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續(xù)簽勞動(dòng)合同續(xù)簽勞動(dòng)合同1
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
本人于________年____月____日與公司簽訂為期一年的勞動(dòng)合同,一年來(lái)我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷與幫助下,嚴(yán)格要求自己,仔細(xì)完成自己的本職工作,各方面有了較大的'進(jìn)步?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)將日常的工作狀況總結(jié)如下:
一、____日常工作作為一名行政人員,每天應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的事務(wù)性工作,這一年來(lái)感覺(jué)自己在工作方面有肯定的進(jìn)步,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。但要做到優(yōu)秀,自己的能力學(xué)識(shí)還有肯定距離,我將從多方面努力,進(jìn)一步提高自身能力,以主動(dòng)的心態(tài)面對(duì)每天的工作。
二、存在的問(wèn)題本人能仔細(xì)地開(kāi)展工作,但也存在一些問(wèn)題和缺乏,主要表如今:閱歷缺乏,在一些工作詳情上還考慮不到位,以致于工作起來(lái)有時(shí)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。
今后我要加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展學(xué)問(wèn)面,敏捷運(yùn)用自己的學(xué)問(wèn),在實(shí)際工作中,優(yōu)化工作質(zhì)量。努力改正自身缺點(diǎn),熱情、主動(dòng)地做好自己的本職工作。
此致敬禮
申請(qǐng)人:
日期:
續(xù)簽勞動(dòng)合同2
您的合同即將于年月公司擬與您續(xù)簽勞動(dòng)合同,續(xù)簽合同期限為年,請(qǐng)收到意向書(shū)后將本人意見(jiàn)簽署在意向書(shū)上,并于七個(gè)工作日遞交行政辦,若七個(gè)工作日內(nèi)沒(méi)有收到您的.書(shū)面回復(fù),視為合同到期終止,公司將在十個(gè)工作日內(nèi)下達(dá)終止勞動(dòng)合同通知書(shū)。
您是否同意續(xù)簽勞動(dòng)合同?□是□否
您不同意續(xù)簽的理由是:
員工簽名:
XXXXXX公司
日期:
續(xù)簽勞動(dòng)合同3
在用人單位與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),勞動(dòng)者是可以申請(qǐng)續(xù)簽勞動(dòng)合同的。續(xù)簽勞動(dòng)合同不是重新再簽一次之前的勞動(dòng)合同,很有可能會(huì)因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)狀況的轉(zhuǎn)變而變動(dòng)勞動(dòng)合同的內(nèi)容。那么勞動(dòng)者在申請(qǐng)續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)需要留意什么呢?我們一起來(lái)看看。
勞動(dòng)合同終止后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,還可重新訂立勞動(dòng)合同。
續(xù)訂勞動(dòng)合同的基本要求和訂立勞動(dòng)合同一樣,應(yīng)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。依據(jù)《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》,勞動(dòng)合同期滿,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意延續(xù)勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)在合同期滿前15日內(nèi)辦理續(xù)延手續(xù)。
1、勞動(dòng)合同未明確勞動(dòng)酬勞的,由用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)商予以明確;用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)調(diào)不一致的,以勞動(dòng)合同期滿前12個(gè)月的平均勞動(dòng)酬勞作為勞動(dòng)酬勞最低標(biāo)準(zhǔn)。
2、勞動(dòng)合同商定的勞動(dòng)酬勞和勞動(dòng)條件在實(shí)際履行中發(fā)生改變而勞動(dòng)合同未依法變更的,實(shí)際履行的勞動(dòng)酬勞和勞動(dòng)條件如低于勞動(dòng)合同商定,不得作為續(xù)簽勞動(dòng)合同的最低標(biāo)準(zhǔn)。
3、勞動(dòng)合同期滿用人單位不再續(xù)訂的,應(yīng)提前30日開(kāi)具《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》通知職工本人。用人單位未提前通知或提前通知缺乏30日的,可以支付職工本人一個(gè)月工資的補(bǔ)償金,視為提前30日通知,勞動(dòng)合同期滿即終止,雙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù)。
4、員工若患有職業(yè)病或其因工負(fù)傷并被確認(rèn)到達(dá)規(guī)定的傷殘等級(jí),要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂合同。
5、員工若在企業(yè)連續(xù)工作滿10年以上,在續(xù)訂勞動(dòng)合同時(shí),其要求續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
6、勞動(dòng)合同期滿后,企業(yè)不想續(xù)訂合同,但未能與員工辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù),形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的,視為續(xù)延勞動(dòng)合同,企業(yè)應(yīng)當(dāng)與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方就續(xù)訂勞動(dòng)合同期限協(xié)商不能達(dá)成一致意見(jiàn)的,續(xù)訂勞動(dòng)合同的期限從雙方簽字之日起,不得少于一年。
7、企業(yè)與員工續(xù)訂勞動(dòng)合同,無(wú)論期限多少,都不得商定試用期。
很多勞動(dòng)者在申請(qǐng)續(xù)簽勞動(dòng)合同的時(shí)候誤認(rèn)為這就是將之前的'勞動(dòng)合同重新簽一次字,這樣的想法是不對(duì)的。之前的勞動(dòng)合同在經(jīng)過(guò)幾年之后可能其中的某些條款需要修改,要是再根據(jù)之前那樣簽訂的話,對(duì)勞動(dòng)者、用人單位的權(quán)益是有損害的。
續(xù)簽勞動(dòng)合同4
用人單位〔甲方〕:xxxxxxxxxx
地址:xxxxxxxxxx
員工姓名〔乙方〕:xxx
員工身份證號(hào)碼:xxx
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)簽20xx年11月1日雙方簽訂的勞動(dòng)合同。續(xù)簽合同期限從20xx年02月01日至20xx年02月18日止。原勞動(dòng)合同書(shū)、變更協(xié)議書(shū)未變更部分的內(nèi)容,雙方仍繼續(xù)遵照?qǐng)?zhí)行。
本續(xù)簽勞動(dòng)合同書(shū)一式兩份,雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同續(xù)簽書(shū)自雙方簽字之日起生效。
甲方〔蓋章〕乙方〔簽名〕
法人代表簽名:身份證號(hào)碼:
日期:日期:
續(xù)簽勞動(dòng)合同5
甲方(用人單位):
乙方(職工):
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)簽本勞動(dòng)合同。
一、原簽訂的勞動(dòng)合同于期滿,編號(hào)為:。本次續(xù)訂合同期限為第種形式。
1.固定期限:自起至止。
2.無(wú)固定期限:自/年/月/日起至法定解除或終止勞動(dòng)合同條件出現(xiàn)時(shí)止。
3.以完成肯定工作任務(wù)為期限:自/年/月/日起至工作任務(wù)完成止。
二、甲方支配乙方從事崗位,并于每月日之前根據(jù)本崗位的工資安排方法和支付方式,以元支付乙方工資。
三、乙雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行各自商定的義務(wù)。因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,原勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容應(yīng)作為爭(zhēng)議處理的`根據(jù)。原勞動(dòng)合同商定內(nèi)容與現(xiàn)行勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章不一致的,按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
四、甲方和乙方在年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》效力延續(xù)至年月日,合同續(xù)約期為:年/月。雙方權(quán)利義務(wù)不變,仍適用原《勞動(dòng)合同》的商定。
五、本合同私自涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
六、本勞動(dòng)合同(續(xù)簽)一式二份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
續(xù)簽勞動(dòng)合同6
單位領(lǐng)導(dǎo):
本人自20xx年x月x日與局簽訂了為期一年的勞動(dòng)合同,將于20xx年x月x日到期。一年來(lái)我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷與幫助下,嚴(yán)格要求自己,仔細(xì)完成自己的本職工作,通過(guò)這一年的學(xué)習(xí)與摸索,我各方面有了較大的進(jìn)步,現(xiàn)將日常的工作狀況總結(jié)如下:
一、日常的工作管理
作為一名辦公室的勤雜人員,主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及宿舍的衛(wèi)生清潔工作、會(huì)議室、接待小餐廳的日常管理,每天主動(dòng)應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的事務(wù)性工作,我將從多方面努力,進(jìn)一步提高自身的工作能力,以主動(dòng)的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。
二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高工作水平
雖然我的職務(wù)是一名勤雜人員,但要做到優(yōu)秀,自己的學(xué)識(shí),能力等還有肯定距離,所以總不敢掉以輕心,馬虎應(yīng)付。這一年下來(lái)感覺(jué)自己在工作方面有肯定的進(jìn)步,協(xié)調(diào)能力及處理問(wèn)題等各方面,有了進(jìn)一步的提高,保證了各項(xiàng)工作的.正常運(yùn)行。
三、存在的問(wèn)題
本人能仔細(xì)地開(kāi)展工作,但也存在一些問(wèn)題和缺乏,主要表如今:第一,我踏入社會(huì)不久,閱歷缺乏,在一些工作詳情上還考慮不到位,以致于工作起來(lái)有時(shí)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)缺乏,以后我將加強(qiáng)對(duì)辦公室后勤工作等各方面的學(xué)習(xí),以學(xué)問(wèn)彌補(bǔ)缺乏。
四、下半年的工作計(jì)劃
1、主動(dòng)仔細(xì)協(xié)作同事搞好辦公室的各項(xiàng)后勤工作。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓展學(xué)問(wèn)面,敏捷運(yùn)用自己的學(xué)問(wèn),在實(shí)際工作中,優(yōu)化工作質(zhì)量。
3、努力改正自身缺點(diǎn),本著為人民服務(wù)的原則,熱情、主動(dòng)地做好自己的本職工作。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:
20xx年xx月xx日
續(xù)簽勞動(dòng)合同7
甲方:_______________________________〔以下稱“甲方〞〕
通訊地址:
法定代表人或托付代理人:_______________
乙方:________________________________〔以下稱“乙方〞〕
身份證號(hào)碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
家庭住址:_________________________________________________
戶籍地址:_________________________________________________
聯(lián)系方式:_____________〔固定電話〕_____________〔移動(dòng)電話〕
緊急聯(lián)系人:___________________聯(lián)系電話:________________
乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同〔以下簡(jiǎn)稱合同〕,共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的根據(jù),續(xù)簽勞動(dòng)合同樣本。
第一章合同的類型與期限
第一條甲、乙雙方選擇合同類型為〔_______________〕。
A.固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月,合同期滿后,雙方同意繼續(xù)履行的,合同自動(dòng)順延_____年,到達(dá)無(wú)固定期限合同條件的,自動(dòng)轉(zhuǎn)為無(wú)固定期限合同;雙方如需重新商定勞動(dòng)合同期限的,在合同到期前的三十天內(nèi)訂定。
B.無(wú)固定期限,自_____年_____月_____日起至合同第三十五條商定的終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。
C.以完成肯定的工作任務(wù)為期限:自_____年_____月_____日起至___________________________________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。
第二條若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與商定時(shí)間不一致的,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間,建立勞動(dòng)關(guān)系。
第二章試用期
第三條甲乙雙方商定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月,試用期工資為:__________。
第四條錄用條件為:
1.學(xué)歷文化:_________________________________________。
2.身體狀況:_________________________________________。
3.工作技能:_________________________________________。
4.團(tuán)隊(duì)精神:_________________________________________。
5.其他:_________________________________________。
第三章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
第五條甲方聘用乙方從事______________工作,詳見(jiàn)“職責(zé)描述〞;
第六條乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。
第七條乙方應(yīng)仔細(xì)履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。
第八條甲方因生產(chǎn)和工作需要,根據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作酬勞的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下?tīng)顩r除外:
A.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等狀況發(fā)生改變需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí),乙方應(yīng)予接受;
B.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要,可以臨時(shí)支配乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定;
C.乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo),不能勝任工作的.,合同范本《續(xù)簽勞動(dòng)合同樣本》。
第四章工作時(shí)間與休息時(shí)間
第九條乙方所在崗位執(zhí)行下述工時(shí)制度〔_______________〕。
A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
B.不定時(shí)工時(shí)制。
C.綜合計(jì)算工時(shí)制。
第十條甲方在以下節(jié)日支配職工休假:元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié),法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。
第十一條甲方因工作需要支配乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一支配;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的酬勞,以保證乙方合法權(quán)益。
第十二條乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意,否則不視為加班。
第五章規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律
第十三條乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
第十四條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行或者告知員工,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。
第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),并保守甲方的商業(yè)隱秘和學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)。
第十六條乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)懲罰,直至通知解除本合同。
第六章勞動(dòng)酬勞
第十七條乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動(dòng)酬勞,乙方所在崗位執(zhí)行下述工資計(jì)發(fā)形式〔__________〕。
A.計(jì)時(shí)形式:乙方的月基本工資〔若非特殊說(shuō)明,均為稅前應(yīng)發(fā)工資〕為:__________,崗位工資為_(kāi)_________元,效益工資部份隨用工單位效益狀況及薪酬計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。其中加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為_(kāi)_________元/小時(shí),事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/小時(shí),病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/小時(shí)。
B.計(jì)件形式:乙方的勞動(dòng)定額為_(kāi)_________,計(jì)件單價(jià)為_(kāi)_________。
C.其他工資形式:____________________________________________。
第十八條甲方于每月_______日以人民幣形式支付乙方上月工資。
第十九條甲方有權(quán)依據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)酬勞安排方法調(diào)整乙方的工資待遇。
第二十條甲方支配乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或休息日、法定休假日工作的,應(yīng)依法支配乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)勞動(dòng)酬勞。
第七章社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
第二十一條甲方依據(jù)國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定為乙方參與購(gòu)置下述社會(huì)保險(xiǎn)〔__________〕,乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承當(dāng)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳。。
A.城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)
B.小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)
C.外來(lái)從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)
D.其他________________________________________。
第二十二條乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇根據(jù)國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和上海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條甲方為乙方提供以下福利待遇:
A._________________________________________________________。
B._________________________________________________________。
C._________________________________________________________。
甲方:(單位蓋章〕乙方:〔簽名或蓋章〕
法定代表人:〔簽名或蓋章〕或托付代理人:〔簽名或蓋章〕
續(xù)延合同簽訂日期:年月日
續(xù)簽勞動(dòng)合同8
員工:
本公司于年月日與你簽訂的勞動(dòng)合同,現(xiàn)根據(jù),將于年月日與你終止(解除)勞動(dòng)合同。
特此通知!
上海七斗星商旅酒店管理有限公司深圳分公司
年月日
簽收:
日期:
注:此表一式兩份,當(dāng)事人、人力資源部各留一份。
續(xù)簽勞動(dòng)合同9
您與集團(tuán)簽訂的勞動(dòng)合同將于年月日屆滿,集團(tuán)將擬與你按以下[□"中劃[√"意見(jiàn)辦理勞動(dòng)續(xù)簽手續(xù)。
□簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
□簽訂有固定期限勞動(dòng)合同,期限為年。
請(qǐng)您于年月日之前,將回執(zhí)返回集團(tuán)人力資源部。到期未返還回執(zhí)者,視為您不愿與集團(tuán)續(xù)訂勞動(dòng)合同意愿。
大連海創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司人力資源部年月日
回執(zhí)
本人于年月日收到大連海創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司,其意見(jiàn)已在下[□"中劃[√"。
□本人同意公司續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的意向支配。
□本人情愿與公司續(xù)訂有固定期限勞動(dòng)合同,期限為年。
□本人不情愿與公司續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同/有固定期限勞動(dòng)合同。
□本人要求終止勞動(dòng)關(guān)系。
員工簽名:__
日期:__年__月__日
續(xù)簽勞動(dòng)合同10
甲方:_________
乙方:_________
甲方因工作需要,聘用____到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本用工協(xié)議書(shū)并共同遵守執(zhí)行。
一、協(xié)議期限:
有固定期限的勞動(dòng)合同自____年____月____日起至郭家灣煤礦井下主變電所、主排水泵房、井底水倉(cāng)及其主要硐室聯(lián)絡(luò)通道工程結(jié)束。并商定試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容:
甲方支配乙方在掘進(jìn)隊(duì)崗位工作,乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,根據(jù)甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;因甲方生產(chǎn)〔工作〕狀況發(fā)生改變,乙方應(yīng)服從甲方的工作支配和調(diào)配。
三、工作地點(diǎn):
工作地點(diǎn)依據(jù)工作需要服從甲方支配
四、勞動(dòng)紀(jì)律:
〔一〕、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的`勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止事故,削減職業(yè)危害,保證安全文明生產(chǎn)。
〔二〕、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí),愛(ài)惜甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
〔三〕、乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批判教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘;給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。
五、協(xié)議的終止、變更和解除:
本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,不結(jié)算任何費(fèi)用;經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
六、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。
七、本協(xié)議兩方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。
甲方:_________乙方:_________
日期:_________日期:_________
續(xù)簽勞動(dòng)合同11
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我叫xxx,大專文化,20xx年x月與貴行簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,如今貴行xx上班。兩年來(lái),我在行、所領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、支持下,根據(jù)崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)仔細(xì)真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的攬儲(chǔ)、攬卡等各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有三:
一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。
我始終牢記貴行“一樣的業(yè)務(wù),不一樣的服務(wù),我們能做得更好〞的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐煩細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢,給儲(chǔ)戶一個(gè)滿意的.服務(wù)。由于我工作仔細(xì)、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與儲(chǔ)戶發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了儲(chǔ)戶的滿意和信任。
二是合同期內(nèi),以優(yōu)良的作風(fēng)確保了生命財(cái)產(chǎn)的安全。
為確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)和個(gè)人生命安全,我在當(dāng)班期間嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,現(xiàn)金、電腦、空調(diào)、印鑒、電源、火爐等都按規(guī)范操作,并隨時(shí)檢查,準(zhǔn)時(shí)消除安全隱患。下班攬儲(chǔ)時(shí),我也留意做好安全防范工作。兩年來(lái)我當(dāng)班期間沒(méi)有發(fā)生一起安全事件。
三是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素養(yǎng)。
兩年來(lái),工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,主動(dòng)主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油〞,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素養(yǎng)適應(yīng)不斷進(jìn)展改變的新形勢(shì)。我在參與xx大專班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本學(xué)問(wèn)。如今,xx等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快把握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽擱儲(chǔ)戶時(shí)間的事件。
兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成果,但與貴行的要求比,還有很大的差距。今后,假如貴行同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示“xx人〞的美妙形象。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年x月x日
續(xù)簽勞動(dòng)合同12
敬重的領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxx,25歲,本科學(xué)歷,200X年X月與貴單位簽訂為期一年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,申請(qǐng)續(xù)簽勞動(dòng)合同。
在過(guò)去的一年里,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、支持下,根據(jù)崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)仔細(xì)真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。特殊幸運(yùn)的是遇上了一位好領(lǐng)導(dǎo)兩位好老師,總是在我不懂的時(shí)候悉心教育我。鑒于此,我更是盡心盡力做好每一份工作,從機(jī)關(guān)的賬簿的登記、報(bào)表的出具到款待所賬務(wù)的`復(fù)核,從工會(huì)的現(xiàn)金管理到所得稅的計(jì)算等等,我都嚴(yán)格要求自己,仔細(xì)完成。當(dāng)然這中間也犯了很多錯(cuò)誤,這里還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師們不厭其煩的給我糾正。
在公司,我更加深入地了解了公司的進(jìn)展,深知?jiǎng)?chuàng)業(yè)成果來(lái)之不易,同時(shí)也被公司良好的工作氣氛所吸引。我期望能夠繼續(xù)為公司服務(wù),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同意,若有幸能與公司續(xù)簽勞動(dòng)合同,我必將更加努力的工作,遵守職業(yè)道德,虛心學(xué)習(xí),將專業(yè)學(xué)問(wèn)與實(shí)踐更緊密地結(jié)合起來(lái),以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰慧才智,仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作,為單位的進(jìn)展建設(shè)添磚加瓦。
基于以上所述,我申請(qǐng)續(xù)簽勞動(dòng)合同,并期望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:XXX
日期:XXXX年X月XX日
續(xù)簽勞動(dòng)合同13
甲方:___________公司名稱
法定代表:___________
企業(yè)類型:外商獨(dú)資
乙方:職工姓名___________
工號(hào):___________
本合同系依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和廣東省惠州市有關(guān)規(guī)定訂立,甲乙雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同:
第一條、合同期限:
(一)甲方自____年____月____日起至____年____月____日至雇用乙方。
(二)雙方確定的試用期為_(kāi)___日(續(xù)簽合同無(wú)試用期)。試用期間如(依據(jù)甲方獨(dú)立衡量)確定乙方不適合受雇于公司,甲方可以解除本合同。
(三)在甲方和乙方對(duì)條件完全同意的狀況下,本合同可于到期屆滿前1個(gè)月續(xù)訂。續(xù)訂的合同期限和條款須經(jīng)雙方互相同意。
第二條、工作內(nèi)容:
(一)工作崗位及職務(wù)。乙方須以該職務(wù)履行和行使甲方不時(shí)指定或授予的職責(zé)和權(quán)利。該工種與職務(wù)不行能產(chǎn)生職業(yè)病危害。
(二)乙方同意遵守甲方的一切規(guī)章制度,并按時(shí)、保質(zhì)、保量地履行其職責(zé)。
(三)甲方可依據(jù)生產(chǎn)和工作需要,經(jīng)書(shū)面通知后3日內(nèi),對(duì)乙方的工作崗位或職務(wù)和工作地點(diǎn)在同一工種、同一職務(wù)性質(zhì)層次、范圍內(nèi)(如在生產(chǎn)嫻熟操作工、技術(shù)工、生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、行政管理、財(cái)務(wù)管理、保安、后勤等各工種或職務(wù)之內(nèi))作調(diào)整(合同期內(nèi)調(diào)整一次),需要取得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)或特種作業(yè)資格證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū)方可上崗,而沒(méi)有該證書(shū)的狀況除外。但甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行轉(zhuǎn)崗前的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和考試,并給予乙有10個(gè)工作日的工作適應(yīng)期,轉(zhuǎn)崗后的工資福利待遇按新崗位規(guī)定執(zhí)行(工資不低于原標(biāo)準(zhǔn)的80%,并不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。)乙方應(yīng)當(dāng)服從崗位或職務(wù)調(diào)整。
(四)如有充分證據(jù)證明乙方不能勝任其崗位工作的,甲方可隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位或職務(wù)。
(五)雙方同意,乙方在受雇甲方工作期間所獲得的任何發(fā)明與發(fā)覺(jué)應(yīng)歸屬甲方。
第三條、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作制(每天工作8小時(shí),每周工作5天,每周至少休息1天)。加班加點(diǎn)按勞動(dòng)法律規(guī)定執(zhí)行。甲方因生產(chǎn)或工作受當(dāng)?shù)毓┧╇娪?jì)劃調(diào)整掌握時(shí),可調(diào)整乙方的工作和休息時(shí)間,平均日和周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
(二)依工作需要,甲方有權(quán)支配乙方一個(gè)月倒班一次(即早、中、晚輪班)。
第四條、愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件:
(一)甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所、切實(shí)愛(ài)護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方按《職業(yè)病防治法》規(guī)定愛(ài)護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。
(二)甲方依據(jù)乙方的工作崗位,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,正常發(fā)給必要的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。
第五條、勞動(dòng)酬勞、保險(xiǎn)與福利
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資不底于惠州市惠城區(qū)當(dāng)年度執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn),乙方工資由甲方于下月中旬全額發(fā)放。甲方支付乙方的工資為稅前工資,乙方的個(gè)人所得稅由甲方代扣。
(二)乙方每月工資按計(jì)時(shí)計(jì)算:即乙方正常工作時(shí)間(每天8小時(shí),每周5天;全年除去10天法定休假日,平均每月20.92天)。試用期元/月。試用期滿后(或續(xù)訂合同)基本工資為元/月。
(三)甲方支配乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資酬勞。
(四)合同期內(nèi),甲方依法為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn)。按規(guī)定比例應(yīng)當(dāng)由乙方每月繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方按月從乙方的工資中代扣代繳。
第六條、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)甲方依據(jù)國(guó)家和省市的有關(guān)法律與法規(guī)制定的公司各項(xiàng)規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。
(二)甲方有權(quán)對(duì)乙方履行規(guī)章制度的狀況進(jìn)行檢查、催促、考核和獎(jiǎng)懲。
(三)乙方須為甲方保守商業(yè)隱秘及技術(shù)資料,如因乙方緣由泄密而造成甲方之損失,乙方須予以賠償。
第七條、合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。被通知方應(yīng)自被通知之日起5日內(nèi)作出書(shū)面答復(fù)。逾期未答復(fù)的',視為被通知方同意變更本合同有關(guān)內(nèi)容。
(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同手續(xù)。
第八條、合同的解除和終止及續(xù)訂。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
(二)屬以下情形之一的,甲方可以單方解除本合同:
1、試用期內(nèi)乙方[h1]不符合甲方要求及條件的;
2、乙方嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4、乙方有吸毒、反動(dòng)、參與邪教組織以及其他違法犯罪行為的或被依法追究刑事責(zé)任的;
5、乙方違背國(guó)家和省有關(guān)人口與計(jì)劃生育法律或法規(guī)計(jì)劃外生育的;
6、乙方使用欺騙行為進(jìn)入公司,隱瞞個(gè)人歷史或重大病史的;
7、因上述1-6項(xiàng)以外的緣由,在不與有關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)沖突的條件下,甲方要求乙方辭職,并且乙方同意辭職。
8、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
9、甲方歇業(yè)、停業(yè)、面臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的;
10、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同商定的工作,也不能從事由甲方另行支配的工作的;
11、本合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
12、本合同商定的解除條件出現(xiàn)的。
有1、2、3、4、5、6項(xiàng)所述緣由出現(xiàn),本合同自動(dòng)中止。
甲方根據(jù)第8、9、10、11、12項(xiàng)規(guī)定解除本合同的,需提前30日書(shū)面通知乙方,30日期滿時(shí)辦理解除本合同手續(xù)。
(三)屬以下情形之一的,甲方不得中止合同和辭退乙方:
1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(四)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,30日期滿時(shí)辦理解除本合同手續(xù)。甲方同意的,可提前辦理。但屬以下情形之一的,乙方可以隨時(shí)書(shū)面通知甲方并解除本合同:
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動(dòng)酬勞,克扣或無(wú)故拖欠工資的;
4、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;
5、乙方由于特別的個(gè)人緣由而請(qǐng)求辭職的,甲方同意乙方辭職。
乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因法律問(wèn)題正在被審查期間的,應(yīng)待處理或?qū)彶橥戤呍傩修k理解除合同手續(xù),遇第八條(二)2、3、4情形的除外。
(五)在以下情形下,乙方不得解除勞動(dòng)合同。否則,賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失;
1、由甲方出資培訓(xùn)(指有支付貨幣憑證的狀況),培訓(xùn)后為甲方服務(wù)期未滿的
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