公務(wù)員（國考）之公務(wù)員面試整理試題二參考A4排版

公務(wù)員（國考）之公務(wù)員面試整理試題二參考A4排版

大題（共10題）一、面試熱點：總有一種擔(dān)當(dāng)不負(fù)青春【熱點背景】在抗擊疫情一線，有一個數(shù)字特別值得關(guān)注：在4.2萬多名馳援湖北的醫(yī)護人員中，有1.2萬多名是“90后”，其中相當(dāng)一部分是“95后”甚至“00后”。不僅是醫(yī)護人員，廣大黨員干部、公安民警、社區(qū)工作人員、新聞工作者、志愿者以及方方面面的抗疫一線奮斗者，也有很多是“90后”，他們成為這個戰(zhàn)場上披堅執(zhí)銳、一往無前的青春力量。為什么人們特別關(guān)注“90后”?因為年輕人代表著國家的希望和民族的未來。習(xí)近平總書記指出，青年是整個社會力量中最積極、最有生氣的力量，國家的希望在青年，民族的未來在青年。與疫魔的較量，看不見硝煙，也聽不到槍炮聲，但生與死的考驗真真切切，危險幾乎無時不有、無處不在。疫情發(fā)生以來，有的醫(yī)護人員倒在了抗疫一線，其中武漢市協(xié)和江北醫(yī)院醫(yī)生夏思思今年只有29歲。而就在此時此刻，還有許多“90后”依然奮戰(zhàn)在抗疫一線，他們以英雄的壯舉，為新時代中國青年樹立了榜樣?！灸M試題】在抗擊疫情一線，有一個數(shù)字特別值得關(guān)注：在4.2萬多名馳援湖北的醫(yī)護人員中，有1.2萬多名是“90后”，其中相當(dāng)一部分是“95后”甚至“00后”。對此，談?wù)勀愕目捶?【答案】1.概括提煉話題，給予肯定評價“90后已經(jīng)長大，該我們挺身而出了?！毙鹿诜窝滓咔榘l(fā)生以來，眾多90后、95后沖鋒在前，他們是戰(zhàn)“疫”一線的青年突擊隊，義無返顧地扛起責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在疫情防控的各條戰(zhàn)線上，這群長大成人的“大孩子”與死神抗?fàn)?，與病魔賽跑。他們挺身而出，迎難而上，發(fā)揚創(chuàng)新精神，不逃避不畏懼，以赤子之心回報國家和人民，以無私奉獻(xiàn)詮釋青春擔(dān)當(dāng)，值得我們每一個人敬佩、值得我們?yōu)槠潼c贊。2.結(jié)合實際進行闡述分析這代年輕人相信“我命由我不由天”，面對困難的理想與樂觀，就是他們驅(qū)除黑暗的明燈。習(xí)近平總書記指出，中華民族偉大復(fù)興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的，實現(xiàn)偉大夢想必須進行偉大斗爭。越是接近民族復(fù)興越不會一帆風(fēng)順，越充滿風(fēng)險挑戰(zhàn)乃至驚濤駭浪。無論是決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅，還是建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，都還有很多大仗硬仗要打，還有很多的“婁山關(guān)”“臘子口”要攻克。青年一代無疑是闖關(guān)奪隘、攻城拔寨的先鋒力量，他們肩負(fù)重任，也被寄予厚望。這段時間，我們在新聞中都看到了很多抗疫一線對“90后”“00后”的采訪，他們的話讓我們感動?！懊總€人都有責(zé)任，我也希望能出一份力”;“同事們在前線勇往直前，我怎么能當(dāng)逃兵”等，平實、質(zhì)樸的話語中，蘊含著震撼人心、打動人心的力量。他們中的很多人火線入黨，上海瑞金醫(yī)院醫(yī)生、武漢同濟醫(yī)院光谷院區(qū)“插管小分隊”的“90后”小伙繆晟昊說，“并不是現(xiàn)在才想入黨，而是這個念頭一直在。”“插管小分隊”是離危險最近的醫(yī)護群體之一，每一次氣管插管，他們都直面飛沫和病毒?？婈申灰约霸S許多多像他一樣火線入黨的“90后”，以這樣義無反顧、舍生忘死的行動，踐行入黨的初心與誓言。他們對青春的響亮回答，寫在摘下口罩的勒痕上，寫在穿著防護服的陌生背影上，也寫在戰(zhàn)“疫”烈士的墓志銘上。這些逆行而上的天使，在最好的年華做出了最有意義的事情。3.結(jié)合社會實際闡述如何弘揚與踐行(1)社會廣泛宣傳，傳遞正能量：可以通過微博、微信、微視頻等方式加強對擔(dān)當(dāng)青春的報道力度，擴大影響力，為青年人樹立典型和榜樣，提升整個社會的看齊意識;(2)青年一代堅定信念，敢于擔(dān)當(dāng)。理想信念是一個人的魂，青年一代要結(jié)合自身實際樹立人生目標(biāo)，面對困難、挑戰(zhàn)、矛盾要敢于挺身而出，迎難而上，鍛煉過硬本領(lǐng)，讓自己更有底氣，更顯從容，更加自信。二、面試熱點：景區(qū)防疫工作又出新招【熱點背景】5月2日，在湖南某景區(qū)，游客們都戴上了有趣的“一米帽”來保持人員之間的安全距離，以確保疫情防控的要求。所謂的“一米帽”其實就是普通的帽子上綁了一根1米長的塑料棒或者長條氣球。據(jù)景區(qū)工作人員表示，當(dāng)天給排隊的游客都免費發(fā)放了“一米帽”，提醒大家有序游玩。另外，為了應(yīng)對五一假期游客增多的情況，景區(qū)棧道也進行了全面消毒。為確保假日期間游客接待和疫情防控兩不誤，除了入園所必須進行的各項查驗，提醒游客保持安全距離也十分重要?！毙滤{(lán)海集團董事長陳某介紹，為讓游客能夠直觀感受“1米距離”，景區(qū)將原本用于魔術(shù)表演的1米氣球運用到安全距離提示上，也為景區(qū)表演、游玩增添樂趣。此外，在用餐區(qū)，景區(qū)還安裝了隔離牌，實行掃碼點餐、隔位就餐。在表演區(qū)，也安裝了隔離位，并通過各種告示牌、廣播和人員疏導(dǎo)，確保游客保持安全游覽距離。五一期間，我們還實行景區(qū)限量有序開放，游客可通過e福州app了解目前景區(qū)的游覽客流狀態(tài)，合理安排游覽時間?！标惸辰榻B，通過網(wǎng)絡(luò)預(yù)約等客流限制手段，客流量基本都維持在景區(qū)核定最大承載量30%以內(nèi)。每天閉園后，景區(qū)還會安排全方位清潔和消殺，讓游客玩得開心、玩得放心?！绢}目預(yù)測】結(jié)合以上材料，請談?wù)勀愕目捶?【答案】1.表明觀點。在特殊時期，景區(qū)免費發(fā)放一米帽來保持游客之間的安全距離，以確保疫情防控的要求。這也是景區(qū)的創(chuàng)新之舉，值得點贊。2.分析景區(qū)此舉的目的意義。(1)“一米帽”在游玩期間能夠提醒游客保持安全距離，還能夠讓游客感覺別樣的可愛，留上深刻印象，增加對景區(qū)的好感度。(2)采用塑料棒或氣球，看著美觀可愛，用著輕巧方便，成本也不高，的確是一種創(chuàng)新之舉。(3)在五一假期，控制人流和防疫工作兩不誤，體現(xiàn)出景區(qū)在疫情防控中的積極探索，也能讓其他景區(qū)參考和借鑒。(4)保證景區(qū)的安全性，增加景區(qū)的知名度，帶動當(dāng)?shù)芈糜蔚陌l(fā)展。3.分析可能存在的問題。(1)畢竟是氣球，可能有人擔(dān)心安全性。(2)有群眾擔(dān)心后續(xù)的實際效果，不能防疫。4.提出對策。(1)做好提醒。在佩戴“一米帽”的時候強調(diào)其本身的意義，不要故意破壞、隨意丟棄，注意文明使用。特別是對小朋友，做好提醒工作，囑咐家長看管好自己的孩子。(2)加大管理。在景區(qū)內(nèi)，要嚴(yán)格按照防疫要求，設(shè)立隔離區(qū)，配備消毒設(shè)備，保障游客安全。在人流密集區(qū)域，利用景區(qū)喇叭及時提醒，也可讓工作人員及時疏散人群。(3)提升素質(zhì)。游客自身應(yīng)當(dāng)遵守景區(qū)的相關(guān)規(guī)定，文明旅游，做到不扎堆，不摘口罩，盡量少往人群靠。特殊時期做好自身的防疫工作。三、為進一步提高短期預(yù)報質(zhì)量和氣象預(yù)報服務(wù)水平，保證氣象預(yù)報服務(wù)效果，你單位準(zhǔn)備舉行“優(yōu)秀預(yù)報員”評選活動，領(lǐng)導(dǎo)交由你負(fù)責(zé)此事，你怎么做?【答案】“優(yōu)秀預(yù)報員”評選活動，旨在表揚先進，樹立標(biāo)桿，從而不斷增強單位預(yù)報員的業(yè)務(wù)水平，營造積極向上的單位氛圍。領(lǐng)導(dǎo)將此事交予我負(fù)責(zé)，我一定會確保此次評選活動的公平、公正性。首先，在評選之前，成立小組，召開評選小組討論會，商量評選方案，尤其對評選標(biāo)準(zhǔn)進行確定。此次評選標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定為從個人品德、日常工作態(tài)度、過往工作業(yè)績、分析判斷復(fù)雜天氣形勢的能力、重要時期突發(fā)預(yù)警天氣的播報質(zhì)量、有關(guān)氣象科研話題的開發(fā)工作參與度等層面來全面衡量優(yōu)秀預(yù)報員的綜合素質(zhì)。評選方案初稿形成之后，交予領(lǐng)導(dǎo)審批、再修改。此后，將此次評選活動相關(guān)事宜通過單位官方網(wǎng)站發(fā)布或向各部門下發(fā)通知單的形式，來鼓勵大家通過自薦、他薦或推選的形式，讓符合標(biāo)準(zhǔn)的預(yù)報員填寫申請單，提交個人相關(guān)資料。其次，在初選階段，評選小組對所申請的個人材料進行審核，對申請單進行篩選，確定初選入選人名單，下發(fā)初選人員最終通知，并將復(fù)選階段的需準(zhǔn)備系列資料告知入選人。再次，在復(fù)選階段，我們主要通過兩個環(huán)節(jié)來對入選人進行全面的綜合素質(zhì)評估。第一環(huán)節(jié)為案例分析環(huán)節(jié)，以突發(fā)應(yīng)急災(zāi)害氣象案例為題材，讓入選人運用自身能力對此案例進行有效分析并提出相應(yīng)預(yù)警機制，在此過程中，評委團提出質(zhì)疑點，入選人員需給予快速準(zhǔn)確解答，我們可通過此環(huán)節(jié)來測查入選人的業(yè)務(wù)能力的精湛度;第二環(huán)節(jié)為個人匯報環(huán)節(jié)，入選人通過對自身過往工作業(yè)績、工作效能、工作未來規(guī)劃以及參與研發(fā)等情況進行有效匯報，我們可通過此環(huán)節(jié)來測查入選人的全面素質(zhì)。在復(fù)選結(jié)束之時，我們通過評委現(xiàn)場打分的方式與網(wǎng)絡(luò)投票方式，對入選人進行終選，并當(dāng)場公布終選名單，同步將結(jié)果發(fā)布到官方網(wǎng)絡(luò)。此外，為確保評選人員的民意度，我們將終選名單在官方網(wǎng)絡(luò)實施公示，并將終選人的系列評選內(nèi)容實施公開，公示期為一周，自覺接受民眾的反饋。最后，公示期接受后，我會對此次的評選內(nèi)容進行詳細(xì)書寫總結(jié)方案，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。同時，向領(lǐng)導(dǎo)建議，在全單位開展對終選人的學(xué)習(xí)活動與開展經(jīng)驗交流會，讓優(yōu)秀事跡生根發(fā)芽。四、面試熱點：支教的背景真暖心【熱點背景】春風(fēng)十里不如你，無論條件多么艱苦，無論教學(xué)方式怎么改變，不變的是始終如一的師者擔(dān)當(dāng)。每一年，我們都有一位又一位的師者投入偏遠(yuǎn)地區(qū)進行教學(xué)，小小黑板、稚嫩臉龐、田間地頭是對偏遠(yuǎn)地區(qū)教育最真實的寫照，老師們所帶去的不僅是知識，更是愛。洋溢在孩子們臉上的笑容，回響在耳邊的讀書聲是最美麗的畫卷?！灸M試題】當(dāng)下，我國的教育資源分布依舊存在不均衡，很多偏遠(yuǎn)地區(qū)教育存在基礎(chǔ)設(shè)施不完備、師資缺乏的問題。但是越是艱苦，越是涌現(xiàn)除了一批又一批甘愿奉獻(xiàn)自己送教的老師，這些人展現(xiàn)了新時代人民教師的光輝形象。作為當(dāng)代的年輕人，你有什么啟示?【答案】1.當(dāng)下我國的教育情況的確是存在教育不平衡、發(fā)展不充分的問題，但我們的身邊有很多甘于奉獻(xiàn)的老師們，他們可能是已經(jīng)工作的老師、也可能是還在上學(xué)的大學(xué)生、還可能是心懷大愛的志愿者。但無論是誰，我們都可以從他們的身上感受到大愛。2.教育是用一顆心點亮更多的心，用一扇窗打開更多的窗。在這個特殊的春天，我們感謝這些充滿愛的故事，也期待更多愛被傳遞，更多心靈被點亮。奉獻(xiàn)是青春的指向標(biāo)，無論是58歲W先生，還是東北“老劉”心系和田，他們都是燃燒了自己，卻照亮了他人，這種無私奉獻(xiàn)、艱苦奮斗、心懷大愛的精神值得我們每位年輕人學(xué)習(xí)。3.如今的新時代，對于年輕人既是機遇，更是挑戰(zhàn)，我們正值壯年，對未來有希冀，對未來有憧憬，有沖勁、干勁、敢于嘗試，這是年輕人的優(yōu)勢。疫情當(dāng)下，就業(yè)是我們最關(guān)切的問題，但我們?nèi)孕璞３跣?，明確自己想要的是什么，切忌盲從，才能找到最適合自己的將來。我們更應(yīng)該做到：(1)不忘初心。認(rèn)識到當(dāng)下形勢的嚴(yán)峻性和挑戰(zhàn)性，不掉以輕心，穩(wěn)扎穩(wěn)打，樹立明確的目標(biāo)，以此作為自己的動力不斷努力。(2)永葆空杯心態(tài)。在平時的學(xué)習(xí)工作中，愿意奉獻(xiàn)自己，自己的時間、精力、經(jīng)驗、知識。三人行，必有我?guī)?，每個人都有其閃光點，我們主動學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國家大政方針、專業(yè)知識。(3)敢于擔(dān)當(dāng)，不怕困難。青年興則國家興，青年強則國家強，青年在當(dāng)代扮演的角色很重要，我們需要勇挑時代的大梁，將自己的理想與國家的理想結(jié)合，在最好的年紀(jì)做最努力的人。五、面試熱點：不見面審批成為常態(tài)【熱點背景】“不見面審批”，指申請人通過實名注冊、網(wǎng)上申請、網(wǎng)上上傳申報材料并承諾材料真實性的方式辦理事項，審批部門在申請人申報材料齊全的情況下，即可在承諾辦結(jié)的時限內(nèi)辦結(jié)，并通過快遞將辦理結(jié)果送達(dá)申請人手中，實現(xiàn)全過程不見面不跑腿。疫情期間，諸多政務(wù)部門實行“不見面審批”，方便群眾辦理事項，大家都在呼吁：不見面審批能成常態(tài)?！灸M試題】近年來，各地紛紛出臺不見面審批制度，在材料齊全的情況下通過線上為群眾審批事項，群眾實現(xiàn)0跑腿，只進一次門甚至不進門。對此制度，你怎么看?【答案】不見面審批制度是政府實行公共管理領(lǐng)域的一小步，卻是保障群眾幸福感的一大步，也是放管服改革中的創(chuàng)新舉措。通過線上提交材料就進行審批可以極大地促進行政效率的提高，減少群眾等待、重復(fù)上門的時間。通過群眾的聲音，不難聽到贊不絕耳的叫好聲。在不見面審批制度出臺前，群眾的業(yè)務(wù)辦理雖不算老大難問題，但卻存在著諸多不和諧的聲音。例如，材料沒帶齊便要多跑幾次、跑完這個部門跑另一個部門的審批程序復(fù)雜、甚至出現(xiàn)了群眾質(zhì)疑政府不作為的聲音。這樣的聲音不能說全對，但至少也反映出以前的審批還是存在不足之處。然而，隨著不見面審批制度的出臺，網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)中心逐漸成為大眾平臺，一次性告知原則和首問責(zé)任制也逐步成型，這都符合了十九大四中全會中提到的將制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成管理效能。當(dāng)然，現(xiàn)存的不見面審批制度還有著不足，例如群眾知曉度不高的問題、落實執(zhí)行中還存在著與政策不一致的情況。要真正地將不見面審批落實下去，一要將制度進行廣泛宣傳，尤其是主流媒體要配合好宣傳工作，工作人員要做好告知工作。二要加強政府工作人員的培訓(xùn)，組織學(xué)習(xí)不見面審批制度的精髓，提升工作人員的工作能力和轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度。六、面試熱點：幫助中小企業(yè)，既要“雪中送炭”也要“添磚加瓦”【熱點背景】習(xí)近平總書記近日在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。這場突如其來的疫情對各類企業(yè)都造成了不同程度的影響。黨中央高度重視，打出了一套政策組合拳，隨著疫情形勢發(fā)展變化還將及時進行完善。黨中央特別考慮到了中小企業(yè)，出臺一系列措施支持和幫助中小企業(yè)渡過難關(guān)。廣大中小企業(yè)要發(fā)揚企業(yè)家精神，頑強拼搏，攻堅克難，努力戰(zhàn)勝疫情挑戰(zhàn)。【模擬試題】習(xí)近平總書記近日在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。這場突如其來的疫情對各類企業(yè)都造成了不同程度的影響。黨中央高度重視，打出了一套政策組合拳，隨著疫情形勢發(fā)展變化還將及時進行完善。對此，你怎么看?【答案】1、表明態(tài)度習(xí)近平總書記在浙江考察時強調(diào)，民營企業(yè)、中小企業(yè)在我國發(fā)展特別是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中具有重要地位。黨中央特別考慮到了中小企業(yè)，出臺一系列措施支持和幫助中小企業(yè)渡過難關(guān)。值得我們支持，共同渡過難關(guān)。2、結(jié)合實際，進行多角度分析(1)中小企業(yè)在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中地位重要，作用重要。中小企業(yè)數(shù)量眾多，在全國企業(yè)總數(shù)中的占比超過了90%，提供的就業(yè)崗位最多。穩(wěn)住中小企業(yè)，就穩(wěn)住了就業(yè)，進而穩(wěn)定了居民收入，也穩(wěn)定了居民消費，這有助于穩(wěn)住經(jīng)濟增長。同時，中小企業(yè)中有不少發(fā)展?jié)摿Υ?、?chuàng)新能力強、市場前景廣的高科技企業(yè)，是中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的堅實支撐。中小企業(yè)之間的相互競爭，有助于企業(yè)內(nèi)部管理優(yōu)化、市場營銷創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量提升、技術(shù)更新?lián)Q代，也增強了經(jīng)濟活力。因而，從穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)的角度看，扶持中小企業(yè)發(fā)展，有助于增強中國經(jīng)濟抵御外部干擾或沖擊的能力。(2)隨著全國疫情防控取得階段性進展，以及各項穩(wěn)就業(yè)、促融資、增貸款、減成本的政策組合拳的出臺及實施，各地企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率也處在穩(wěn)步回升中。據(jù)不完全統(tǒng)計，全國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)平均開工率達(dá)到了98.6%,人員平均復(fù)崗率達(dá)到了89.9%。(3)然而就各地的統(tǒng)計來看，中小企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)率低于國有企業(yè)，中小企業(yè)的復(fù)崗率低于預(yù)期，尤其是中小企業(yè)中一線工業(yè)的復(fù)崗率低于預(yù)期。突發(fā)公共衛(wèi)生事件對中小企業(yè)的影響程度及影響時限明顯大于、長于大型企業(yè)。為破解中小企業(yè)發(fā)展難題，從中央到地方，出臺了一系列支持中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、穩(wěn)定發(fā)展的政策，為中小企業(yè)發(fā)展提供了保障。當(dāng)然，好政策要發(fā)揮出好的作用，關(guān)鍵在于落實好。3、提出對策首先，制定清晰的區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策，對中小企業(yè)進行分類指導(dǎo)。針對各類各行業(yè)的中小企業(yè)，政府應(yīng)制定明確的產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)政策，針對不同的企業(yè)以及不同行業(yè)的企業(yè)提供清晰的產(chǎn)業(yè)發(fā)展、行業(yè)審核、用工制度、職業(yè)防護、產(chǎn)品質(zhì)量檢測的指導(dǎo)，促進中小企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)、快速恢復(fù)發(fā)展。其次，將各項中小企業(yè)的利好政策長態(tài)化。對符合產(chǎn)業(yè)政策、生產(chǎn)應(yīng)急物資、生活必需品的企業(yè)，綠色貸款及優(yōu)惠貸款、貸款審核手續(xù)精減等利好都應(yīng)長態(tài)化;對技術(shù)研發(fā)類企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)可實行以獎代補或享受相應(yīng)的稅收優(yōu)惠;對于成長型企業(yè)，可采用一到三年的政府孵化福利。最后，政府要為企業(yè)提供有針對性服務(wù)。政府應(yīng)調(diào)整角度，從而更好地為企業(yè)服務(wù)。對企業(yè)實行精準(zhǔn)施策，更有針對性地指導(dǎo)中小企業(yè)實現(xiàn)更好發(fā)展。七、面試熱點：讓年輕“新勢力”為養(yǎng)老行業(yè)注入“新活力”【熱點背景】如今，隨著我國人口老齡化的持續(xù)加劇和老齡化“空巢”現(xiàn)象的日趨嚴(yán)重，提升老年人晚年生活品質(zhì)，改善老年人生活體驗就是當(dāng)前國家在改善民生問題的重要課題，也是激活“人口紅利”的重要保障。在銀發(fā)浪潮這樣的大背景下，中國第四次老年人生活狀況的調(diào)查結(jié)果顯示，我國失能及半失能的老年人數(shù)量早已達(dá)到了4063萬人之多，即使按照護比1:3來說，我們儼然已經(jīng)面臨著巨大的養(yǎng)老護理人員的缺口。另一方面，隨著老人及其家屬對于養(yǎng)老需求和養(yǎng)老品質(zhì)的與日俱增，專業(yè)化的服務(wù)品質(zhì)也是我們亟待需要提升的重要方面。故面臨以上的人口數(shù)量和專業(yè)性需求的困境，只有為養(yǎng)老行業(yè)注入“新活力”才是破解問題的關(guān)鍵?！灸M題】為了破解如今養(yǎng)老困境，著力于彌補養(yǎng)老人才缺口和提升專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)品質(zhì)。近年來逐漸涌現(xiàn)出一批“95后”養(yǎng)老專業(yè)畢業(yè)生選擇就職養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)。對此，你這么看?【答案】1.表明自身的觀點和態(tài)度作為民生領(lǐng)域的重要工程，養(yǎng)老行業(yè)是一個極具發(fā)展?jié)摿Φ摹瓣柟猱a(chǎn)業(yè)”，而“95后”積極投身于養(yǎng)老行業(yè)，在解決自身就業(yè)的同時也的確可以為這一行業(yè)注入新鮮血液和活力，但是如何能使得這一群體增強職業(yè)穩(wěn)定性是我們應(yīng)該著重考慮的要素。2.闡述現(xiàn)實意義⑴補給人員缺口，保證服務(wù)提供迎合社會需求。在提供基本生活照料的同時，可以滿足老年群體對于新鮮事務(wù)的接受程度，如年輕人可以教授老人使用新型現(xiàn)代的社交工具和基本的網(wǎng)絡(luò)操作方法，可以增強老年群體對社會的適應(yīng)度。⑵解決大學(xué)生就業(yè)，緩解就業(yè)難題。養(yǎng)老行業(yè)作為一個國家重視的重要民生工程，未來定會有很多的人與之打交道，具有良好的就業(yè)前景。而大學(xué)生實現(xiàn)養(yǎng)老行業(yè)就業(yè)，這是大勢所趨。⑶解決養(yǎng)老困境，實現(xiàn)社會和諧。新鮮血液注入可以使得“空巢老人”能夠?qū)崿F(xiàn)“老有所養(yǎng)，老有所依”，迎合老人及其家屬養(yǎng)老需求，回應(yīng)群眾所思所想，減少不和諧因素。3.現(xiàn)存的問題和阻礙⑴行業(yè)的認(rèn)可度較低。受傳統(tǒng)認(rèn)知和傳統(tǒng)觀念的影響，大家更加傾向于在公職系統(tǒng)就業(yè)，而“養(yǎng)老護理”往往被曲解為“伺候老人”，行業(yè)認(rèn)可度較低。⑵行業(yè)的穩(wěn)定性較低?，F(xiàn)如今養(yǎng)老護理仍在很大程度上是作為一種勞動密集型產(chǎn)業(yè)，簡單且重復(fù)的工作也代表這其行業(yè)的薪資福利不具備優(yōu)勢，這必然影響就職人員的穩(wěn)定性。4.提出對策⑴擴大宣傳，扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)認(rèn)知。如政府要引導(dǎo)媒體承擔(dān)和落實“社會公器”的職能，向社會宣傳國家對于養(yǎng)老行業(yè)的重視程度、扶持力度、行業(yè)前景等，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)認(rèn)知，提高行業(yè)的美譽度。⑵政策扶持，加強激勵機制。如可以提高和改善養(yǎng)老護理群體的薪資和福利待遇，甚至可以設(shè)置相應(yīng)的“最美養(yǎng)老護理人”等全國認(rèn)可的道德頭銜來激發(fā)這一群體的干事熱情。⑶加強培訓(xùn)，保證服務(wù)品質(zhì)。隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，服務(wù)的精細(xì)化和精準(zhǔn)化也要迎合時代的要求，適應(yīng)時代的步伐。所以各個養(yǎng)老機構(gòu)也一定要盡好管理職責(zé)，做好入院之前的把關(guān)考核、護理過程的服務(wù)培訓(xùn)、護理過后的服務(wù)反饋提升等諸多環(huán)節(jié)。八、面試熱點：科學(xué)巨匠刷新中國創(chuàng)造高度【熱點背景】2020年1月10日，2019年度國家科學(xué)技術(shù)獎勵大會在北京人民大會堂隆重舉行。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平向獲得2019年度國家最高科學(xué)技術(shù)獎的原中國船舶重工集團公司第七一九研究所黃旭華院士和中國科學(xué)院大氣物理研究所曾慶存院士頒獎。2019年度國家科學(xué)技術(shù)獎共評選出296個項目和12名科技專家?！灸M試題】自2000年起，為獎勵在科技進步活動中做出貢獻(xiàn)的公民、組織，國務(wù)院設(shè)立了五項國家科學(xué)技術(shù)獎。其中，國家最高科學(xué)技術(shù)獎報請國家主席簽署并頒發(fā)證書和獎金。2019年度最高科學(xué)技術(shù)獎被黃旭華、曾慶存兩位院士摘得。對此，你怎么看?【答案】袁隆平、吳文俊、黃旭華、曾慶存……一位位科學(xué)巨匠的名字帶著閃耀的金光進入榮譽榜單，這份榮譽不僅是對每位科研工作者的最高褒獎，更是對科學(xué)的豐碑，科技創(chuàng)新的浪潮正向時代涌來。首先，國家科學(xué)技術(shù)獎的設(shè)置，標(biāo)志著科技領(lǐng)域的重視，標(biāo)志著自主創(chuàng)新科技發(fā)展正在加速前進。當(dāng)下，我國正面臨民族復(fù)興重大的機遇，比歷史上任何時期都更接近復(fù)興目標(biāo)，也比歷史上任何時期都更需要迫切的去建設(shè)一個世界級的科技強國。近年來，科技體制改革不斷推進，科技成果轉(zhuǎn)化、科研政策不斷出臺，包含獎項設(shè)置的眾多組合拳正在破解這一困境，科技創(chuàng)新迸發(fā)活力。2019年，“嫦娥”奔月、蛟龍“潛水”、“天眼”瞭望太空等眾多成就昭示了科技領(lǐng)域的欣欣向榮。其次，體現(xiàn)了我國在科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域培養(yǎng)人、聚集人、尊重人、激發(fā)人的努力，這種努力會讓社會各界出現(xiàn)更多的成果。國家主席簽署并頒發(fā)證書和獎金，是對科學(xué)巨匠的嘉獎，是對每一位科技工作者的致敬，更是對科研工作的認(rèn)可，只有激發(fā)科技工作者的創(chuàng)新活力，才能釋放科研領(lǐng)域的巨大潛能。此外，我們看到科技獎勵大會的獲得者，十年磨一劍，埋頭潛入科學(xué)海洋，矢志不渝、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的精神。他們是科技創(chuàng)新領(lǐng)域的一座座里程碑，激發(fā)無數(shù)科技工作者頑強拼搏，永攀科技高峰。但是目前還有很多領(lǐng)域的地方被限制，還有很多短板和不足，需要不斷地完善、解決。這給我們科學(xué)技術(shù)工作者提出更多的要求，需要科學(xué)家、大國工匠、社會各界共同努力。加大公眾領(lǐng)域的科學(xué)精神普及，講好科學(xué)家故事，樹立科學(xué)領(lǐng)域偶像，引領(lǐng)社會形成崇尚科學(xué)、熱愛科學(xué)、尊重人才的氛圍，才能讓一輩輩科學(xué)巨匠不斷刷新中國創(chuàng)造高度。九、面試熱點：戴好口罩，也要保護信息安全【熱點背景】疫情之下，戴口罩成了人們?nèi)粘７雷o病毒的重要方法，卻依然擋不住大數(shù)據(jù)時代一些不法分子倒賣個人信息的沖動。日前有報道提到，有賣家在網(wǎng)絡(luò)上兜售通過“網(wǎng)絡(luò)爬蟲”技術(shù)抓取和考勤打卡系統(tǒng)收集到的戴口罩人臉照片，宣稱“手里有幾十萬張”“2毛錢一張，十萬張以上有優(yōu)惠”，特別是打卡照片，“都是年后(拍)的，時間很新，你肯定在網(wǎng)上找不到”?！灸M試題】近日，有媒體報道，一些商家出售疫情期間人們打卡或發(fā)在社交平臺上的戴口罩照片，還明目張膽地宣稱“手里有幾十萬張”“都是年后拍的，時間很新”。對此，你怎么看?【答案】個人信息泄露是個久治不愈的老問題，但也正因其是痼疾，相關(guān)部門更不能懈怠。要看到，今天的數(shù)據(jù)價值已不同往日。過去，不法商家采集販賣居民身份證號、電話號碼等信息后，還只是打打推銷電話。后來，他們通過分析用戶的個人偏好、職務(wù)收入等具體信息，進而推薦個性化商品。可如今，情況有了質(zhì)變。數(shù)字化建設(shè)突飛猛進，購物支付、小區(qū)進門、單位打卡、醫(yī)院掛號等日常場景都會使用個人信息，其中很多還是個人生物信息，信息泄露的風(fēng)險點大增，信息之間的關(guān)聯(lián)性更強，完全可以順藤摸瓜。與之相應(yīng)，信息販子的作惡范圍前所未有地擴大了，對個人的負(fù)面影響遠(yuǎn)不是多接幾個騷擾電話那么簡單。照理說，戴口罩的照片遮擋了大部分個人信息，即便被人收集到似乎也不用太過擔(dān)心暴露了個人隱私，很多明星不就慣常在公共場合用這種方法自我保護嘛?？蓡栴}的關(guān)鍵是，無論是通過“爬蟲”技術(shù)還是考勤打卡系統(tǒng)，既然賣家可以獲取照片，恐怕也就不難獲取與這些照片相應(yīng)的個人信息。甚至，相比于機器抓取，考勤系統(tǒng)的照片與個人信息不但高度匹配，而且信息的準(zhǔn)確性是極高的。換言之，既然這些照片能夠被批量獲取，那么對應(yīng)的個人信息與隱私安全，也就頗令人擔(dān)憂了。有了上述擔(dān)憂，自然就需要追問這些照片是怎么泄露出去的。“網(wǎng)絡(luò)爬蟲”看起來主要是技術(shù)層面的問題。程序員按照一定規(guī)則編寫程序，自動抓取網(wǎng)絡(luò)頁面對應(yīng)的信息。對用戶來說，重點在加強對個人手機電腦的安全防護，以及個人信息的自我保護意識。更值得關(guān)注的是源于考勤打卡系統(tǒng)的照片信息泄露。究竟是黑客突破了系統(tǒng)的安全防護，還是內(nèi)部人員“大開方便之門”?顯然，在網(wǎng)絡(luò)上出售戴口罩人臉照片，雖然被交易的信息看起來新鮮，但觸及的仍然是大數(shù)據(jù)時代個人隱私安全的“老”問題。疫情發(fā)生以來，“云生活”加速深度融入日常，凸顯了個人信息和隱私安全的重要性。正如相關(guān)報道指出，隨著人臉識別技術(shù)被廣泛應(yīng)用于移動支付、辦公出行、智慧安防、教育零售等行業(yè)，“人臉數(shù)據(jù)作為生物信息，具有唯一性，如果沒有被規(guī)范使用，可能導(dǎo)致嚴(yán)重的后果”。此外，圍繞一些通過技術(shù)手段獲取個人信息手段的合法性，也有待進一步厘清。比如，通過“網(wǎng)絡(luò)爬蟲”技術(shù)從網(wǎng)頁上獲取人們戴口罩的照片，是否侵犯了用戶的知情權(quán)?一些人利用朋友圈、微博收集他人的照片進行商業(yè)交易，是否需要對方同意?還要看到，疫情期間，出于防控的需要，從小區(qū)、工作場所到銀行、商場，人們在不同場景下反反復(fù)復(fù)留下了大量的個人信息，其中就包括身份證號碼、家庭成員關(guān)系等相當(dāng)比例的重要隱私。那些手填的信息表究竟會留存多久，最終會流向哪里?那些通過各種應(yīng)用