保密管理制度（優(yōu)秀3篇）

保密管理制度（優(yōu)秀3篇）隨著社會不斷地進步，制度的使用頻率逐漸增多，制度具有合理性和合法性分配功能。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，它山之石可以攻玉，下面虎知道為您精心整理了3篇《保密管理制度》，如果能幫助到親，我們的一切努力都是值得的。

保密管理制度篇一

第一條：印刷的包裝裝潢印刷品，須將印刷品全部（含成品、半成品、廢品等）連同印版、底片、原稿等交付印刷單位或個人，不得擅自留存；印刷的境外包裝裝潢印刷品，必須全部運輸出境，不得在境內(nèi)銷售。

第二條：印刷的其他印刷品，應(yīng)按規(guī)定將印刷品全部)虎知道○.(交付委托單位或個人，對有規(guī)定不能留存樣本、樣張的，若企業(yè)因業(yè)務(wù)參考需要保留樣本、樣張的，應(yīng)征得委托印刷單位同意，并在印件上加蓋“樣本”、“樣張”戳記后，可留存妥善保管，不得丟失；印刷的境外其他印刷品，必須全部運輸出境，不得在境內(nèi)銷售、散發(fā)。

保密管理制度篇二

1、所有網(wǎng)絡(luò)用戶必須遵守《計算機信息系統(tǒng)國際互聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》及《中華人民共和國保守國家秘密法》。

2、網(wǎng)管員負責(zé)服務(wù)器設(shè)備的維護，定期對相應(yīng)的`網(wǎng)站信息進行審查、監(jiān)控、備份，確保網(wǎng)站及校園網(wǎng)的正常運行。

3、網(wǎng)管員和信息員不得制作、復(fù)制、查閱和傳播違返國家政策法規(guī)、擾亂社會秩序、封建迷信以及有意影響學(xué)校穩(wěn)定局面的信息；不得利用計算機聯(lián)網(wǎng)從事危害家安全、泄露秘密等犯罪活動。

4、網(wǎng)管員在工作時間內(nèi)監(jiān)視網(wǎng)站信息，發(fā)現(xiàn)本單位計算機存有各類違反政策及不健康信息，應(yīng)當及時清除，發(fā)現(xiàn)惡意攻擊行為，及時處理。

5、網(wǎng)絡(luò)管理員定期舉行網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)法律、法規(guī)，提高聯(lián)網(wǎng)部門的保密意識，提高網(wǎng)絡(luò)安全保密水平。

6、學(xué)校教師、學(xué)生應(yīng)積極配合網(wǎng)站管理中心的工作，自覺參加各種培訓(xùn)強化網(wǎng)絡(luò)安全意識，增強守法觀念。

7、在校園網(wǎng)上不允許進行任何干擾網(wǎng)絡(luò)用戶，破壞網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的活動，不允許不以真實身份使用網(wǎng)絡(luò)資源等。

8、校園網(wǎng)中對外發(fā)布信息的web服務(wù)器中的內(nèi)容必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核，由負責(zé)人簽署意見后再發(fā)布。

網(wǎng)站用戶增強自我保護意識，經(jīng)常更換口令，不隨意把用戶名給他人使用，否則，被授權(quán)者負全部責(zé)任。

保密管理制度篇三

第一條公司秘密是指公司在生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中不公開的信息、經(jīng)驗、技術(shù)資料，它包括商業(yè)機密，專有技術(shù)、會議紀要、技術(shù)方案、技術(shù)報告、檢驗報告、技術(shù)文檔、樣品、相關(guān)函件、采購價格、供應(yīng)商信息、客戶信息和其它相關(guān)技術(shù)、財務(wù)、市場、人事資料等。

第二條嚴格履行客戶承諾，堅守客戶商業(yè)秘密。

第三條未經(jīng)客戶同意，嚴禁將客戶有關(guān)資料以各種方式(如傳真、軟盤、E-mail等)向其他人傳遞。

第四條對已完成(打印、復(fù)印)文印項目做好善后處理，銷毀無用資料，必要時刪除電子文件等。

第五條不得詢問和記錄與工作無關(guān)的客戶信息。

第六條，非因工作需要不得翻閱保密文件、資料集有關(guān)軟件。

第七條不得向他人探聽與本職無關(guān)的涉及公司秘密的任何情況。

第八條不得在家中或公共場合閑談，議論公司事宜。不得傳播公司尚未公開而需保密的消息，不得向外泄露公司情況。

第九條員工必須履行以下保密義務(wù)：

1、嚴格遵守公司保密制度，自覺防止泄露公司機密。

2、不得向他人泄露公司秘密。

3、未經(jīng)公司同意，不得利用公司秘密進行有損公司利益的活動。

4、員工若從事管理、技術(shù)等涉及公司核心機密的工作，在離開公司后一年內(nèi)仍有保守公司秘密的義務(wù)。

5、員工在公司經(jīng)營活動中不得與第三者串通謀取非法利益，致使公司遭受經(jīng)濟損失。

6、員工在經(jīng)營活動不得以公司名義從事與公司無關(guān)的業(yè)務(wù)而謀取利益。

第十條離職兩年內(nèi)，員工不能任職或受聘同行業(yè)其他公司，否則按照競業(yè)限制協(xié)議追究責(zé)任。

第十一條凡公司員工對保守公司秘密負有全權(quán)責(zé)任和義務(wù)，嚴格執(zhí)行保密紀律，對公司機密守口如瓶。如果員工有違反公司以上