安全考核獎懲制度模板（四篇）

第1頁共1頁安全考核獎懲制度模板安全工作不但要責任到人，還要與員工的切身利益結合起來，為使安全工作更具有廣泛性和群眾性，特制定安全考核獎懲制度如下：一、各部門必須將生產安全和消防安全工作放在首位，列入日常安全檢查、考核、評比內容。二、對在生產安全和消防安全工作中成績突出和個人給予表彰、獎勵，堅持“遵章必獎，違章必罰，責利掛鉤，獎懲到人”的原則。三、對未依法履行生產安全、消防安全職責，違反單位生產安全、消防安全制度的行為，按照有關規(guī)定追究安全責任人員的責任。四、各部門建立相應的安全調度制度，負責日常安全管理工作，遇有重大問題和事故隨時向上級匯報。五、各部門必須認真執(zhí)行安全考核獎勵制度，增強生產安全工作的約束機制，以確保本單位安全運營。六、獎懲標準：按照獎懲對等的原則，視情節(jié)輕重，態(tài)度好壞，按一定標準進行獎懲。七、對獎懲人員定期張榜公布，以促使員工自覺做好安全工作。

安全考核獎懲制度模板（二）1、公司采取“獎優(yōu)罰劣”措施，對安全、文明施工管理工作方面成績突出的項目給予獎勵，對文明施工差、安全管理混亂、社會反應不好的項目進行處罰。根據(jù)《安全生產法》的規(guī)定，制定本制度。2、考核內容1)各級各部門管理人員安全生產責落實情況。2)杜絕重傷以上主產安全事故。3)安全達標合格率____％。3、管理目標1)建立健全安全生產管理機構，按規(guī)定配齊專、兼職安全生產管理人員。2)工程項目開工前，制定工程項目安全生產管理目標3施工管理人員要按規(guī)定進行安全生產培訓，持證上崗。4)做好傷亡事故統(tǒng)計報告工作。4.考核辦法1)實行逐級考核的制度。公司接受上級考核；工程處接受公司考核；項目部接受工程考核；項目部對所屬管理人員進行考核。2)各級應制定具體考核制度，考核成績與各級管理人員作業(yè)業(yè)績掛鉤，列入各項工作考核的主要內容。3)考核結果作為年終經濟現(xiàn)、評先和獎罰的主要依據(jù)。5、在安全生產中成績突出，具備下列條件之一的單位和個人，公司給予表彰，記功，發(fā)放一次性的資金，授予榮譽稱號等獎勵。1)認真貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法律、法規(guī)，在安全生產工作中成績顯著的。2)在安全生產、文明施工和環(huán)境保護方面較大發(fā)明、技術改進或提出重大合理化建議的。3)防止避免了重大傷亡事故，或在事故搶險中有功的。4)獲得省級以上文明工地稱號的，公司給予獎勵。6、對于下列行為之一的人員，給予處分。1)違章作業(yè)、違章指揮和違反勞動紀律造成事故的。2)玩忽職守，違反安全生產制度，造成事故的。3)發(fā)現(xiàn)險情，既不采取防范措施又不及時報告，而發(fā)生事故的4)存在事故隱患不執(zhí)行上級和安全生產管理部門限期整改，造成事故的。5)發(fā)生事故后，不積極____搶救；____緊急避險不得力；不吸取教訓，不采取措施，致使同類事故重復發(fā)生。7、經濟處罰規(guī)定一、施工(生產)設施缺少防護設施及存在事故隱患。2)生產、施工設備、設施，沒有安全防護設施或防護有嚴重缺陷者，不得____或運行。對于確定____使用防護設施存在嚴重缺陷的設備、設施的責任者或隨意拆毀安全防護設施的責任者，罰款300-____元。3)工程項目無施工____設計、安全生產施工技術方案或施工____設計未納入安全生產控制的；對工程項目負責人罰款____元；安全生產施工技術方案未經審批的；對工程項目負責人罰款____元。4)存有重大事故隱患；逾期不解決的；對工程項目負責人罰款300-____元。5)接到《事故隱患通知書》后對安全隱患進行了整改，但整改不徹底或《事故隱患回執(zhí)》逾期不反饋消項的；對工程項目負責人罰款100-____元。6)對確定有害產品的生產轉移；分包給無防護措施的單位；并未提供技術指導和協(xié)助解決防護措施的單位主管負責人罰款200-____元，扣罰當月工資的10-____%。7)被罰者違反以上多項規(guī)定的，按各項規(guī)定合并處罰，由個人承擔。二、現(xiàn)場管理及檢查1)一次發(fā)現(xiàn)工地有____個違紀人員，處罰工程項目負責人____元，并停產整頓；凡停產整頓的工地，對工程項目負責人另處罰100-____元，分包隊伍等同。2)特種作業(yè)人員無證上崗者罰款____元，不持證上崗者罰款____元3)塔吊、施工電梯、龍門架、井字架、腳手架等的____、搭設和拆除，無專項施工技術方案和交底，或使用前未辦理驗收手續(xù)，對有關人員處以每人50-____元罰款。4)對于違章指揮者，視情節(jié)輕重罰款100-____元，對于違章操作者視情節(jié)輕重罰款100-____元。13)對于無視安全生產檢查，防礙安監(jiān)人員正常工作的視情節(jié)輕重罰款100-____元。5)對于施工現(xiàn)場混亂，材料浪費嚴重，影響安全生產、文明施工和環(huán)境保護的工地，罰工程項目負責人100-____元。6)未對進場施工班組進行安全教育按每班次____元罰款；每有一人不懂本工種安全技術操作規(guī)程罰款____元。5)發(fā)生事故拖延報告，隱瞞不報，謊報以及故意破壞事故現(xiàn)場的責任者，罰款500-____元，情節(jié)嚴重的移交司法機關依法追究法律八、對消防器材、設備管理不善或挪做它用的，視情節(jié)輕重給予罰款。九、對造成既有人身傷亡，又有經濟損失的事故責任者，按本條有關規(guī)定合并處罰。安全考核獎懲制度模板（三）第____條在安全生產中貫徹重獎重罰的原則，對在安全生產中作出顯著貢獻的____和個人，應給予重獎；對在工作中嚴重失職，違章作業(yè)，違章指揮造成事故者，應給予重罰。第____條公司每半年應對安全生產責任制執(zhí)行情況及實現(xiàn)安全目標情況進行總結評比一次。獎勵在安全生產中做出突出貢獻的____和個人。第____條采取項目部推薦、安全處____、報公司領導審批的程序，對安全生產先進個人和搶險有功人員給予獎勵表彰。第____條人身事故性質分類。人身死亡。重傷：住院治療，醫(yī)療費用合計____元以上，或造成功能性后遺癥。輕傷：醫(yī)療費用在____元至____元之間。小傷：醫(yī)療費用在____元以下的。第____條設備事故性質分類。重大設備事故或損失____元以上。主要設備事故或損失____元以上。重大設備未遂事故。主要設備未遂事故。次要設備事故或損失____元以上。第____條對事故實行罰款：凡發(fā)生死亡(非意外)，處罰項目部____元，另處罰項目經理____元。凡發(fā)生重傷、重大火災、重大設備事故，處罰項目部____元，另處罰項目經理____元；二人次的按第一條處罰。發(fā)生輕傷要及時報告安全處，隱瞞不報的罰款項目部____元/次。安全員____元/次，發(fā)生輕傷三人次(含三人次)以上的，加倍罰款。發(fā)生主要設備事故或損失____元以上，每次處罰相關的項目部____元；發(fā)生次要設備事故三起(含三起)以上的，加倍罰款。發(fā)生重大設備未遂事故的，處罰相關項目部____元。發(fā)生主要設備未遂事故的，處罰相關項目部____元。發(fā)生次要設備事故或損失____元以上，每次處罰相關項目部____元；發(fā)生次要設備事故三起(含三起)以上的，加倍罰款。第____條進場前項目部安全措施、安全教育及考核辦法：1、____人員必須____％通過“戶藉證”、“計生證”、“____”及“特種作業(yè)人員操作證”審核。審核不合格處罰款____元／人、次；2、所有參加施工的人員必須____％參加公司級安全教育培訓經考試合格和隊列訓練后才可簽訂勞動合同，然后方可前往項目部參加項目部級和班級級安全教育培訓。未參加公司級安全教育培訓的處罰款____元／人、次；未參加項目部級和班組級安全教育培訓的處罰款____元／人、次；3、經三級安全教育培訓后與施工人員簽訂《勞動合同》應達____%，未與施工人員簽訂《勞動合同》的處罰款____元/人、次；3、項目工程施工前項目部必須編寫《安全管理____措施》，報公司安全處審核批準，未編寫《安全管理____措施》的處罰款____元/項目；4、____設備安全檢查：扒桿(主桿、動桿)、電焊機、配電箱、卷揚機、鋼絲繩、叉車、氣割設備等，漏項或不合格的處罰款____元/項；5、工作服、安全帽、安全帶、安全網、安全繩、防墜器、自鎖器、安全拉繩必須符合國家安全標準。不合格的除重新購置外，并罰款____元/件、次；6、為____人員辦理參加團體意外險和醫(yī)療補助險達____%。未辦理的處罰款____元／人、次。第____條現(xiàn)場安全措施、安全管理的考核辦法：1、現(xiàn)場必須至少配備一名安全員和每班組配備一名安全監(jiān)護員，負責日常的安全生產工作。未配備或少配備的處罰款____元/人、次；；2、“五牌一圖”、安全標語或口號、安全警示標志、彩旗和安全警戒線是否按規(guī)定配齊并懸掛在顯眼的地方。未懸掛或缺少的處罰款____元；3、現(xiàn)場各種____設備是否按標準進行____就位，未按標準進行____的處罰款____元／項；4、起重設備、電焊設備、氣焊設備、叉車和吊車是否按規(guī)定要求做好班前、班后設備檢查并做好交接班記錄。未進行檢查、或未進行交接班、或記錄不全的處罰款____元／項、次；5、現(xiàn)場必須按規(guī)定配備足夠的消防器材，在施工過程中必須每天進行防火檢查。未按規(guī)定配備及定時檢查的處罰款____元／項；6、每周三召開全體施工人員安全會議一次并做好記錄(要有參加會議人員簽到和會議主要內容)，未召開的或未記錄的處罰款____元／次；無故缺席會議的處罰款____元/人、次；7、現(xiàn)場未按要求設置好水平或垂直安全繩的、或設置不足的造成高處作業(yè)人員無法正確系掛安全帶或自鎖器的，處罰款____元/處；8、現(xiàn)場配備的安全設備設施不足，造成施工人員無法佩戴和使用安全設備設施(安全帽、安全帶、安全網、安全繩、防墜器、自鎖器、安全繩和鎖扣等等)的，處罰款____元/人、次；9、施工人員不佩戴和使用安全設備設施的，處罰款____元/人、次；10、高處作業(yè)人員在臨邊行走前和作業(yè)前安全帶不系掛的，處罰款____元/人、次；11、安全帶系掛不正確(低掛高用或系掛在不牢固處)的，處罰款____元/人、次；12、特種作業(yè)人員(電焊工、起重工、電工、叉車工等)必須持證上崗，無證上崗的，處罰款____元／人、次；13、現(xiàn)場存在重大安全隱患(以《整改通知書》中重大安全隱患數(shù)為依據(jù))的，處罰款____元／條；14、現(xiàn)場存在一般安全隱患(以《整改通知書》中一般安全隱患數(shù)為依據(jù))的，處罰款____元/條；15、隱患整改率達____％(以《整改通知書》中重大安全隱患數(shù)為依據(jù))，在限定的期限內未能及時整改的處罰款____元/條；16、發(fā)生安全事故后必須及時報告，并按“四不放過”處理，寫出《整改調查報告書》及時報回公司安全處。隱瞞不報或超時報告的處罰款____元／次；17、嚴禁從高處往地面亂扔工具、廢鋼材、雜物；發(fā)現(xiàn)違章處罰款____元/人次；18、違反規(guī)定吸煙的，處罰款____元/人次；19、除塵器空升試驗時，嚴禁任何人進入保溫箱、除塵器內部。違者處罰款____元/次。20、現(xiàn)場存在不文明行為，如隨地大小便、偷盜等，處罰款____元/人、次；第____條文明生產的考核辦法：1、____人員及管理人員在施工現(xiàn)場一律穿龍凈標志工作服，施工人員一律排隊上下班，列隊上下班主要由安全員負責(列隊上下班照片每周____張須于每周四前報公司安全處)。公司不定期前往工地進行突擊性檢查。不統(tǒng)一著裝，處罰款____元／人、次；未提供相片處罰款____元/張；未按規(guī)定排隊上下班處罰款____元/次；無故缺席參加的處罰款____元/人、次；2、嚴禁____、睹博、打架斗毆、酒后上崗、酗酒鬧事。違者處罰款____元／人、次；3、隊長擅離崗位，致使施工現(xiàn)場無人管理的，處罰款____元/人、次；4、住宿點和食堂整潔衛(wèi)生，飲飼人員身體健康，無健康體檢證明的處罰款____元/人、次。安全考核獎懲制度模板（四）經濟損失____萬元以內的，個人賠償____至____元；經濟損失____萬元以內的，個人賠償____至____元；經濟損失____萬元以內的，個人賠償____至____元。(四)安全生產包保責任處罰。施工前項目經理部主管領導與各施工班組簽定《安全生產包保責任書》(以下簡稱“責任書”)。責任期間，由項目經理部核定，未達到《安全生產管理辦法》《消防安全管理辦法》及《安全標準工地及文明施工標準》和項目經理部有關規(guī)定，資料等各項責任指標未達到“責任書”中要求，將按“責任書”實施處罰。(五)安全檢查處罰。在日常安全檢查中，對發(fā)現(xiàn)存在的問題由項目安質部下發(fā)“整改通知”，責任單位未按規(guī)定進行整改，將對責任單位處以____元的罰款；在項目經理部每月定期檢查安全中對發(fā)現(xiàn)存在的問題以書面形式進行通報并視情況給予處罰。(六)項目經理部對下罰款罰至施工班組，罰款由項目財務部在計價款中直接扣除。第五條本制度于發(fā)布之日起正式實施第二篇：安全考核獎懲制度安全工作不但要責任到人，還要與員工的切身利益結合起來，為使安全工作更具有廣泛性和群眾性，特制定安全考核獎懲制度如下：一、各部門必須將生產安全和消防安全工作放在首位，列入日常安全檢查、考核、評比內容。二、對在生產安全和消防安全工作中成績突出和個人給予表彰、獎勵，堅持“遵章必獎，違章必罰，責利掛鉤，獎懲到人”的原則。三、對未依法履行生產安全、消防安全職責，違反單位生產安全、消防安全制度的行為，按照有關規(guī)定追究安全責任人員的責任。四、各部門建立相應的安全調度制度，負責日常安全管理工作，遇有重大問題和事故隨時向上級匯報。五、各部門必須認真執(zhí)行安全考核獎勵制度，增強生產安全工作的約束機制，以確保本單位安全運營。六、獎懲標準。按照獎懲對等的原則，視情節(jié)輕重，態(tài)度好壞，按一定標準進行獎懲。七、對獎懲人員定期張榜公布，以促使員工自覺做好安全工作。獎懲考核制度第一章總則第一條為鼓勵先進，督促落后，加強施工現(xiàn)場的安全管理，預防重大安全事故的發(fā)生，依據(jù)《安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》、《建筑施工安全檢查標準》等有關規(guī)定要求，結合公司實際，特制定本制度。第二條本制度適用于公司各部門、項目部、直屬單位及個人的獎罰。第三條公司每年對各項目部、直屬單位安全管理情況進行檢查，確定年度安全優(yōu)勝單位和部門；每年由各單位上報符合本獎勵規(guī)定的班組及個人，上報公司批準后執(zhí)行。第四條對項目部的處罰在檢查期間或檢查后直接下達處罰單。第五條安全環(huán)保部是本制度的獎罰確認主體，財務審計部是獎罰執(zhí)行主體。第二章獎勵第六條安全優(yōu)勝項目獎施工現(xiàn)場安全管理受控，文明施工整潔有序，在各級安全檢查中評價良好，獲得市級文明工地，未發(fā)生安全事故，獎勵____元。第七條安全優(yōu)勝部門獎每年在履行安全監(jiān)督管理職責中做出突出貢獻的安全生產監(jiān)督管理部門，給予獎勵____元。第八條安全優(yōu)勝個人獎認真履行安全生產監(jiān)督職責，及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，迅速采取有效措施，制止重大傷亡事故發(fā)生的個人，給予獎勵____元。第九條安全革新成就獎推廣先進的安全防護措施，采取先進、科學的安全施工技術，促進施工安全的規(guī)范化、標準化，取得了突出成績的單位或個人，給予獎勵____元。第三章處罰第十條施工隊伍進入現(xiàn)場，必須____其施工資質、安全生產許可證，簽訂分包合同、安全生產協(xié)議書。施工資質不符、不具備安全生產許可證，未簽訂安全生產協(xié)議書的，責令整改，罰款____元。第十一條作業(yè)人員進入現(xiàn)場，必須及時進行入場安全教育或培訓，經考核合格后，佩帶胸卡，持證上崗，未經培訓教育上崗的，責令整改，每發(fā)現(xiàn)一人罰款____元。第十二條分部(分項)工程施工必須對作業(yè)人員進行書面安全技術交底，無書面安全技術交底、交底針對性不強、交底不全面、安全教育和安全交底未履行當事人簽字手續(xù)的，責令整改，罰款____元。第十三條項目應建立健全安全管理體系，制定安全管理目標，執(zhí)行安全生產責任制，制定或執(zhí)行各工種安全技術操作規(guī)程，違反此項規(guī)定的，責令整改，罰款____元。第十四條無定期安全檢查制度和安全例會制度，安全檢查、安全例會無記錄，記錄在冊的隱患沒有按時整改，事故隱患做不到定人、定時間、定措施整改的，罰款____元。第十五條各項目部應當按照每____萬元施工合同額配備一名的比例配備專職安全生產管理人員，不足____萬元的至少配備一名。違反此項規(guī)定的，罰款____元。第十六條各項目部應當在施工____設計中編制安全技術措施和施工現(xiàn)場臨時用電方案，對樁基礎、擋墻基礎等危險性較大的工程應當編制專項施工方案，經項目總工和監(jiān)理審批后，方可施工。違反此規(guī)定，責令立即整改，罰款____元。第十七條凡從事特種作業(yè)人員必須持證上崗，無證上崗、證書過期的，每發(fā)現(xiàn)一人罰款____元。第十八條無現(xiàn)場安全標志總平面布置圖，現(xiàn)場未按照總平面布置圖設置安全標志的，責令整改，罰款____元。第十九條施工道路不暢通，無排水設施、排水不暢通，現(xiàn)場有積水，材料堆放混亂，易燃____品未分類存放的，責令整改，罰款____元。第二十條進入施工現(xiàn)場必須按要求佩戴好安全帽，違者一經發(fā)現(xiàn)，每人罰款____元，現(xiàn)場____人以上不戴安全帽視為管理缺陷，罰款____元。第二十一條施工現(xiàn)場高空作業(yè)人員必須按要求系好安全帶，違反此規(guī)定每人罰款____元。第二十二條采購進場的安全帽、安全帶、安全網、機械設備、電氣設備、鋼管、扣件等安全防護用品必須具有營業(yè)執(zhí)照、生產許可證、產品合格證和檢測報告，違反此規(guī)定罰款____元。第二十三條現(xiàn)場無臨時用電施工____設計，接地、接零保護系統(tǒng)、配電箱、漏電保護器、配電線路、外電防護等不符合《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范》(jgj46-____)標準的，責令整改，逾期不整改、或屢次違反規(guī)范的，罰款____元。第二十四條項目部采購、租賃的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件，應當具有生產(制造)許可證、產品合格證，并在進入施工現(xiàn)場前由專職安全管理人員進行查驗。違反此項規(guī)定的，罰款____元。第二十五條施