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文檔簡介
年度EHS工作計劃安全工作打算(S)
要素實施內(nèi)容
1安全生產(chǎn)目標1.1目標制定年度安全生產(chǎn)目標指標并以正式文件公布。
1.2監(jiān)測與考核年度安全生產(chǎn)目標指標逐層分解。
各部門班組季度安全考核及評比
2安全組織機構(gòu)及職責2.1組織機構(gòu)和人員更新EHS組織架構(gòu)。
召開EHS治理辦公室月度會議
向EHS委員會提交季度工作總結(jié)。
2.2職責2022年度安全責任書逐級簽訂。
3安全生產(chǎn)投入3.1安全生產(chǎn)費用2022年度安全費用預(yù)算
4安全法律法規(guī)與安全治理制度4.1法律法規(guī)、標準標準識別獵取更新適用公司法律法規(guī)。
4.2規(guī)章制度安全生產(chǎn)標準化治理體系文件培訓。
增加康樂會活動安全治理制度
4.3操作規(guī)程各部門班組安全操作規(guī)程學習并形成學習記錄
4.4評估操作規(guī)程檢查評估與修訂。
4.6文件和檔案治理安全記錄/資料歸檔。
5安全訓練培訓5.1訓練培訓治理2022年安全培訓打算表制定
廠級EHS培訓教材及考核試卷更新。
各部門部門級、崗位級培訓教材及考核試卷修訂。
5.2安全生產(chǎn)治理人員訓練培訓EHS協(xié)調(diào)員培訓【安全標準化體系學問培訓】
班組長【班組安全治理技能培訓】
安全治理人員取證及再訓練
新入職員工三級培訓訓練實施
各部門員工轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗、四新訓練實施
化學品崗位操作人員專項安全培訓
工程修理人員專項安全培訓
特種作業(yè)人員證件年審(壓力容器、廠內(nèi)機動車等)
5.5其他人員訓練培訓應(yīng)急機構(gòu)隊伍培訓
消防職業(yè)資格證取證培訓
5.6安全文化建立安全生產(chǎn)月活動
各部門安全主題活動(1-2次/年)
與外部先進企進展安全治理閱歷溝通
微信公眾號運營/企業(yè)文化APP
EHS團隊團建
廠外交通安全宣導
6生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施6.1生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施建立一期改造三同時治理(安全預(yù)評價、安全驗收評價)
易燃易爆區(qū)域安全防護改造工程
一期參觀回廊升級改造
廠區(qū)建立電動車充電點
6.2設(shè)備設(shè)施運行治理制定2022年度設(shè)備檢修、維護、保養(yǎng)打算
檢測中心夾層漏水整改
6.3特種設(shè)備治理特種設(shè)備臺賬更新及檔案治理
特種設(shè)備年審及維護保養(yǎng)
7作業(yè)安全7.1生產(chǎn)現(xiàn)場治理和生產(chǎn)過程掌握危急化學品MSDS更新及發(fā)放。
消防系統(tǒng)委外維護保養(yǎng)。
7.2作業(yè)行為治理現(xiàn)場勞動防護用品標準使用監(jiān)管
7.3警示標志和安全防護廠區(qū)及車間安全標識標準制定(聯(lián)合標準化小組實施)
現(xiàn)場安全標識補充及更新
冷庫增加照光明度。
上鎖掛牌試點
檢測中心增加運送危急廢棄物的專用車輛
廠區(qū)實施人車分流
7.4相關(guān)方治理常駐相關(guān)方安全文明協(xié)議書簽訂
常駐相關(guān)方代表安全培訓/溝通會議
7.5變更設(shè)備設(shè)施變更申請審批、評估和掌握
新設(shè)備設(shè)施導入使用前安全驗收
8隱患排查與治理8.1隱患排查
8.2隱患排查范圍和方法班組每日安全檢查
各部門每周安全檢查
周末安全抽查
EHS安全員每日安全巡查
月度穿插安全檢查(EHS治理辦公室成員)
季度綜合性安全檢查
節(jié)假日安全檢查(長假)
設(shè)備安全防護裝置專項檢查
易燃易爆區(qū)域每月安全巡查
電氣專項安全檢查
化學品專項安全檢查
特種設(shè)備專項安全檢查
廠區(qū)建筑物防雷檢測
可燃氣體探測報警裝置合格檢測
8.2隱患治理隱患分級及治理(跟進閉環(huán))
9重大危急源監(jiān)控9.1辨識與評估2022年度危急源辨識與風險評價實施
9.2登記建檔與備案危急源辨識與風險評價結(jié)果分級治理
9.3監(jiān)控與治理評價為3級以上危急源掌握措施檢討(技術(shù)改造)
10應(yīng)急救援10.1應(yīng)急機構(gòu)和隊伍應(yīng)急機構(gòu)及隊伍人員調(diào)整及更新
10.2應(yīng)急預(yù)案修訂應(yīng)急預(yù)案
建立各種類應(yīng)急處置方案并發(fā)放
10.3應(yīng)急設(shè)施、裝備、物資應(yīng)急藥品購置與發(fā)放。
10.4應(yīng)急演練各區(qū)域應(yīng)急救援演練
10.5事故救援事故應(yīng)急救援
11事故報告、調(diào)查和處理11.1事故報告事故報告及調(diào)查處理
11.2事故調(diào)查和處理年度事故統(tǒng)計分析
11.3事故案例訓練制造企業(yè)常見事故案例培訓訓練
12績效評定和持續(xù)改良12.1績效評定安全生產(chǎn)標準化治理體系內(nèi)部審核
12.2持續(xù)改良內(nèi)審問題點整改與跟進
【安全標準化體系】和【環(huán)境治理體系】局部檢查表格整合
13外部對應(yīng)13.1安監(jiān)新會區(qū)安全生產(chǎn)信息化平臺填報及其他需要協(xié)作的事宜。
13.2消防社會單位消防安全戶籍化治理系統(tǒng)填報及其他需要協(xié)作的事宜。
14EHS信息平臺建立工程14.1需求編寫需求文檔
需求溝通及確認
14.3開發(fā)EHS平臺開發(fā)
14.4測試EHS平臺測試
14.5投用EHS平臺投入使用
環(huán)保工作打算(E)
序號標準條款要素實施內(nèi)容
標準要求工程
14.1理解組織及其所處的環(huán)境
4.2理解相關(guān)方的需求和期望公司環(huán)境狀況及相關(guān)方要求識別組織各部門重新理解部門所處的環(huán)境狀況,各部門識別環(huán)境狀況,環(huán)境狀況發(fā)生轉(zhuǎn)變時準時更新
組織各部門重新理解部門相關(guān)方的需求和期望,各部門相關(guān)方的需求和期望發(fā)生轉(zhuǎn)變時準時更新
EHS部依據(jù)各部門識別結(jié)果作成整體分析報告。
25.2環(huán)境方針環(huán)境方針宣傳環(huán)境方針的宣導及傳達
5.3組織的角色、職責和權(quán)限EHS組織架構(gòu)組織架構(gòu)更新
36.1應(yīng)對風險和機遇的措施/6.1.1總則環(huán)境風險及時機措施籌劃各部門對部門重要環(huán)境因素進展風險與機遇評估,對風險及時機級別不同的重要環(huán)境因素進展區(qū)分治理,高風險(大時機):必需設(shè)立目標、籌劃新的運行掌握措施、考慮籌劃應(yīng)急預(yù)案;
6.1.2環(huán)境因素環(huán)境因素識別更新組織各部門對部門環(huán)境因素識別及評估
風險與時機評估及運行掌握措施更新評估出重要環(huán)境因素,并識別風險及時機,并制定運行掌握措施及應(yīng)急預(yù)案
EHS部整合各部門評價的重要環(huán)境因素,總括風險與時機,制定運行掌握措施及應(yīng)急預(yù)案
專項環(huán)境因素的識別及技術(shù)引入各類型耗能設(shè)備診斷,建立設(shè)備設(shè)施根底能耗文檔
設(shè)備設(shè)施能耗的診斷
節(jié)能技術(shù)詢問
廢棄物削減技術(shù)詢問,分析廢棄物產(chǎn)生緣由:原輔材料,技術(shù)工藝,設(shè)備,過程掌握,產(chǎn)品,廢棄物,治理,員工等因素評估
水資源消耗削減評估及技術(shù)詢問
6.1.3合規(guī)義務(wù)法律法規(guī)和其他要求更新組織各部門識別環(huán)境相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)方要求,識別風險和時機
建立獲得法律法規(guī)及相關(guān)方環(huán)境要求的途徑
各部門對適用于本部門的法律法規(guī)及相關(guān)要求進展學習,并貫徹到日常治理中。
政府及相關(guān)合法證明的對應(yīng)公司環(huán)境影響批復、驗收等必需政府批文等清單建立
6.1.4措施的籌劃公司環(huán)境風險及時機應(yīng)對措施籌劃組織各部門結(jié)合對環(huán)境狀況、相關(guān)方期望、合規(guī)義務(wù)和重要環(huán)境因素評價的風險與時機制定應(yīng)對措施及應(yīng)急預(yù)案
6.2環(huán)境目標及其實現(xiàn)的籌劃/以應(yīng)對的措施及應(yīng)急預(yù)案作為根底,籌劃治理目標
6.2.1環(huán)境目標目標籌劃制定年度環(huán)境治理目標并形成文件公布
指標分攤指標量化分解至各部門落實
6.2.2實現(xiàn)環(huán)境目標措施的籌劃治理方案籌劃收集各部門達成指標對應(yīng)的治理方案
47.1資源環(huán)保資源配備充分性檢討污水治理設(shè)施、廢氣治理設(shè)施、廢棄物貯存設(shè)施、噪聲治理設(shè)施等的配備狀況排查
7.2力量員工技能、力量資格合規(guī)性清單要求特種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員力量資格的符合性及充分性
重要環(huán)境因素作業(yè)崗位操作技能、突發(fā)環(huán)境事故處理力量的把握
7.3意識員工意識提高教材制作
重要環(huán)境因素影響/作業(yè)崗位培訓
一般廢物、危急廢物、生活垃圾的區(qū)分與處置方法培訓
ISO14001根底學問培訓
特種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員資格清單建立及作業(yè)技能培訓
相關(guān)方環(huán)保意識培訓常駐相關(guān)方環(huán)保培訓(餐飲效勞公司、保潔公司)
7.4.2內(nèi)部溝通/會議、相關(guān)信息的傳遞
各部門環(huán)境治理信息上墻
常駐相關(guān)方環(huán)保要求傳達(餐飲效勞公司、保潔公司)
各部門環(huán)保主題活動(節(jié)能、垃圾分類、植樹、戶外清掃)
7.4.3外部溝通相關(guān)方的環(huán)保信息溝通與環(huán)境影響大相關(guān)方溝通公司環(huán)境方針或環(huán)保要求
與環(huán)境影響大的施工/效勞合作方簽訂《外協(xié)單位安全、環(huán)保文明協(xié)議書》
日常政府事務(wù)溝通溝通,表格提交
7.5.1總則文件治理確保文件化信息對標準體系的有效性支持
7.5.2創(chuàng)立和更新指引文件修訂,EHS表格整合,內(nèi)容培訓
7.5.3文件化信息的掌握受控文件的分發(fā)、訪問、檢索和使用的渠道
58.1運行籌劃與掌握能耗可視化(整合現(xiàn)有能控中心)照明系統(tǒng)\空調(diào)能耗\空壓機\生產(chǎn)設(shè)備\鍋爐能耗可視化臺賬完善
各生產(chǎn)車間、公共場所能耗分割可視化臺賬建立
計量器引入節(jié)能技術(shù)及計量器具的引入,選購便攜式設(shè)備進展能耗診斷-紅外線測溫儀、電力計、噪聲計、風量計、空氣流量計、照度計、壓縮空氣泄漏檢測儀
壓縮機節(jié)能壓縮機的合理運轉(zhuǎn)--高效壓縮機引入
壓縮空氣的低壓化、或臺式掌握運作優(yōu)化改造
空調(diào)整能空調(diào)的溫度合理治理(權(quán)限及溫度),產(chǎn)品質(zhì)量掌握為對象外
供電系統(tǒng)改善改善供電系統(tǒng)電能質(zhì)量,加強降溫措施和用電安全監(jiān)測
發(fā)熱設(shè)施設(shè)備改造鍋爐改造“油改氣”工程實施
節(jié)能自查報告2022年節(jié)能自查報告,提交政府
廢棄物治理及削減活動依據(jù)物料平衡和針對廢棄物產(chǎn)生緣由分析,掌握廢棄物產(chǎn)生的對應(yīng)方案
工廠產(chǎn)生廢物種類調(diào)查
各部門供應(yīng)削減廢棄物方案
各車間月度廢物產(chǎn)生統(tǒng)計匯總,效益分析
危急廢物治理危急廢物轉(zhuǎn)移審批/打算/合同/合法轉(zhuǎn)移
危急廢物合法轉(zhuǎn)移及聯(lián)單報批
水資源治理及削減活動生產(chǎn)設(shè)備和公共設(shè)施節(jié)水技術(shù)開發(fā)及應(yīng)用
各部門提交月度節(jié)水方案
污染物削減建立健全環(huán)境根底檔案及技術(shù)資料,包括廢水、廢氣、噪聲排放的治理措施
廢氣、廢水、噪聲排放污染物源頭削減技術(shù)引入及處理設(shè)施的處理力量工程改造
鍋爐廢氣排放不穩(wěn)定,鍋爐改造鍋爐改造“油改氣”工程實施
環(huán)保法律法規(guī)要求調(diào)查,環(huán)境影響評價相關(guān)
專項嘉獎,節(jié)能、減排的嘉獎申請
廢水排放指標不穩(wěn)定,污水處理站加強治理購置檢測設(shè)備
日常投料,加強檢查,儲藏應(yīng)急物料
口服液一部擴容打算
擴產(chǎn)環(huán)評
8.2應(yīng)急預(yù)備和響應(yīng)環(huán)境事故應(yīng)急措施及演練化學品泄露掌握點防泄漏應(yīng)急品配備
化學品防泄漏應(yīng)急培訓及演練
69.1監(jiān)視、測量、分析和評價排放污染物年度檢測打算環(huán)境檢測-廢水
環(huán)境檢測-廢氣
標準檢測口設(shè)置
環(huán)境檢測-噪聲(廠界)
日常檢查目標指標和治理方案的完成狀況檢查
污水處理站、鍋爐廢氣、工藝廢氣、工藝廢水等治理設(shè)施日常運行檢查
公共設(shè)施廢水(鍋爐、空壓機、飯?zhí)酶粲透粼?、洗衣房、化糞池)日常運行檢查
危急廢物分類及貯存日常運行檢查
檢測設(shè)備、計量器校準
能源、資源鋪張現(xiàn)狀的檢查
9.1.2合規(guī)性評價公司合規(guī)性評價組織各部門進展合規(guī)性評價
政府及相關(guān)方要求排污許可證申請/年審
月度排放污染物動態(tài)申報
季度三廢檢測結(jié)果提報
年度污染源申報
立項申請/環(huán)境影響評價、驗收報批
三期環(huán)保設(shè)施竣工驗收驗收前溝通
驗收資料預(yù)備
組織驗收
9.2內(nèi)部審核/環(huán)境治理體系內(nèi)部審核
9.2.1總則內(nèi)審問題點整改與跟進
9.2.2內(nèi)部審核方案內(nèi)審總結(jié)
9.3治理評審/各部門作成治理評審匯報資料
組織各部門進展環(huán)境治理體系治理評審
710.2不符合和訂正措施環(huán)境事故報告環(huán)境事故報告及調(diào)查處理
環(huán)境事故調(diào)查和處理年度環(huán)境事故統(tǒng)計分析
環(huán)境事故案例訓練常見環(huán)境污染事故案例(看板、視頻)巡展
8ISO14001治理體系監(jiān)視審核/體系監(jiān)視審核
外部審核不符合項整改
職業(yè)安康工作打算(H)
要素實施內(nèi)容
1訓練培訓1.1訓練培訓治理2022年職業(yè)安康培訓打算表制定
1.2安全生產(chǎn)治理人員訓練培訓安全生產(chǎn)治理人員/班長職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)等根底學問培訓
1.3操作崗位人員訓練培訓職業(yè)安康意識培訓(各部門轉(zhuǎn)訓)
職業(yè)安康培訓教材、考核試題的編寫(融入到安全培訓教材及試題庫中)
新入職員工一、二、三級培訓訓練實施并形成記錄
各部門員工轉(zhuǎn)崗培訓訓練并形成記錄
各崗位及外來人員個體防護用品佩戴方式培訓并形成記錄
對不正確/未佩戴個體防護用品的員工進展培訓并形成記錄
1.4職業(yè)安康文化建立開展職業(yè)病防護的宣傳活動
2特種勞動防護用品治理2.1選購及發(fā)放特別勞動防護用品的購置及發(fā)放(各部門發(fā)放形成記錄)
2.2特種勞動防護用品監(jiān)視治理現(xiàn)場崗位勞保用品合規(guī)性評估
現(xiàn)場特種勞動防護用品標準使用監(jiān)管
特種勞動防護用品專項安全檢查
3職業(yè)安康治理3.1職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測現(xiàn)場崗位職業(yè)病危害因素檢測(托付疾控中心)
3.2職業(yè)性安康體檢員工崗前、在崗(包括轉(zhuǎn)崗)、離崗前及應(yīng)急的職業(yè)性安康體檢
3.3檔案建立及治理員工職業(yè)安康個人檔案建立與治理
3.4職業(yè)危害告知和警示員工入職前崗位職業(yè)危害告知(作為合同附件簽訂)
現(xiàn)場職業(yè)危害崗位告知及警示更新
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