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篇1:老師全員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)心得
20**年老師全員培訓(xùn)心得
本次中學(xué)校老師全員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)教育內(nèi)容豐富學(xué)理論,研素養(yǎng);析案例,明策略;拓視野,提素養(yǎng)三大模塊進(jìn)行培訓(xùn)。其中有典型的教育教學(xué)案例、精彩的學(xué)問點(diǎn)講授,尤其是長春高校人文學(xué)院教授金海峰的國學(xué)經(jīng)典講授,讓我如癡如醉。培訓(xùn)中,從理論到實(shí)踐到拓展,層層深化,讓我學(xué)習(xí)收獲很大,受到很大啟發(fā)。
一、新時(shí)期老師的素養(yǎng)進(jìn)展
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1、"四個(gè)'引路人新時(shí)期老師努力的方向
通過學(xué)習(xí)使我知道身為老師,首先要具有正確的政治方向,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,具有辯證唯物思想。特殊是今日的老師應(yīng)具備政治、道德、文化、力量、心理等素養(yǎng)。"學(xué)高為師。身正為范'。新時(shí)期,師德的養(yǎng)成的全面推行,是勢在必行。習(xí)總書記指出的"四個(gè)引路人'更是明確指出了新時(shí)期老師努力的方向。
2、"愛'成為教育的原動(dòng)力老師成長的里程碑。
教書育人,這是作為一位老師的根本職責(zé)。老師為同學(xué)教授文化學(xué)問外,也應(yīng)當(dāng)在生活、學(xué)習(xí)等小事上到處滲透著關(guān)愛。讓愛始終滋潤著孩子們的心田,伴隨著孩子們成長,真正讓孩子們學(xué)有所獲,大有所用,成為德行兼?zhèn)涞臈澚?。老師付出愛,收獲孩子們天真的愛,收獲孩子們的將來,體驗(yàn)教育是幸福的;真正從"老師權(quán)威'進(jìn)化到"愛的教育',這是老師成長的一個(gè)重要的里程碑。
二、"核心素養(yǎng)'的學(xué)習(xí)
核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí),解決了教育的方向問題。讓我明白我們要培育什么樣的人,不能一味的灌輸學(xué)問。應(yīng)當(dāng)注意培育學(xué)適應(yīng)他們終身進(jìn)展和社會(huì)進(jìn)展需要的必備品行與關(guān)鍵力量。我們的目標(biāo)是讓同學(xué)得到全面的進(jìn)展。通過教育使同學(xué)具有學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、健康生活、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、實(shí)踐創(chuàng)新、人文底蘊(yùn)、科學(xué)精神的人。任重而道遠(yuǎn)啊。
三、學(xué)會(huì)了一些新的教學(xué)方法或教學(xué)模式。
1、教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變。案例教學(xué),注意過程與方法,注意同學(xué)的感受、體驗(yàn)和經(jīng)受。不僅老師的觀念發(fā)生了變化,而且老師的角色也發(fā)生了變化,老師應(yīng)是數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者和合。自己也體會(huì)到,要轉(zhuǎn)變觀念,解放同學(xué),讓同學(xué)學(xué)會(huì)生活,引導(dǎo)同學(xué)追求崇高的精神境界,培育同學(xué)健全的人格并用人格力氣的去引導(dǎo)同學(xué),去感染同學(xué)才是我們應(yīng)有的教育價(jià)值觀。老師應(yīng)具備全新的教育觀念,合理的學(xué)問結(jié)構(gòu),嫻熟的教學(xué)監(jiān)控力量,嫻熟的課堂教學(xué)管理藝術(shù)。聽了專家的精彩的講解,我深受啟發(fā):在課堂教學(xué)中,學(xué)會(huì)了更好地設(shè)計(jì)教學(xué),選適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)模式,如何上好各種類型的課,怎樣追求課堂教學(xué)的藝術(shù)。追求課堂教學(xué)的藝術(shù)通過講解與交談,我體會(huì)到,教學(xué)是科學(xué),也是藝術(shù)。
2、課堂教學(xué)的轉(zhuǎn)變。新的課堂教學(xué)應(yīng)以同學(xué)為主體,提高教學(xué)的質(zhì)量。同時(shí)要講究藝性,盡量上好每一節(jié)課。另外要加強(qiáng)說課和評(píng)課,提高自己的教育.教學(xué)水平和力量。在這一階段里,我努力學(xué)習(xí),不斷地充實(shí)自己,煅煉自己,對(duì)課堂教學(xué)有了很深的體會(huì)和思索??傊?,通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、實(shí)踐和反思,我已逐步樹立起了新的教育教學(xué)理念,提高了課堂教學(xué)和教科研水平。但我深知,自己還有好多的不足之處,在今后的工作中,要多學(xué)習(xí)一些教育教學(xué)理論,用科學(xué)理論來指導(dǎo)我的實(shí)踐,使教育教學(xué)行為符合教育規(guī)律,符合同學(xué)的進(jìn)展,同時(shí),要留意積累、學(xué)習(xí)、討論,不斷提高自己的素養(yǎng),大面積遠(yuǎn)程研修個(gè)人總結(jié)新一輪的課程改革,無論是教育理念、教學(xué)內(nèi)容還是教學(xué)方式、教學(xué)過程等方面都發(fā)生了很大的變化,老師作為這場改革的體驗(yàn)者,探究者,同時(shí)也是課程改革的實(shí)施者,任重而道遠(yuǎn)。
3、教法和學(xué)法的同步性。假如說同學(xué)的"學(xué)'是內(nèi)因,那么老師的"教'就是外因,外因要通過內(nèi)因起作用。因此,在改進(jìn)課堂教學(xué)中,老師必需重視教會(huì)同學(xué)"怎樣學(xué)習(xí)'目前多數(shù)是從方法到方法的單一指導(dǎo),這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。真正的學(xué)法指導(dǎo)應(yīng)當(dāng)是教與學(xué)同步進(jìn)行。也就是說,在同學(xué)學(xué)習(xí)過程中,老師要不失時(shí)機(jī)地給同學(xué)以學(xué)法指導(dǎo)。這樣針對(duì)性強(qiáng),有典型意義,同學(xué)一學(xué)就會(huì)用,立竿見影。研訓(xùn)告知我,在教學(xué)過程中,教法與學(xué)法有同一性,雙方的目標(biāo)指向同一熟悉過程,完成同一個(gè)任務(wù)。實(shí)際上,教法和學(xué)法很大程度上是一個(gè)問題的兩個(gè)方面。因此,我們要擅長將教法與學(xué)法辯證地統(tǒng)一起來,并準(zhǔn)時(shí)地快速地獲得轉(zhuǎn)化。下面我就以同學(xué)的學(xué)習(xí)過程為例,對(duì)教法與學(xué)法必需同步進(jìn)行再作一番闡述。
四、提升了自己教學(xué)實(shí)踐的力量。
研修活動(dòng)中,我受益頗深的還是觀看視頻教學(xué)課、說課等,這些教學(xué)案例中,老師教學(xué)風(fēng)格各異,方法敏捷,教學(xué)相長,授課過程絲絲入扣。視頻中從課例、說課、專家點(diǎn)評(píng)等形式討論展現(xiàn)每一節(jié)課。對(duì)我上好課指導(dǎo)了方向。
遠(yuǎn)程研修平臺(tái),讓我可以隨時(shí)傾聽專家的講座,領(lǐng)會(huì)專家科學(xué)的教育理論和先進(jìn)的教學(xué)方法,耳目一新,百聽不厭,從根本上轉(zhuǎn)變教育觀念。
五、文化傳承,不忘初心。
我國傳統(tǒng)文化,歷史悠久,源遠(yuǎn)流長。四書五經(jīng)更是國學(xué)經(jīng)典。金海峰教授具體講解了《高?!?、《中庸》、《論語》、《孟子》、《周易》的含義,成書過程、特點(diǎn)、核心思想以及在道德規(guī)范、人際溝通、社會(huì)文化等負(fù)面對(duì)后世的影響。追根溯源,弘揚(yáng)民族傳統(tǒng)文化,拓展了學(xué)問視野,更體會(huì)了祖國文化的的博大精深
在以后的教學(xué)中,我要做的是:
第一,自我反思。從以往的實(shí)踐中總結(jié)閱歷得失。
其次,不斷學(xué)習(xí)。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠。一桶水早已不能滿意同學(xué)的需求了,我要不斷學(xué)習(xí),成為長流水。
第三,溝通。他人直言不諱的看法與建議可能是發(fā)覺不足、熟悉"廬山真面目'的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會(huì)聽真言,久而久之對(duì)我大有裨益。
百年大計(jì),教育為本。教育大計(jì),老師為本。我們必需是著眼于將來,實(shí)行科學(xué)的方法應(yīng)對(duì)隨時(shí)消失的新問題,努力使自己適應(yīng)新時(shí)代的教育。在今后的工作中還必需給自己定好位,必需走"學(xué)習(xí)反思討論實(shí)踐'相結(jié)合的專業(yè)進(jìn)展之路。
篇2:平安員崗位職責(zé)
平安員崗位職責(zé)
工作職責(zé):在平安主管的領(lǐng)導(dǎo)下,仔細(xì)貫徹執(zhí)行平安生產(chǎn)規(guī)章制度和監(jiān)督檢查等項(xiàng)工作;幫助完成全廠的平安監(jiān)督管理工作。
1、負(fù)責(zé)各類平安生產(chǎn)規(guī)章制度規(guī)程、平安措施的監(jiān)督檢查和管理工作。
2、負(fù)責(zé)違章、違紀(jì)的監(jiān)督、檢查處理工作。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場平安隱患排查工作。
4、幫助每月組織一次全廠的平安大檢查、大聯(lián)查的作好記錄并監(jiān)督問題整改和復(fù)查驗(yàn)收工作。
5、負(fù)責(zé)做好平安宣揚(yáng)教育工作
6、負(fù)責(zé)平安事故追查、分析、處理工作。
7、負(fù)責(zé)消防平安管理工作。
8、負(fù)責(zé)公司平安生產(chǎn)委員會(huì)和消防平安委員會(huì)的日常業(yè)務(wù)工作。
衛(wèi)生
職責(zé)衛(wèi)生責(zé)任范圍監(jiān)督全廠的文明生產(chǎn)衛(wèi)生
標(biāo)準(zhǔn)高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求執(zhí)行文明生產(chǎn)管理制度
平安警告
1、必需遵守國家《勞動(dòng)法》、《平安生產(chǎn)法》及廠內(nèi)的《平安規(guī)程》、《崗位責(zé)任制》、《技術(shù)操作規(guī)程》。必需仔細(xì)執(zhí)行的各項(xiàng)決議、文件、指示。
2、必需準(zhǔn)時(shí)深化現(xiàn)場進(jìn)行仔細(xì)檢查違章違規(guī)現(xiàn)象和平安隱患。
3、必需把平安管理制度和平安措施落到實(shí)處。
4、必需在緊急狀況和重大隱患發(fā)生事故前,堅(jiān)決馬上實(shí)行有效措施。
5、必需準(zhǔn)時(shí)監(jiān)督隱患整改處理工作。
6、必需完成平安日常檢查(巡查)任務(wù)。
篇3:平安員談工作心得
平安員談工作心得
刺眼間,到平安室已六月余,記得剛到平安室時(shí),是什么都不懂,漸漸的在老師們的急躁教育,特殊是各位領(lǐng)導(dǎo)細(xì)心指導(dǎo)下,關(guān)于平安方面的工作也許也有了初步了解,俗話說:"師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行在個(gè)人。'可能是我悟性太低吧,總是不知該做些什么詳細(xì)工作,不知道工作是如何開展并進(jìn)行的??偸遣荒苤鲃?dòng)地去分析總結(jié),下一步該如何工作,做好工作,有預(yù)見性的支配自己的下一步工作,步伐總是慢一拍,不能未雨綢繆的想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,只停留在表面上干一些一般工作。有時(shí)不斷問自己究竟適不適合做平安工作,帶著懷疑去請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)跟我講,沒有哪個(gè)人從事一個(gè)新的工作,一上來就做的很到位,總要一個(gè)積累的過程,關(guān)鍵是在這個(gè)過程中你有沒有去認(rèn)真琢磨,反思,總結(jié)。當(dāng)然在平安室的六個(gè)月的確也學(xué)到了特別多的學(xué)問,下面就管理平安生產(chǎn)工作時(shí)學(xué)到的點(diǎn)滴,講一講平安工作的心得體會(huì),講一下自身存在的問題,剖析根源,進(jìn)行整改,以便更好的開展好分公司的平安工作。
一、建立平安考核制度,落實(shí)平安責(zé)任
實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn),保障平安生產(chǎn)的有效進(jìn)行,必需把全體員工組織起來,嚴(yán)格按制度辦事,各司其職,各負(fù)其責(zé)、真正做到"平安生產(chǎn),人人有責(zé)'。為增加全體管理人員的責(zé)任感和工作效率,仔細(xì)履行其崗位職責(zé),分公司在全面落實(shí)平安管理崗位責(zé)任制的基礎(chǔ)上,制訂了《全員崗位績效考核方法》,逐級(jí)建立了平安生產(chǎn)責(zé)任制,把平安目標(biāo)層層細(xì)化、量化,落實(shí)到分公司各位員工身上,明確平安生產(chǎn)的崗位職責(zé),并把平安工作的效果納入月度績效考核。
二、加強(qiáng)平安檢查,做好隱患整治
為保證平安生產(chǎn)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),分公司今年重點(diǎn)加強(qiáng)了平安檢查與隱患整治工作。分公司依據(jù)自身平安工作的實(shí)際需要,每月進(jìn)行至少兩次由一把手帶隊(duì)的綜合檢查;雙休日實(shí)行24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班檢查;每周一至周五的夜班平安員值班檢查;四大運(yùn)轉(zhuǎn)班組班組長在定期檢查的基礎(chǔ)上,分公司還提高了隨機(jī)檢查的頻率。
在檢查過程中,分公司始終堅(jiān)持"實(shí)事求是、全面細(xì)致、不留死角、不走過場'的原則,針對(duì)查獲的平安隱患和薄弱環(huán)節(jié),分公司仔細(xì)進(jìn)行整改落實(shí),重點(diǎn)落實(shí)平安制度是否健全,平安措施是否到位,平安隱患是否整改。
三、強(qiáng)化平安培訓(xùn),提高平安技能
今年7月份,分公司舉辦了兩期平安管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)期間除專業(yè)學(xué)問輔導(dǎo)外,還聘請(qǐng)專業(yè)律師對(duì)平安管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)類相關(guān)法律的講座;9月份,組織全體平安管理人員參與省交通廳舉辦的20**年道路運(yùn)輸平安生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班。通過一系列的培訓(xùn)、教育和實(shí)際操作訓(xùn)練,提高平安管理人員法律學(xué)問和獨(dú)立處理問題的力量,提高隊(duì)伍的整體素養(yǎng),從根本上解決平安生產(chǎn)意識(shí)、水平和責(zé)任心的問題,有效地加強(qiáng)管理的執(zhí)行力。
四、仔細(xì)開展各項(xiàng)活動(dòng),營造平安氛圍
分公司在今年"平安生產(chǎn)月'活動(dòng)期間,在公司的支配和指導(dǎo)下,仔細(xì)開展各項(xiàng)活動(dòng),充分利用這些活動(dòng)聲勢浩大、宣教力強(qiáng)的作用,廣泛開展了平安生產(chǎn)自查自糾、平安法律法規(guī)、學(xué)問技能的宣揚(yáng)教育等工作,大力營造"我要平安、我會(huì)平安、我保平安'的平安氛圍,提高了全體員工的平安意識(shí),平安生產(chǎn)變?yōu)樽杂X行動(dòng)。
五、加強(qiáng)日常平安工作管理
20**年,公司在連續(xù)鞏固平安生產(chǎn)基礎(chǔ)工作和重點(diǎn)工作的同時(shí),日常平安管理工作也不斷得到加強(qiáng),主要體現(xiàn)在五個(gè)方面:
1、加強(qiáng)駕駛員管理。開展駕駛員的"三清'工作,嚴(yán)格審查駕駛員的駕駛資格及經(jīng)受,對(duì)全司1048位駕駛員逐一進(jìn)行清查審核,一發(fā)覺駕駛資格不符的駕駛員馬上解聘,在記錄周期內(nèi)交通違法記錄滿12分或發(fā)生重大責(zé)任交通事故的駕駛員,馬上調(diào)離駕駛工作崗位。通過清查,從源頭上消退隱患,保證駕駛員隊(duì)伍的基本素養(yǎng)。
2、加強(qiáng)司乘人員的教育。每月開展2次以上的平安學(xué)習(xí)活動(dòng),組織司乘人員學(xué)習(xí)交通法律、法規(guī),用案例、圖文來敘述事故緣由及閱歷教訓(xùn),剖析事故緣由、責(zé)任和利害關(guān)系,向司乘人員灌輸珍惜生命的真正含義;在"春節(jié)'、"五一'、"十一'等重要節(jié)假日之前對(duì)全體司乘人員進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn),增加司乘人員的平安行車意識(shí)。
3、加大宣揚(yáng)力度。廣泛開展平安生產(chǎn)宣揚(yáng)教育活動(dòng),定期分批召開平安生產(chǎn)動(dòng)員大會(huì),貫徹平安生產(chǎn)工作;制作大量平安宣揚(yáng)畫報(bào),懸掛平安橫幅、標(biāo)語、平安警示牌,舉辦平安宣揚(yáng)專欄,大張旗鼓地宣揚(yáng)平安生產(chǎn)的重要性,提高全體員工的平安生產(chǎn)意識(shí),全面營造"平安生產(chǎn)'的良好氛圍。
4、加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,加大GPS監(jiān)控力度。依據(jù)旅游包車的運(yùn)行線路、任務(wù)狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,強(qiáng)化車輛運(yùn)輸過程的平安監(jiān)督、提示和警告,把平安生產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)控落實(shí)到位,做到準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺、準(zhǔn)時(shí)制止駕駛員疲憊駕駛、超速行駛和違規(guī)越線等違規(guī)違法行為。
5、加大稽查力度。全體平安管理人員走出辦公室,到線路上巡查,現(xiàn)場辦公,對(duì)公司違章、事故多發(fā)路段進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,發(fā)覺問題,解決問題,力爭做到"日日出查,時(shí)時(shí)跟蹤',嚴(yán)格監(jiān)控車輛的營運(yùn)秩序和營運(yùn)紀(jì)律,作好事故的預(yù)防工作。今年,我司多次組織人員上路稽查,查車1395輛次,查出違規(guī)車輛共輛61次,現(xiàn)場進(jìn)行訂正25輛次,按公司管理規(guī)定懲罰違章違紀(jì)行為39人次,分別賜予停班教育13天,處以100500元的罰款,并通報(bào)全司進(jìn)行教育。
六、存在問題
20**年,公司本著一手抓平安、一手抓生產(chǎn),始終把平安管理貫穿生產(chǎn)工作的全過程,完善和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使公司的平安管理逐步走向規(guī)范化、現(xiàn)代化、科學(xué)化。但也存在肯定的問題,比較突出的是以下幾個(gè)方面:
1、對(duì)合作公司的平安管理還不夠到位,約束力還不夠強(qiáng),以至造成合作公司違章、事故較多。
2、對(duì)多發(fā)事故、事故多發(fā)點(diǎn)的重點(diǎn)整治不夠嚴(yán),同一類型的事故(如車上摔傷乘客和碰撞摩托車)和常常在交叉路口碰撞行人的事故得不到有效的遏制。
3、對(duì)駕駛員平安行車的教育不夠深化細(xì)致,導(dǎo)致消失沖紅燈、不按站點(diǎn)停靠或包頭停車上落客等違章現(xiàn)象屢禁不止。
二、20**年平安管理思路
20**年,公司將在仔細(xì)總結(jié)20**年平安工作的基礎(chǔ)上,連續(xù)明確"以人為本、預(yù)防為主'的平安思想,進(jìn)一步完善各級(jí)管理,遏制重大事故,削減一般事故,實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。詳細(xì)思路如下:
、轉(zhuǎn)變平安管理觀念
20**年平安管理觀念要從事后查處的被動(dòng)型管理向事前預(yù)防的主動(dòng)型管理轉(zhuǎn)變,平安管理工作的重點(diǎn)應(yīng)放在事故隱患的預(yù)防掌握、治理和整改上,防患于未然,要把過去處理事故為主,轉(zhuǎn)化為預(yù)防事故為主。
、加強(qiáng)對(duì)合作公司的管理
合作公司的平安管理是我們平安管理最重的一塊,也是我們平安管理工作中最為擔(dān)憂的一塊。我們必需切實(shí)下功夫,加強(qiáng)對(duì)合作公司的管理,把合作公司的平安風(fēng)險(xiǎn)降至最低。詳細(xì)抓好和落實(shí)以下幾項(xiàng)工作:
1、聘請(qǐng)駕駛員時(shí),由平安部指派人員參與監(jiān)考工作;錄用人員時(shí),由監(jiān)考人員提出錄用看法,錄用人員名單由平安部存檔。
2、由專人負(fù)責(zé)合作公司的平安管理,常常到實(shí)地了解車輛運(yùn)行狀況、平安管理狀況及駕駛員的配備狀況,加強(qiáng)與合作公司的溝通和平安生產(chǎn)工作的指導(dǎo)。
3、加大對(duì)合作公司的檢查力度,嚴(yán)查超速、超限行為。
、加強(qiáng)駕駛員的教育和管理
20**年之所以有如此多的事故,是由于我們對(duì)駕駛員的平安教育還不夠深化,以至駕駛員的平安意識(shí)沒能很好的樹立起來,形成了一種僥幸和麻痹思想。20**年,我們將重點(diǎn)強(qiáng)化駕駛員的培訓(xùn)、教育,切實(shí)增加駕駛員的平安意識(shí)。
1、強(qiáng)化駕駛員的教育,針對(duì)各線路的實(shí)際狀況,重點(diǎn)闡明不同時(shí)段、不同地段如何開好平安車;不厭其煩地傳達(dá)"寧讓三分,不爭一秒'的平安理念,使駕駛員在潛意識(shí)里形成慣性平安意識(shí)思維。
2、組織駕駛員參與車輛技術(shù)的培訓(xùn),進(jìn)一步規(guī)范駕駛員的業(yè)務(wù)操作行為。
3、進(jìn)一步完善駕駛員出車前問詢和告知制度,并形成一種長效機(jī)制,時(shí)刻提示駕駛員平安行車。
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