的調(diào)度和值班工作，確保集團(tuán)節(jié)假日期間的安全。

（8）仔細(xì)、按時、高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（1）供應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)效勞：準(zhǔn)時完成辦公室主任、各部門經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人交辦的各項任務(wù)。做領(lǐng)導(dǎo)的助手和助手，急領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報，做好參謀助手。

（2）做好各部門的效勞工作：加強(qiáng)各部門之間與信息員的聯(lián)系和溝通，系統(tǒng)快速地傳遞信息，確保公司內(nèi)部信息傳遞的準(zhǔn)時精確。

（3）做好員工效勞：準(zhǔn)時將集團(tuán)員工的信息反應(yīng)給公司領(lǐng)導(dǎo)，搭建員工與領(lǐng)導(dǎo)之間的橋梁。

（4）幫助辦公室主任完善集團(tuán)規(guī)章制度。

（5）做好資料工作：將常用文件保存在辦公室，做好歸檔工作；準(zhǔn)時、精確、全面地收集各種信息，做好歸檔工作。

（6）做好文書工作：準(zhǔn)時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)會撰寫各種文字材料，提高自己的寫作水平。

3、其他工作

（1）幫助人力資源部做好各項工作。

（2）幫助財務(wù)部、物業(yè)部、工程部做好相應(yīng)工作。

（3）幫助各子公司做好各項工作。

（4）準(zhǔn)時、仔細(xì)、精確地完成其他臨時性工作。

辦公室秘書的工作既瑣碎又簡單。

本人將依據(jù)實際狀況進(jìn)展合理分工和合理安排，仔細(xì)落實崗位責(zé)任制，確保工作有序進(jìn)展；也要制造性地工作，在工作中不斷探究新思路、新方法、新閱歷；同時，在增加自己制造力的同時，肯定要留意做到做事到位不越位，效勞到位不干預(yù)決策，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手和上下溝通的橋梁。

4、為了提高我的個人修養(yǎng)和專業(yè)力量，我將做以下三件事：

（1）積極參與集團(tuán)安排的根底治理培訓(xùn)，提高專業(yè)工作技能。

（2）向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作閱歷和方法，快速提高自身素養(yǎng)。

（3）通過個體自主學(xué)習(xí)提高學(xué)問水平。

我很清晰一個人的力量是有限的，但進(jìn)展的時機(jī)是無限的?，F(xiàn)在是學(xué)問經(jīng)濟(jì)時代。假如我們不能快速提高個人力量和業(yè)務(wù)水平，那么我們就會在這個社會上被淘汰。

固然，提升自己，首先要有一個好的平臺。我覺得—

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇6

1、在日常事物工作中，我將做到以下幾點：

（1）幫助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有詳細(xì)整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。

（2）做好了各類信件的收發(fā)工作。

（3）做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務(wù)的報銷工作。

（4）幫助辦公室主任做好公章的治理工作。

公章使用做好具體登記，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公章治理規(guī)定，不濫用公章。

（5）做好辦公用品的治理工作。

做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時清點，以便能準(zhǔn)時補(bǔ)充辦公用品，滿意大家工作的需要。

（6）做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，

（7）幫助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團(tuán)的安全保衛(wèi)工作。

（8）仔細(xì)、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

在日常事物工作中，我肯定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，細(xì)心預(yù)備，精細(xì)安排，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，嚴(yán)格根據(jù)辦公室的各項規(guī)章制度辦事。

2、在行政工作中，我將做到以下幾點：

（1）做好領(lǐng)導(dǎo)效勞：準(zhǔn)時完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報，當(dāng)好參謀助手。

（2）做好各部門效勞：加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部準(zhǔn)時精確的傳遞到位。

（3）做好員工效勞：準(zhǔn)時的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。

（4）幫助辦公室主任完善集團(tuán)各項規(guī)章制度。

（5）做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作；要準(zhǔn)時、精確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

（6）做好文書工作：準(zhǔn)時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底。

3、其他工作

（1）幫助人力資源部做好各項工作。

（2）幫助財務(wù)部、物業(yè)部、工程部做好相應(yīng)工作。

（3）幫助各子公司做好各項工作。

（4）準(zhǔn)時、仔細(xì)、精確的完成其它臨時性工作。

辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。

我將依據(jù)實際狀況進(jìn)展合理分工、合理安排，仔細(xì)落實崗位責(zé)任制，確保工作井然有條；還要制造性地工作，不斷探究工作的新思路、新方法和新閱歷；同時增加工作制造性的同時，我肯定留意辦事到位而不越位，供應(yīng)效勞而不干預(yù)決策，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，成為上、下溝通的橋梁。

4、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量方面，我將做到以下三點：

（1）積極參與集團(tuán)安排的根底性治理培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)工作技能。

（2）向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作閱歷和方法，快速提升自身素養(yǎng)。

（3）通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升學(xué)問層次。

我深知：一個人的力量是有限的，但是一個人的進(jìn)展時機(jī)是無限的?，F(xiàn)在是學(xué)問經(jīng)濟(jì)的時代，假如我們不能很快地提升自已的個人力量，提高自已的業(yè)務(wù)水平，那么我們就這個社會淘汰。

固然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認(rèn)為xxxxx人才聘請網(wǎng)就是我的平臺，我肯定會把握這次時機(jī)，使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高，實現(xiàn)自我的價值。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇7

在下半年的工作中，選購部根據(jù)集團(tuán)工作需要及工程進(jìn)度需求做好選購工作。選購部虛心的向其它部門學(xué)習(xí)工作和治理閱歷，借鑒好的工作方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論學(xué)問，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和治理水平，全面提升個人素養(yǎng)。為更好的完成下半年的工作，進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增加責(zé)任意識，提高完成工作的效率，制定以下工作規(guī)劃。

一、治理方面

1、完善選購本錢治理體系建立，推動選購治理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化依托卓達(dá)現(xiàn)有的招標(biāo)選購治理制度，通過整理和標(biāo)準(zhǔn)，將整個選購流程實行制度精細(xì)化治理。在不脫離實行根底的狀況下，進(jìn)展提升，將選購從面的治理到點的治理，增加選購治理體系延長性和掩蓋面，提高選購的性價比。

2、積極推動實行大招標(biāo)、大選購戰(zhàn)略

積極響應(yīng)集團(tuán)跨越式進(jìn)展的需要，逐步探究招標(biāo)、大選購的戰(zhàn)略合作模式，在實踐中完善大招標(biāo)、大選購戰(zhàn)略的詳細(xì)操作方案與實施細(xì)則。

3、完善選購工作手冊

選購工作手冊，是選購工作的根本學(xué)問、操作規(guī)程、留意事項和成熟閱歷，是標(biāo)準(zhǔn)操作的樣本。選購手冊能夠幫忙新人快速熟識和把握輔料選購，縮短摸索過程，降低業(yè)務(wù)人員培育時間和本錢。在今后的一年里，以選購工作手冊為根底，不斷發(fā)覺其中缺乏，結(jié)合實際工作進(jìn)展增補(bǔ)、完善。

4、連續(xù)分解、量化部門工作

將每個員工工作分解，并量化到每個崗位，能夠合理安排工作任務(wù)、合理搭配崗位和人員，并細(xì)化選購崗位人員的工作流程標(biāo)準(zhǔn)，剔除冗員。量化工作是績效考核的根底，將來企業(yè)將推行績效考核，同工不同酬，同崗不同薪。

二、業(yè)務(wù)方面

目前集團(tuán)化選購需求有兩個方面：工程材料設(shè)備的選購，集團(tuán)日常辦公及物業(yè)公司日常修理用品選購工作。

(一)工程材料選購

1、建立開放式的信息公布平臺，改良信息采集方式，完善信息渠道

建立網(wǎng)絡(luò)信息平臺，以原來客戶供應(yīng)信息為主的信息渠道，拓寬成以客戶信息為根底，聯(lián)合廠家、網(wǎng)站、政策等多層次、多側(cè)面的信息采集方式;把地產(chǎn)建材需求信息，公開向產(chǎn)業(yè)鏈下游公布、延長，把國家宏觀政策信息和國內(nèi)建材行業(yè)信息結(jié)合起來，加強(qiáng)對行業(yè)和產(chǎn)業(yè)的全局觀念。信息渠道多樣化，信息調(diào)查全面化，有助于增加信息的全面性和精確性。加強(qiáng)信息的加工和分析力量，經(jīng)過信息的提煉，能提高行情分析推斷力，為選購供應(yīng)決策依據(jù)。

2、平衡集團(tuán)和客戶利益，實現(xiàn)共贏

提倡合作建立在進(jìn)廠公正互信根底上，無不對等區(qū)分對待的理念，增加廠商之間的互信。在合作過程中公開、公正、合理，堅持互惠共贏，以公正的方式降低客戶本錢，既而降低選購本錢。我們堅持推動接收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)改革，對每項指標(biāo)都進(jìn)展科學(xué)核算，并檢驗執(zhí)行效果。下半年的目標(biāo)是確定可持續(xù)使用根本材料標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo)，并對個別指材料標(biāo)進(jìn)展調(diào)整，符合公司長期使用需要。

3、采集、累積行業(yè)材料信息及廠商信息等各種數(shù)據(jù)，建立數(shù)據(jù)庫

我們在進(jìn)展選購本錢分析時，只有當(dāng)年的數(shù)據(jù)，缺少以往的數(shù)據(jù)，無法進(jìn)展比照分析，得出的結(jié)論只能反映當(dāng)年的狀況，不能反映變化趨勢，結(jié)果是靜態(tài)的，不是動態(tài)的。建立年度數(shù)據(jù)庫，為將來的數(shù)據(jù)動態(tài)分析和選購決策供應(yīng)依據(jù)，比方公司要根據(jù)下半年基準(zhǔn)價進(jìn)展定位和選購，就要依靠數(shù)據(jù)庫供應(yīng)根底數(shù)據(jù)。

4、選購公開、透亮，實施陽光選購

選購部承受集團(tuán)內(nèi)部和外部的`共同的監(jiān)視，防止吃、拿、卡、要現(xiàn)象發(fā)生，讓選購過程都呈現(xiàn)在陽關(guān)下。選購部要加強(qiáng)自身防范，持續(xù)進(jìn)展思想教育，不斷改良選購制度，用以約束選購行為，加強(qiáng)部門人員的廉潔自律。同時選購部推動信息平臺建立，在大宗材料設(shè)備選購時提請招標(biāo)辦進(jìn)展招標(biāo)選購，小額度材料報價使用信息平臺公開報價，削減選購中人為因素的影響，原料選購做到公開、透亮。

(二)集團(tuán)日常辦公及物業(yè)公司日常修理用品選購工作選購

集團(tuán)日常辦公及物業(yè)日常修理用品選購工作，有工程多，數(shù)量少，需求變化大、占用資金量小等特點，針對以上特點，我們應(yīng)做好以下幾項工作：

1、穩(wěn)定上游供給鏈，拓寬供給商渠道

為保證公司的正常運行，首先就要穩(wěn)定供給商隊伍，在低庫存運轉(zhuǎn)的狀況下，確保準(zhǔn)時供貨?，F(xiàn)有供給商經(jīng)過多年的合作和供給商的資質(zhì)評定，根本穩(wěn)定。但是也有供給不準(zhǔn)時，價格不合理的狀況消失，下半年應(yīng)連續(xù)擴(kuò)大和更新供給商隊伍和供給渠道，不斷查找更符合公司需要的供給商，更好的滿意公司生產(chǎn)加工需要。

2、進(jìn)展庫存本錢分析，保持日常辦公及物業(yè)修理材料合理庫存保持日常辦公及物業(yè)修理的合理的庫存，既要考慮價格因素行情變化，也要保證生產(chǎn)需要，還要分析資金占用的本錢。要合理利用資金，降低庫存本錢，就要把握價格行情，抓住后期價格變化趨勢和規(guī)律，了解生產(chǎn)加工狀況和生產(chǎn)消耗，把握好選購數(shù)量和節(jié)奏。

三、學(xué)習(xí)的目標(biāo)

1、提高專業(yè)學(xué)問和操作技能

全體選購人員要學(xué)習(xí)財務(wù)學(xué)問，從下半年開頭，兩年時間內(nèi)，選購全體人員必需取得會計從業(yè)資格證書，選購業(yè)務(wù)人員要取得選購師認(rèn)證資格，選購經(jīng)理三年內(nèi)取得注冊本錢工程師認(rèn)證。

提高專業(yè)學(xué)問，也要提高業(yè)務(wù)力量。選購部首先要有自主學(xué)習(xí)有意識，主動申請參與選購專業(yè)技能方面的培訓(xùn)，報集團(tuán)人力部審批。其次在結(jié)合公司培訓(xùn)同時，進(jìn)展部門培訓(xùn)，選購部員工要向單位其他部門學(xué)習(xí)，向同行業(yè)其他企業(yè)學(xué)習(xí)，標(biāo)準(zhǔn)自己的業(yè)務(wù)行為，進(jìn)展自我提升。再次，要求各業(yè)務(wù)人員必需不定期參與全國新型材料公布會、展會等，了解新型材料、設(shè)備學(xué)問。

2、期貨學(xué)習(xí)

期貨學(xué)習(xí)是專業(yè)學(xué)問的一局部，從選購方面來說，期貨具有特別的重要性。從鋼材期貨、有色金屬材料銅等期限貨價格走勢中，都能反映出與選購相關(guān)工程材料息息相關(guān)。強(qiáng)化期貨學(xué)習(xí)，利用好期貨工具，發(fā)揮期貨對現(xiàn)貨的指導(dǎo)意義。

3、輪崗學(xué)習(xí)

選購部員工，要熟識和把握各崗位的工作，做復(fù)合性人才。在下半年選購間歇期，選購部內(nèi)部輪崗學(xué)習(xí)，到達(dá)能嫻熟操作選購流程中每個崗位的工作。然后部門間學(xué)習(xí)，向工程部、銷售集團(tuán)、監(jiān)察部、物業(yè)公司學(xué)習(xí)。

選購部在下半年的選購工作中，將以降低本錢和提高效率為工作中心，嘗試新方法，取其精華、修改弊端。為集團(tuán)在新年度的工作中再上新臺階，為實現(xiàn)百年卓達(dá)獻(xiàn)出自己的力氣。

內(nèi)勤下半年工作規(guī)劃篇8

做電話銷售也可能是全部銷售里最難，最具有挑戰(zhàn)性的了；對于別人的拒絕總是很讓我傷自尊。但是自己必需要邁過這個門檻。說實話當(dāng)時我是把自己看成被逼上梁山的英雄，每天都在打電話，打好多的電話讓自己患病拒絕，學(xué)會承受。在開頭的時候也是在師傅包括一部的同志們幫忙以及熏陶下才漸漸的適應(yīng)，別人可以做到，為什么我就不行以？

作為銷售人員我感覺背負(fù)著挺大的工作壓力。當(dāng)面對背井離鄉(xiāng)孤軍奮戰(zhàn)時的孤獨時，當(dāng)面對完不成銷售任務(wù)的懊喪時，當(dāng)面對局部蠻不講理的客戶時，一旦喪失了頑強(qiáng)的意志，那么就只能逃離營銷這個職業(yè)或者渾渾惡惡過日子。尤其是做電話銷售，我們每天至少打五十個電話，每個月假如有十六個工作日，那每個月我們就要800個電話。可見我們要經(jīng)受多少次的拒絕，我們聽得最多的聲音就是拒絕，假如不能鼓勵自己，不能相互鼓勵，那我們可能每天都會愁云罩面，每天都不想打電話，甚至看到電話頭就痛，由于沒有一個人會喜愛被拒絕的感覺。

在追求勝利的時候，必定會遇到各種各樣的困難、曲折、打擊、不如意。可能這個世界上會有極少數(shù)的人，他的一生一路順風(fēng)，但是大局部的人，他都曾經(jīng)遭受過失敗或正在遭受失敗，包括許多勝利人士也是一樣。除了要對自己當(dāng)時確立的目標(biāo)要有堅決的信念外，必需要不時回過頭去，檢驗自己一路走來的腳印有沒有偏離了軌道，有沒有多走了彎路，假如走偏了就抓緊回來，抓緊修正，不時地總結(jié)和回憶，才能保證方向永久是正確的。正如常言道：一個人不追求進(jìn)步的同時就是在原地踏步！

為了更好地作好接下來的工作，現(xiàn)將xx年下半年的規(guī)劃如下：

一；對于老客戶，和固定客戶，要常常保持聯(lián)系，在有時間有條件的狀況下，送一些小禮物或宴請客戶，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二；在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

三；要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富學(xué)問，實行多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與溝通技能向結(jié)合。

四；今年對自己有以下要求

1：每周要增加？個以上的新客戶，還要有？到？個潛在客戶。

2：一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，準(zhǔn)時改正下次不要再犯。

3：見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好預(yù)備工作才有可能不會喪失這個客戶。

4：對客戶不能有隱瞞和哄騙，這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是始終的。

5：要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們溝通，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6：對全部客戶的工作態(tài)度都要一樣，但不能太低三下氣。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象。

7：客戶遇到問題，不能置之