2023年合并崗位職責(zé)7篇

2023年合并崗位職責(zé)7篇

書目

第1篇合并報(bào)表經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

第2篇合并報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

第3篇詢問實(shí)施顧問/項(xiàng)目經(jīng)理（預(yù)算/共享/合并）崗位職責(zé)描述崗位要求

第4篇合并報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

第5篇合并報(bào)表經(jīng)理崗位職責(zé)

第6篇財(cái)務(wù)合并&分?jǐn)俰t顧問崗位職責(zé)要求

第7篇hyperion（海波龍）hfm合并報(bào)表顧問職位描述與崗位職責(zé)任職要求

合并報(bào)表經(jīng)理崗位職責(zé)

合并報(bào)表經(jīng)理美康生物科技股份有限公司美康生物科技股份有限公司,美康生物,美康職責(zé)描述:

1、編制出具上市公司季度、半年報(bào)及會(huì)計(jì)事務(wù)所年報(bào)查核,保證定期報(bào)告的剛好精確

2、上市公司財(cái)務(wù)部分資料的組織及信息披露

3、協(xié)作外部審計(jì)相關(guān)事務(wù)及協(xié)調(diào)工作

4、監(jiān)控下屬50多家分子子公司財(cái)務(wù)狀況、審核分子公司財(cái)務(wù)報(bào)表

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

任職要求:

1、本科畢業(yè),具有三年以上上市公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表崗位工作閱歷

2、適應(yīng)加班優(yōu)先考慮

財(cái)務(wù)合并&分?jǐn)俰t顧問崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司銷售，生產(chǎn)，選購(gòu) ，部門費(fèi)用，資本支出，現(xiàn)金，稅金，人力資源等業(yè)務(wù)流程的梳理與分析，優(yōu)化財(cái)務(wù)合并與分?jǐn)倶I(yè)務(wù)邏輯；

2、負(fù)責(zé)公司合并分?jǐn)傁到y(tǒng)(sapbpc)的建模，運(yùn)維，分析與數(shù)據(jù)處理；

3、負(fù)責(zé)跨部門溝通，提高財(cái)務(wù)流程與管理睬計(jì)流程效率。

崗位要求:

1、具備4年以上sapfico項(xiàng)目實(shí)施閱歷，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)，財(cái)務(wù)理論基礎(chǔ)學(xué)問扎實(shí)。熟識(shí)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)學(xué)問背景，具備管理睬計(jì)學(xué)問，能夠貫穿業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。熟識(shí)財(cái)務(wù)分?jǐn)偂⒑喜?bào)表、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)安排與分析等經(jīng)營(yíng)管理流程；

2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)實(shí)力和溝通實(shí)力，擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)流程梳理、分析和業(yè)優(yōu)化；

3、加分項(xiàng)-3年以上sapbpc，或者h(yuǎn)yperion海波龍實(shí)施或運(yùn)維閱歷，至少全程參加過2個(gè)或2個(gè)以上完整（合并&分?jǐn)偅﹊t項(xiàng)目實(shí)施閱歷；

4、加分項(xiàng)-3年以上sapbw實(shí)施或運(yùn)維閱歷，熟識(shí)bw模型搭建。

hyperion（海波龍）hfm合并報(bào)表顧問職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé):

1.參加集團(tuán)合并報(bào)表系統(tǒng)hyperion的項(xiàng)目；

2.組織并協(xié)調(diào)相關(guān)責(zé)任人完成系統(tǒng)測(cè)試、數(shù)據(jù)收集、手冊(cè)編撰，用戶培訓(xùn)及上線支持等工作；

3.負(fù)責(zé)相關(guān)用戶的培訓(xùn)、學(xué)問傳遞及運(yùn)維工作，建立問題處理學(xué)問庫(kù)；

4.針對(duì)運(yùn)行維護(hù)中發(fā)覺的一些應(yīng)用和技術(shù)問題，進(jìn)行分析整理，并給出相應(yīng)的解決方案；

5.負(fù)責(zé)合并報(bào)表系統(tǒng)與ebs接口工作；

6.hyperion用戶權(quán)限設(shè)計(jì)與安排相關(guān)工作。

任職資格:

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)

2.有兩個(gè)以上實(shí)施hfm合并報(bào)表項(xiàng)目閱歷；

3.能嫻熟編寫業(yè)務(wù)規(guī)則，組織、科目等維度設(shè)計(jì)；

4.嫻熟駕馭hyperionplanning/fr/wa/hfm/workspace/spreadsheetadd-in等產(chǎn)品，熟識(shí)多維數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)據(jù)建模；

5.良好的文檔撰寫實(shí)力，良好的英語(yǔ)口語(yǔ)及書面表達(dá)實(shí)力；

6.優(yōu)秀的職業(yè)化素養(yǎng)，良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

合并報(bào)表經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

合并報(bào)表經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)合并財(cái)務(wù)報(bào)表，確保報(bào)表信息真實(shí)、精確、完整;

2、負(fù)責(zé)復(fù)核分子公司財(cái)務(wù)報(bào)表及月度財(cái)務(wù)分析表;

3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)作、協(xié)調(diào)集團(tuán)各公司外部審計(jì)工作;

4、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)報(bào)表核算類財(cái)務(wù)制度;

5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

任職資格:;

1、本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)，有cpa或aicpa;

2、3年以上集團(tuán)合并報(bào)表閱歷，有四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所閱歷者優(yōu)先;

3、為人誠(chéng)信正直，工作細(xì)致仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，專業(yè)學(xué)問扎實(shí);

4、對(duì)快速改變的業(yè)務(wù)有快速學(xué)習(xí)實(shí)力和適應(yīng)實(shí)力，抗壓實(shí)力強(qiáng)，可以按時(shí)完成交辦的工作。

合并報(bào)表經(jīng)理崗位

合并報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

合并報(bào)表會(huì)計(jì)威勝電氣威勝電氣有限公司,威勝電氣,威勝職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及香港會(huì)計(jì)準(zhǔn)則編制、分析,編制控股合并財(cái)務(wù)報(bào)表;

2、供應(yīng)香港德勤年度/半年度審計(jì)資料,收集匯總各法人主體報(bào)表并審核數(shù)據(jù)異樣;

3、負(fù)責(zé)年度審計(jì)盤點(diǎn)支配,對(duì)接各法人主體及各業(yè)務(wù)部門開展審計(jì)盤點(diǎn)工作;

4、負(fù)責(zé)香港預(yù)審工作對(duì)接,年度it審計(jì)對(duì)接;

5、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)跟進(jìn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變更,進(jìn)行相應(yīng)學(xué)問傳達(dá)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,cpa或acca相關(guān)專業(yè),或者已經(jīng)通過cpa或acca考試;

2、熟識(shí)office辦公軟件,熟識(shí)sap財(cái)務(wù)軟件的優(yōu)先考慮;

3、抗壓實(shí)力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

詢問實(shí)施顧問/項(xiàng)目經(jīng)理（預(yù)算/共享/合并）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1）在企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效管理領(lǐng)域（財(cái)務(wù)共享、全面預(yù)算、合并報(bào)表、選購(gòu) 等業(yè)務(wù)模塊）為客戶供應(yīng)全面的信息化解決方案；

2）財(cái)務(wù)系統(tǒng)詢問實(shí)施交付，包括客戶需求調(diào)研，具體方案設(shè)計(jì)，系統(tǒng)部署落地，上線支持等工作。

3)項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理及客戶溝通等溝通

4）參加售前工作

職位要求：

1）大專以上學(xué)歷，具有2年以上乙方大型財(cái)務(wù)系統(tǒng)或erp系統(tǒng)詢問、實(shí)施類項(xiàng)目全周期管理閱歷；

2）能夠獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目管理工作，具有較豐富的項(xiàng)目管理閱歷和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)實(shí)力；

3）具有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)實(shí)力、系統(tǒng)交付實(shí)力、用戶培訓(xùn)實(shí)力；

4）有售前閱歷優(yōu)先

5）有甲方財(cái)務(wù)信息化建設(shè)閱歷、有意愿轉(zhuǎn)乙方者亦可考慮。

合并報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

合并報(bào)表會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)合并報(bào)表的編制;

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)月度及年度合并國(guó)資系統(tǒng)申報(bào);

3、負(fù)責(zé)集團(tuán)單體及合并報(bào)表數(shù)