軍轉(zhuǎn)干部自主擇業(yè)必知的七個(gè)問題 自主擇業(yè)10月補(bǔ)漲工資

2018年軍轉(zhuǎn)干部自主擇業(yè)必知的七個(gè)問題:自主擇業(yè)10月補(bǔ)漲工資軍轉(zhuǎn)干網(wǎng)權(quán)威發(fā)布2016年軍轉(zhuǎn)干部自主擇業(yè)必知的七個(gè)問題，更多2016年軍轉(zhuǎn)干部自主擇業(yè)必知的七個(gè)問題相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問軍轉(zhuǎn)干考試網(wǎng)。2016年選擇自主擇業(yè)應(yīng)考慮的七個(gè)方面問題一、選擇自主擇業(yè)應(yīng)參考的問題2016年轉(zhuǎn)業(yè)干部在選擇安置方式時(shí)，應(yīng)重點(diǎn)參考以下三個(gè)方面：一是自身的情況。包括年齡、學(xué)歷、專長(zhǎng)、家庭、身體等諸多方面的狀況?？醋陨?xiàng)l件適合哪種安置方式。二是安置地的總體狀況。包括當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)形勢(shì)，人才需求狀況，地方政府安置轉(zhuǎn)業(yè)干部情況?？纯陀^條件允許選擇哪種安置方式。三是先期轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置和目前的工作、生活狀況?？茨姆N安置方式最為合適。情況明才能做到?jīng)Q心大，才能正確地選擇好安置方式。二、自主擇業(yè)與在部隊(duì)退休的比較2016年選擇自主擇業(yè)安置方式與軍隊(duì)干部退休有一些相同之處。首先，部分退休干部辦理退休手續(xù)后由部隊(duì)繼續(xù)管理只是暫時(shí)的，按規(guī)定這部分退休干部都要分批向地方民政部門移交。因此，退休干部和自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部交由地方管理的性質(zhì)是一樣的。第二，隨著醫(yī)療制度的改革，自主擇業(yè)干部和退休干部的醫(yī)療都要實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌，也就是"醫(yī)療保險(xiǎn)"，從醫(yī)療角度來看，兩者沒有任何差別。第三，實(shí)行住房制度改革后，將來退休干部與自主擇業(yè)干部的住房待遇上也沒有什么不同。自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部在與退休干部的不同之處有以下五點(diǎn)：第一，從定位上有所不同，上級(jí)文件對(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的定位。"是黨和國(guó)家干部隊(duì)伍的組成部分，是重要的人才資源，是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量";而退休干部則定位為黨和國(guó)家的"寶貴財(cái)富"。第二，從經(jīng)濟(jì)收入上看，通過計(jì)算，自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部的待遇還略高于退休干部。具體計(jì)算公式為：（自主擇業(yè)的安家費(fèi)、轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)和退役一次性補(bǔ)助費(fèi)-退休的一次性經(jīng)費(fèi)）-（月退休生活費(fèi)-月退役金）x（干部平均壽命-現(xiàn)年齡）x12個(gè)月?？梢娺x擇自主擇業(yè)在經(jīng)濟(jì)上并不吃虧。第三，自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部通過自身努力還可以重新考入公務(wù)員隊(duì)伍和參加地方的領(lǐng)導(dǎo)崗位應(yīng)聘等。而退休干部卻再也沒有這樣的機(jī)會(huì)了。第四，選擇自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部大都年富力強(qiáng)，不甘心在家頤養(yǎng)天年，大都會(huì)走向社會(huì)，做一些力所能及的工作，如到企事業(yè)單位工作或創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體等，并可擔(dān)任法人。國(guó)家對(duì)自主擇業(yè)干部的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)給予了充分的支持，可免征三年?duì)I業(yè)稅和所得稅。各省、市都成立了退役干部管理服務(wù)中心，其主要功能就是指導(dǎo)自主擇業(yè)干部就業(yè)。而退休干部只能從發(fā)揮余熱的角度做一些公益性的工作。第五，自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部在辦理轉(zhuǎn)業(yè)手續(xù)后就領(lǐng)取了地方身份證，有較大活動(dòng)空間。三、自主擇業(yè)與計(jì)劃分配的比較2016年自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部與指令性安置的轉(zhuǎn)業(yè)干部相比有三個(gè)共同點(diǎn)：第一，上級(jí)文件對(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的定位已包括了自主擇業(yè)和指令性安排兩種安置形式的干部。第二，住房、就醫(yī)在兩種安置形式中沒有差別。第三，其家屬、子女的安置沒有因?yàn)榘仓眯问降牟煌艿接绊?。同時(shí)，自主擇業(yè)與指令性安排相比較，不同之處有五點(diǎn)：第一，自主擇業(yè)比指令性安排轉(zhuǎn)業(yè)干部在時(shí)間和空間上有較大的余地。自主擇業(yè)后，可以先找單位就業(yè)，也可以休整一段時(shí)間?？梢酝獬雎糜?，也可以先上學(xué)"充電"。在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)上有較大自主性，可在本地發(fā)展，也可在外地乃至全國(guó)甚至國(guó)外發(fā)展。而指令性安置的轉(zhuǎn)業(yè)干部在接到報(bào)到通知后，必須按規(guī)定時(shí)間到所在單位上班，個(gè)人可支配的時(shí)空很少。第二，沒有指令性轉(zhuǎn)業(yè)干部的下崗之憂、競(jìng)爭(zhēng)之苦，減輕了思想負(fù)擔(dān)和壓力。第三，自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部享受終身領(lǐng)取退役金且年年"滾動(dòng)"，還隨著地方進(jìn)行調(diào)整，并享受終身免交個(gè)人所得稅。而指令性安置的干部將來總是要退休的，一旦退休，其退休金只能拿原基本工資的80%，其收入比自主擇業(yè)的下降了不少。第四，從安置政策上，自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部在安置去向和條件上要比指令性安置的要寬松得多。第五，有一技之長(zhǎng)的自主擇業(yè)干部可以到一家或多家企事業(yè)單位去任職或兼職。而指令性安置的則按規(guī)定不允許兼職或做第二職業(yè)。四、自主擇業(yè)干部在就業(yè)上享受何種優(yōu)待根據(jù)《軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置暫行辦法》規(guī)定，自主擇業(yè)的轉(zhuǎn)業(yè)干部，由政府協(xié)助就業(yè)，發(fā)給退役金;安置地政府應(yīng)當(dāng)采取提供政策咨詢、組織就業(yè)培訓(xùn)、拓寬就業(yè)渠道、向用人單位推薦、納入人才市場(chǎng)等措施，為其就業(yè)創(chuàng)造條件;黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位在社會(huì)上招聘錄用人員時(shí)，對(duì)適合轉(zhuǎn)業(yè)干部的崗位，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用、聘用自主擇業(yè)的轉(zhuǎn)業(yè)干部;對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或者創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的轉(zhuǎn)業(yè)干部，安置地政府應(yīng)當(dāng)在政策上給予扶持，金融、工商、稅務(wù)等部門，應(yīng)當(dāng)視情提供低息貸款，及時(shí)核發(fā)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，按照社會(huì)再就業(yè)人員的有關(guān)規(guī)定減免營(yíng)業(yè)稅、所得稅等