同學(xué)群群規(guī)章制度（共6篇）

同學(xué)群群規(guī)章制度（共6篇）篇：同學(xué)群群規(guī)章制度

同學(xué)群群規(guī)章制度

同學(xué)群群規(guī)章制度

篇1：

群成員規(guī)章制度

成員規(guī)章制度:1.禁止發(fā)布一切宣傳別群,廣告,詐騙,色情,反動(dòng)等內(nèi)容及圖片.禁止惡意刷屏.3.禁止在本群內(nèi)使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片.4.禁止拉幫結(jié)派.5.禁止發(fā)任何性質(zhì)的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉(zhuǎn)發(fā)信息..6.嚴(yán)禁談?wù)摬唤】翟掝}及使用不健康恐怖圖片.7.禁止無故謾罵攻擊群管理員.8.服從本群規(guī)章制度以及管理員和群主的安排.9.禁止發(fā)布任何有損本會(huì)社聲譽(yù)及利益的信息.（2）點(diǎn)擊在群上方目錄條中的群設(shè)置；

（3）點(diǎn)擊修改自己的群名片；（4）進(jìn)行改名，要求使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ。例如：

使用桂ψ艾爾蘭ψ(友情提醒，請(qǐng)不要直接在群中隨意公布自己的聯(lián)系電話）二）、群中言論自由，嚴(yán)禁在群內(nèi)發(fā)送商業(yè)廣告內(nèi)容（包括以盈利為目的的商業(yè)廣告比如網(wǎng)賺等、影響附送：

同學(xué)聯(lián)聚會(huì)師生聯(lián)歡會(huì)致辭

同學(xué)聯(lián)聚會(huì)師生聯(lián)歡會(huì)致辭

尊敬的各位老師、同學(xué)：

八月是個(gè)絢麗的季節(jié)，因?yàn)樗迪哪┣锍?，萬木蔥翠；八月是個(gè)多彩的季節(jié)，因?yàn)樗薪哟喝A秋實(shí)，繼往開來；八月是個(gè)燦爛的季節(jié)，因?yàn)樗{三十年思念，互訴情懷；八月是個(gè)輝煌的季節(jié)，因?yàn)樗蹘熒恍?，共造未來！此時(shí)此刻，請(qǐng)?jiān)试S我謹(jǐn)代表留守在縣城各部門、各單位、各行業(yè)的近三十位老同學(xué)，恭祝在座的各位老師和來自河北、南昌、景德鎮(zhèn)、贛州以及全縣各鄉(xiāng){鎮(zhèn)}的同學(xué)身體健康、工作順利、家庭和美、萬事勝意！三十年是個(gè)漫長(zhǎng)的歲月。當(dāng)年的激情、幻想變的成熟、凝重；當(dāng)年的滿頭黑發(fā)換來銀絲縷縷。三十年又似彈指一揮間，原創(chuàng)：.多少幼時(shí)的佚聞趣事還歷歷在目；多少同學(xué)的音容笑貌仍在腦中縈繞……。七一年的春天來的特別早，壓濾機(jī)濾布當(dāng)我們懷揣著大紅的入學(xué)通知書，從全縣十九個(gè)人民公社，匯聚到尋烏最高學(xué)府——縣中的那一刻，便注定了我們將成為終生的師生和同學(xué)；七三年的秋風(fēng)吹的卻是那樣的匆忙，我們還來不及一一互道珍重，便揮淚告別了敬愛的母校、慈愛的師長(zhǎng)和朝夕相處的同學(xué)，踏上了各自的人生旅途。令人欣慰的是，眾同學(xué)沒有辜負(fù)母校的期望，更沒有褻瀆師長(zhǎng)的教誨，近百位同學(xué)中，有少年得志的政務(wù)精英，亦有大器晚成的管理人才；有桃李遍布的人民園丁，亦有救死扶傷的白衣戰(zhàn)士；有文化藝術(shù)骨干，亦有普通干部職工；有個(gè)體經(jīng)營(yíng)老板，亦有農(nóng)墾果業(yè)大戶。均在各自的人生道路上為祖國(guó)、為社會(huì)、為家庭，綻放著自己應(yīng)有的光彩。關(guān)山重重，隔不斷兩年半時(shí)間，同窗的校友如兄妹般的縈縈情懷；路途迢迢，阻不住900個(gè)日夜，慈愛的師長(zhǎng)如母親般的拳拳愛心。正是對(duì)母校的向往、對(duì)老師的思念、對(duì)同學(xué)的牽掛，抑或是兄妹般心靈的共鳴，篩網(wǎng)濾布今天我們又重聚在了母校身旁、故地懷抱，幾多情感盡在難以言表之中。遺憾的是，原創(chuàng)：

.由于身體欠佳、地址不詳、繁務(wù)纏身、英年早歿等原因，還有部分同學(xué)沒能參加今天的聚會(huì)，但愿他們同樣能感受到我們師生歡聚的喜慶氣氛。最后，衷心的祝愿聯(lián)歡會(huì)圓滿成功！謝謝大家！《同學(xué)聯(lián)聚會(huì)師生聯(lián)歡會(huì)致辭》

第2篇：同學(xué)群群規(guī)章制度

成員規(guī)章制度:1.禁止發(fā)布一切宣傳別群,廣告,詐騙,色情,反動(dòng)等內(nèi)容及圖片.2.禁止惡意刷屏.3.禁止在本群內(nèi)使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片.4.禁止拉幫結(jié)派.5.禁止發(fā)任何性質(zhì)的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉(zhuǎn)發(fā)信息..6.嚴(yán)禁談?wù)摬唤】翟掝}及使用不健康恐怖圖片.7.禁止無故謾罵攻擊群管理員.8.服從本群規(guī)章制度以及管理員和群主的安排.9.禁止發(fā)布任何有損本會(huì)社聲譽(yù)及利益的信息.(如有違反以上第1-9條,視情況，初次管理員給與警告,警告無效后第二次將踢出本會(huì)社篇2：群管理規(guī)章制度

群管理規(guī)章制度

1、倡導(dǎo)“積極、健康、自由、快樂”的聊天方式，崇尚“自然、和諧、真誠、關(guān)愛”的人文精神。2、進(jìn)群根據(jù)群馬甲改個(gè)人名片，上傳個(gè)人真實(shí)照片（不得弄虛作假），如經(jīng)發(fā)現(xiàn)警告一次，提醒修改重新上傳一次，不聽者，直接解除成員身份。3、創(chuàng)建者、管理員要經(jīng)常在群內(nèi)起管理作用，不簽到以及無任何理由一個(gè)月不發(fā)言者解除其成員身份。4、群內(nèi)成員應(yīng)本著互助互愛的原則，不得發(fā)表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權(quán)益。5、本群聚會(huì)時(shí)群主和管理員必須有一個(gè)參加，成員盡量參與，凡聚會(huì)三次不到的群主和管理員將免除其職。群活動(dòng)費(fèi)用一律aa制，實(shí)行透明消費(fèi)。（二）本規(guī)則所稱人員，系指本群內(nèi)的全體人員而言。第二章、群管理規(guī)定

一）、加入群者請(qǐng)使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ，資料中請(qǐng)?zhí)顚懶詣e。群內(nèi)改名步驟：（1）進(jìn)入群；

（2）點(diǎn)擊在群上方目錄條中的群設(shè)置；

（3）點(diǎn)擊修改自己的群名片；

（4）進(jìn)行改名，要求使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ。例如：使用桂ψ艾爾蘭ψ(友情提醒，請(qǐng)不要直接在群中隨意公布自己的聯(lián)系電話）

三）、引起公憤者（在線人數(shù)x%以上向管理員舉報(bào)），提出警告，再犯者，踢！四）、群中成員言辭僅代表其個(gè)人意見，不代表本群立場(chǎng)，因其言辭所造成的直接以及間接后果，均由其自身承擔(dān)；

五）、憑著自由自愿原則，可自由退出，但加入本群者要遵守群的相關(guān)規(guī)則，如不能遵守相關(guān)活動(dòng)規(guī)定的請(qǐng)退出本群。一）管理員應(yīng)帶頭遵守群內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。二）管理員應(yīng)虛心聽取群內(nèi)成員的意見，多為群的建設(shè)提出寶貴意見。三）管理員應(yīng)積極活躍群內(nèi)氣氛，有新人加入要熱情歡迎。四）管理員應(yīng)嚴(yán)格保守群內(nèi)人員的私人信息。六）如有管理員失職情況，一經(jīng)查實(shí)由群主解除其管理員職務(wù)。篇5：群內(nèi)管理規(guī)章制度一、管理成員制度：

1、不得刷屏、辱罵其他成員。2、不得濫用權(quán)限。3、不得隨意踢出群成員。踢人須注明理由，避免無謂矛盾。4、處理投訴意見必須保留文字截圖。5、如果已經(jīng)辭去管理職務(wù)或因違反規(guī)定被取消管理資格者，一但取消管理馬甲不再給予。6、任何管理之間的私人矛盾請(qǐng)私下解決。7、在推薦或有自薦新管理成員時(shí)，考察時(shí)間為一個(gè)星期，一星期后所有管理投票表決。三分之二同意則當(dāng)選。5、本群不準(zhǔn)做qb或q點(diǎn)交易。6、群?jiǎn)T戰(zhàn)斗必須在本群專用頻道；223.7、本群馬甲：丿神族丨灬xx，加本群1天不改群馬甲t。8、本群專用外掛“空嵐輔助”。違反以上情況后一經(jīng)舉報(bào)并查實(shí)，第一次給予警告，第二次立即下掉管理馬甲。望各位管理謹(jǐn)慎行使手中權(quán)限，用自己的權(quán)限幫助新人。二、各部門管理事宜：鑒于以后本群能夠有良好的發(fā)展，現(xiàn)將群內(nèi)管理分為4組，請(qǐng)明確個(gè)組職責(zé)與管理轄區(qū)。在日常工作中希望大家互相互助，不要內(nèi)訌，不要自掃門前雪，我們是一家人，要一起努力，不管大家站在群內(nèi)穿的是什么馬甲，我們都是為了這個(gè)群。請(qǐng)大家注意平時(shí)的一言一行，希望你時(shí)刻謹(jǐn)記：你是管理，你代表著整個(gè)管理層！規(guī)范化的管理絕不會(huì)限制你本身的蕩漾與激情。群內(nèi)現(xiàn)有管理員：假面、洛洛、面壁、小程、櫻香、離歌、韻味、櫻香四個(gè)管理組分為：制度外宣場(chǎng)控投訴（因人數(shù)所需兩人一組制約管理）1.制度（假面、洛洛）

管理群內(nèi)日常的規(guī)章制度如發(fā)現(xiàn)違反者請(qǐng)及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，這是群里唯一的警戒線！“無規(guī)矩不成方圓”希望在今后的管理中請(qǐng)大家銘記這一點(diǎn)。（管理時(shí)請(qǐng)參照“群內(nèi)管理規(guī)章制度”請(qǐng)務(wù)必遵守！）2.外宣（面壁、小程）

主要負(fù)責(zé)在特殊情況下對(duì)外界良性的宣傳本群使更多的朋友們了解，以及解答關(guān)于群成員對(duì)“洛克王國(guó)”中的一些日常問題。誰都不是跨越嬰兒期、青春期直接飛奔到更年期的，你們是群內(nèi)的對(duì)外界的形象窗口所以請(qǐng)?jiān)诨卮饐栴}時(shí)請(qǐng)務(wù)必帶人和善。（特殊情況指經(jīng)過群管理一致認(rèn)可并同意的正常宣傳）3.場(chǎng)控（侍女、離歌）

群內(nèi)在日常互動(dòng)中必定有諸多的口角之爭(zhēng)，在群成員發(fā)生不愉快或者爭(zhēng)執(zhí)時(shí)請(qǐng)你們及時(shí)在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào)和轉(zhuǎn)移話題。盡我所能的安撫群成員。場(chǎng)控是唯一一個(gè)在群成員在發(fā)生不快事件時(shí)，進(jìn)行親民互動(dòng)的，在安撫中所以請(qǐng)不要把私人情感帶到處理事件中去?？刂普麄€(gè)事件的發(fā)生，做到盡善盡美！4.投訴（韻味、童年）

接收群內(nèi)所有成員提交的任何投訴（但不包含無理投訴）。在接收投訴后請(qǐng)于48小時(shí)內(nèi)給予答復(fù)。其中也包含對(duì)群主及各個(gè)管理成員的投訴。在對(duì)投

訴進(jìn)行查實(shí)和處理中，請(qǐng)全程截圖！保留事件處理經(jīng)過！事后請(qǐng)上傳到管理群相冊(cè)。處理過后如投訴事件屬實(shí)，第一時(shí)間與制度部溝通，對(duì)群中違反規(guī)定的任何部門和人員均有權(quán)發(fā)出整改、處置通知。也請(qǐng)及時(shí)通知場(chǎng)控部安撫投訴者。在處理投訴中請(qǐng)耐心的完成溝通，注意自己的態(tài)度和言行舉止。大家看到這里可能覺得我們的群限制很多，可能會(huì)讓大家感到很不自在。但是請(qǐng)群內(nèi)的諸位管理都能夠理解。既然是一個(gè)官方的總?cè)?，就必須要有它的一系列管理制度。上述的很多要求，有很多都只是防患于未然的，從來都是相信每一位熱愛“洛克王?guó)”，熱愛我們?nèi)旱暮⒆佣疾粫?huì)做出太過于出格的事。群建立的過程不可能一帆風(fēng)順，參與建立的人都付出了自己的心血。管理組請(qǐng)盡自己最大的努力，保持群內(nèi)的秩序，為大家制造快樂。絕對(duì)不要隨便使用自己的權(quán)限。發(fā)生任何管理方面事情請(qǐng)及時(shí)到管理群內(nèi)商討不要再總?cè)簝?nèi)發(fā)言。珍惜每一次點(diǎn)滴的相遇，珍惜身邊的緣分。洛克丿神族丨灬戰(zhàn)（官員）管理組2013年1月7日注：管理成員排名順序不分先后。最終解釋權(quán)歸洛克丿神族丨灬戰(zhàn)（群主墜落）所有。第3篇：群規(guī)章制度

群規(guī)章制度

1、禁止發(fā)布一切宣傳別群,廣告,詐騙,色情,反動(dòng)等內(nèi)容及圖片。2、禁止惡意刷屏。3、禁止在本群內(nèi)使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片。4、禁止拉幫結(jié)派。5、禁止發(fā)任何性質(zhì)的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉(zhuǎn)發(fā)信息..6、嚴(yán)禁談?wù)摬唤】翟掝}及使用不健康恐怖圖片。7、禁止無故謾罵攻擊群管理員。8、服從本群規(guī)章制度以及管理員和群主的安排。9、禁止發(fā)布任何有損本會(huì)社聲譽(yù)及利益的信息。(如有違反以上第1-9條,視情況，初次管理員給與警告,警告無效后第二次將踢出本群。）第4篇：群規(guī)章制度

群管理規(guī)章制度1、倡導(dǎo)“積極、健康、自由、快樂”的聊天方式，崇尚“自然、和諧、真誠、關(guān)愛”的人文精神。2、進(jìn)群根據(jù)群馬甲改個(gè)人名片，上傳個(gè)人真實(shí)照片（不得弄虛作假），如經(jīng)發(fā)現(xiàn)警告一次，提醒修改重新上傳一次，不聽者，直接解除成員身份。3、創(chuàng)建者、管理員要經(jīng)常在群內(nèi)起管理作用，不簽到以及無任何理由一個(gè)月不發(fā)言者解除其成員身份。4、群內(nèi)成員應(yīng)本著互助互愛的原則，不得發(fā)表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權(quán)益。5、本群聚會(huì)時(shí)群主和管理員必須有一個(gè)參加，成員盡量參與，凡聚會(huì)三次不到的群主和管理員將免除其職。群活動(dòng)費(fèi)用一律aa制，實(shí)行透明消費(fèi)。6、任何人均可以對(duì)本群的相應(yīng)管理提出寶貴的意見，一經(jīng)采納，我們給予相應(yīng)的精神獎(jiǎng)勵(lì)。篇2：群成員規(guī)章制度成員規(guī)章制度:1.禁止發(fā)布一切宣傳別群,廣告,詐騙,色情,反動(dòng)等內(nèi)容及圖片.2.禁止惡意刷屏.3.禁止在本群內(nèi)使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片.4.禁止拉幫結(jié)派.5.禁止發(fā)任何性質(zhì)的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉(zhuǎn)發(fā)信息..6.嚴(yán)禁談?wù)摬唤】翟掝}及使用不健康恐怖圖片.7.禁止無故謾罵攻擊群管理員.8.服從本群規(guī)章制度以及管理員和群主的安排.9.禁止發(fā)布任何有損本會(huì)社聲譽(yù)及利益的信息.(如有違反以上第1-9條,視情況，初次管理員給與警告,警告無效后第二次將踢出本會(huì)社篇3：群內(nèi)管理規(guī)章制度

一、管理成員制度：1、不得刷屏、辱罵其他成員。2、不得濫用權(quán)限。3、不得隨意踢出群成員。踢人須注明理由，避免無謂矛盾。4、處理投訴意見必須保留文字截圖。5、如果已經(jīng)辭去管理職務(wù)或因違反規(guī)定被取消管理資格者，一但取消管理馬甲不再給予。6、任何管理之間的私人矛盾請(qǐng)私下解決。7、在推薦或有自薦新管理成員時(shí)，考察時(shí)間為一個(gè)星期，一星期后所有管理投票表決。三分之二同意則當(dāng)選。5、本群不準(zhǔn)做qb或q點(diǎn)交易。6、群?jiǎn)T戰(zhàn)斗必須在本群專用頻道；223.7、本群馬甲：丿神族丨灬xx，加本群1天不改群馬甲t。8、本群專用外掛“空嵐輔助”。違反以上情況后一經(jīng)舉報(bào)并查實(shí)，第一次給予警告，第二次立即下掉管理馬甲。望各位管理謹(jǐn)慎行使手中權(quán)限，用自己的權(quán)限幫助新人。二、各部門管理事宜：

鑒于以后本群能夠有良好的發(fā)展，現(xiàn)將群內(nèi)管理分為4組，請(qǐng)明確個(gè)組職責(zé)與管理轄區(qū)。在日常工作中希望大家互相互助，不要內(nèi)訌，不要自掃門前雪，我們是一家人，要一起努力，不管大家站在群內(nèi)穿的是什么馬甲，我們都是為了這個(gè)群。請(qǐng)大家注意平時(shí)的一言一行，希望你時(shí)刻謹(jǐn)記：你是管理，你代表著整個(gè)管理層！規(guī)范化的管理絕不會(huì)限制你本身的蕩漾與激情。群內(nèi)現(xiàn)有管理員：假面、洛洛、面壁、小程、櫻香、離歌、韻味、櫻香四個(gè)管理組分為：制度外宣場(chǎng)控投訴（因人數(shù)所需兩人一組制約管理）1.制度（假面、洛洛）

管理群內(nèi)日常的規(guī)章制度如發(fā)現(xiàn)違反者請(qǐng)及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)處理，這是群里唯一的警戒線！“無規(guī)矩不成方圓”希望在今后的管理中請(qǐng)大家銘記這一點(diǎn)。（管理時(shí)請(qǐng)參照“群內(nèi)管理規(guī)章制度”請(qǐng)務(wù)必遵守?。?.外宣（面壁、小程）

主要負(fù)責(zé)在特殊情況下對(duì)外界良性的宣傳本群使更多的朋友們了解，以及解答關(guān)于群成員對(duì)“洛克王國(guó)”中的一些日常問題。誰都不是跨越嬰兒期、青春期直接飛奔到更年期的，你們是群內(nèi)的對(duì)外界的形象窗口所以請(qǐng)?jiān)诨卮饐栴}時(shí)請(qǐng)務(wù)必帶人和善。（特殊情況指經(jīng)過群管理一致認(rèn)可并同意的正常宣傳）3.場(chǎng)控（侍女、離歌）

群內(nèi)在日?；?dòng)中必定有諸多的口角之爭(zhēng)，在群成員發(fā)生不愉快或者爭(zhēng)執(zhí)時(shí)請(qǐng)你們及時(shí)在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行協(xié)調(diào)和轉(zhuǎn)移話題。盡我所能的安撫群成員。場(chǎng)控是唯一一個(gè)在群成員在發(fā)生不快事件時(shí)，進(jìn)行親民互動(dòng)的，在安撫中所以請(qǐng)不要把私人情感帶到處理事件中去。控制整個(gè)事件的發(fā)生，做到盡善盡美！4.投訴（韻味、童年）

接收群內(nèi)所有成員提交的任何投訴（但不包含無理投訴）。在接收投訴后請(qǐng)于48小時(shí)內(nèi)給予答復(fù)。其中也包含對(duì)群主及各個(gè)管理成員的投訴。在對(duì)投

訴進(jìn)行查實(shí)和處理中，請(qǐng)全程截圖！保留事件處理經(jīng)過！事后請(qǐng)上傳到管理群相冊(cè)。處理過后如投訴事件屬實(shí)，第一時(shí)間與制度部溝通，對(duì)群中違反規(guī)定的任何部門和人員均有權(quán)發(fā)出整改、處置通知。也請(qǐng)及時(shí)通知場(chǎng)控部安撫投訴者。在處理投訴中請(qǐng)耐心的完成溝通，注意自己的態(tài)度和言行舉止。大家看到這里可能覺得我們的群限制很多，可能會(huì)讓大家感到很不自在。但是請(qǐng)群內(nèi)的諸位管理都能夠理解。既然是一個(gè)官方的總?cè)?，就必須要有它的一系列管理制度。上述的很多要求，有很多都只是防患于未然的，從來都是相信每一位熱愛“洛克王?guó)”，熱愛我們?nèi)旱暮⒆佣疾粫?huì)做出太過于出格的事。群建立的過程不可能一帆風(fēng)順，參與建立的人都付出了自己的心血。管理組請(qǐng)盡自己最大的努力，保持群內(nèi)的秩序，為大家制造快樂。絕對(duì)不要隨便使用自己的權(quán)限。發(fā)生任何管理方面事情請(qǐng)及時(shí)到管理群內(nèi)商討不要再總?cè)簝?nèi)發(fā)言。珍惜每一次點(diǎn)滴的相遇，珍惜身邊的緣分。洛克丿神族丨灬戰(zhàn)（官員）管理組2013年1月7日注：管理成員排名順序不分先后。最終解釋權(quán)歸洛克丿神族丨灬戰(zhàn)（群主墜落）所有。篇4：q群規(guī)章制度

第一章總則

第一條目的：

為了建立公開、公平、公正的運(yùn)行機(jī)制，確保本群的獨(dú)立、客觀和全球金融、政治領(lǐng)域信息的充分披露。進(jìn)一步加強(qiáng)本群的管理,也為了更好的交流,以下xxx群官方交流群規(guī)定，可能還不夠完善，歡迎大家給出合理建議，日后會(huì)不斷完善，希望群成員能遵守。對(duì)于本群有突出貢獻(xiàn)的，被所有成員認(rèn)可的，可以獲得……

第二條范圍：

（一）本群人員的管理，皆依本群規(guī)則辦理。（二）本規(guī)則所稱人員，系指本群內(nèi)的全體人員而言。第二章、群管理規(guī)定

一）、加入群者請(qǐng)使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ，資料中請(qǐng)?zhí)顚懶詣e。群內(nèi)改名步驟：

（1）進(jìn)入群；

（2）點(diǎn)擊在群上方目錄條中的群設(shè)置；

（3）點(diǎn)擊修改自己的群名片；

（4）進(jìn)行改名，要求使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ。例如：使用桂ψ艾爾蘭ψ(友情提醒，請(qǐng)不要直接在群中隨意公布自己的聯(lián)系電話）

三）、引起公憤者（在線人數(shù)x%以上向管理員舉報(bào)），提出警告，再犯者，踢！四）、群中成員言辭僅代表其個(gè)人意見，不代表本群立場(chǎng)，因其言辭所造成的直接以及間接后果，均由其自身承擔(dān)；五）、憑著自由自愿原則，可自由退出，但加入本群者要遵守群的相關(guān)規(guī)則，如不能遵守相關(guān)活動(dòng)規(guī)定的請(qǐng)退出本群。一）管理員應(yīng)帶頭遵守群內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。二）管理員應(yīng)虛心聽取群內(nèi)成員的意見，多為群的建設(shè)提出寶貴意見。三）管理員應(yīng)積極活躍群內(nèi)氣氛，有新人加入要熱情歡迎。四）管理員應(yīng)嚴(yán)格保守群內(nèi)人員的私人信息。一、群管理員規(guī)章制度（10人）

（1）管理員應(yīng)帶頭遵守群內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）當(dāng)新人進(jìn)群時(shí)，管理員要熱烈歡迎，并提示其按規(guī)定更改備注；

（3）管理員應(yīng)虛心聽取群內(nèi)成員的意見，多為群的建設(shè)提出寶貴意見，也應(yīng)積極活躍群內(nèi)氣氛；

（4）管理員有權(quán)“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員，但要在群內(nèi)提前告知，并且要向群主簡(jiǎn)要說明原因；

（5）如有管理員失職情況，一經(jīng)查實(shí)則警告一次，若再有類似情況發(fā)生，將解除其管理員職務(wù)；

（6）當(dāng)群主作出錯(cuò)誤的決定或決議時(shí)，群管理員有權(quán)提出異議，建議（5名群管理員之內(nèi)）群主改變或修改決定或決議，撤銷（群管理員8-10）群主應(yīng)撤銷相關(guān)決議；

（7）群管理員在增選新管理員投票時(shí)，管理員的1票=3票。二、全體群成員規(guī)章制度（500人=489人成員+10人管理員+1人群主）

（1）群內(nèi)成員應(yīng)嚴(yán)格遵守本群的規(guī)章制度，若有違背規(guī)章制度的情況，管理員將解除其群成員身份；

（2）群內(nèi)成員不應(yīng)發(fā)表違反中華人民共和國(guó)憲法和法律，行政法規(guī)的一切言論；（3）群內(nèi)成員應(yīng)本著互助互愛的原則，不得發(fā)表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權(quán)益；

（4）群內(nèi)成員應(yīng)接受管理員的管理；群內(nèi)成員若總?cè)藬?shù)超過三分之二建議取消某管理員的管理員權(quán)時(shí)，此管理員的管理權(quán)將解除，但此人還是可以再次參加群內(nèi)管理員的增選；（5）群內(nèi)成員有權(quán)向群主申請(qǐng)群管理員職務(wù)，也有權(quán)要求群主撤銷不合格的管理員（當(dāng)群內(nèi)三分之二成員提出此項(xiàng)要求時(shí)，群主應(yīng)該考慮順應(yīng)民意，以免造成大量群成員退群現(xiàn)象）；（6）群內(nèi)成員在增選新管理員投票時(shí)，群成員的1票=1票。群內(nèi)成員有選舉權(quán)、被選舉權(quán)、建議權(quán)、申訴權(quán)。群主規(guī)章制度（1人）

（1）群主有權(quán)解散本群；

（2）群主有權(quán)任命管理員（1-4名）；（群主有任命管理員的權(quán)利，且須告知群內(nèi)管理員，征求他們意見。）

（2）群主有權(quán)“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員；

（3）群主在增選新管理員投票時(shí)，1票=1票。群主有選舉權(quán)、否決權(quán)，當(dāng)群主否決新管理員不成立時(shí)，將重新再選舉一次；若在一次增選中，某人三次投票均當(dāng)選但群主都否決了，那么群主第三次否決則無效。（群主有權(quán)否決群成員民主投票出的決定）。補(bǔ)充意見（楊懷斌001）：1、群主有涉及到全體群成員利益問題的決定時(shí)，需提交全體群成員討論病有超過半數(shù)群成員贊成通過；2、管理員有涉及到全體成員利益問題的決定時(shí)，需提交群主審核通過并提交全體群成員討論，有超過半數(shù)群成員贊成通過；3、群主有權(quán)規(guī)定或者是限定本群討論話題范圍，但須提交所有群成員討論，并得到三分之二的群成員的贊成通過；4、群管理員有權(quán)建議群主規(guī)定或者是限定本群討論話題范圍；5、群成員有權(quán)提請(qǐng)群主或群管理員設(shè)定群討論話題范圍，或者擴(kuò)大群討論話題范圍，或者縮小群討論話題范圍，群主和群管理員必須予以考慮，并經(jīng)過討論之后，在三日之內(nèi)作出答復(fù)；6、群主和群管理員有權(quán)制止不適合在本群發(fā)表的言論，對(duì)于屢教不改者，經(jīng)過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出；7、群主和群管理員有權(quán)制止發(fā)廣告行為，對(duì)于屢教不改者，經(jīng)過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出，但是開玩笑除外；8、群主想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)全體群成員討論，并有三分之二的群成員贊同通過；管理員想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)群主審核，并提請(qǐng)全體群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；群成員有想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)群主和全體群管理員審核，并提交所有群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；9、群主對(duì)全體群成員負(fù)責(zé)，群管理員集體對(duì)群主負(fù)責(zé)，群主有權(quán)否決群管理員決議，管理員有權(quán)對(duì)群主實(shí)行建議權(quán)，群主對(duì)群管理員的建議必須予以考慮，并在三日內(nèi)作出答復(fù)；10、群成員有權(quán)對(duì)群的發(fā)展和進(jìn)步提出建議，群主合群管理員必須予以考慮，兵經(jīng)過討論之后，在三日內(nèi)作出答復(fù)。第5篇：QQ群群規(guī)章管理制度（優(yōu)秀）

QQ群群規(guī)章管理制度

為創(chuàng)造、營(yíng)建和維持良好的群交流環(huán)境，特制定本群規(guī)章管理制度，望所有群成員予以配合、嚴(yán)格遵守。【注意】群管理團(tuán)隊(duì)的規(guī)章制度，除了以上的條例外還需遵守以下規(guī)章：

管理員帶頭遵守群內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度；

當(dāng)新成員入群時(shí)，管理員要熱烈歡迎，并提示或幫助其按規(guī)定更改昵稱；群里的問題要及時(shí)響應(yīng)受理，在解決問題的過程中，溝通言語要得體；管理員虛心聽取群內(nèi)成員的意見，并積極活躍群內(nèi)氣氛；管理員有權(quán)“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員。出現(xiàn)以下情況，群管理團(tuán)隊(duì)將解除其群身份

拒絕服從QQ群統(tǒng)一管理的用戶；

違反QQ群規(guī)章制度給予警告，情節(jié)嚴(yán)重者將直接移除（發(fā)廣告、色情言論、謾罵等）發(fā)言或其他行為給其他群友帶來不良影響的如有管理員失職情況，一經(jīng)查實(shí)則警告一次，若再有類似情況發(fā)生，將經(jīng)群成員投票決定是否解除其管理員職務(wù)

若有管理員長(zhǎng)時(shí)間（一個(gè)月以上）無暇顧及群管理工作，群主有權(quán)解除其管理職務(wù)【注意：群管理團(tuán)隊(duì)在以群的和諧穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)的大前提下履行職責(zé)，對(duì)成員盡量以引導(dǎo)勸說為主，在非特殊情況下謹(jǐn)慎使用管理權(quán)力?！?/p>

本規(guī)章制度經(jīng)群主制定，群管理團(tuán)隊(duì)之間討論決定，自發(fā)布之日生效。最終解釋權(quán)歸管理團(tuán)隊(duì)和群主所有。感謝各位同鄉(xiāng)群友對(duì)本群的監(jiān)督，歡迎提出寶貴建議和意見。第6篇：QQ群規(guī)章制度

成員規(guī)章制度:

1.禁止發(fā)布一切宣傳別群,廣告,詐騙,色情,反動(dòng)等內(nèi)容及圖片.2.禁止惡意刷屏.3.禁止在本群內(nèi)使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片.4.禁止拉幫結(jié)派.5.禁止發(fā)任何性質(zhì)的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉(zhuǎn)發(fā)信息..6.嚴(yán)禁談?wù)摬唤】翟掝}及使用不健康恐怖圖片.7.禁止無故謾罵攻擊群管理員.8.服從本群規(guī)章制度以及管理員和群主的安排.9.禁止發(fā)布任何有損本會(huì)社聲譽(yù)及利益的信息.一、群管理員規(guī)章制度（10人）

（1）管理員應(yīng)帶頭遵守群內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）當(dāng)新人進(jìn)群時(shí)，管理員要熱烈歡迎，并提示其按規(guī)定更改備注；

（3）管理員應(yīng)虛心聽取群內(nèi)成員的意見，多為群的建設(shè)提出寶貴意見，也應(yīng)積極活躍群內(nèi)氣氛；

（4）管理員有權(quán)“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員，但要在群內(nèi)提前告知，并且要向群主簡(jiǎn)要說明原因；

（5）如有管理員失職情況，一經(jīng)查實(shí)則警告一次，若再有類似情況發(fā)生，將解除其管理員職務(wù)；

（6）當(dāng)群主作出錯(cuò)誤的決定或決議時(shí)，群管理員有權(quán)提出異議，建議（5名群管理員之內(nèi)）群主改變或修改決定或決議，撤銷（群管理員8-10）群主應(yīng)撤銷相關(guān)決議；

（7）群管理員在增選新管理員投票時(shí)，管理員的1票=3票。二、全體群成員規(guī)章制度（500人=489人成員+10人管理員+1人群主）

（1）群內(nèi)成員應(yīng)嚴(yán)格遵守本群的規(guī)章制度，若有違背規(guī)章制度的情況，管理員將解除其群成員身份；

（2）群內(nèi)成員不應(yīng)發(fā)表違反中華人民共和國(guó)憲法和法律，行政法規(guī)的一切言論；（3）群內(nèi)成員應(yīng)本著互助互愛的原則，不得發(fā)表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權(quán)益；（4）群內(nèi)成員應(yīng)接受管理員的管理；群內(nèi)成員若總?cè)藬?shù)超過三分之二建議取消某管理員的管理員權(quán)時(shí)，此管理員的管理權(quán)將解除，但此人還是可以再次參加群內(nèi)管理員的增選；（5）群內(nèi)成員有權(quán)向群主申請(qǐng)群管理員職務(wù)，也有權(quán)要求群主撤銷不合格的管理員（當(dāng)群內(nèi)三分之二成員提出此項(xiàng)要求時(shí)，群主應(yīng)該考慮順應(yīng)民意，以免造成大量群成員退群現(xiàn)象）；（6）群內(nèi)成員在增選新管理員投票時(shí)，群成員的1票=1票。群內(nèi)成員有選舉權(quán)、被選舉權(quán)、建議權(quán)、申訴權(quán)。三、群主規(guī)章制度（1人）（1）群主有權(quán)解散本群；

（2）群主有權(quán)任命管理員（1-4名）；（群主有任命管理員的權(quán)利，且須告知群內(nèi)管理員，征求他們意見。）

（2）群主有權(quán)“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員；

（3）群主在增選新管理員投票時(shí)，1票=1票。群主有選舉權(quán)、否決權(quán)，當(dāng)群主否決新管理員不成立時(shí)，將重新再選舉一次；若在一次增選中，某人三次投票均當(dāng)選但群主都否決了，那么群主第三次否決則無效。（群主有權(quán)否決群成員民主投票出的決定）。補(bǔ)充意見（楊懷斌001）：

1、群主有涉及到全體群成員利益問題的決定時(shí)，需提交全體群成員討論病有超過半數(shù)群成員贊成通過；

2、管理員有涉及到全體成員利益問題的決定時(shí)，需提交群主審核通過并提交全體群成員討論，有超過半數(shù)群成員贊成通過；

3、群主有權(quán)規(guī)定或者是限定本群討論話題范圍，但須提交所有群成員討論，并得到三分之二的群成員的贊成通過；

4、群管理員有權(quán)建議群主規(guī)定或者是限定本群討論話題范圍；

5、群成員有權(quán)提請(qǐng)群主或群管理員設(shè)定群討論話題范圍，或者擴(kuò)大群討論話題范圍，或者縮小群討論話題范圍，群主和群管理員必須予以考慮，并經(jīng)過討論之后，在三日之內(nèi)作出答復(fù)；

6、群主和群管理員有權(quán)制止不適合在本群發(fā)表的言論，對(duì)于屢教不改者，經(jīng)過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出；

7、群主和群管理員有權(quán)制止發(fā)廣告行為，對(duì)于屢教不改者，經(jīng)過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出，但是開玩笑除外；

8、群主想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)全體群成員討論，并有三分之二的群成員贊同通過；管理員想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)群主審核，并提請(qǐng)全體群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；群成員有想要更改群管理制度的，須提請(qǐng)群主和全體群管理員審核，并提交所有群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；

9、群主對(duì)全體群成員負(fù)責(zé)，群管理員集體對(duì)群主負(fù)責(zé)，群主有權(quán)否決群管理員決議，管理員有權(quán)對(duì)群主實(shí)行建議權(quán)，群主對(duì)群管理員的建議必須予以考慮，并在三日內(nèi)作出答復(fù)；ム⑨ο後丶專屬娛樂圈群規(guī)章制度第一章總則第一條目的：

為了建立公開、公平、公正的運(yùn)行機(jī)制，確保本群的獨(dú)立、客觀和全球金融、政治領(lǐng)域信息的充分披露。進(jìn)一步加強(qiáng)本群的管理,也為了更好的交流,以下ム⑨ο後丶專屬娛樂圈規(guī)定，可能還不夠完善，歡迎大家給出合理建議，日后會(huì)不斷完善，希望群成員能遵守。對(duì)于本群有突出貢獻(xiàn)的，被所有成員認(rèn)可的，可以獲得……第二條范圍：

（一）本群人員的管理，皆依本群規(guī)則辦理。（二）本規(guī)則所稱人員，系指本群內(nèi)的全體人員而言。第二章、群管理規(guī)定

一）、加入群者請(qǐng)使用省份（省份簡(jiǎn)稱）+ψ+網(wǎng)名+ψ，資料中請(qǐng)?zhí)顚懶詣e。群內(nèi)改名步驟：（1）進(jìn)入群；

（2）點(diǎn)擊在群上方目