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文檔簡介
2023年職工上下班管理制度(3篇)
書目
第1篇職工上下班平安管理規(guī)定
第2篇職工上下班平安管理方法范本
第3篇職工上下班期間平安管理制度
職工上下班平安管理規(guī)定
為確保每一位員工上下班路途平安,避開出現(xiàn)平安事故,特制定本規(guī)定
一、員工自駕汽車、摩托車平安管理
1、自駕汽車、摩托車上下班的員工,必需持有國家規(guī)定的駕駛資質(zhì),且車輛牌照、保險、車況符合國家相關(guān)法律規(guī)定。
2、自駕車員工要嚴(yán)格遵守交通法規(guī),文明、平安行車,保持車況良好、車體清潔。
3、遇到雨、雪、霧等特別天氣,要減速慢行,提高警惕。
4、上班后,按公司規(guī)定停放車輛,不得亂停亂放。
5、自駕汽車要系好平安帶,騎摩托車必需戴好頭盔。
6、嚴(yán)禁酒后駕駛,嚴(yán)禁開賭氣車、英雄車,嚴(yán)禁超速行駛。
7、一旦發(fā)生事故,駕駛員要剛好報警,并向本單位行政人事處報告。
8、無證駕駛或違反交通法規(guī)出現(xiàn)交通平安事故,公司一概不接受工傷認(rèn)定。
二、員工騎自行車、電動車的平安管理制度
1、仔細(xì)學(xué)習(xí)平安交通法規(guī),仔細(xì)學(xué)習(xí)公司平安管理制度,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)格遵守公司平安管理制度,確保行駛平安。
2、自行車、電動車狀況要求:
(1)剎車功能有效,便于操作。
(2車尾紅色反光器光亮。
(3)腳踏黃色反光器光亮。
(4)車鏈松緊相宜,車鏈虛位不得超過2cm。
(5)車鈴位置適合,運(yùn)用有效,聲音洪亮,
(6)輪胎花紋清楚,氣壓適合。
(7)車撐堅實、穩(wěn)定。
(8)鏈盒狀況良好,無損壞。
3、行駛要求
(1)行車前將車座調(diào)到適當(dāng)高度,盡量穿顏色顯明或淺色衣服;天黑后行駛應(yīng)穿帶有反光條紋的衣服。
(2)任何有可能影響駕駛限制或會纏住車輪、車鏈的衣物均不應(yīng)穿用。寬敞的褲腳、松散的鞋帶等有可能纏夾車鏈,使騎車人摔倒。
(3)行駛途中應(yīng)在非機(jī)動車道內(nèi)行駛,未劃分車道的道路應(yīng)靠右行駛。
(4)前方有站牌或其他車輛停放時,要留意減速避讓。
(5)橫過馬路時應(yīng)停車視察,確認(rèn)平安時方可通過。
(6)騎車時不準(zhǔn)接打電話,不準(zhǔn)收發(fā)短息。
(7)遵守公司院內(nèi)車輛行駛、停放規(guī)定。
(8)騎電動車員工必需佩戴頭盔。
(9)大雨、大霧、下雪、6級以上風(fēng)力等特殊天氣時,不準(zhǔn)騎自行車、電動車上下班。
(10)不準(zhǔn)帶人行駛。
三、員工步行上下班的平安管理
1、仔細(xì)學(xué)習(xí)交通法規(guī),仔細(xì)學(xué)習(xí)公司平安管理制度,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)格遵守公司平安管理制度。上下班路途,在確保平安的狀況下前行。
2、行走時,要走人行道,沒有分車道的應(yīng)靠右行走。
3、橫穿馬路時應(yīng)走斑馬線,按交通信號指示行走。無斑馬線的路段,應(yīng)左右視察,在確認(rèn)平安的前提下通過。
4、橫過馬路時不準(zhǔn)接打電話,不準(zhǔn)收發(fā)短信,不準(zhǔn)嬉鬧追逐。
四、員工乘公共交通車輛上下班平安管理
1、仔細(xì)學(xué)習(xí)平安交通法規(guī),仔細(xì)學(xué)習(xí)公司平安管理制度,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)格遵守公司平安管理制度。步行時要在確保平安的狀況下前行。
2、員工上下班必需乘坐有載客營運(yùn)資質(zhì)的車輛,不得乘坐無載客營運(yùn)資質(zhì)的車輛。乘坐無載客營運(yùn)資質(zhì)的車輛出現(xiàn)交通平安事故,公司不接受工傷認(rèn)定
3、員工在等候停車時,要站在站臺上或車道以外,不準(zhǔn)站在車道上(包括機(jī)動車道和非機(jī)動車車道)候車。
4、等候下車的員工肯定抓好扶手,以保持身體平衡。車輛停穩(wěn)后方可上下,先下后上。
5、行車中,要對緊急剎車有預(yù)防,避開摔倒、碰傷。
6、乘車時,不準(zhǔn)把頭、手、胳膊伸出窗外,以免意外受傷。不準(zhǔn)向車外扔物品、垃圾。
五、公司其他相關(guān)規(guī)定
1、行政人事處對本公司運(yùn)用汽車、摩托車、電瓶車上下班的員工進(jìn)行登記建檔,并發(fā)放通行證。無通行證的員工不得駕駛汽車、摩托車、電瓶車進(jìn)入廠區(qū)。
2、門衛(wèi)要加強(qiáng)對摩托車、電瓶車駕駛?cè)藛T的戴頭盔狀況進(jìn)行檢查,發(fā)覺不戴頭盔的摩托車、電瓶車駕駛?cè)藛T,要做好思想教化工作,并對違規(guī)者每次罰款50元/次。
本規(guī)定從下發(fā)之日起執(zhí)行
職工上下班平安管理方法范本
為了進(jìn)一步加強(qiáng)職工上下班期間的平安管理,避開和削減意外事故的發(fā)生,切實愛護(hù)職工的人身健康不受損害,特制定本方法。
1、職工上下班期間必需提高平安防范意識,以保障平安,防止發(fā)生人身損害為基本準(zhǔn)則。
2、在上下班途中,職工必需嚴(yán)格按《道路交通法》遵守交通規(guī)則,依規(guī)行駛,避開發(fā)生交通事故。
3、職工離開煤礦必需進(jìn)行簽退,簽退時應(yīng)寫明簽退時間、到達(dá)目的地時間、行走路途和回礦時間等內(nèi)容,離礦時不按規(guī)定簽退,將以曠工論處。簽退后,從事的各項活動屬個人行為,所發(fā)生的事故損害等一切后果,均由本人負(fù)責(zé)。
4、職工在工作時間和工作場所內(nèi)、工作時間前后在工作時間內(nèi)或上下班規(guī)定時間途中所發(fā)生的事故損害,煤礦將予以負(fù)責(zé),否則,所發(fā)生的一切事故將由本人自己負(fù)責(zé)。
5、行管協(xié)助人員實行每日兩簽到制度,早上8:30,下午14:30之前進(jìn)行簽到,并按《考勤管理制度》和班次所規(guī)定時間上下班,離礦時必需進(jìn)行簽退,否則,所發(fā)生的一切事故損害,責(zé)任自負(fù)。
6、其他職工主要以當(dāng)日班次為上下班時間,離開煤礦時必需進(jìn)行簽退,否則,所發(fā)生的一切事故損害,責(zé)任自負(fù)。
7、因公出差人員或外派人員,須填寫出差申請單,同時要加強(qiáng)自我愛護(hù)、自我防范意識,避開意外交通事故和人身損害事故發(fā)生,無書面手續(xù)出差,所發(fā)生的責(zé)任,后果自負(fù)。
8、參與煤礦、集團(tuán)公司及其他組織的各類活動時,必需經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)同意并確認(rèn)參與人數(shù),如在正常時間范圍內(nèi)有變動時,須報礦長審批同意。否則,發(fā)生事故,后果自負(fù)。
職工上下班期間平安管理制度
為規(guī)范我礦考勤管理制度,確保職工上下班期間的平安,特制定本制度。
一、職工上下班,嚴(yán)格按煤礦考勤管理制度執(zhí)行。
二、煤礦為職工供應(yīng)必要的住宿、生活支配,對職工的居住狀況進(jìn)行具體登記。
三、職工應(yīng)按規(guī)定上下班時間準(zhǔn)時上下班。
四、職工在上下班期間內(nèi),必需加強(qiáng)自身平安意識,做好自我平安愛護(hù)。
五、職工上下班期間必需嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,按《道路交通法》依規(guī)行駛,避開發(fā)生交通事故。
六、職工離開煤礦所在地時,實行本人簽退制度,應(yīng)記明簽退時間、到達(dá)目的地時間、行走路途和回礦時間等內(nèi)容,離礦時不按規(guī)定簽退,將以曠工論處,且發(fā)生的事故損害一切均由本人負(fù)責(zé)。
七、離礦簽退后,從事的各項活動屬個人行為,所發(fā)生的事故損害等一切后果,均由本人負(fù)責(zé)。
八、加強(qiáng)勞動紀(jì)律管理,職工因公外出時,必需到煤礦行政管理辦公室登記備案,并填寫出差單。上班時間嚴(yán)禁擅自離礦,以避開意外事故發(fā)生,未按制度離礦的,一切后果自負(fù)。
九、因公外派人員,身處異地,更要加強(qiáng)自我愛護(hù)、自我防范意識,避開意外交通事故和人身損害事故發(fā)生。
十、在上下班途中,因本人觸犯了法律法規(guī),造成的事故損害或惡性事務(wù),由責(zé)任人自己負(fù)責(zé)。
十一、在上下班途中,因本人負(fù)主要責(zé)任造成的交通事故或其它意外損害事故,由責(zé)任人自己負(fù)責(zé)。
十二、職工在上下班期間或上下班途中,有意犯罪、醉酒或吸毒、自殘或自殺的,所發(fā)生的事故損害后果,責(zé)任自負(fù)。
十三、行走上下班的,在馬路、岔道或車輛密集場所行走時,必需當(dāng)心謹(jǐn)慎,嚴(yán)禁在機(jī)動車道行走,防止交通事故或意外損害發(fā)生。
十四、自有交通工具的,應(yīng)當(dāng)依法取得機(jī)動車駕駛證,駕駛?cè)藨?yīng)當(dāng)遵守道路交通平安法律、法規(guī)的規(guī)定,
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