勞動合同(計件工)

勞動合同(計件工)勞動合同(計件工)甲方：（雇主姓名）乙方：（勞動者姓名）一、基本信息甲方地址：（地址）乙方地址：（地址）統(tǒng)一社會信用代碼：（代碼）身份證號碼：（號碼）電話：（聯(lián)系電話）電話：（聯(lián)系電話）二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方的身份：為乙方的雇主。2.乙方的身份：為甲方的雇員。3.甲方的權(quán)利：合法指導(dǎo)和監(jiān)督乙方進行工作，收取乙方按件計算的工資報酬。4.乙方的權(quán)利：依法獲得與工作內(nèi)容相符的工資報酬。5.甲方的義務(wù)和履行方式：提供符合安全、衛(wèi)生、勞動保護要求的工作場所和工作條件，提供工作工具和必需的勞動保護用品，向乙方提供崗位培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，按照協(xié)議約定支付工資報酬。6.乙方的義務(wù)和履行方式：認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方管理和指導(dǎo)，保守甲方商業(yè)機密和公司信息，不得泄露相關(guān)信息，按照甲方合理要求提高工作效率和質(zhì)量，完成各項工作任務(wù)。7.期限：本合同自（開始日期）起至（截止日期），期滿后續(xù)簽新的勞動合同。8.違約責(zé)任：如甲方未按規(guī)定支付乙方工資報酬，應(yīng)當(dāng)按照違約金的形式賠償乙方損失，如果乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、遵守中國的相關(guān)法律法規(guī)1.甲乙雙方要按照《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行本合同。2.雙方嚴(yán)格遵守國家和地方的勞動保護法規(guī)，確保乙方的勞動權(quán)益受到保護，保證工作場所的安全和衛(wèi)生。如發(fā)生違法行為，法律責(zé)任由行為人承擔(dān)。四、明確各方的權(quán)力和義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督，提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。2.甲乙雙方要保守商業(yè)信息和公司機密，不能對外泄露公司的商業(yè)機密和重要信息。3.乙方要根據(jù)甲方安排的工作任務(wù)按時完成工作任務(wù)，并保質(zhì)保量地完成任務(wù)。4.甲方要給予乙方必要的工作條件、勞動保護用品和培訓(xùn)，保障乙方的勞動權(quán)益。5.乙方要遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理，不得任意離職或者擅離職守。五、法律效力和可執(zhí)行性本合同經(jīng)雙方簽字蓋章生效，履行時雙方必須遵守協(xié)議中的內(nèi)容，如有爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；若無法協(xié)商，應(yīng)向有權(quán)機關(guān)申請調(diào)解或者提起訴訟。六、其他1.本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商或按照中國的相關(guān)法律法規(guī)進行處理。甲方(蓋章)：（簽字）