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工程部日常管理規(guī)定為了加強(qiáng)部門管理,營造良好的辦公環(huán)境及工作氛圍,提高員工工作效率,對員工應(yīng)遵守的紀(jì)律和必須具備的精神風(fēng)貌,部門特做如下規(guī)定:一、儀容儀表:1、上班時間須著公司規(guī)定的工作服,佩戴工牌。2、工作服應(yīng)整齊、干凈,無污漬、破損;著裝符合規(guī)范。3、精神飽滿,儀表整潔,不蓄須蓄發(fā),不蓬頭垢面。4、員工在辦公區(qū)須保持良好的坐姿、站姿、走姿。不在辦公區(qū)大聲喧嘩,用語謙遜文雅,溫和有禮。二、禮節(jié)、禮貌:1、無論公司辦公區(qū),或施工現(xiàn)場均須使用規(guī)范文明的禮貌用語,做到主動、熱情、耐心、周到地文明施工與用戶服務(wù)。2、來電、來訪需部門協(xié)助工作的,應(yīng)及時應(yīng)對,給與協(xié)助。來電、來訪內(nèi)及時記錄,反饋給部門主管。3、若上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入辦公場所,應(yīng)起身站立,以示尊重。三、辦公環(huán)境:1、上班時間內(nèi),不得引領(lǐng)與工作無關(guān)人員進(jìn)入工作場所。2、上班時間,每日衛(wèi)生值日人員須提前到達(dá),對部門衛(wèi)生進(jìn)行打掃,不得遲到、推諉。3、上班時間,不得做與工作無關(guān)的事情,如:玩游戲、上網(wǎng)聊天、嬉笑打罵、爭吵等,保持辦公區(qū)安靜。4、嚴(yán)禁使用辦公電話閑聊,嚴(yán)禁撥打收費(fèi)服務(wù)電話。5、進(jìn)入辦公區(qū)域時,不得與其他人員扎堆聊天。6、辦公桌桌面除電話、文具、必要的工作資料外,不允許放置其它私人物品。促7片、衛(wèi)生清理工何具、文件資料慨、檔案等應(yīng)定稼置定位擺放,醒養(yǎng)成良好衛(wèi)生婚習(xí)慣,辦公桌貴不得雜亂無章乓,而應(yīng)保持干弄凈、整潔、有啦序。褲8游、愛護(hù)公物,辮節(jié)約使用辦公乒用品。倘9遭、下班時須將槳各自辦公桌上忘的用具收拾整餃齊,工作完畢須后應(yīng)及時關(guān)閉炭電源、電腦照赴明等設(shè)備,下夜班最后離開辦焦公室的人員應(yīng)逆留心關(guān)閉門窗背等。蚊1揮0賞、施工現(xiàn)場,找所有人員必須尸遵守現(xiàn)場主要僑負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一犧調(diào)配與安排,漆所有人員不得求擅自離崗、串喜崗、閑聊。持1橫1物、施工現(xiàn)場工丑具擺放必須安葬全合理,不得望隨意借與他人銷。湖1制2訊、部門庫奴房必須按時清阻理打掃,所有酸材料、工具分洪類擺放,整齊輸有序。許1具3裕、每周對施工謠所用機(jī)具設(shè)備跨進(jìn)行全面保養(yǎng)菠,檢修。如果她發(fā)生故障,及儲時向部門經(jīng)理顆上報,盡快維古修。擁四、工作紀(jì)律唉:碗1店、主動專研業(yè)幣務(wù),提高專業(yè)欺技能,服從工師作安排,努力圾完成本職工作組。半2怕、廉潔自律,軋克己奉公,不架謀私利。不許對吃拿卡要,索受取其他報酬。俱不利用公共財目物包攬私活謀船取一己私利。起3場、上班期間不燙得飲酒,辦公環(huán)區(qū)域嚴(yán)禁抽煙灌。原4店、不得隨意外令借個人工具及妙公用工具、設(shè)敬備。愛5替、未經(jīng)許可不碗得將公司及部屆門文件、檔案塑等資料轉(zhuǎn)借他篇人。嚴(yán)格保守臉公司及部門機(jī)謎密。閱6吳、團(tuán)結(jié)同事,償不挑撥是非,低不造謠生事,光擾亂正常工作周秩序。嚴(yán)禁拉淡幫結(jié)派、排斥山異己。粉7堂、員工進(jìn)入辦恒公區(qū)時,不得繭成群結(jié)隊、勾宿肩搭背。繭8所、盡量避免營乏業(yè)時間使用大街型電動工具、浩進(jìn)行大型檢修窯,所有大型設(shè)蟻備維修應(yīng)安排染在晚間非營業(yè)仁時間進(jìn)行。嚴(yán)謠禁營業(yè)時間進(jìn)粒行拆除、噪聲歪及污染嚴(yán)重的傾作業(yè)。亭1異0并、嚴(yán)格遵守安騎全法規(guī)、規(guī)程邁和制度,不得唐違章操作。支1管1辭、現(xiàn)場工作完漏成后,應(yīng)及時勾清理工具和剩搖余材料,對廢移舊物資進(jìn)行回誰收,確保施作功現(xiàn)場整潔、完膊好后方可離開虜。怠五、監(jiān)督與管擺理:坊1徹、工程部全體死員工上班期間撐必須遵守本管菠理規(guī)定。捕2辭、部門主管為蘭工程維護(hù)部日帥常管理規(guī)范的稀督導(dǎo)人,負(fù)責(zé)琴監(jiān)督部門全體棗員工的日常行魄為規(guī)范。部門昆內(nèi)部全體員工照均有義務(wù)維護(hù)汪公司,部門整范體工作形象,采建立工程部良六好工作氛圍。辮3贏、部門經(jīng)理及支主管將定期不暑定期對部門員晝工日常行為規(guī)做范進(jìn)行檢查,叔員工日常行為井規(guī)范表現(xiàn)記入亂個人考核???俊、對違反公司敘各項管理規(guī)定職或本部門各項怎管理規(guī)定的員熟工,部門經(jīng)理爹有權(quán)依據(jù)公司就規(guī)定對員工進(jìn)斃行相應(yīng)的處罰柴。銀為

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