教育教學方法演講稿5篇

第教育教學方法演講稿5篇老師要根據(jù)實際情況，再結合教育教學方法，做到開學有計劃，課前有準備，課后認真研討。下面是小編為大家?guī)淼慕逃虒W方法演講稿，歡迎大家閱讀與收藏。

教育教學方法演講稿【篇1】

尊敬的各位領導、各位老師：

下午好!

彌陽中心學校與新哨中心學校舉行教育教學交流實踐活動，我作為交流活動的教師于3月9日來到猴街小學。我知道，這不僅要搞好自己的教學，更重要的是要加強教育教學的交流與溝通，學習猴街小學好的教育理念和教學方法。在這幾天里，通過思想交流，通過與老師們進行教學交流以及老師們在日常工作中的點點滴滴，在老師們的身上，我不僅學到了書本上所沒有的東西，也學到了你們崇高的精神品質?？吹搅藢W校的可喜之處，最值得一提的是：全體師生秩序井然，無論是課間操、打飯、還是放學學生都是排隊進行，這樣就減少了安全隱患。可以說，領導忙，教師也忙，你們的工作量比我們的大，因為你們既要搞好日常的教學管理工作，還要管理好學生的生活：吃飯、睡覺、安全等等一系列工作;還有部分教師一個人要做幾個人的工作(比如李校長既要管理好全校的總體工作，還要上一個主科目，還有的老師既要上高段的語文或數(shù)學，還要兼管學校的其它工作)，你們都有很強的責任心，“樂于清貧，甘于寂寞”。

老師們，與你們相比，可以說我們的條件比你們好，我校的教育理念在不斷地更新，在做好教育教學工作的同時，數(shù)學組的教師在一起集智備課，共同探討新課程的理念、教育教學的對策、交流如何提高課堂教學效率以及對學生日常管理工作的一些心得和體會，掌握先進的備課方法和經(jīng)驗。在平時的上課中，領導隨堂聽課評課。我校每學期都要組織教師上公開課、聽課、評課，取長補短，相互交流，共同提高。每學年每個老師上1節(jié)公開課，聽8節(jié)課，交5個反思，5個課件，交一篇教學論文(多則不限)，學習每位老師的不同的教學風格和教學方法，進一步充實教師自己。通過“邊學邊教，以學論教”的教學模式，形成一套完整的教學方法體系，從而使我校的老師得到了進步提高。

這次城鄉(xiāng)學校的教師交流活動，通過頂崗實踐交流學習，使我從中得到了學習和鍛煉的機會，對于有效教學，談不上有什么經(jīng)驗，要說感受可能會有一些。我們都是一線的教師，一根線上的螞蚱，我們的苦和累只有我們自己知道。我們的方法不一定適合這里的學生，我認為一切要從實際出發(fā)。正所謂教學有法而無定法。按我的理解，數(shù)學課的有效教學就是讓學生聽懂，學會，做對。下面我結合我校的一些具體做法淺談一下自己的認識體會。

一、用科研課題帶動課改，打造高效課堂。我校有教科室專門負責課題研究，語文和數(shù)學都有研究的課題。

數(shù)學組的《小學數(shù)學教學資源有效利用的實踐研究》這一課題，通過對小學數(shù)學教學資源的有效利用，充分開發(fā)和利用各種社會、學校、家長、教師、學生等身邊可利用的一切資源，以充實小學數(shù)學課堂。根據(jù)不同年級學生的認知水平，把小學現(xiàn)有的數(shù)學教學資源進行有效重組和利用，形成富有個性的教學資源，借此優(yōu)化小學數(shù)學教學內容。改變“一板、一本、一粉筆”的傳統(tǒng)教學模式，真正實現(xiàn)數(shù)學教學與生活的緊密聯(lián)系，把學習的主動權交給學生，寓教于樂，借此來整合數(shù)學課堂教學，提高學生運用數(shù)學知識解決生活實際問題的能力，從而改變教師教學觀念和教學方式，切實提高教學業(yè)務水平，使教師從傳統(tǒng)的以教科書為中心的教學，轉變?yōu)橐詫W生的發(fā)展為本，基于教學資源的教學。

課堂教學包括教師、學生、教材及教學資源等要素，只有諸要素的組合結構達到優(yōu)化，整個系統(tǒng)的功能才能優(yōu)化。教學資源的恰當使用，能有效調整教學系統(tǒng)各要素之間的關系，達到教學效果的最佳狀態(tài)。數(shù)學教學資源的有效利用有利于打破傳統(tǒng)單一的課程觀念，確立與學習化社會相適應的課程觀念，從而為新課程的實施提供條件保障;為課程知識、過程與方法、情感與態(tài)度多層面標準的實現(xiàn)提供可能性;為學生探究性、開放式、合作式學習提供支持。

數(shù)學教學資源的有效利用能將新的教學資源引入到日常教學中來，會帶動教育手段、教學組織形式等方面的變革;學生的主體性會極大地提高，學生的實踐能力、學習興趣、創(chuàng)新能力等將有全新發(fā)展，將更好地促進學生的成長。數(shù)學教學資源的有效利用能對教師的教學視野、教學技能起到了極大的促進、推動，甚至是挑戰(zhàn)的作用，對于改變“知識本位”的單一式教育，具有極強的實踐意義。

二、更新業(yè)務知識，積極參與教育教學改革，增強教師業(yè)務素質。

教師的知識更新包含了兩個層面的內容，一是打破，二是重建。即打破傳統(tǒng)的、陳舊的甚至是落后的教育理念、理論和教學的方式、方法，建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系。作為教師，實踐經(jīng)驗是財富，同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經(jīng)驗有時會阻礙教師對新知識的接受，也會掩蓋教師知識的不足，因此建立新的知識結構和教學理念勢在必行。

我校的教育理念在不斷地更新，在做好教育教學工作的同時，數(shù)學組的教師在一起集智備課，共同探討新課程的理念、教育教學的對策、交流如何提高課堂教學效率以及對學生日常管理工作的一些心得和體會，掌握先進的備課方法和經(jīng)驗。在平時的上課中，領導隨堂聽課評課。我校每學期都要組織教師上公開課、聽課、評課，取長補短，相互交流，共同提高。每學年每個老師上1節(jié)公開課，聽8節(jié)課，交5個反思，5個課件，交一篇教學論文(多則不限)，學習每位老師的不同的教學風格和教學方法，進一步充實教師自己。通過“邊學邊教，以學論教”的教學模式，形成一套完整的教學方法體系，從而使我校的老師得到了進步提高。

三、加強培優(yōu)輔差工作，促進全體學生得以發(fā)展。

我校由于地理位置因素，很多孩子的父母都是來城里打工的，由于學生家庭原因，有些孩子得不到父母對自己學習和生活上的關心和幫助，導致孩子在學習上的放松，久而久之改變了孩子對學習的態(tài)度，致使其成為學困生。為此做好學困生的輔導工作，轉化學困生的思想，為促使每位學生能在原有的基礎上都有所發(fā)展，我校有經(jīng)驗的教師采取“一幫一，一對一”的方法很值得借鑒，以優(yōu)生來帶動學困生。課外加強輔導工作，課堂中創(chuàng)設機會，給予鼓勵，樹立學困生的信心，培養(yǎng)學生的學習興趣，促使每一位學生都有提高。

我個人也談一點自己的看法：

一要提高學生課堂的參與度。實際教學中，常見老師滔滔不絕時，有的學生低頭玩東西;老師苦口婆心時，有的學生東張西望;老師聲嘶力竭時，有的學生有氣無力。我們都知道，教學是教與學的統(tǒng)一，是師生雙邊互動的一個過程，如果學生不能參與其中，就不能取得很好的教學效果。

上課之前教師都要認真?zhèn)湔n，精心設計教學環(huán)節(jié)，還要根據(jù)教學內容、學生情況等等設計出前置性作業(yè)。我們做了大量的準備工作，是為了最大限度地激發(fā)學生學習興趣、調動學生學習的積極性，課前準備充分，上課時學生積極參與才是提高課堂效率的一個重要因素。學生的參與是課堂教學成功與否的重要標志，一堂好的課一定是師生互動，共同參與的。然而怎樣使學生參與是我們經(jīng)常談論的焦點。我想，我們在教學的引導中，應該更多地考慮怎樣讓學生有效地參與，而參與不能成為一種形式，而是有實質內涵的活動。

學生的課堂參與度包括廣度和深度，廣度指參與的人數(shù)和時間的多少，深度指是否涉及深層次的問題，學生是否主動參與。積極的參與是思維的活躍，情感的共鳴，是師生間的有效溝通。怎樣提高學生的課堂參與度呢方法有很多，有些難免停留于紙上談兵，在實踐中很難實施，問題出在哪兒呢我想，是我們和學生的實際聯(lián)系不夠緊，甚至在有些地方以我們的思維取代了學生的思維。以前經(jīng)常有這樣的情況，我們在某一個講座或是論文中看到了一種好的激發(fā)學生參與的方法，興致勃勃的到課堂上一用，卻達不到預期的效果。

教育教學方法演講稿【篇2】

尊敬的各位領導：

很高興參加兩天的泰安市基礎教育教學改革現(xiàn)場研討會。非常感謝泰安市教育局教研室為我們大家又一次提供了學習、交流和探討的平臺。同時也非常感謝肥城市教育局教研室為我們和各個學校做出的辛勤工作。說實話，坐在這個地方談感受，心里邊真有點忐忑。一個是我們這次會議規(guī)格是非常高的，請來的是我們國家非常頂尖的基礎教育的專家，在這里給我們進行了點評，一會張博士還要給大家點評。另外參加會議的也都是我們市基礎教育一線的領導、教研人員，還有教辦主任、中小學校長，都有著豐富的教育教學管理經(jīng)驗。昨天的專家點評和剛才于主任的點評使我非常受啟發(fā)，下面我簡要談一下自己的感受和心得。

兩天的活動，我的感受，想了一下，可以用四個詞來表達。就是：“震撼”、“羨慕”、“敬佩”、“躍躍欲試”。通過昨天的杜局長的報告、校長的報告，還有參觀的各個學校的情況，感受到了肥城教育改革的大手筆，看到了教師和學生表現(xiàn)出來的極高的素質，也看到了肥城市教育在運用現(xiàn)代教育技術實施翻轉課堂方面做出的極大的努力，使我受到了極大的震撼。小學寬敞的校園、先進的教學設備、豐富的課程，讓我感到羨慕不已。

在昨天的會議和今天的參觀上，我都用手機拍了些照片，然后我就隨時發(fā)到微信上，我的微信群里的朋友看到之后也給我留言?？吹搅俗蛱炫牡膶W校里的現(xiàn)代教育設施的時候，有的就說：“比你們學校要好吧”，“比我們要好吧”，“比泰山學院要好”。今天到實驗小學看到孩子們各種表演，有的朋友就說，“琴棋書畫都上，現(xiàn)在的孩子真牛啊!領導、老師為這做了多大的努力!”，所以對這個感到非常的羨慕。這些成績的取得與市政府、教育局、教研室人員和各學校的教師、領導的辛勤工作室分不開的，剛才于主任也做了充分的肯定。所以我看到之后，心里邊也是肅然起敬。不由得自己也產(chǎn)生了一個參與其中的沖動，一種躍躍欲試的感覺，這就是我的心情。

通過這兩天的活動，我們來看的就是肥城基礎教育與教學改革的高效均衡發(fā)展，我們也確實感受到了肥城教育的高效發(fā)展、高位發(fā)展。在這當中，找到了四個關鍵詞。我認為關于肥城基礎教育改革發(fā)展有四個關鍵詞。一個是“共同體”，第二個就是“教研新常態(tài)”，第三是“學校文化”，第四個是“翻轉學習”。那么，首先從政府和教育行政管理的層面，肥城市打破了傳統(tǒng)的“以學校為單位”的局限，搭建了市、鎮(zhèn)、校三級教育教學改革發(fā)展的共同體，極大的推動了區(qū)域教育的高位均衡發(fā)展。我們各位老師都已經(jīng)看到了，我就不再詳細的說了。

第二就是在學校共同體內部，強化捆綁式評價，實施項目化推進，做到了全員參與、聯(lián)動、共建、共享、共生，教學研管并進，形成了教研的新常態(tài)，促進了教師的專業(yè)發(fā)展，由此也就提升了教育教學質量。第三，在學校層面，課程改革、校園文化還有傳統(tǒng)文化有機融合成為一道亮麗的風景線。各個學校也體現(xiàn)出了各自的獨特的特點，對我們有很大的影響。第四，在教育教學當中，堅持教育技術“為我所用”，建立了內容非常豐富的小學同步學習網(wǎng)，努力實現(xiàn)導學案加微視頻的學習翻轉，努力做到師生互動。教師、學生在這個過程中，都洋溢著幸福的感受。由此我也想到，泰安創(chuàng)設幸福教育，咱肥城也是真正的做到了這一點。因此我感覺，可以說，肥城市的基礎教育教學改革，不僅是課堂上靜悄悄的革命，更是從宏觀到中觀到微觀的翻天覆地的巨變，它遵循了社會、教育發(fā)展的趨勢，走在了教育教學改革的前沿，具有重要的前瞻性、導向性的意義。

對于這次活動，我也簡單的進行了思考，有這樣幾點思考：第一就是關于學校共同體建設，前期肥城市教育局已經(jīng)進行了六輪的活動，確實發(fā)揮了重大作用。我建議，下一步可以借鑒企業(yè)管理的經(jīng)驗，借助于山東省泰安市、肥城市下一步即將進行的教師流動制度，可以由三級共同體扁平化為兩級共同體，就是說有一個中心，然后實現(xiàn)全員參與。為什么這么說呢，最近我也關注了這方面的研究成果，有研究表明，團隊活動的效率與團隊成員的社會敏感性，與團隊成員討論時間的分配，與團隊成員的性別比例，都有著密切的關系。也就是說，團隊成員之間要互相理解，對對方的情感、態(tài)度具有一定的敏銳性。

再一個，就是說，如果大家討論時間差不多的話，這時團隊的智力最好。另外呢，如果是相對來說在團隊里面比較多的話，效果也更好。所以，我們?yōu)榱烁玫淖屆恳粋€老師都參與到共同體當中來，讓每一個學校都能夠參與其中，可以進一步實行扁平化管理。再一個，就是推薦一下，不論是學校共同體的建設，還是學生團體來進行學習、進行思考的時候，現(xiàn)在有一個比較流行的叫“六頂思考帽”的思維訓練模式，也是比較好的。不論是學校的教研活動，還是我們課堂上學生的合作學習，都可以借助“六頂思考帽”的思維模式。第二是關于互聯(lián)網(wǎng)下教育的變化。有這樣幾點思考：第一是真正理解翻轉的實質，堅持教育技術為我所用。剛才于主任對于教育發(fā)展的趨勢、非認知性教學、深度教學，做了充分的論述，我們應該進一步進行理解。

第二就是互聯(lián)網(wǎng)對于教育的意義。我們現(xiàn)在已經(jīng)實施了導學案加微視頻的助學方式，并且取得了非常好的效果，下一步可以進一步拓寬應用范圍，不僅是作為學習的輔助工具，從教師的角度說，還可以進行大數(shù)據(jù)的分析，還可以通過平臺更好的進行老師、學生之間共同的交流。同時，共同體的探討、教研活動也可以結合互聯(lián)網(wǎng)來更好的進行。其他還有幾點思考：一個就是我看咱昨天的報告，還有今天各個學校在介紹的時候，應該說在教育改革方面都取得了非常大的成效。我們用的數(shù)據(jù)都是我獲得了哪些獎項，我取得了什么樣的獎勵，這些主要是外部的評價，下一步也可以進行對學生自身的成長有一個內部的評價，或者是縱向評價。在活動之前他是什么樣的情況，我開展了這種活動之后，進行了改革之后，學生的成長是怎么樣的。

第二個就是看到了學校非常豐富的課程，深刻的感受到了老師的高素質。同時個人也感到，如果是對老師來說，開設這么多課程，可能壓力相對來說也比較大，現(xiàn)在我們也都強調家校合作，實際上，可能也有一些學校也已經(jīng)做了，可能沒看到，我想就是有一些課程在開設的時候也可以調動家長的積極性，利用家長的力量。再一個就是剛才于主任也講到了作息時間表這一塊，前兩天我也看到了一個資料，就是說在作息時間表上怎樣更好的提高學習效率。有一個研究說年齡小的孩子習慣于早睡早起，這時候效果好。到了青少年之后，生理發(fā)生了變化，更好的學習情況是晚睡晚起，所以研究也可以鑒定學生在上課的時間上有所變化。

以上是關于我這兩天的簡單的一點心理感受，不當之處，請各位領導、專家批評指正!謝謝!

教育教學方法演講稿【篇3】

尊敬的各位領導、各位老師：

下午好!

一、首先，我們分享一下本學期教學工作的重要事件：

九月份：教學“六認真”常規(guī)月(學業(yè)質量監(jiān)控方案，教學六認真工作要求)

十月份：校青年教師素質大賽月

十一月份：學業(yè)質量調研月(五年級年級調研)(書法特色學校復評)

十二月份：新基礎研究月(接受局區(qū)聯(lián)合調研)(省市兩項課題結題)

二、在成事中我們每一位教師都在成長著，手拉手地凝聚著西新的力量。

課程教學部：理性和感性的融合

四位主任性格迵異，王遺芬激情四溢，直率熱情;堵玉蓮沉穩(wěn)周全，細致執(zhí)著;趙燕主任多才才藝，勤奮刻苦;沈華主任思維縝密，踏實肯干。

四位主任獨立承擔本部門工作責任意識越來越強：在校青年素質大賽中各司其職，創(chuàng)新策劃;在新基礎綜合研究活動中當好智囊，真正擔當學科第一責任人;在日常的教學六認真常規(guī)調研和教研組活動中，更是對照要求，嚴格把關。他們也是團結的一群，溝通著，合作著，發(fā)展著。

教研組長：活力創(chuàng)新主動發(fā)展

嚴琴、童俊峰、周寧嫻在區(qū)級研討課，新基礎綜合研究上示范上課，不斷在專業(yè)成長的道路上實現(xiàn)著自我的蛻變;作為年齡最大的教研組長王一峰老師，從未向學校提出過照顧的要求，而是一次又一次地帶領著年輕的科學老師們和學生們奔波在各類比賽場上，收獲著研究的滿足;凌秀娟沒有三頭六臂，但是在音樂組需要她帶領時，她毅然地擔當，班主任、音樂老師、教研組長種種角色沒有成為工作懈怠的借口，反而在各項領域都力求出色，最終也獲得了老師們的一致肯定……

而我們更多的西新的老師們，更是牢記“人人都是西新一份子，人人都是責任人”，在努力做著“教學六認真”日常落實的責任人，逐步地，備課由規(guī)定走向精心，批改作業(yè)由認真走向設計;是班級學科質量的責任人，緊急通知下的期末測試，在各學科教師的配合下有條不紊;是教學研究的責任人，新基礎綜合研究時，全員地認真投入，讓我們高質完成既定目標;是自己專業(yè)發(fā)展的責任人，越來越多教師獲得了市區(qū)骨干教師和學科帶頭人的稱號。

還記得在局和區(qū)聯(lián)合調研反饋會中，許局對我校的發(fā)展目標定位：西新橋小學要成為鐘樓教育的推進器，要成為鐘樓教育的示范校，成為西部幾所學校中的新亮點。

在局領導這樣“給力”的調研下，我們也要自己“發(fā)力”：因為我們的教學“六認真”工作落實還只是形似，內涵和品質還需提高;我們的學業(yè)質量還存在著學科間，年級間，班級間的不均衡;我們的教學研究重心要從“日常的調研反饋與落實”走向“專業(yè)的自我提升與發(fā)展”。

一路上，我們在分享過程中堅定，在凝聚力量中強大，在執(zhí)著前行中蛻變。

1、強健大腦，提高自覺。

生命自覺，終生發(fā)展即為增強內在自我發(fā)展的需求和能力，群體的大腦和個體的大腦的問題都要做到會思考、會策劃，要有價值的指引。首先是學校的校級領導;其次是贏在中層;再次是贏在基層;上中下要進行多層面的溝通交流，相互促進，形成合力。

(1)以專題性的學習與反思交流為平臺，讓學科主任和教研組長在月反思例會上，通過持續(xù)學習、交流和反思，提高策劃與組織能力。

(2)組織課程部成員提前思考，認真制定學期計劃，細化條線工作，充分預設，并進行過程中管理，高質量完成條線目標。

(3)加強對學科主任和教研組長的錘煉，通過外出學習、錘煉課堂、領銜課題等途徑，進一步加強專業(yè)引領作用，同時不斷更新觀念，改變管理行為。

(4)備課組長要將職能由事務型向日常研究型引導，充分發(fā)揮備課組的作用。

2、改變日常，落到實處。

課堂教學研討要增加頻度、深度，增強累進的速度、拓展廣度。教師才能形成新的習慣，新的教育能力、形成新的教師文化。

(1)繼續(xù)以《教學六認真工作要求》為標準，抓好常規(guī)調研，以各部門、各學科為單位，通過網(wǎng)絡辦公平臺，時時反饋，周周小結反思，逐步提高教學日常研究的品質。

(2)專題研究的成果要能轉化為日常課堂的行為，通過年級調研和骨干教師展示月，提高教師的課堂研究能力和學生的學習常規(guī)。

(3)備課組活動要定人、定時、定點，加大備課組內研討課的頻率，以小課題開展為研究內容，提高備課組的研究實效。

(4)課堂教學研究從備課入手，轉變備課思維方式，真正關注核心過程，開展“有效備課大家談”等沙龍活動，提高教師的教學設計能力。

3、抓好節(jié)點，帶動過程。

要抓好節(jié)點，下學期主要是兩個：__課題和師資隊伍建設;學校課程規(guī)劃制定;

(1)聘請專家，同時進行不同教師群體進行專題研討，發(fā)現(xiàn)學校發(fā)展中迫切需要解決的問題，形成課題方案，初步論證，

(2)課題子課題組長和成員進行自主申請，填寫申請表，進行雙向選擇，明確階段研究任務，制訂研究策略，及時小結，定期考核，真正激發(fā)研究的內驅力。

(3)教師以五級梯隊為目標，撰寫個人規(guī)劃，在規(guī)劃中給自己定位，確定學期目標，細化實現(xiàn)途徑，打造出更多的骨干教師，進行新基礎實驗優(yōu)秀教師評選。

(4)在整合、形成特色，重點突出，有取有舍的原則下制訂學校課程規(guī)劃，統(tǒng)整學校特色項目建設，提高學校辦學品質。

(5)校本課程之經(jīng)典誦讀，精編教材，與語文課程目標相整合，制訂行之有效的考核方案，既要有面上的檢測過關，又要點上的提升。

(6)書法特色以環(huán)境建設開始入手，加強語文老師的書寫基本功，培養(yǎng)出一批書法老師和學生。

4、是完善機制，保證質量。

要將穩(wěn)定的、基本的工作轉化為常規(guī)，在常規(guī)底線保證的基礎上進行科研的不斷深入。

(1)已經(jīng)修訂好的制度，加強執(zhí)行力，以提高教師日常研究的品質。特別是《教學六認真考核條例》《調代課制度》《請假制度》。

(2)重心下移，由下至上制定《優(yōu)秀教研組評選條例》《新基礎實驗教師考核條例》《課題研究考核條例》。以此來提高教研組活動和新基礎研究的質量，以促進教師團體主動發(fā)展。

(3)加強學習，多方吸取經(jīng)驗，嘗試制定《西新橋小學各學科質量評價標準》，初步實現(xiàn)各學科的健康發(fā)展。

三月份：教學六認真常規(guī)月。(課題論證)(六年級調研)四月份：校本課程推進月。

五月份：骨干教師課題展示月。(一年級調研)六月份：學期質量全面提升月。(畢業(yè)班)

今天的開篇，是我和孫煒一起選擇的成尚榮的追求幸福，在與我接觸，讓我心底佩服的專家中，有兩位七十多歲的老者，一位是葉瀾老師，一位就是成尚榮所長，成所交流時，思路之清晰，話語之精辟，談吐間有如信手拈來，又如閑庭信步般從容，實在讓人嘆服!相信上次一起文化交流的十多們老師一定與我有相同的感受。最近讀了他的許多文章，對幸福、對學校文化、對專業(yè)發(fā)展、對課堂。我也摘取一些語句，大家一起感受和回味：

幸福是一種有德性的實現(xiàn)活動。你要獲得幸福，你就要去勞動，去行動。但是你這個行動，也必須是充滿道德的，是具有倫理價值的，你這種行動才是具有幸福的。

人在路上行走的時候，一定要有什么感覺，一定要有一種被追求的感覺;后面總有人要追求你，后面總有人要追趕你，后面總有人要超越你;如果在路上行走你沒有這種感覺，你感覺非常的安全，你感到?jīng)]有任何的一種挑戰(zhàn)性，那你永遠是這種步伐，永遠不能超越，直至落伍。

所以你在路上行走，一定要有一種被追求感。別人追求你是假的，你自己追求自己才是真的，你內心自己要始終有一種被追求的感覺，希望在座的各位有一種被追求的感覺。

這種被追求的感覺讓我們走向那里，走向新的地方。

教育教學方法演講稿【篇4】

尊敬的各位領導、各位老師：

下午好!

三八將至，我園舉行了豐富多彩的慶?；顒印Ｕ埣议L來園參加活動，為此各班舉行了家長會和精彩紛呈的親子活動。下面是我班家長會內容如下：

1、介紹我園的特色和一日活動安排

特色：讓兒童個性得到盡情的發(fā)揮，盡情張揚，在各個年齡班開展素質教育課程，使幼兒在體、智、德、美等各個方面得到全面發(fā)展，是我園教育的特色。開展素質教育，而不是應試教育。目前，我們國家正在加大教育制度改革，現(xiàn)在的中小學也逐漸開始對學生進行素質教育課程改革的實施，把以前不開設的課程統(tǒng)統(tǒng)開設起來。說明我國已經(jīng)把素質教育擺上了議事日程。有的家長把孩子送到幼兒園，希望收到立竿見影教育的效果，能很快認識多少個字、會算多少道算術題。學前教育是一個長期的堅持不懈的過程,不是一朝一夕就能見效果的。其實對認字、算數(shù)、拼音等知識點我們到了大班也會穿插一些幼小銜接的內容，這也是教學大綱里所規(guī)定的。我覺得我們幼兒園的教育是要“授之以漁，而不是授之以魚”，是培養(yǎng)孩子良好的學習習慣和學習興趣，興趣是孩子最好的老師，興趣是孩子學好一切的保證。如我班陳子豪小朋友對畫畫感興趣，以前什么活動他也坐不住，可是當畫畫的時候，他會很安靜的、認認真真的、而且涂的很細心。

一日活動安排：早晨7：30——9：10左右，接待幼兒、晨檢，幼兒自由活動，桌面游戲;9：20——40早操;9：45——10：10第一次教育活動;10：25——10：55第二次教育活動;11：10背背兒歌、講講故事，聽聽音樂;11：30準時吃飯;12：00——30散步;12：30午休。午休前我一般給他們講兩個故事，然后幼兒開始安安靜靜的睡覺。下午14：00起床，幼兒又一次自由活動;15：00吃小點;15：30一次教育活動;16：00戶外活動時間;16：30——17：00講故事、背兒歌、聽音樂，準備離園。

2、關于孩子的主動學習

我認為，我們教育的目標就是要培養(yǎng)孩子的主動學習能力。有的家長可能要問，俺的孩子都上了一年多幼兒園了，咋啥也沒學上啊我想如果一個班里大多數(shù)家長這樣說，那真的是老師的問題，可如果是光你這樣說，那就是這個孩子缺乏主動學習的能力。主動學習是需要慢慢培養(yǎng)的。首先要建立起他的興趣。就是再調皮的孩子他也會有優(yōu)點，抓住他的這個優(yōu)點，進行表揚，逐步發(fā)展為多個優(yōu)點。像我們班的陳向陽小朋友特別好動，總是坐不住，對啥活動也就幾分鐘的興趣。有一次，我發(fā)現(xiàn)他竟然學會了一首詩，我當全班小朋友的面表揚了他，后來他就挺愿意學詩了。對一些其他課程也感興趣了，現(xiàn)在基本能做得很好了。

3、要相信自己孩子你能行你真棒

我們的家長總在抱怨自己的孩子這不行，那不行，不如人家誰誰，還動不動在別人面前說孩子的缺點，俺的孩子就是笨啊，俺的孩子不愛說話啊俺的孩子很調皮啊。當這樣的家長當我面報怨時，我不止一遍的告知這些家長，不要當著自孩子的面、當著外人的面說孩子的缺點。你這是在挫傷他的自信啊!你想想，哪一個孩子也不是萬能的，不要拿自己孩子的缺點與與別的孩子的優(yōu)點相比，那會很傷害孩子的自尊心、自信心。

孩子會以為：我就是最差的，我就是不行的。我可以給大家講講我女兒的成長經(jīng)歷。孩子上小學時，應該也還算可以的，一般考試沒有低于前五名，可我還是覺得不行，有時就當著她的面說：“你看看人家張亞男，每次你都考不過她”，有時還說，“人家張亞男就是聰明啊!”于是女兒從小就很沒有自信心，總覺得自己不夠聰明，有時即使考得挺好，還是會覺得自己心里沒有把握。這樣的情況一直持續(xù)到上高中?？忌狭舜髮W后，她是學經(jīng)濟的，分專業(yè)的時候，征求我們的意見，是學國貿(mào)還是學金融，我們贊成她學金融，可是他怕數(shù)學學不好，我就開玩笑地說，憑你的智商什么專業(yè)學不好啊我相信她肯定會學好這門專業(yè)的.。結果，她說她這次寒假考試成績理想還會拿獎學金呢。

4、畫畫、手工與孩子的智力發(fā)展

可能有的家長認為，畫畫有什么用可千萬不要小瞧畫畫，當孩子想畫畫的時候，他首先要想：我要畫什么呢這是一個相當復雜的大腦反應過程，大腦思維相當活躍，這樣就很能開發(fā)幼兒的智力?？墒俏覀兊募议L看了孩子的畫后，眉頭一皺：你這是畫的啥啊亂七八糟的。壞了，你把孩子的畫畫興趣給扼殺了。我覺得還是請您用欣賞的目光來問問孩子：你告訴我，你畫的是什么啊能講給我聽聽嗎他會頭頭是道的講給你聽：這是大鯊魚，這是大輪船，當然，如果他不說，你是一點也看不出來的。因此，繪畫既發(fā)展了孩子的語言能力，又發(fā)展了孩子動手動腦的能力。

關于手工，俗話說心靈手巧，這句話也可以倒過來說，手巧心靈，根據(jù)我這么多年的教育教學經(jīng)驗，手工活動是每一個孩子都愿意作的，而且特別感興趣，也會對孩子智力的發(fā)展是很有益處的。

5、培養(yǎng)孩子的自理能力

家長不要對孩子的一切包辦代替，讓孩子做一些力所能及的事情，像自己穿襪子、鞋子，自己穿衣服，自己洗手絹，讓孩子自己吃飯......千萬不要養(yǎng)成孩子張口吃飯、伸手穿衣的壞習慣，這很不利于孩子的發(fā)展。

6、準確了解孩子的情感

孩子雖小，可也是一個完整的人，他也有自己的喜怒哀樂，有時也會發(fā)脾氣，憂愁，我認為絕大多數(shù)家長是接受不了的，甚至使父母很苦惱，幼兒有這樣的表現(xiàn)是正常的，家長應多問問孩子，你怎么我可以幫你嗎為什么不高興啊如果覺得孩子實在需要發(fā)泄，你可以為他準備一個安全的、可以用來擊打的東西讓他發(fā)泄發(fā)泄。這對緩解孩子的壓力很有用的。

7、愛你的孩子

有的家長也許會笑，俺自己生的還會不愛我要說的是無條件的愛，不能他乖你就愛，他不聽話了你就不愛他了，那會讓孩子感覺到你的愛是有條件的，說不定哪一天，因為他做錯了什么就會失去你的愛。那他就會對這個世界、對周圍的人不信任，這會影響他今后的人生發(fā)展。

8、家庭教育的重要性

家園共育，家園同步，才能共同教育好幼兒。家長如果有什么疑問，可以直接找老師問。問問老師：我們孩子最近怎么樣啊最近孩子吃飯好嗎不要怕我們麻煩，我們很希望與你們溝通。有時孩子們會有一些知識點不熟悉，我也會告知您，請您在家?guī)兔o導一下。當然，進行家庭教育，要在基于孩子興趣的基礎上，切忌填鴨式教育，那會損傷孩子學習的積極性，千萬別讓孩子對學習沒了興趣，那會得不償失的。

9、賞識你的孩子

家長朋友千萬不要吝嗇您的表揚，童話大王作者沈淵潔有一句話，忘死里夸你的孩子。你要切記：好孩子是夸出來的。

10、快樂教學

不要剝奪孩子童年期的快樂。小孩子童年期的快樂是花多少錢也買不來的。我是六十年代的，六十年代的人那時的快樂是什么，是一分錢一塊的糖，我想，那時吃在嘴里的的那種感覺是現(xiàn)在再好的糖也吃不出來了。還有小時候玩泥巴的，我認為現(xiàn)在再好的玩具也比不過那時的泥巴啊!不要剝奪孩子快樂的權利，為了孩子健康成長，請讓孩子每天都快快樂樂、無憂無慮的生活吧!

教育教學方法演講稿【篇5】

尊敬的各位領導、各位老師：

下午好!

在第__個教師節(jié)即將到來之際，我們在這里隆重召開慶祝第__個教師節(jié)暨全市教育教學工作總結表彰大會，總結一年來全市教育教學工作，表彰先進集體和先進教育工作者，部署加快我市教育發(fā)展工作任務。在此，我代表市委、市政府，向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向全市廣大教育工作者致以節(jié)日的問候!剛才，市教育局同志和同志分別就全市教育教學工作作了總結和部署，我完全同意。希望各鎮(zhèn)、各部門學校結合自身實際，認真抓好落實。下面，就加快全市教育發(fā)展問題，我再講幾點意見。

一、肯定成績，明確差距，增強建設教育強市的責任感和緊迫感

一年來，全市廣大教育工作者緊緊圍繞市委、市政府“爭創(chuàng)三先”的工作目標，自加壓力，負重拼搏，扎實苦干，開拓創(chuàng)新，教育各方面工作都取得了顯著成績。

一是強力推進教育重點工程，辦學條件進一步優(yōu)化，奠定了教育可持續(xù)發(fā)展的新格局。“__”期間，盛市、縣三級聯(lián)動，投資10多億元，先后實施了農(nóng)村中小學危房改造、布局調整、“三新一亮”、“六有”和“校校通”工程建設。今年初，我市又全面啟動了農(nóng)村中小學體育器材、藝術教育器材、理化生實驗設備和圖書資料“四項配套工程”建設，目前已取得階段性成果。教育重點工程的實施，優(yōu)化了中小學辦學條件，為我市教育的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基矗

二是強化教育教學管理，教學質量不斷提升，打造了教育領先的新品牌。堅持一手抓辦學條件的改善，一手抓教學質量的提高，雙管齊下，多措并舉，各級各類學校教育教學成績穩(wěn)步提高。今年，我市高考、中考繼續(xù)保持著領先地位，中考均分居市各縣、市、區(qū)之首;高考多項指標在領先，實現(xiàn)了“三連冠”。的教育教學質量得到了社會與群眾的認可，在乃至周邊地區(qū)享負盛譽。

三是開展名優(yōu)學校創(chuàng)建活動，優(yōu)質資源進一步放大，構筑了教育跨越發(fā)展的新平臺。以名優(yōu)學校創(chuàng)建為契機，各中小學和幼兒園高定位，早啟動，快發(fā)展，形成了各級各類學校統(tǒng)籌發(fā)展、全面攀升的良好態(tài)勢。僅去年一年，我市就有近30所學校分別創(chuàng)建成為國家級重點職業(yè)中學、省示范幼兒園、省實驗小學、省現(xiàn)代化示范初中、省三星級高中和市模范學校。優(yōu)質教育資源的快速擴充，進一步滿足了人民群眾對優(yōu)質教育的需求。

四是關愛救助貧困家庭，教育公平體系進一步健全，構建了濟困助學的新機制。市委、市政府將濟困助學列入“民心工程”，加強領導，快速推進。教育系統(tǒng)的廣大教職工，情系貧困學子，奉獻殷殷真情，積極開展結對幫扶、濟困助學活動，全市3萬余名孤貧學童從中受益，政府牽頭、教育運作、社會各界積極參與的濟困助學新機制已在我市全面建立。

我市教育戰(zhàn)線的每一個進步，教育事業(yè)的每一項成績，都是廣大教育工作者攻堅克難、埋頭苦干的結果，都是各級各部門重視教育、支持教育的結果。特別是廣大一線教師，辛勤耕耘，無私奉獻，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。在此，我代表市委、市政府向全市16000名光榮的人民教師表示衷心的感謝!向關心支持教育事業(yè)的各級、各部門和社會各屆致以崇高的敬意!

在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，我市的教育工作與市委、市政府的要求相比，與先進地區(qū)相比，與人民群眾的期望相比，還有較大的差距。主要表現(xiàn)在：幼兒教育入學率、高中階段入學率相對較低，優(yōu)質教育資源供需矛盾仍很突出;城鄉(xiāng)教育發(fā)展不平衡，教育質量和辦學水平有待進一步提高;流生輟學還沒有從根本上得到遏制，師資水平亟待提高。對于存在的問題，我們要認真研究，制定對策，盡快解決。在剛剛召開的全市干部大會上，市委、市政府提出了“全面領跑蘇北，全面實現(xiàn)三先”的奮斗目標。各鎮(zhèn)、各部門和全市廣大教育工作者要站在建設教育強市的高度，站在構建和諧社會的高度，切實增強教育事業(yè)加快發(fā)展的責任感、時不我待的緊迫感和進位爭先的使命感，堅定信心，加壓奮進，推動教育事業(yè)率先實現(xiàn)“兩個全面”，譜寫教育事業(yè)的新篇章。

二、創(chuàng)新思路，狠抓關鍵，加快建設教育強市的新進程

“__”期間，是我市教育工作繼續(xù)領跑、躋身江北先進行列的關鍵時期。在前有標兵、后有追兵的競爭態(tài)勢下，各鎮(zhèn)、各部門和廣大教育工作者要創(chuàng)新教育工作思路，改進教育管理辦法，狠抓教育關鍵環(huán)節(jié)，落實教育優(yōu)先舉措，加快推進建設教育強市新步伐。

一是創(chuàng)新教學管理，全面提高教育教學質量。教育教學質量關系到學生的前途和家庭的希望。中考和高考就是群眾衡量我們教育工作成績的一把尺子，就是全市人民滿意不滿意的重要標準。要牢固確立“質量第一”的理念，旗幟鮮明地引導學校和教師抓素質、抓質量、抓升學，形成名師薈萃、人才輩出、競相發(fā)展的生動局面。要進一步深化新課程改革，加強中小學教育教學質量監(jiān)控，提高教育教學整體水平。特別要做好高中新課改的推進工作，立足現(xiàn)實，著眼未來，創(chuàng)新管理機制和教學方法，為我市__年乃至更遠將來高考成績的不斷提升積蓄實力，備足后勁。堅持服務“三農(nóng)”方向，繼續(xù)深化農(nóng)村教育綜合改革，“普、職、社”三教協(xié)調發(fā)展。大力發(fā)展職業(yè)教育，為建設社會主義新農(nóng)村培養(yǎng)更多的合格人才。

二是貫徹新《義務教育法》，一著不讓地做好控流止輟工作。近年來，我市農(nóng)村中小學流生輟學現(xiàn)象有蔓延趨勢，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學校還較為嚴重，這要引起我們的高度重視。要深入開展新《義務教育法》宣傳活動，使之家喻戶曉，人人皆知。要繼續(xù)健全“雙線三級”控流止輟工作機制，確?？剌z工作不漏空白，不留死角。繼續(xù)開展城鄉(xiāng)學?！敖Y對子”、師生“獻愛心”和社會救助失學兒童系列活動，杜絕因貧輟學現(xiàn)象的發(fā)生。創(chuàng)新辦學體制，義務教育要堅持以政府舉辦為主，進一步擴大優(yōu)質教育資源;非義務教育要實行更加靈活、開放、多樣的辦學體制，保證所有學生都有學可上、上得起學，讓更多的群眾享受教育發(fā)展成果。

三是加強師資建設，造就一支師德高尚、業(yè)務精湛的穩(wěn)定教師隊伍。大力實施人才強教戰(zhàn)略，完善靈活開放的教師管理體系，健全教師繼續(xù)教育制度，加快培養(yǎng)和引進一批教學名師和學科帶頭人。要加強師德建設，大力宣傳先進典型，進一步培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人的高尚精神，全面提高教師素質，使教師們真