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電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)存在的問題及對(duì)策
Summary:電力事業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶動(dòng)下取得了顯著發(fā)展,不論是電力系統(tǒng)的完善還是電力能源的供應(yīng)都得到了明顯改觀。在整個(gè)電力系統(tǒng)運(yùn)行中,它的運(yùn)行安全性和可靠性離不開日常的維護(hù)和檢修工作,但是,隨著社會(huì)各行各領(lǐng)域?qū)﹄娏δ茉葱枨罅康牟粩嘣龆?,使得電力系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量受到了人們的廣泛關(guān)注,針對(duì)于現(xiàn)階段電力系統(tǒng)中變電運(yùn)行維護(hù)存在的一系列問題,如果不及時(shí)采取措施進(jìn)行解決,就會(huì)給電力企業(yè)造成很大損失,因此,從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展角度來(lái)看,電力企業(yè)就必須要做好電力系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)工作。Keys:電力系統(tǒng);變電運(yùn)行;維護(hù)問題,對(duì)策1引言變電站作為電力系統(tǒng)的核心組成部分,在電壓變換、電力資源配置等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。隨著城市化進(jìn)程的加快和區(qū)域經(jīng)濟(jì)開發(fā)的深入開展,對(duì)于電力資源的使用需求呈現(xiàn)出上升趨勢(shì)?;诖?,我國(guó)不斷加大電力系統(tǒng)的開發(fā)建設(shè)力度,持續(xù)提升變電運(yùn)行質(zhì)量,以期真正意義上實(shí)現(xiàn)電力資源的調(diào)配效能,充分滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)生活的電力資源使用需求。為了確保電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)質(zhì)量,文章著眼于變電站維護(hù),立足于現(xiàn)階段電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)過程中存在的問題,在思維層面形成正確的認(rèn)知,并采取針對(duì)性的技術(shù)方案,有效應(yīng)對(duì)變電運(yùn)行維護(hù)過程中出現(xiàn)的問題,逐步構(gòu)建高效的變電運(yùn)行維護(hù)機(jī)制。2電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)存在的問題
2.1缺乏安全意識(shí)
目前,電力企業(yè)內(nèi)部很多工作人員未認(rèn)識(shí)到變電運(yùn)行維護(hù)的重要性,工作人員的安全意識(shí)比較薄弱,而且很多工作人員在進(jìn)行變電運(yùn)行維護(hù)時(shí)不按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,出現(xiàn)了漏檢的問題,給變電設(shè)備的運(yùn)行埋下了安全隱患。除此之外,電力企業(yè)的管理制度不健全,未把變電運(yùn)行維護(hù)的職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)人身上,調(diào)度員與維護(hù)人員之間的溝通交流比較少,影響變電運(yùn)行維護(hù)工作的開展。在變電運(yùn)行維護(hù)人員上崗之前,電力企業(yè)并未對(duì)人員開展安全知識(shí)培訓(xùn),而且企業(yè)內(nèi)部的安全宣傳力度較小,起不到實(shí)質(zhì)性的作用。變電運(yùn)行維護(hù)人員未按照要求做好工作記錄,也未建立變電運(yùn)行維護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù),以致變電運(yùn)行維護(hù)人員在開展工作時(shí)無(wú)數(shù)據(jù)資料可以參考。
2.2變電運(yùn)行維護(hù)人員專業(yè)水平低
變電運(yùn)行維護(hù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)對(duì)變電運(yùn)行維護(hù)質(zhì)量有很大影響。但是,從電力企業(yè)現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)來(lái)看,電力企業(yè)內(nèi)部缺乏專業(yè)的變電運(yùn)行維護(hù)人員,很多變電運(yùn)行維護(hù)人員都是非專業(yè)人員,還有部分新入職的工作人員也缺乏變電運(yùn)行維護(hù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在開展變電運(yùn)行維護(hù)時(shí)經(jīng)常失誤,導(dǎo)致電力系統(tǒng)癱瘓,無(wú)法正常為用戶供電。
2.3變電運(yùn)行維護(hù)管理制度不健全
目前,電力企業(yè)的變電運(yùn)行維護(hù)管理制度只是在變電設(shè)備出現(xiàn)故障需要人員進(jìn)行維護(hù)時(shí)才能發(fā)揮出作用,但是如果等到變電設(shè)備出現(xiàn)故障再展開設(shè)備維護(hù)必定會(huì)增加設(shè)備維護(hù)的成本,降低電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在日常的維護(hù)工作中,變電運(yùn)行維護(hù)人員缺乏設(shè)備故障的檢測(cè)和預(yù)防意識(shí),應(yīng)急處理能力較低。在開展變電運(yùn)行維護(hù)之前,維護(hù)人員需要先向電力企業(yè)管理人員上交變電設(shè)備的維修簡(jiǎn)報(bào)和維護(hù)計(jì)劃。但是,很多變電運(yùn)行維護(hù)人員往往會(huì)忽略這一環(huán)節(jié),變電運(yùn)行維護(hù)交接也不全面。除此之外,電力企業(yè)管理人員并未把變電運(yùn)行維護(hù)中的注意事項(xiàng)告知變電運(yùn)行維護(hù)人員,很容易導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。
2.4運(yùn)行維護(hù)監(jiān)控不到位
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,信息技術(shù)也得到迅猛發(fā)展,信息技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用于變電運(yùn)行維護(hù)監(jiān)控中。如今,電力企業(yè)利用信息技術(shù)建立了變電遠(yuǎn)動(dòng)信息平臺(tái),變電運(yùn)行維護(hù)信息可以在第一時(shí)間上傳到變電遠(yuǎn)動(dòng)平臺(tái)上,變電運(yùn)行維護(hù)人員可以根據(jù)變電遠(yuǎn)動(dòng)平臺(tái)上的信息來(lái)分析變電設(shè)備的故障類型以及故障出現(xiàn)的原因。但是,由于很多變電運(yùn)行維護(hù)人員缺乏責(zé)任心,未及時(shí)獲取到變電遠(yuǎn)動(dòng)平臺(tái)上的變電設(shè)備故障信息,也就無(wú)法及時(shí)對(duì)變電設(shè)備的故障展開維護(hù)。除了在變電設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)維護(hù)人員需要展開變電運(yùn)行維護(hù)工作,維護(hù)人員還需要對(duì)變電設(shè)備展開日常巡視,合理制定變電設(shè)備巡視計(jì)劃。3電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)對(duì)策分析
3.1變電運(yùn)行常見故障的解決途徑
針對(duì)于變電運(yùn)行常見故障,首先要分析清楚故障的性質(zhì)及特點(diǎn)等,對(duì)具體的故障情況及原因等進(jìn)行明確與劃分,然后再根據(jù)具體的故障情況及嚴(yán)重程度等進(jìn)行科學(xué)合理的處理。常見故障的處理方式主要包括以下兩種,一是針對(duì)于PT保險(xiǎn)熔斷,應(yīng)當(dāng)先對(duì)二次電壓進(jìn)行嚴(yán)格檢查,并在此基礎(chǔ)上來(lái)判斷PT保險(xiǎn)熔斷的等級(jí),最后制定具體的處理方案;二是針對(duì)于斷線故障,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行合理的安排與設(shè)計(jì),因?yàn)椴糠志€路比較長(zhǎng),這就要求沿線的操作人員相互之間能夠進(jìn)行及時(shí)溝通,對(duì)整個(gè)線路進(jìn)行全方位的檢查,以免出現(xiàn)各種后續(xù)問題。
3.2提升變電運(yùn)行管理人員素質(zhì)及能力
變電運(yùn)行管理是保障變電運(yùn)行正常工作的重要舉措,對(duì)于提升變電運(yùn)行的監(jiān)督管理與控制水平等具有重要作用,能夠幫助工作人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)變電設(shè)備可能存在的安全隱患,并及時(shí)采取科學(xué)有效的措施進(jìn)行處理,從而保障整個(gè)電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。因此,為進(jìn)一步提升變電運(yùn)行安全管理水平,應(yīng)首先提升相關(guān)管理人員的技術(shù)能力與素質(zhì)水平,培養(yǎng)一批具有高水平、高素質(zhì)的變電運(yùn)行維護(hù)人員。具體來(lái)講,可以從以下幾方面著手考慮,一是加強(qiáng)變電運(yùn)行管理人員的技能培訓(xùn),豐富管理人員的理論知識(shí),達(dá)到理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,保障全部變電運(yùn)行管理人員都能夠擁有扎實(shí)的變電運(yùn)行管理能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)變電運(yùn)行的各種問題,并能夠及時(shí)采取措施對(duì)其進(jìn)行有效處理;二是制定科學(xué)合理的考核制度,定期考核變電運(yùn)行管理人員的技能與素質(zhì)水平,從而讓每一位管理人員都能夠時(shí)刻保持高度警惕,全身心的投入到變電運(yùn)行管理當(dāng)中。
3.3完善變電運(yùn)行管理制度
健全的管理制度是推動(dòng)變電運(yùn)行維護(hù)與管理工作有效開展的重要支撐,對(duì)于減輕變電運(yùn)行安全隱患具有重要作用,可以制定更加完善的變電運(yùn)行故障解決方案,這樣就可以在故障出現(xiàn)時(shí)及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)救,最大程度上保障變電運(yùn)行的安全穩(wěn)定性。針對(duì)于目前變電運(yùn)行故障問題,筆者認(rèn)為完善的管理制度需要處理好以下幾個(gè)問題,一是要完善變電企業(yè)的獎(jiǎng)罰制度,充分激發(fā)變電運(yùn)行人員的工作熱情,保障變電運(yùn)行工作的順利進(jìn)行;二是建立變電運(yùn)行責(zé)任制,嚴(yán)格落實(shí)每位員工在變電運(yùn)行不同環(huán)節(jié)的責(zé)任與義務(wù),從而對(duì)工作人員的管理工作進(jìn)行有效的監(jiān)督,保障故障處理的及時(shí)性,盡可能的減小變電企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,避免各種安全事故的出現(xiàn);總之,變電運(yùn)行維護(hù)是推動(dòng)電網(wǎng)安全的重要保障,變電運(yùn)行安全管理制度的完善對(duì)于變電運(yùn)行工作的有序開展將起到重要作用,對(duì)于變電運(yùn)行的安全與穩(wěn)定,保證維護(hù)工作的順利實(shí)施具有重要意義。4結(jié)束語(yǔ)
現(xiàn)階段電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)工作要求愈發(fā)嚴(yán)苛,傳統(tǒng)的工作模式存在諸多問題,變電運(yùn)行維護(hù)人員需要結(jié)合當(dāng)前實(shí)際建立完善的變電運(yùn)行維護(hù)工作體系并落實(shí)責(zé)任制度,并加強(qiáng)日常專業(yè)技能培訓(xùn),改善日常工作質(zhì)量。同時(shí)還可以結(jié)合智能化技術(shù)實(shí)現(xiàn)變電站自動(dòng)化運(yùn)維,實(shí)現(xiàn)變電故障的自動(dòng)分析與排除,并對(duì)設(shè)備使用維護(hù)信息進(jìn)行記錄,確保電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。Reference[1]徐建新.電力系統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)存在的問題及
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