小學工會工作計劃5篇

第頁共頁小學工會工作方案5篇小學工會工作方案5篇小學工會工作方案篇1一、指導思想：以全國教育工作會議精神為指導，認真落實教育局教育工會工作會議精神，結(jié)合我校實際，緊緊圍繞學校的中心工作，實在加強學校民主建立和工會自身建立，積極維護教職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，堅持完善教代會制度，充分發(fā)揮工會聯(lián)絡教職工的橋梁紐帶作用，引導廣闊老師樹立主人翁意識，開拓進取，努力推進學校工會工作。二、工作目的：充分發(fā)揮工會的作用，團結(jié)發(fā)動全體教職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，不斷發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，為我校的教育事業(yè)開展作出新的奉獻。三、詳細工作：1、協(xié)助黨、政領(lǐng)導做好教職工思想政治工作，開展好師德師風提升年系列活動。(1)定期進展師德講座，參加師德微課堂活動(2)堅持“愛心媽媽”活動。組織進展“愛心媽媽”故事會(3)組織進展學?！爸腔郾苯虒W競賽(4)參加“星城杯”老師職業(yè)技能競賽2、籌備召開**年教職工大會，完善學校各項規(guī)章制度，組織教職工參與學校民主管理。3、堅持做好校務公開工作，加強工會的監(jiān)視職能。4、堅持開展好工會活動，堅持每月一次活動，豐富教職工生活。(1)工會活動“金點子”征集評選活動(二月)(2)快樂騎行梅溪湖、風景攝影比賽(三月)(3)羽毛球比賽(四月)(4)登山活動(五月)(5)校內(nèi)游戲：快樂蘿卜蹲(六月)(6)卡拉OK比賽(七月)5、組織好“三八”婦女節(jié)、老師節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)日的慶賀活動。6、堅持職工俱樂部活動。(1)組織老師積極參加區(qū)級俱樂部的活動(2)組織參加教育局“最感動瞬間”攝影繪畫比賽(3)組織參加教育局教職工羽毛球團體賽(4)堅持做工間操7、關(guān)心教職工工作、生活，及時探望生病教職工及退休老師。8、做好困難教職工的慰問工作。9、做好在職職工住院醫(yī)療互助工作。10、積極配合學校各部門的其他各項工作的開展。小學工會工作方案篇2一、指導思想深化學習貫徹黨的十七大精神，全面貫徹落實科學開展觀，結(jié)實樹立和落實中國特色的社會____觀，按照上級工會的工作部署，以貫徹落實《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》為契機，以促進教育和諧開展為目的，配合學校做好“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”的活動。以推動學校民主政治建立和改善廣闊教職工最直接、最關(guān)心和最現(xiàn)實的民主問題為重點，加強老師隊伍建立，加強工會____機制建立，加強教育工會自身建立，為辦好人民滿意的教育做出自己應有的奉獻。二、主要工作任務〔一〕全面推進教職工思想政治工程，進步教職工隊伍整體素質(zhì)。1、認真組織教職工學習十七大精神和《工會法》。2、加強老師職業(yè)道德建立，協(xié)助黨政做好教職工思想政治工作。3、扎實開展“工人先鋒號”活動，認真抓好創(chuàng)爭活動。4、抓好“五好家庭”、“文明年級組”等創(chuàng)立活動的評比工作。5、加強教職工校園文化團隊建立，建立各種文化團隊，組織教職工開展豐富多彩、形式多樣的文體活動。6、配合學校做好“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”等工作?！捕尺M一步推進民主政治建立，加強學校民主管理監(jiān)視。1、完善和開展教職工代表大會制度，認真開好教代會。2、實在抓好校務公開，進一步建立建全校務公開的各項制度和監(jiān)視檢查方法，實在保障校務公開安康有序的開展。3、認真開展民主評議干部的工作；開好。4、抓好財務清理和食堂賬目的清理，增強財務管理的透明度?！踩惩怀雎男芯S護的根本職能，深化開展送溫暖工程。1、加大頭參與和維護的力度。積極參與涉及教職工切身利益的獎勵性績效工資方案的修改與落實。2、抓好教職工的醫(yī)療保險，抓好困難教職工的幫扶機制，深化開展送溫暖工程。3、抓好教職工的福利待遇，努力為教職工辦實事。4、及時理解老師動態(tài)，幫扶弱勢群體?！菜摹硨嵲谧ズ脣D女工作、老干工作、關(guān)工委工作、方案生育工作。三、活動安排元月：1、制定工會工作方案2、干部考核情況匯總、存檔3、慰問困難教職工二月：4、召開工會委員會5、協(xié)助學?？傊χ袑右陨细刹窟M展培訓三月：6、開展慶“三·八”國際婦女節(jié)活動7、搜集、整理教代會提案8、召開教代會四月：9、師德、師風情況調(diào)查10、各種文化團隊開展活動11、組織教職工身體檢查五月：12、老師慶“五·一”活動六月：13、14、工會委員會15、民主評議干部16、老師師德評估和評選師德標兵七月：17、財務、食堂賬目清理18、關(guān)工委工作八月：19、師德教育20、開展“金秋助學”活動和“送溫暖”活動。小學工會工作方案篇3根據(jù)區(qū)教育黨工委、教委提出的“隊伍建立年”的要求，施行“提升素質(zhì)、依法治會、活動強會”的工作方針，工會工作要效勞學校開展、效勞教職工、效勞學生務本實干，特訂以下方案。一、進步素養(yǎng)，增強自身學習透過開展政治理論、哲學思想和工會業(yè)務知識的`學習教育活動，進一步提升思想境界，進一步改變心智形式，進一步增強理性考慮和系統(tǒng)考慮力，進一步標準工作行為。把工會工作的有關(guān)法律法規(guī)及各項政策宣傳好、落實好;堅持把教職工會員隊伍團結(jié)好、引導好;實在把自身的本職工作謀劃好、完成好。二、施行、標準管理好兩項法規(guī)制度結(jié)合我校施行教代會(教大會)及校務公開制度的現(xiàn)狀，工會組織將在本單位進一步依法施行、標準管理好教職工代表大會制度和校務公開制度。要實在進步認識，高度重視，黨政工齊抓共管;進一步明確職責，工作落實、到位;要做到工作重點明確，教代會(教大會)標準舉行，校務公開資料涵蓋廣泛，及時理解和反應教職工意見，檔案資料齊全標準。三、以活動展素質(zhì)，抓比賽練隊伍開展務實、創(chuàng)新、有效的工會活動來增強工會組織的吸引力，影響力，打造會員創(chuàng)造力，為此，我校工會將組織開展以進步會員素質(zhì)和潛力的培訓活動，進展技能竟賽活動;舉行“爭做學習型教工”表彰活動;舉行《祖國頌》教職工詩詞歌、畫比賽活動。四、施行安康行動方案為用心參與安康重慶、安康沙坪壩的建立，施行工會會員安康行動方案。即：一是學習安康知識(身體安康知識和心理安康知識);二是開展有益身心安康的活動;三是開展教職工課間操活動和特色運動會。五、發(fā)揮工會作用，抓好“三創(chuàng)”活動在全體會員中開展“創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)”活動。進步創(chuàng)造潛力，構(gòu)成“人人創(chuàng)業(yè)績、個個都開展”的生動場面。在不斷進步學校工會組織和教職工會員個人的理論程度、職業(yè)道德水準，職責意識、素質(zhì)技能等方面獲得實際效果?；顒拥闹饕Y料及形式，一是為共建共享和諧校園，為隊伍建立用心建言獻策。二是為把學校工會建立成為謀大事、干實事、辦好事、解難事的職工之家。三是為促使學校工會會員成為師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工而隊伍。倡導“一輩子學做老師”的職業(yè)精神。四是在全校開展“一項競賽、兩項評選”的活動。即：師德建立知識和專業(yè)技能知識的“雙知”競賽;開展學習型年級組、學習型教工的兩項評選活動。工會在抓好根底性工作，協(xié)助黨政做好教職工的平安穩(wěn)定工作，抓好女職工工作，堅持為教職工辦實事、解難事，做好工會的檔案資料的構(gòu)成及搜集整理工作，抓好工會經(jīng)費的收管用?；顒又黝}詳細資料2月新學期新相貌1.開展讀書學習活動，讓書香飄進辦公室;2.參加青年老師論壇;3.慶賀“元宵節(jié)”4.關(guān)愛全校老師體檢。3月爭創(chuàng)活動1.開展“三八”節(jié)慶賀活動，老師特長展示2.建立“學習年級組”3.開展強體魄、建校園教職學做第三套播送體操活動4月體驗與運動1.運動鍛煉，迎接職工春季運動會2.開展拔河、羽毛球比賽3.老師播送體操展示5月收獲與暢想1、開展唱紅歌活動2.暢想職業(yè)樂趣，增強職業(yè)操守;6月評比表彰1.評優(yōu)秀學習年級組;2.評優(yōu)秀安康鍛煉積級分子。9月鑄師魂樹師德?lián)P師風強師能1、開展慶賀老師節(jié)活動2、傳箴言3、板報10月祖國頌活動1、愛國教育2、開展經(jīng)典頌讀，唱紅歌，講故事，學簡筆畫活動11月強身健體1、秋季職工運動會2.經(jīng)典誦讀展示活動12月收獲與暢想1、課間健身活動2.迎新座談總結(jié)小學工會工作方案篇4一、指導思想堅持以人為本的工作理念，著力進步老師隊伍的整體素質(zhì)，進一步強化效勞意識，大力推動民主政治建立，積極為教職工營造和諧的學習工作生活氣氛。全面履行工會各項職能，充分調(diào)動廣闊教職工的積極性，實在加強工會自身建立，努力進步學校工會整體程度。二、加強組織會員學習爭創(chuàng)師德群體先進。1、加強師德學習，繼續(xù)協(xié)助學校黨支部和行政努力塑造一支師德高尚，敬業(yè)奉獻的老師隊伍。通過師德講座，師德培訓，讓老師時刻注意到敬業(yè)愛生。繼續(xù)深化開展“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的師德教育。2、通過認真學習學校的各項規(guī)章制度，使全校教職工確立科學的工作策略，樹立科學的教育觀，教學觀學生觀，人才觀，質(zhì)量觀。3、為青年老師成長搭建成長平臺。從工會自身的工作特點和優(yōu)勢，在工作上、學習上、生活上等各方面給予關(guān)心支持，力所能及幫他們解決苦難，誒他們創(chuàng)造的開展時機和互相學習的時機，促進他們的成長。三、發(fā)揮工會主動作用繼續(xù)推進學校開展民主建立1、繼續(xù)完善學校教代會制度，加強教代會自身建立，充分發(fā)揮教代會的作用，使教代會的建立詳細化、標準化、程序化。以增強代表素質(zhì)意識，進步代表素質(zhì)為目的，進一步拓寬教代會內(nèi)容，標準教代會的有關(guān)制度，使教代會的建立詳細化、標準化、程序化。推進學校的民主管理和民主監(jiān)視。2、完善各項措施、不斷深化校務公開。校務公開必須緊緊圍繞學校的中心工作進展、抓住廣闊師生、人民群眾和社會關(guān)注的重點，熱點問題，學校重大開展問題，以及涉及到教職工切身利益的問題，作為校務公開的重要內(nèi)容，努力做到政策公開，過程公開和結(jié)果公開，不斷推進校務公開工作的標準化和制度化，發(fā)揮教代會在校務公開中的作用。建立和完善教代會審議校務公開工作方案和每年度的校務公開工作報告的制度、進一步深化校務公開工作。四、堅持工會履行自身工作職責，不斷加大力度維護職工合法權(quán)益。1、維護教職工的合法權(quán)益是工會的根本職責，也是工會工作的第一要務。本年度要建立健全宏觀參與和監(jiān)視機制，積極參與涉及教職工切身利益和關(guān)系工會的政策的制定，充分反映教職工群眾的要求和工會的主張。既要旗幟鮮明的支持改革，又要更好的維護教職工的民主權(quán)利和經(jīng)濟權(quán)益、勞動權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益，充分發(fā)揮教代會在維護教職工權(quán)益中的主導作用，充分調(diào)動教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。2、關(guān)注教職工的身心安康，倡導文明安康的生活方式。積極開展多種形式的教職工文體活動，營造全民健身的良好氣氛。積極參與上報工會組織的各項活動，還要根據(jù)本校根底工會的實際，上半年和下半年開展好第二屆體育活動和“金秋興趣”活動，通過活動，不斷改仁慈好的人文環(huán)境，緩解教職工的身心壓力，促進教職工身心安康開展。廣泛開展“情系教工，效勞社會”活動，深化開展送溫暖，獻愛心，為教職工辦實事活動，協(xié)助黨政解決教職工在制度改革中出現(xiàn)的問題、實在為教職工辦實事、辦好事。小學工會工作方案篇5一、實在加強維護職工合法權(quán)益的工作，使維護工作聲音更響一些，力度更大一些，措施更得力一些。維護是工會存在的前提，是工會的生命線。假如不為職工____，不代表職工利益，那么工會就很難說有多大的好處。1、推動和諧校園，建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系。推動和諧校園就是要建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關(guān)系為著力點，進一步實現(xiàn)好、維護好、開展好職工的切身利益，保護好、引導好、發(fā)揮好職工的用心性。建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系就是要從解決突出問題入手，完善維護機制著眼，要建立人事爭議調(diào)解組織，及時受理和調(diào)解人事爭議事件，化解矛盾，協(xié)調(diào)好不同群體的利益關(guān)系，持續(xù)好學校正常教學秩序和學校的穩(wěn)定。2、以教代會為主渠道，抓好教代會“維護、參與、教育、建立”四項職能的落實，在進步教代會的數(shù)量、質(zhì)量上下功夫。教代會要充分發(fā)揮民主決策、民主監(jiān)視作用，學校的人事制度改革，務必透過教代會討論審議和透過;涉及職工切身利益的事，務必組織職工代表提早預審，經(jīng)教代會審議透過。今年召開三屆七次職代會，要求召開的資料提早討論。3、高舉起____旗幟，在進步____潛力，增強____實效上狠下功夫。參與學校立章建制，參加學校改革方案的研究制定，要如實反映職工的意見。搞好頭維護，嚴格監(jiān)視執(zhí)法;加強____利度，把監(jiān)視的重點放在職工的考核、競爭上崗及待崗等環(huán)節(jié)上。要嚴格按照法律程序保護好職工的合法權(quán)益，使涉及職工切身利益的制度條文真正落到實處。4、實在進步校務公開工作實效。開展校務公開自查自檢工作及民主評議工作。要充分認識實行校務公開和民主監(jiān)視的好處，在實際工作中不搞形式，不搞過場，讓廣闊職工真正感受到當家作主的權(quán)利。校務公開要作到陽光作業(yè)，堅決防止和糾正懶惰思想。繼續(xù)開展一本一表一評議工作方式，穩(wěn)固固定專欄，開拓黨政聯(lián)絡、工會信箱’制度，把校務公開作為學校開展的重要資料和建立的重要措施。要做到兩搞一建立一標準。(要搞好對外事物的公開，搞好學校內(nèi)部管理事物的公開，建立和完善校務公開考核評估方案，透過制度標準解決各部門公開工作的不平衡不穩(wěn)固問題。前半年解決校務公開制度的制訂，后半年完成校務公開考核評估方案。)校務公開工作開展的好不好，民主監(jiān)視的力度大不大，不僅僅表達的是學校政治禮貌和精神禮貌建立，同時表達的也是學校領(lǐng)導班子的政治素質(zhì)和管理程度。5、繼續(xù)征集合理化推薦、獻技獻策及評比活動。6、推動勞動平安衛(wèi)生，女職工特殊權(quán)利保護，定期開展檢查工作。二、要進一步探究和研究群眾性教育教學競賽活動的新規(guī)律，新思路，新途徑。1、以師德建立活動和技術(shù)技能學練比大賽為載體，加強對青年老師狀況問題的調(diào)查研究，更多的理解他們的民主權(quán)利，物質(zhì)利益，工作生活環(huán)境和精神文化方面的需求，精心組織籌劃35歲以下老師技術(shù)技能學練比素質(zhì)提升工程，培養(yǎng)一支師德高尚，業(yè)務精湛，教學成果響當當?shù)哪贻p老師隊伍。要親密配合學校黨政有關(guān)部門，進一步研究制定深化開展群眾性教育教學競賽活動的組織領(lǐng)導體系、目的規(guī)劃體系、施行推進體系、政策保障體系、考評評價體系和鼓勵制約體系，實現(xiàn)活動型向長效型的轉(zhuǎn)變，保證活動持續(xù)深化開展。今年前半年參加教育處音樂、美術(shù)大賽，后半年進展自然、社會、英語。2、繼續(xù)弘揚勞模精神。以勞模精神引領(lǐng)廣闊教職工在實現(xiàn)新階段開展目的中建功立業(yè)，大力表彰、宣傳勞模先進人物，大力頌揚教書育人、為人師表、師德高尚的先進實事跡，影響和帶動廣闊老師敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為社會建立事業(yè)培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加強師德建立的考核評價體系和長效鼓勵機制，真正使在新形勢下發(fā)揮工會橋梁紐帶的作用。3、配合學校用心開展“建立學習型學校，爭當知識型員工”活動。以先進文化陶冶廣闊職工群體，營造濃重的學習氣氛，為職工提帶給印發(fā)有關(guān)工會、法律方面的知識，增強職工終身學習理念和法律意識，大力推進職工素質(zhì)工程。4、在職工中開展形勢政策教育。工會要加強對職工的思想政治教育，用心開展形勢政策教育，深化開展黨的道路方針政策和國情、校情教育，用全面建立小康社會的完美前景鼓舞士氣，凝聚力量，增強廣闊教職工的認同感、自覺感和自信性。要教育職工正確對待工資改革過程中的利益關(guān)系的調(diào)整，既要看到眼前利益，又要看到長遠利益，堅決做構(gòu)建和諧校園的____。5、圍繞進步學校核心競爭力，開展職工校本創(chuàng)新活動。發(fā)動和組織廣闊老師學理論、學技術(shù)，廣泛開展合理化推薦，技術(shù)協(xié)助，創(chuàng)造創(chuàng)造等多種形式的勞動競賽。開展老師創(chuàng)新能手、創(chuàng)新示范崗活動。推動教職工技術(shù)技能創(chuàng)新活動朝著務實的方面開展。6、建立進步老師技術(shù)技能程度鼓勵機制。職工的素質(zhì)不能停留在一般號召上，要嚴密結(jié)合學校實際和各個老師本身的實際，明確目的取向，建立鼓勵機制，激發(fā)老師的內(nèi)在活動。整合星級工作重點，量化目的，定期考核，以次來進步老師隊伍的整體素質(zhì)的進步。三、開展豐富多彩的文化娛樂活