保安、保潔合作要求_第1頁(yè)
保安、保潔合作要求_第2頁(yè)
保安、保潔合作要求_第3頁(yè)
保安、保潔合作要求_第4頁(yè)
保安、保潔合作要求_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

保安、保潔外聘合作條件目錄整體管理理念及目標(biāo)管理目標(biāo)進(jìn)駐市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu)一、保安進(jìn)駐服務(wù)方案1.各項(xiàng)管理責(zé)任制度2.保安進(jìn)駐前期計(jì)劃3.應(yīng)急突發(fā)處置預(yù)案4.保安崗位安排和費(fèi)用預(yù)算。(由合作方根據(jù)市場(chǎng)量身制定)二、保潔服務(wù)服務(wù)方案1.保潔服務(wù)要求2.保潔崗位安排和費(fèi)用預(yù)算3.保潔擬派駐人員計(jì)劃4.保潔各項(xiàng)應(yīng)急措施。(由合作方根據(jù)市場(chǎng)量身制定)1.保安管理目標(biāo)根據(jù)國(guó)家物業(yè)管理示范商場(chǎng)的評(píng)分細(xì)則規(guī)定要求,結(jié)合我司的成功經(jīng)驗(yàn),我們承諾有關(guān)服務(wù)綜合技術(shù)指標(biāo)及為完成承諾指標(biāo)采取的措施如下:序號(hào)承諾項(xiàng)目公司標(biāo)準(zhǔn)承諾指標(biāo)實(shí)施措施1安全防范管理95%以上無(wú)重大刑事案件和重大交通等安全事故24小時(shí)巡邏,關(guān)鍵崗位24小時(shí)固定值班,落實(shí)保安崗位職員,明確責(zé)任區(qū)域,完善制度,狠抓人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。2消防管理無(wú)消防事故100%組建保安消防隊(duì),每季度不少于兩次定消防培訓(xùn)和演習(xí),加強(qiáng)防火宣傳,對(duì)火災(zāi)隱患及時(shí)處理,確?;馂?zāi)發(fā)生率為0。100%進(jìn)行編號(hào)入檔管理,管理員與保安員每天上班必須對(duì)消防設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行全面檢查,做好防盜,損壞的防范、保養(yǎng),確保消防設(shè)施的完好與正常啟動(dòng)運(yùn)行。3停車場(chǎng)管理95%以上100%加強(qiáng)巡視,確保道路暢通,無(wú)隨意占用道路,無(wú)改變使用功能2.保潔服務(wù)工作目標(biāo)序號(hào)指標(biāo)名稱國(guó)標(biāo)管理指標(biāo)管理采取的主要措施1清潔保潔率98%以上1.采用合理、科學(xué)的作業(yè)方式,給客戶、員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。2.垃圾分類處理,日產(chǎn)日清,封閉轉(zhuǎn)運(yùn),杜絕二次污染。3.杜絕亂張貼現(xiàn)象。4.管理人員每日巡視檢查衛(wèi)生保潔質(zhì)量情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。2有效投訴率每年2‰以下0.5%以下1.以“客戶、員工至上、優(yōu)質(zhì)高效”為服務(wù)準(zhǔn)則,竭誠(chéng)為客戶、員工提供一流的服務(wù)2.加強(qiáng)與客戶、員工的溝通,了解客戶、員工的愿望和要求,滿足客戶、員工的需求。3.接到投訴,及時(shí)記錄并處理,同時(shí)建立檔案,跟蹤處理結(jié)果。投訴處理率95%以上100%3管理人員專業(yè)培訓(xùn)合格率100%精編科學(xué)、先進(jìn)、實(shí)用的培訓(xùn)教材,選派教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教員,對(duì)員工進(jìn)行入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和定期的培訓(xùn)。4保潔服務(wù)滿意率95%95%以上1.每半年做一次意見(jiàn)調(diào)查,將征詢到的信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)糾正和采取預(yù)防措施,并將處理結(jié)果予以公布。2.項(xiàng)目主管每周主持召開(kāi)工作例會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高服務(wù)水平。5.保潔服務(wù)費(fèi)報(bào)價(jià):序號(hào)費(fèi)用項(xiàng)目項(xiàng)目金額金額小計(jì)(元/月)備注①人員工資1800元含管理人員的平均工資②商業(yè)保險(xiǎn)50元/月③節(jié)日福利150元/人*3個(gè)節(jié)一年按3個(gè)節(jié)計(jì)算④節(jié)假日加班60元/人去除春節(jié)3天⑤服裝費(fèi)80元/套*4套春秋東、夏各2套⑥物料、耗材費(fèi)100元/月含設(shè)備折舊費(fèi)⑦企業(yè)合理利潤(rùn)%⑧企業(yè)稅金%合計(jì):實(shí)際報(bào)價(jià)為:元/月/人最終每月服務(wù)費(fèi)報(bào)價(jià)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論