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勞務派遣服務投標書目錄1、公司及服務簡介2、勞務派遣服務費報價表3、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照4、稅務登記證5、組織機構代碼證6、法人代表資格證明書公司簡介我公司創(chuàng)建于20**年1月，位于********，是一家具有獨立法人資格的勞務派遣企業(yè)（注冊號：35**811****79**、3505****0066986）。選擇本公司這樣一家專業(yè)優(yōu)質的人力資源公司，企業(yè)就可以從繁雜瑣碎的社保繳納事務中解脫出來，節(jié)省人事管理成本和降低潛在的法律風險，更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。服務對象一、在工商部門注冊且具有獨立法人資格的企、事業(yè)單位及社會團體，以及個人社保掛靠。二、外資企業(yè)；國營企業(yè)；民營企業(yè)；私營企業(yè)。勞務派遣的好處：一、降低用人成本支出用人單位在核算派遣人員的總支出時，一是考慮崗位效益。二是以市場價格制定工資標準。三是不需要為被派遣人員額外支付其它計劃外的費用。勞務派遣專用發(fā)票可計入用人單位稅前成本開支，綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。二、人事管理便捷專業(yè)用人單位用人不受戶口及學歷限制，平時對派遣員工做出相關的管理規(guī)定，使用其才能，按分配的工作任務進行管理、考核。而具體的人事管理工作由勞務派遣公司負責完成。用人單位可以在業(yè)務增加勞務派遣服務繳費基數(shù)及繳費率1、社保繳費基數(shù)我們的社保繳費基數(shù)為“單基數(shù)”，即參保單位和職工個人繳納都是以職工個人上年度月平均收入作為基礎來確定繳費基數(shù)。如職工個人收入低于本地最低繳費基數(shù)按本地最低繳費基數(shù)繳納。2、各項社保繳費率1）、養(yǎng)老保險：28%（單位應繳20%、個人應繳8%）；2）、醫(yī)療保險：9.5%（單位應繳7.5%、個人應繳2%）；3）、失業(yè)保險：3%（單位應繳2%、個人應繳1%）；4）、工傷保險：0.5%（單位應繳0.5%、個人不繳）；5）、生育保險：0.8%（單位應繳0.8%、個人不繳）。法定代表人身份證明書單位名稱：單位性質：地址：成立時間：年月日經營期限：姓名：性別：年齡：職務：系的法定代

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