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2023年畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書范本甲方:_________高校學生處
(3)、北京市接收非本地生源畢業(yè)生,若要求打印報到證,畢業(yè)生戶籍、檔案調(diào)入北京市,簽訂就業(yè)協(xié)議后,必需供應中心直屬單位或北京市人事局接收函。上海、天津、深圳、廣州(杭州、南京等)等城市,接收非本地生源畢業(yè)生,若要求打印報到證,畢業(yè)生戶籍、檔案調(diào)入該市,簽訂就業(yè)協(xié)議后,必需供應市人事局接收函。省外其它城市接收非本地生源畢業(yè)生,簽約方法一般與上述省內(nèi)相關規(guī)定相同。
丙方就業(yè)實習依法享受勞動愛護,乙方不得支配丙方從事易對人體造成損害或危急的特別行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身平安供應保障,不得損害或變相損害丙方在勞動愛護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方供應相應的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不擔當責任。在工作期間,乙方對丙方的有意行為造成的自身人身損害事故不負責任。有關勞動愛護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。
乙方(用人單位)_________
丙方(學生)_________
為保證就業(yè)實習工作的順當進行,愛護學校、用人單位及學生的合法權益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認《_________高校高校生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習協(xié)議:
一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作,其中
畢業(yè)季也不知不覺地來臨了。高校時間短暫而美妙,畢業(yè)生們也即將踏上新的旅途。在起先新生活的時候,也要防止以下的“坑”。
1.工作內(nèi)容:_________
2.工作時間:_________
3.就業(yè)實習酬勞和福利待遇:_________
二、在辦理實習信息登記時,乙方在就業(yè)實習酬勞外應向甲方支付管理費用_________元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)管理費用于為丙方購買人身保險等。
三、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動酬勞。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動起先之日至離開之日的全部酬勞。乙方有權依據(jù)其用工須要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學校將按考勤等校規(guī)處理。
四、乙方在_________日以前,將丙方的酬勞付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不干脆與丙方發(fā)生經(jīng)濟關系。
五、丙方就業(yè)實習依法享受勞動愛護,乙方不得支配丙方從事易對人體造成損害或危急的特別行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身平安供應保障,不得損害或變相損害丙方在勞動愛護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方供應相應的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不擔當責任。在工作期間,乙方對丙方的有意行為造成的自身人身損害事故不負責任。有關勞動愛護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關規(guī)定執(zhí)行。
六、甲方是詳細負責指導高校生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方教化丙方遵紀遵守法律,執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務,如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不行申請仲裁和訴訟。
七、乙方有權與丙方簽定有關學問產(chǎn)權、保密義務等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。
八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國國法律,由甲方所在地法院管轄。
八、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)_________
負責人(簽字)_________負責人(簽字)_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
丙方(簽字)_________
班級:_________
學號:_________
畢業(yè)生與用人單位簽訂協(xié)議書后(一式三份),須要先到所在二級學院辦理鑒證手續(xù),再到學校學生就業(yè)處辦理簽章。
_________年____月____日
簽訂地點:_________
甲方錄(聘)
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