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第第頁人民銀行筆試經(jīng)驗分享
中國人民銀行聘請考試的內(nèi)容
復(fù)試按你抽取的題目而定,看你怎么現(xiàn)場發(fā)揮了,3分鐘回答時間,氣氛比較嚴(yán)厲,感覺很焦灼,不過只要你發(fā)揮好了應(yīng)當(dāng)沒有什么問題!我當(dāng)時抽到的題目是:談?wù)勀愕募彝ソ?jīng)受給你的影響。我抽的題目好象不是很脫離實際,也不難回答…假如你抽到什么詳細(xì)工作策劃的題目,最好要三思而答……由于你沒有實踐閱歷,胡亂回答的話很可能就會出紕漏!在那樣焦灼的環(huán)境下手心不出汗那是不現(xiàn)實的……所以要冷靜處理哦!
面試考的是你的反映技能和表達(dá)技能,當(dāng)然面試衣著、舉止等等也很重要,最好穿職業(yè)裝,正式一點好!面試成果占30%,最主要的還是看70%的`筆試成果,不過面試這一關(guān)還是很重要的哦!
最末說明一點,人民銀行的錄”壤很低,要求考試成果優(yōu)秀,面試成果突出,否那么很難進(jìn)去的,有的地級中支甚至本次招考招不到人,大區(qū)分行也不會降低要求錄用!
人民銀行筆試閱歷共享(二)
題型:
判斷題,20道,每道0.5分,共計10分;
單項選擇題,45道,每道1分,共計45分;
多項選擇,10道,每道1.5分,共15分;
簡答題,1道,10分;
計算題,2道,每道10分,共計20分。
從題型的考察看,主要內(nèi)容為統(tǒng)計學(xué)的基本原理,概率論,國民經(jīng)濟(jì)核算這三大塊,一般的統(tǒng)計學(xué)教材都會涉及。其中,統(tǒng)計學(xué)原理考到多元線性回來以前的內(nèi)容,但是對多元線性回來的考察較為簡約,一般也就是不滿意經(jīng)典假設(shè)的狀況;概率論考到一些經(jīng)典分布的期望與方差,沒有考聯(lián)合分布,條件分布這些內(nèi)容;國民經(jīng)濟(jì)核算就是考了基礎(chǔ)的理論,都在判斷選擇里面,今年沒有考簡答、計算。
總體題目質(zhì)量挺高,考察的基本都是你學(xué)過和見過的,基本上一本教材都可以涵蓋,但是又有一些略微有些難度的題目來拉開分?jǐn)?shù)。
選擇判斷不多說了,基本上都許多內(nèi)容涵蓋了,什么描述統(tǒng)計、假設(shè)檢驗、概率、一元回來、核算等等。
異方差、卡方的期望、一元線性回來的一些公式、概率的加減關(guān)系之類。
簡答題,給出男女兩個工資方程;即lnw=b0+b1edu+b2e*p+u;用鄒至莊檢驗方法檢驗,這兩個方程b0,b1,b2是否相等,寫出詳細(xì)步驟即可;
計算題1,一個正態(tài)總體,均值未知,方差已知,抽樣樣本n、均值給出;求在95%的顯著性水平下,總體均值的置信區(qū)間;
計算題2稍有難度,一個工廠引入新的管理方式,給出項目組5名人員、掌握組(沿用原有的管理方式)6名人員,在引入新管理方式之后生產(chǎn)零件數(shù)量的改變狀況;(1)依據(jù)上述狀況分析引入新管理方式之后的效果
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