國有企業(yè)職工勞動合同書

第頁共頁國有企業(yè)職工勞動合同書國有企業(yè)職工勞動合同書職工姓名：______________單位：__________________根據(jù)_________?禵________》和我廠全員勞動合同管理施行方法的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)___________________法人代表與_________共同協(xié)商，雙方同意簽訂本勞動合同書，其內(nèi)容如下：一、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)及勞動條件1．本廠實行八小時工作制和一周一休制，國有企業(yè)職工勞動合同書。2．鉛?⑸癱瓿導(dǎo)瀋諼皇敵諧Ｄ炅槳嘀粕┰熘匠敵腥嗔疲淥ぶ質(zhì)敵幸話嘀粕齙澆艏比撾袷保境Э梢宰櫓影嗉擁悖⒅Ц逗俠砑影嚳選?BR3．鑄字、揀字、排版、紙型、鉛版、照相制版等有害職工身體安康的工種，均有通風(fēng)排氣等防護(hù)措施，并享受相應(yīng)勞動保護(hù)。4．除排版、裝訂外根本上都是機(jī)械化、半自動化操作。5．本廠根據(jù)消費、工作需要，按國家有關(guān)法律規(guī)定，為職工提供必需的平安、衛(wèi)生的勞動條件和工作環(huán)境。二、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照國務(wù)院常務(wù)會議通過的《企業(yè)職工獎懲條例》和國務(wù)院發(fā)布的《國有企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》以及我廠《職工獎懲條例》的有關(guān)規(guī)定，對職工進(jìn)展管理和獎懲，資料共享平臺《國有企業(yè)職工勞動合同書》(s://..)。義務(wù)：1．對職工要進(jìn)展國家法律、法規(guī)、職業(yè)道德、社會治安、企業(yè)各項規(guī)章制度等教育。2．對職工要進(jìn)展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步職工素質(zhì)。3．加強(qiáng)勞動平安與保護(hù)，不斷改善勞動條件，保證職工的身體安康。4．尊重職工的合法權(quán)益，維護(hù)職工的主人翁地位，充分調(diào)動職工的積極性、創(chuàng)造性。三、職工的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利：簽訂勞動合同的職工享有同等的.工作、學(xué)習(xí)，參加民主管理，獲得勞動報酬、政治榮譽(yù)、物質(zhì)鼓勵及享受勞動保險福利的待遇。義務(wù)：1．努力學(xué)習(xí)政治文化技術(shù)，不斷進(jìn)步思想政治覺悟和技術(shù)程度。2．熱愛本職工作，服從分配，努力完成消費工作任務(wù)。3．遵守國家的法律、法律和有關(guān)政策及廠內(nèi)各項規(guī)章制度。4．保護(hù)公共財產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、消費工具，節(jié)約原材料、能。四、勞動報酬及保險福利待遇1．試用期工資：_________級_________月_________元。2．學(xué)徒工資：_________元。3．轉(zhuǎn)正后工資：_________元。4．定級后工資：_________元。5．調(diào)資晉級：_________。6．保險福利待遇_________。五、勞動紀(jì)律1．遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)。2．遵守我廠制訂的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。六、勞動合同的續(xù)訂、變更、解除、終止及違約責(zé)任1．勞動合同期