超市用工協(xié)議書

超市用工協(xié)議書本協(xié)議書有效期為#{{起始日期}}#至#{{終止日期}}#，由以下各方共同遵守：甲方：#{{超市名稱}}#，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼#{{統(tǒng)一社會(huì)信用代碼}}#，地址#{{超市地址}}#，法定代表人#{{法定代表人}}#，聯(lián)系電話#{{聯(lián)系電話}}#。乙方：#{{員工姓名}}#，性別#{{員工性別}}#，身份證號(hào)#{{員工身份證號(hào)}}#，戶籍地址#{{員工戶籍地址}}#，聯(lián)系電話#{{員工聯(lián)系電話}}#。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)和雙方的協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方將被聘為#{{工作崗位}}#，具體崗位工作內(nèi)容詳見職位說(shuō)明。工作時(shí)間：每周#{{工作時(shí)間}}#小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)其實(shí)際工時(shí)安排。工作地點(diǎn)：#{{超市地址}}#。乙方須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)完成其工作任務(wù)，不得對(duì)甲方或他人造成經(jīng)濟(jì)損失或安全危害。二、工資及福利待遇乙方的崗位工資為人民幣#{{崗位工資}}#元/月。具體工資組成及計(jì)算方式詳見《薪酬福利實(shí)施細(xì)則》。甲方為乙方參保社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金等）。甲方為乙方提供工傷保險(xiǎn)，對(duì)乙方在工作期間因工作原因?qū)е律眢w受傷或患病的醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷。甲方按規(guī)定為乙方安排年休假、帶薪病假、婚假、喪假等各種假期。三、保密義務(wù)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中知悉甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息的，應(yīng)嚴(yán)守保密義務(wù)，不得泄漏給任何人或單位。乙方離職后，不得將甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息帶離企業(yè)或以任何形式向外泄漏。四、合同期限及解除本協(xié)議自#{{起始日期}}#起生效，至#{{終止日期}}#終止。本協(xié)議在任何一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自解除的情況下，均不得違反協(xié)議提前中止或解除。本協(xié)議期滿時(shí)，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)、申請(qǐng)意愿等情況，與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。五、爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如果無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決，甲乙雙方可以協(xié)議解除本合同，也可以根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定依法解決。六、附則本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議正本共#{{頁(yè)數(shù)}}#頁(yè)，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）：_______________________乙方（簽字）：_______________________