企業(yè)班長競聘演講稿9篇

第頁共頁企業(yè)班長競聘演講稿9篇企業(yè)班長競聘演講稿9篇企業(yè)班長競聘演講稿1尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您們好!首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們保安員參加保安班長崗位競聘的一次時機！對于我來講，這不僅僅是一次班長崗位的競聘，還是一次對自己工作才能的檢驗。在此，我向公司領(lǐng)導(dǎo)表示深深的感謝！我是本公司物業(yè)保安劉××，中共黨員，山東××人，33歲，已婚，高中學(xué)歷。我于200x年從二炮____退伍，200x年12月參加工作，在××資產(chǎn)公司保安部擔任保安員。200x年3月分流至北京××物業(yè)山東分公司平安管理部任保安員至今。我是個退伍軍人，熱愛保安工作。在工作中我積極發(fā)揚____的優(yōu)良作風，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，我認真學(xué)習，不斷豐富自己的保安知識，進一步提升自身素質(zhì)，增強工作經(jīng)歷，盡心盡力履行保安職責，兢兢業(yè)業(yè)效勞物業(yè)客戶，贏得了大家的廣泛認可。參加保安工作6年來，我5次被物業(yè)公司評選為“優(yōu)秀員工”。為更好地發(fā)揚自身優(yōu)勢，履行安保職責，效勞公司開展，我決心競聘公司保安班長的崗位。我認為，保安班長是公司與保安員之間的一座橋梁。保安班長的崗位非常重要，必須認真地履行好班長的崗位職責。一是，作為一名保安班長，要正確理解領(lǐng)導(dǎo)下達的每一項指令，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，及時把安保任務(wù)傳到達隊員，同時把隊員合理化建議，及時匯報給領(lǐng)導(dǎo)，積極做好工作之間的溝通。二是，作為一名保安班長，要嚴以律己，事事帶頭，要求隊員做到的，自己先要做到；要求隊員遵守的，自己先要帶頭遵守；在日常工作中身先士卒，努力完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。三是，作為一名保安班長，要堅持學(xué)習遵守公司的各項規(guī)章制度和保安行為準那么，讓業(yè)主滿意，讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意。尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)，我決心競聘保安副班長的崗位，特此提交競聘報告。敬請公司領(lǐng)導(dǎo)審閱！假如我能競聘上崗，我會更加發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，盡職盡責地干好保安班長的工作；假如不能競聘上這一崗位，我也決不灰心，我會在今后的工作和學(xué)習中加倍努力，進一步進步自身的素質(zhì)的和保安才能，力爭下次競聘成功！再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)！競聘申請人：劉××XXXx年六月三日企業(yè)班長競聘演講稿2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家好，我競聘的崗位是企業(yè)班長。我之所以鼓起勇氣參加班長的競聘，首先緣于我對更好的效勞寶鋼事業(yè)的熱愛和執(zhí)著。我相信，一個人，只要他執(zhí)著地愛自己的事業(yè)，他就一定能把他的事業(yè)做好。我有過一些基層管理工作經(jīng)歷，積累了一些工作經(jīng)歷。有人說，經(jīng)歷是一筆財富，而我更愿意把自己的經(jīng)歷當作一種資，一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資。當然，我更清楚，成績也好，經(jīng)歷也罷，它只能說明過去，并不能證明將來。記得拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵，更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”這一諺語，此番目的還在于通過這次競聘去實現(xiàn)人生的價值。假設(shè)我能競聘成功，我將珍惜這個時機，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心、用情、用智慧干好本職工作。loCalhOST并努力做到以下幾點：一、效勞奉獻，勇爭一流要把更好的效勞寶鋼放在首位。我始終認為當領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不能索取。同時努力學(xué)習，用自己的人格魅力，做好表率。孔子在《論語》中就有“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。它告誡我們必須培養(yǎng)正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。二、團結(jié)同志，虛心學(xué)習天時不如地利，地利不如人和，團結(jié)就是力量。只有團結(jié)，工作才能形成合力。遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關(guān)心同志，設(shè)身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。三、嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì)我信奉嚴于律己的處世之道。既要維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友們建立了親如兄弟的深沉感情，受到了工友們的愛戴；我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志。我覺得，沒有目的的生命是灰暗的生命，沒有目的的人生是殘缺的人生！要先事業(yè)成功，就得有個明確的目的，并專著于它，清楚地認識它，目的鎖定了奮斗軌跡，因此，這一神圣的目的將我?guī)狭诉@舞臺。能參加今天的競選，自我感覺條件有三：一、是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，充分表達出“特別能吃苦、特別能忍受、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。二、是我有虛心好學(xué)、開拓進取的意識。我從學(xué)校畢業(yè)后，從沒連續(xù)過學(xué)習進步。為適應(yīng)公司的開展和自身學(xué)歷的需要，xx年通過公司安排的3個月中級工培訓(xùn)，成功獲得了中級工證書。并且利用業(yè)余時間就讀于上海電大工商管理大專專業(yè)，分別在xx年12月獲得了上海市計算機應(yīng)用才能考核證書、xx年12月獲得了上海市工商管理者資格證書。三、是我具備一定的管理才能。我在從事基層管理工作以來，注重管理的方式方法，所管轄區(qū)域從未出現(xiàn)過大的事故。記得王主任講過“打鐵還需自身硬”，假如說我還具備參與本次競聘的一些優(yōu)勢的話，還不如說這是各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們的充分信任和熱情鼓勵。那么如何做好一個合格又稱職的班長呢，我認為首先應(yīng)該認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán)，到位而不越位，認真履行好本職工作，詳細概括為“一個原那么”、“二個中心”、“三個做到”?！耙粋€原那么”就是為更好的效勞寶鋼以及為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難并且出謀劃策為原那么，來作為全部工作的出發(fā)點?！岸€中心”就是圍繞效勞寶鋼與現(xiàn)場管理兩個中心，突出效勞意識，以效勞促管理，以管理帶效勞，進步自身和隊伍的整體素質(zhì)?！叭齻€做到”就是：第一、全面進步自己的綜合素質(zhì)，管理上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、不負眾望，不辱使命。第二、銳意進取、做到創(chuàng)新不變，與時俱進，全面推動各項工作上臺階上程度。第三、妥善處理三個關(guān)系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的作用；對下級要多關(guān)心、多幫助，充分調(diào)動他們工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性；對同級要多溝通、多交流，互相配合、嚴密合作；廉潔做事、樹立形象，做到有權(quán)不濫用、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、全體同仁們，競聘上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往；我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷，更沒有顯赫的學(xué)歷，優(yōu)勢也缺乏掛齒。我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、理解我、幫助我或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，但我記得陳主任講過：“勤能補拙”也正是這句話，促使我在以后的工作當中，努力學(xué)習，勤奮工作，以綿薄之力來回報公司。企業(yè)班長競聘演講稿3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們：大家好!今天，我很快樂可以參加這次競聘。首先讓我對參加競聘會的領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的時機!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是我公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持，更是積極參與。我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，英勇地走上臺來，承受大家的考驗。我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，___年畢業(yè)于xxx校，當年分配到我公司從事鍋爐運行工作。我的主要任務(wù)是維護我電廠鍋爐的平安正常運行，為汽機提供合格的過熱蒸汽，給予我公司所需蒸汽的需求。在工作中我愛崗敬業(yè)，遵紀守法，遵守總公司和分公司的各項規(guī)章制度，發(fā)揚主人翁精神，嚴守職業(yè)道德，團結(jié)群眾，不弄虛作假，確保蒸汽品質(zhì)的合格可靠。我所競聘的職位是：鍋爐車間運行班長一職。假設(shè)我能在此次競爭中脫穎而出走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，我一定不負眾望，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持下，努力學(xué)習，開拓進取，解放思想，大膽創(chuàng)新，緊緊圍繞總公司的中心工作，不斷進步我車間的產(chǎn)品品質(zhì)，為石油事業(yè)的開展做出積極奉獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作：一、加強蒸汽品質(zhì)管理做好蒸汽品質(zhì)控制工作1、蒸汽品質(zhì)的控制放于首位。電力是工業(yè)生命的泉，蒸汽是產(chǎn)生電力及化學(xué)反映的動力之，蒸汽的好壞關(guān)系到我公司正常消費的首要，嚴把蒸汽品質(zhì)關(guān)，保證蒸汽參數(shù)穩(wěn)定、準確、可靠，讓整個公司消費正常運行。因此，堅持質(zhì)量第一的方針。當任務(wù)數(shù)量與檢驗質(zhì)量發(fā)生矛盾時，堅持質(zhì)量第一。2、配合車間壓紅線制度，保證設(shè)備平安運行及較高鍋爐熱效率。雖然蒸汽品質(zhì)是我們控制的根本目的，但是設(shè)備的平安運行也是非常重要的，我們在正常的消費中要不斷的學(xué)習并總結(jié)經(jīng)歷，在保證產(chǎn)品質(zhì)量合格的根底上，保證鍋爐的經(jīng)濟性運行，例如：進步鍋爐熱效率、進步員工環(huán)保意識等，因為只有效益才有收入。3、對鍋爐運行事故的判斷、分析^p、解決具有一定的經(jīng)歷。當突發(fā)事故時可以快速的到達現(xiàn)場進展判斷分析^p，根據(jù)現(xiàn)場情況判斷應(yīng)及時進展處理，快速準確判斷，指導(dǎo)班組人員迅速處理。嚴格按照《鍋爐車間新版規(guī)程》的要求進展事故處理，不斷對事故現(xiàn)象積累和體會。如鍋爐“三管”泄漏、制粉系統(tǒng)事故等等。二、加強理論學(xué)習，進步業(yè)務(wù)技術(shù)程度隨著大開展工程的不斷建立，技術(shù)人員的不斷調(diào)出，我車間人員資也緊跟不斷緊缺，所以說進步員工素質(zhì)及技術(shù)程度，進步個人勞動力，在如今因該是首當其沖的一個問題。而抓緊新分員工的職教工作，對予我車間人員資的不斷緊張的場面，盡快使新分員工順利快速的成長，作為緩解人員問題是一可行方法，并應(yīng)及時重視。在日常的生活中，及時理解他們的生活動向及學(xué)習進度，不斷探索快速進步培訓(xùn)質(zhì)量的方法。對于人員培訓(xùn)方面我有如下幾個方面的觀點：1、3#--5#爐dcs的改造問題因為現(xiàn)今我車間有大局部還是年長職工，對于計算機的控制不是太為理解，面臨當前自動化的不斷改良，適應(yīng)新事物是他們的當務(wù)之急，所以如今應(yīng)該利用1#2#爐的現(xiàn)有資，進展換崗學(xué)習，跳高職工學(xué)習觀念做到自主反復(fù)學(xué)習，進步員工自身勞動才能。2、盡快讓20xx年新分員工走進內(nèi)操崗位作為理論根底比擬強的新分員工，承受才能及學(xué)習速度都較為強勁。不但可以改良班組的文化氣息，還可以該我們內(nèi)操團體帶來新穎血液，所以這個也應(yīng)該放在重要的.部位。我認為應(yīng)該選取個別責任心較強，辦事才能強的作為重點安排有較強經(jīng)歷的主操監(jiān)護培養(yǎng)。3、對20xx年新分員工的培訓(xùn)工作提早方案，選定培訓(xùn)師父，手把手，并列入考核工程4、做好6#爐人員培訓(xùn)方案。首先對其主要對象進展理論知識培訓(xùn)，在允許情況下到現(xiàn)場進展實際學(xué)習，配合車間的培訓(xùn)方案，將培訓(xùn)責任落實到個人，對學(xué)習好的抽出進展學(xué)習心得交流，對學(xué)習優(yōu)秀人員抽出可組成班組培訓(xùn)班，配合班組培訓(xùn)工作，起到一個帶頭作用，以進步員工學(xué)習積極性。5、每輪班對運行人員進展一次事故案例應(yīng)急演練、及事故平安預(yù)案方面操作要點及操作方式等知識進展集中討論學(xué)習。參照運行規(guī)程，共同研究解決模糊不清的技術(shù)問題，每輪班組織短期專業(yè)技術(shù)學(xué)習，根據(jù)需要派專業(yè)人員參加有關(guān)學(xué)術(shù)交流會，不斷進步專業(yè)程度。定期對各類人員進展理論及實際操作技能的考核。6、在我班內(nèi)部實行獎勵制度，對成績突出奉獻重大的人員實行獎勵，促進本班人員好學(xué)上進積極性，挖掘技術(shù)人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能，為石油事業(yè)的開展做出奉獻。7、人員資恢復(fù)后可以進展競爭上崗等一系列措施，以稍加員工工作壓力，刺激學(xué)習觀念，以更好的進展工作。三、加強平安教育，進步平安意識常言道：平安高于生命，責任重于泰山。我車間鍋爐為高壓鍋爐，工作環(huán)境為高壓高溫狀態(tài)，極易對工作人員造成人身傷害，所以平安對于我們使個非常重要的環(huán)節(jié)，對于這方面我會嚴抓，做好人員的平安培訓(xùn)，讓每個人在工作前做好事故料想，并熟悉事故處理方法，做到無事故平安消費。四、擺正位置，做好配角、當好參謀首先對本班里的工作，要盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，幫助主任正確作出決策。其次，要有統(tǒng)籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿。當主任外出時，自己要堅守崗位，妥善處理內(nèi)部事務(wù)工作，尤其當本班計算機系統(tǒng)出現(xiàn)問題時，更能獨擋一面，順利解決各類問題。總而言之，要做到盡職不越權(quán)，幫助不添亂，補臺不拆臺。五、團結(jié)同志，虛心學(xué)習，協(xié)作開展天時不如地利，地利不如人和，團結(jié)就是力量。只有團結(jié)，工作才能形成合力。協(xié)助主任拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關(guān)心同志，設(shè)身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽那么明，偏信那么暗，做好領(lǐng)導(dǎo)和同志，同志和同志之間的協(xié)調(diào)工作，多和大家交流思想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個互相信任、互相幫助、心情舒暢的工作氣氛，尤其重視民族之間的關(guān)系調(diào)節(jié)。六、效勞奉獻，勇爭一流上崗后，要把為人民效勞放于首位。我始終認為當領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不能索取，公正廉明。同時努力學(xué)習，用自己的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。這句話深化地提醒了“為官一任，造福一方”;它諄諄告誡我們必須培養(yǎng)正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。假如我能競聘上這個職位，我將珍惜這個時機，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，用心，用情、用智慧干好本職工作。希望大家能助我一“筆”之力，讓我的理想騰飛!謝謝大家!企業(yè)班長競聘演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自己的時機，今天我競聘的崗位是熟食車間原料工序班長一職，我的報告分為三個局部。第一局部：個人簡歷我叫xx，畢業(yè)于xx一高，xx年11月進入xx，xx年包裝車間從事裝箱工作，xx年底調(diào)到原料車間，20xx年調(diào)到熟食車間至今。第二局部：對班組長的認識作為一名班長，我認為一定要做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，職工安心自己，無愧于此崗。班長一定要做到上傳下達，上情下報，保持信息暢通，再以班長要腿勤手快，嘴多說，有眼力，有發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的才能，和職能部門多溝通，能協(xié)調(diào)消費中的難題，盡量做到防范未然，少出問題，少扣分，使消費順暢。李總說過：說實話，辦實事，敢擔當。我覺得很實在，班組長少給錯誤找借口，俯下身去，腳踏實地的去干工作。第三局部：工作思路假如是成為原料組長，首先要做到以下幾點：(1)做好周方案。對美洲的周方案認真核算，合理安排上架原料數(shù)量，杜絕反復(fù)解凍，以保證產(chǎn)品質(zhì)量及原料利用率。(2)利用小班組會議，向職工灌輸十大紅線的重要性和不能跨越的條條框框，天天說，天天講，讓職工從思想上改變對質(zhì)量的認識，讓正確的操作標準成為一種習慣。(3)制定班組工作鏈，頭發(fā)聯(lián)保制度，讓職工利用接班前5分鐘檢查自己所承包的衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生，頭發(fā)互查，然后再投入消費中，并在工作期間落實職工30分鐘互檢的效果，是否流于形式。如剛檢查過頭發(fā)，班長再去復(fù)查時，誰身上有頭發(fā)，對聯(lián)保人每次處分5元。(4)平安工作不能無視，對班組職工多講平安知識，平安要點，本班組的平安考前須知，每天給他們講一個平安事例，讓職工真正懂得平安的重要性。因為“不知道”的后果是很可怕的!(5)對班組的網(wǎng)絡(luò)化管理區(qū)域要責任到人，不要有盲區(qū)，保證區(qū)區(qū)有人管，片片有責任人，把分廠推行的6s工作做好(6)人員管理。人家常說，家和萬事興，班組的管理業(yè)是一樣。對于不同的職工，要用不同的管理方法，從而到達班組的穩(wěn)定性。(7)原料工序。原料利用率是要做好的首要工作。20xx年上半年，我們有幾種原料不達標，下半年我們控制解凍程序，限制上架量，解凍時間，精修薄削，向刀尖要效益。截止12月上旬，除雞胸不達標外，其余原料全部達標，雞胸也由以前的96%上升到98.82%，與定額僅差0.18%以上是我的認識和工作思路，何有很多的認識不到位和想不到的地方，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和啟蒙。假如我競聘成功，我會取別人之長補其之短，認認真真，兢兢業(yè)業(yè)的去配合馬主任為首的熟食車間領(lǐng)導(dǎo)班子，把熟食車間原料工序修切班長一職干好，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的支持和認可!企業(yè)班長競聘演講稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：大家好!我叫范范，如今是一車間制絲線電工班的電工，我今天來競聘一車間制絲班長一職。非常感謝廠部黨委給了我展示自我、參與競爭的時機。我非常珍惜這樣一個難得的時機，將客觀地說明我所具備的應(yīng)聘才能，全面地闡述我對于做好一車間制絲班長工作的總體思路和詳細措施，心悅誠服地承受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的挑選。我于1998年參加工作，本科學(xué)歷，助理工程師，先后從事過卷接機擋車工、制絲線電工等工作。我的工作得到了在座許多領(lǐng)導(dǎo)、評委的親切關(guān)心和悉心指導(dǎo),我不敢辜負領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望，幾年來，我勤勤懇懇，不斷進取，在思想上和工作才能上都有了很大的進步。因此，我今天是充滿信心走上競聘講臺。我認為我競聘一車間制絲班長有如下幾個優(yōu)勢：首先是有豐富的理論知識與理論經(jīng)歷。進廠七年來,我積累了豐富的理論知識，獲得了英語等級證、計算機等級證，在思想上積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請書。同時通過自學(xué)企業(yè)管理方面的書籍，掌握了企業(yè)管理的一些根本方法和手段，并且經(jīng)過在工作中的不斷積累，獲得了一定的理論經(jīng)歷，具有了較強的組織協(xié)調(diào)才能，理解了同事之間互相協(xié)作的重要性，注重團隊的協(xié)作精神，盡忠職守，可以靈敏有效地規(guī)劃、安排處理各種事務(wù)，使我在同事中享有很好的聲譽。其次是年齡優(yōu)勢：我今年26歲，精力充分、喜歡忙繁忙碌的工作，思想活潑，承受新事物較快，工作中能發(fā)揮主觀能動性，讓我可以為新崗位工作的開展盡全心、出全力。再就是有較強的公仆意識和自律才能。從進廠起我時刻嚴格要求自己，從自身做起、從細微做起，效勞別人，快樂自己。使我具備了班長應(yīng)具有的政治、管理、文化等根本素質(zhì)，并樹立了良好的競爭、質(zhì)量、信息、法制觀念。制絲線是一車間至關(guān)重要的部門，它關(guān)系著整個車間消費的順利進展，是車間消費的橋頭堡。我深知，制絲班長的工作不是輕而易舉可以做好的，我必須全力以赴，理清思路，找準工作的切入點和著力點。假如我有幸擔任制絲班長，我將迅速從以下幾個方面開展工作。在人員使用方面，我將合理利用人才，設(shè)立有效的獎懲制度，充分調(diào)動大家的工作積極性，盡量做到人盡其才。就如劉禹錫詩中所說“問君哪得清如許，為有頭活水來”，只有充分調(diào)動職工的積極性、創(chuàng)造性，增強他們的主人翁責任感，激發(fā)了職工的宏大潛能，才能為企業(yè)的建立開展奉獻自己的宏大能量。在質(zhì)量措施方面，我將集思廣益，狠抓提質(zhì)降耗，節(jié)約挖潛，質(zhì)量上做到只有零缺陷，不能有“下不為例”。在工作創(chuàng)新方面，以嚴、細、實的工作態(tài)度，學(xué)習運用新技術(shù)，總結(jié)推廣先進經(jīng)歷，開展合理化建議、創(chuàng)造創(chuàng)造、技術(shù)革新、技術(shù)改良活動，推動技術(shù)進步。在現(xiàn)場管理方面，我將以定置管理為中心，以現(xiàn)場5S活動(整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng))為內(nèi)容，對各場內(nèi)的人流、物流、信息流進展有效合理的控制，營造高效、有序、舒適的消費和工作環(huán)境。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，誠懇待人、忠實正派是我的為人態(tài)度;勤奮務(wù)實、開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!假如組織上委以我制絲班長的重任，我將不辜負大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，使制絲線的工作在各方面都有新的起色，新的打破，上升到一個新的臺階。最后祝大家春節(jié)愉快，萬事順心!企業(yè)班長競聘演講稿6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委們：大家下午好!首先很感謝公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)可以給我這個競聘班長的時機，它使我感到xx是一個勇于上進、不斷進取的企業(yè)，同時本次競聘班長對我來說也是一次機遇，我會積極迎接挑戰(zhàn)，把握好這次時機，進一步的提升自己。參加xx已經(jīng)有近xx年了，我一直在xx車間運行、維護、管理崗位上認真工作，承蒙領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)，各位班長、同仁的幫助與支持，使我的業(yè)務(wù)才能有了極大的進步，綜合素質(zhì)不斷攀升。首先，我對公司的前景非常看好，認同xx的企業(yè)文化，關(guān)注企業(yè)的總體開展，每天登陸OA理解公司開展動態(tài)，已經(jīng)成為了我工作中不可或缺的一項重要內(nèi)容，通過不斷的學(xué)習，我對xx有了更深化的理解，尤其是對公司的用人理念：賢者居上、能者居中、智者居偏、平者居下更是有著深化的認同感。這也堅決了我投身xx，獻身xx生物事業(yè)的決心。我認為班長做為一個值的管理者起著承上啟下的作用。承上，就是負責與公司領(lǐng)導(dǎo)和上級調(diào)度機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)與溝通，承受直下達的各項命令，同時將消費出現(xiàn)的情況及時準確地向領(lǐng)導(dǎo)匯報。啟下，就是負責本值的管理工作，直接領(lǐng)導(dǎo)和指揮運行值班人員，平安經(jīng)濟的完成所有消費任務(wù)，還要組織指揮本值人員迅速正確的處理各種異常及突發(fā)事故，同時又是本值平安的第一責任人。為此，班長本身應(yīng)具備較高的技術(shù)程度和業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有豐富的消費運行管理經(jīng)歷和指揮才能，同時還應(yīng)熟悉各專業(yè)規(guī)程及各項管理制度，熟悉各專業(yè)系統(tǒng)、公用系統(tǒng)，熟悉各種運行方式，熟悉《車間平安工作規(guī)程》的有關(guān)局部及廠內(nèi)的各項規(guī)章制度。在正常消費時，注意對消費狀況分析^p比擬，做好消費經(jīng)濟性管理。當有特殊情況時，提早做好事故料想及防范措施，在事故處理中，準確地判斷事故類型和性質(zhì)，并能迅速采取合理的應(yīng)變方法，將事故影響盡力減小，在事后認真做好事故分析^p、反思、總結(jié);相信依靠自己的不懈努力和不斷積累的專業(yè)知識以及豐富的事故處理經(jīng)歷。憑我多年的運行工作和不斷的學(xué)習，我有信心和才能迎接這次班長崗位競聘的挑戰(zhàn)!假如競聘成功我將從一下幾點開展班長的工作：一、進步自身業(yè)務(wù)素質(zhì)抓好平安經(jīng)濟運行班長作為企業(yè)各項平安消費指標的直接落實責任者，每一周組織一次班員進展平安學(xué)習或者平安活動，比方：分析^p廠里近段時間里發(fā)生的事故、安規(guī)和運行規(guī)程的學(xué)習、事故料想和處理等。為了能更好更全面的進步值班員的消費技能和素質(zhì)，這就要求班長的政治、思想、技術(shù)素質(zhì)都必須過硬。班長不僅在技術(shù)上必須“一專多能”。還要在管理上講究藝術(shù)，今后我要繼續(xù)學(xué)習，進步自己業(yè)務(wù)技能，并帶著全班人員認真做好事故分析^p、反思、總結(jié)。不斷進步全值平安經(jīng)濟運行程度，努力實現(xiàn)公司各項消費經(jīng)營目的。二、以身作那么模范遵守規(guī)章制度班長的模范行動就是無聲的命令，最有號召力，最能說服人。作為班長必須明確自己的崗位職責、管理職責、班長應(yīng)遵守的行為準那么。我今后要做到：貫徹執(zhí)行車間的各種平安管理制度，純熟平安消費工序和平安消費標準，科學(xué)合理的組織本班消費。平時消費時按照到“腿勤”“手勤”“眼勤”“口勤，”的四勤原那么，把握現(xiàn)場作業(yè)的全過程，加強平安管理，處理平安隱患，發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時報告和處理，并做好記錄和分析^p，通過缺陷的分析^p來確定設(shè)備的可靠性和穩(wěn)定性。三、用心工作、用愛管理進步管理方法當好一名班長，要不斷進步自己各方面的修養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)程度。班長要履行職責，不僅要掌握根本工作原理，而且要掌握管理方法。要依靠良好的品德和才能為根底，逐步在人們心中樹立起威信。所以，我今后要應(yīng)該做到：聆聽職工心思，理解職工困難，同值成員建立良好的關(guān)系，在力所能及的范圍內(nèi)幫助解決，除了進展相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)外，還經(jīng)常同各值班人員開展各種活動來增進感情。各位領(lǐng)導(dǎo)、工友們，對我來說都是一次難得的鍛煉和學(xué)習時機，它將給我以動力和希望。從競爭中發(fā)現(xiàn)自己的缺乏，知缺乏而奮進，在競爭中不斷完善自己，不管我能否走上班長崗位，我都將一如既往地把工作干好。謝謝大家!企業(yè)班長競聘演講稿7尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今天，我很快樂可以參加這次竟選。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我們這次參加競聘的員工展示自我和施展才華的時機!班長實行公平、公正、公開地競聘上崗，這是我公司深化人事制度改革的重大舉措。我不但擁護支持，更是積極參與，我將珍惜這次進步自己和鍛煉自己的時機。英勇地來竟選，承受大家的考驗。我叫xx，現(xiàn)年xx歲。20xx年進廠，當年被分配二部綜合班組工作。到至今共參與配合研發(fā)放大和本車間所消費品種30多種，由于產(chǎn)品多，我在這里不介紹了。多年來，在各位經(jīng)歷豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事的親切關(guān)心和悉心指導(dǎo)，使我在工作才能和思想上得到了很大進步。工作中我喜歡忙繁忙碌的工作，思想活潑，承受新事物較快，工作中能發(fā)揮主觀能動性，可以為所消費每個產(chǎn)品盡全心、出全力。工作期間，愛崗敬業(yè)，遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴守職業(yè)道德和公司機密，團結(jié)同事，有一定號召力，能帶著班組同事完成上級下達的各項任務(wù)。所在班組和個人無平安、環(huán)保等不良記錄。我個人在年、年評為先進個人和年評為現(xiàn)場管理現(xiàn)進標兵榮譽，所在班組年和年評為先進班組稱號。在近三年來，綜合班組沒有班組長。我部門兩位領(lǐng)導(dǎo)，讓我上長白班，算是讓我臨時代理班長，帶著班組同事完成各項任務(wù)指標。在這里對部門孔經(jīng)理和朱經(jīng)理對我工作的指導(dǎo)幫組與相信，對兩位導(dǎo)師表示感謝。讓我到得到鍛煉的同時，也為此次競聘做下扎實根底。我所競聘的職位是：制造二部綜合班組班長一職。綜合班組是以小產(chǎn)品為主，一年下來消費的多為20多種，根本每天都消費二種，每天工作都是不一樣的。企業(yè)班長競聘演講稿8尊敬的各位評委，各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁:你們好!改革不算一個新穎的話題，競聘也浸透到社會生活的方方面面，它無時不昭示著人們這樣一個道理:唯改革才有出路，唯有競聘才能找到自己想要的人才.感謝公司，感謝競聘，使我能有時機站在演講席上，更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量.所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!我叫xx，06年退役于xxx。其后還從事過銷售方面的工作。今天，我參加公司護衛(wèi)班長的競聘的演講，我覺得這次競爭對我來說不僅是走上管理崗位的機遇，更主要是一次難的學(xué)習和鍛煉的時機。大家會認為公司時間太短，缺少資本，但是我為什么能站在這個競聘的演講臺上，是因為我信奉海闊憑魚躍，天高任鳥飛，時機是靠自己去努力爭取的，假如連競聘的勇氣都沒有，那更不用說去能把團隊帶好。一個公司的開展需要不斷的注入新穎血液，新穎血液是一個公司不斷開展的后備力量.只有不斷培養(yǎng)新人并且留住人才。在選擇員工是.，要堅持“以德兼?zhèn)?，以德為主”德思想。無才不成器，無德即是禍。古訓(xùn)也講“德，才之帥也；才