師徒結(jié)大會對發(fā)言稿(終稿)

PAGEPAGE1師徒結(jié)大會對發(fā)言稿(終稿)第一篇：師徒結(jié)大會對發(fā)言稿(終稿)師徒結(jié)對大會發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們：大家晚上好！首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師們給了我代表新教師發(fā)言的機(jī)會，這讓我倍感榮幸。在此，請允許我代表新教師向為我們提供這次寶貴學(xué)習(xí)機(jī)會的宏遠(yuǎn)外國語學(xué)校、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，向在以后工作中給予我們悉心指導(dǎo)和耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意！作為一名剛走出大學(xué)校園的畢業(yè)生，我為自己的教育生涯能夠起步在嶺南翹楚的宏遠(yuǎn)外國語學(xué)校而自豪。初入宏外大門，我們懷著無比激動的心情對教育事業(yè)無限憧憬，但同時也在角色轉(zhuǎn)換之間感到迷茫。我們是年輕的一代，也是自我意識覺醒的一代。我們有著年輕人身上蓬勃的朝氣，我們誓讓自己的青春之火在宏外燃燒。但我們也面臨著諸多困難與挑戰(zhàn)，在漫無邊際的教海里，我們張開了船帆，卻不知要往哪個方向駛?cè)?。幸運的是，在我們的教育生涯剛剛開啟之時，在我們朝著星辰大海邁出第一步之際，學(xué)校就為我們每位新教師都聘請了最優(yōu)秀的師傅，他們?nèi)缤瑹羲话?，為我們指點迷津，照亮前方的路。好風(fēng)憑借力，扶搖九萬里。作為徒弟，師徒結(jié)對是我們完善自我，不斷進(jìn)步的平臺，是我們熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)，由青年教師走向名師的有效途徑。我們要誠懇、謙虛地向師傅請教，認(rèn)真聆聽師傅的教誨，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念和教學(xué)手法，潛心求知，精學(xué)苦練，繼承和弘揚宏外師者優(yōu)良的品格和風(fēng)骨，利用宏外賦予我們的契機(jī)，修業(yè)，修心，修德，爭取在三到五年內(nèi)成長為一名成績斐然、德才兼?zhèn)涞慕處煟瑸楹赀h(yuǎn)外國語學(xué)校的發(fā)展推波助瀾。在座的各位老師都肩負(fù)著宏外教育未來發(fā)展的重任。在此，我謹(jǐn)代表全體新教師對我們無私奉獻(xiàn)的師傅們作出承諾：我們必將刻苦求索、博采眾長，不辜負(fù)學(xué)校對我們的關(guān)懷和培養(yǎng)，不愧對師傅們的期待和要求。最后，我衷心希望在座的各位新教師、師傅工作順利，共同進(jìn)步！并祝愿年青教師在立生教育集團(tuán)的培養(yǎng)下早日成才，盡快撐起宏外教育教學(xué)事業(yè)的一片藍(lán)天！謝謝大家。第二篇：師徒發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：大家下午好！今天，我們在這里舉行“師徒結(jié)對”儀式，有幸作為徒弟代表發(fā)言，我萬分激動。作為青年教師，我們深知自己存在很多的不足：教學(xué)理念有待更新，業(yè)務(wù)水平有待提高，教學(xué)經(jīng)驗有待豐富，管理模式有待創(chuàng)新。這一切與學(xué)校的期待相比，與師傅們的學(xué)識相比，都還有太多的差距?！皩W(xué)高為師，身正為范”，我們迫切的期待在師傅們的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)你們精于教書、勤于育人、一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、刻苦鉆研、誨人不倦的工作作風(fēng)和精神，更出色的勝任學(xué)校的工作。作為徒弟的我們，需要進(jìn)步，需要成長。在結(jié)對期間，我們定會虛心請教，勤學(xué)多問，及時總結(jié)，仔細(xì)研究教法，增強(qiáng)教育教學(xué)能力，盡快提高自身水平。我們一定會牢記師傅的教誨，決不辜負(fù)師傅的栽培和期望。希望師傅們多多指出我們的不足，不管是教學(xué)上的不足，還是為人處事方面的欠缺。對于你們的批評，我們一定會虛心接受，因為只有勇于面對自己的不足才會有所進(jìn)步。俗話說：“師傅領(lǐng)進(jìn)門，修煉在個人”。在師傅的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下，我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，更要主動的去學(xué)習(xí)。平日里一定要勤學(xué)多問，多聽課，多討論，多總結(jié)，有問題及時向師傅請教，有困惑及時向師傅咨詢。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，刻苦鉆研教材教法。在學(xué)習(xí)經(jīng)驗的同時，注重與自身特點相結(jié)合，學(xué)以致用，多探索，多積累，盡快找到符合自身特色的教學(xué)思路和教學(xué)風(fēng)格。爭取早日成長為學(xué)校的棟梁！我相信，作為我們這些徒弟們一定不會辜負(fù)師傅的希望與厚愛，也一定不會辜負(fù)學(xué)校的要求和培養(yǎng)。通過師傅們的言傳身教和我們自身的努力，我們一定能在教育的這塊沃土上茁壯成長，越走越寬，越走越穩(wěn)！最后，忠心地祝愿師傅們身體健康，工作順利。第三篇：20XX師徒發(fā)言稿師徒結(jié)對發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：大家好！今天我很榮幸能參加師徒結(jié)對會議，更榮幸的是能作為師傅代表發(fā)言。今天在座的有許多的名師，他們有著非常豐富的教學(xué)經(jīng)驗和理論知識，我在這說談經(jīng)驗是班門弄斧了，對此，我想談一些個人的感想。今天，我欣喜地看到學(xué)校非常重視年輕教師的發(fā)展，因為青年教師是學(xué)校的未來。這次師帶徒目的就是為了新教師能夠在充足的陽光下健康、茁壯的成長，“幫帶”的目的就是為了新教師能盡早的成為一名合格的教師，也盡快成為名師。我想對在坐的每一位新教師說一句：我羨慕你們！在你們教育生涯剛剛起步的時候，就有人在注視著你們，關(guān)心著你們，攙扶著你們，你們是幸運的。對青年教師的成長，我談?wù)剛€人的幾點感想：1、端正態(tài)度。態(tài)度決定一切。2、要有上進(jìn)心。學(xué)無止境。多看些教育名著與專業(yè)書籍。虛心學(xué)習(xí)他人好的經(jīng)驗與做法。3、認(rèn)真?zhèn)湔n。備教材、備練習(xí)、備學(xué)生。4、敢為天下先。創(chuàng)新，多動腦子。我也是個曾經(jīng)在教學(xué)上什么也不懂的、茫然不知所措的新教師，如今我也成了什么所謂的師傅。實際上自己也有許多地方要和在座的各位共同探討。請允許我代表全體老教師向大家表個態(tài)：作為師傅，我們首先要做到，言傳身教，率先垂范，在教學(xué)上，在師德上，在業(yè)務(wù)技能上都要做出表率作用。我們會將自己的工作和教學(xué)經(jīng)驗毫無保留地傳給新教師，在年輕教師遇到困難時一定給予真誠的關(guān)心與幫助。認(rèn)真履行師徒結(jié)對協(xié)議中師傅的所有職責(zé)：從高從嚴(yán)要求新教師，使之成為一名稱職的教師，為學(xué)校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)工作盡我們的全力。俗話說“活到老學(xué)到老”。因此，老教師也要與時俱進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)。在我看來師徒結(jié)對的意義不止是老教師帶新教師，新教師身上也有許多值得老教師學(xué)習(xí)的地方。他們對新事物的學(xué)習(xí)勁頭，他們對新的教育、教學(xué)理念的掌握，他們運用現(xiàn)代教育技術(shù)方面都比我們要強(qiáng)得多，因此“師徒結(jié)對”是相互的。希望我們新、老教師能通過師徒結(jié)對幫帶活動建立起真摯的友誼，相互信賴、相互幫助、共同進(jìn)步！更希望青年教師能青出于藍(lán)而勝于藍(lán)。第四篇：20XX年年_終_總_結(jié)014年終工作總結(jié)時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間20XX年都已成了過去式，又到了一年的年尾，乘著這次的總結(jié)報告，讓我們平靜的分析一下往年中我們自身工作中的不足，這樣才能做到“知不足，然后能自反”，才能更加高效可行的完成我們未來的工作任務(wù)。本著我們品質(zhì)人員一貫的行事作風(fēng)原則:“發(fā)現(xiàn)問題--分析問題--預(yù)防問題的再發(fā)生”這樣的步驟，我們開始一段自我發(fā)現(xiàn)和完善之旅。作為食品行業(yè)有其特殊性，不僅要產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)而且還要符合相應(yīng)的法律法規(guī)保證食品的安全，我們具體工作的展開也就是圍繞著這兩點來進(jìn)行。首先，簡單的匯報一下工作內(nèi)容，如下：1.人員衛(wèi)生查看人員的穿衣戴帽是否整潔，洗手消毒是否到位，生產(chǎn)過程中有沒有按照規(guī)定操作進(jìn)行相應(yīng)的消毒殺菌等2.現(xiàn)場環(huán)境地面衛(wèi)生巡查現(xiàn)場的地面、機(jī)臺表面的衛(wèi)生清潔，生產(chǎn)或清掃用的工具/毛巾等是否定點定位擺放整齊到位，半成品/成品物料的擺放等3.油炸半成品來料質(zhì)量核對油炸來料半成品質(zhì)量是否合格，半成品與標(biāo)識物是否匹配等4.設(shè)備衛(wèi)生核查開機(jī)前后的機(jī)器設(shè)備以及生產(chǎn)用的工器具清洗消毒情況5.清洗消毒過程查看人員或機(jī)器設(shè)備清洗消毒手法，指導(dǎo)監(jiān)督人員生產(chǎn)過程中的洗手消毒細(xì)節(jié)6.產(chǎn)品質(zhì)量方面按照包裝車間巡查記錄的要求，定期的巡查機(jī)臺成品是否漏氣漏碼、凈含量是否不達(dá)標(biāo)、打碼是否清晰、內(nèi)外箱標(biāo)識是否相符等其次，總結(jié)一下工作中遇到的些許常見問題，舉例：1.成品漏氣/碼打穿。2.成品生產(chǎn)日期漏碼錯碼殘碼。給袋機(jī)的“120XX1221”2.新老版的包裝膜包裝材料的混淆。自動線蒜香青豌豆新老膜混裝3.成品內(nèi)容物與外箱標(biāo)示不相符。手工線的原味青豌豆勾選香辣味4.包裝膜供應(yīng)商變更導(dǎo)致的色差問題。自動線的蟹黃蠶豆/瓜子仁包膜5.成品內(nèi)容物與外包裝膜不相符。甘源牌外包膜裝花心子瓜子仁6.油炸半成品來料溫度過高。特別是豌豆類。7.地面衛(wèi)生比較臟亂。自動線傳送料斗鏈條松動掉果子。8.人員生產(chǎn)過程中的洗手消毒不到位。9.工器具、毛巾等物料擺放凌亂。10.生產(chǎn)過程中撕毀的半成品消毒不到位。最后針對這些常見的問題進(jìn)行常規(guī)分析總結(jié)，吸取教訓(xùn)積累經(jīng)驗舉一反三，這樣才能更好的預(yù)防或避免問題的再度發(fā)生。我認(rèn)為：我們品質(zhì)管理的最終目的應(yīng)該是服務(wù)和指導(dǎo)于生產(chǎn)，在相應(yīng)的要求內(nèi)實現(xiàn)生產(chǎn)質(zhì)量和產(chǎn)出的高效統(tǒng)一。但是很多時候生產(chǎn)成員一直把我們放在他們得對立面來看待，這讓我們的工作很難順利的執(zhí)行和貫徹下去，個人認(rèn)為這是我們工作的最大的問題。“產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，而不是檢驗出來的?！逼鋵嵣鲜鎏岬降膯栴}大部分都是可以避免，主要是生產(chǎn)的執(zhí)行者--操作人員失誤所導(dǎo)致的。都說意識決定行動，行動導(dǎo)向結(jié)果，那么錯誤結(jié)果的導(dǎo)致終究原因則是因為人員品質(zhì)意識的缺失和不夠完善，特別是一線員工和基層管理。因此品質(zhì)意識的培訓(xùn)指導(dǎo)仍然不可缺失而且是重中之重。生產(chǎn)的上層管理一直在著力尋求更好的方法來解決問題，同時也出臺了很多的決策，開頭的契機(jī)都是好的，但是在下達(dá)和執(zhí)行強(qiáng)度的問題上總會出現(xiàn)或多或少的偏差。比如說果子的消毒問題，開始還由專人集中定時消毒并做了相應(yīng)的記錄表格，但是后來在執(zhí)行了一段時間以后就形同虛設(shè)了。因此好的生產(chǎn)管理首先需要一個完善的管理制度且堅決有力的執(zhí)行團(tuán)隊去進(jìn)行貫徹和落實。部門之間/部門內(nèi)部信息溝通的滯后性。溝通不僅僅有橫向溝通還有縱向溝通，其實將某些信息及時的反饋可以提高部門內(nèi)部整體的凝聚力，可以提高生產(chǎn)的執(zhí)行力度，提高生產(chǎn)效率，避免某些不必要的風(fēng)險。比如新老版本的包膜包材混淆的問題，如果各部門之間能夠第一時間通知并下達(dá)相關(guān)內(nèi)容，我想這些問題應(yīng)該還是能夠避免的。問題的產(chǎn)生終究不是主觀制造就是客觀產(chǎn)生，客觀方面我們能力有限，更多的也只能從自身主觀方面著手。品質(zhì)管理是品質(zhì)意識傳播的一個過程。我們現(xiàn)場品控人員的工作它并不直接作用于生產(chǎn)，它是一個漸進(jìn)的逐步的緩慢的一個過程，有時候甚至是枯燥乏味的簡單重復(fù)。但是“簡單的事情經(jīng)常做就是不簡單?！边@句話說起來容易但是真正的能把它貫徹下去的卻很少，好不容易開頭了卻沒有認(rèn)真的堅持下來，豈不可惜，做任何事情如果我們一開始就不能端正心態(tài)持之以恒，那么到頭來結(jié)果仍然是一場空。“學(xué)，然后知不足”，在不斷的工作實踐中我越發(fā)覺得自身業(yè)務(wù)素質(zhì)過低有待改進(jìn)提高，空閑時間我們要不段的加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)拓展提升自我，學(xué)習(xí)食品安全和質(zhì)量管理方面的相關(guān)知識?；厥走^去一年的工作，我們面臨著諸多問題但是在上層領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下我們克服重重阻礙，終于又迎來了我們品控部門的一個新紀(jì)元！我們部門建立雖然晚，但是看著我們自己開出的整改單和發(fā)現(xiàn)的問題，多少也算是對自身工作的一個認(rèn)可了，在未來的日子里面，我們應(yīng)該要更加不斷學(xué)習(xí)和完善自我，將所學(xué)的理論運用于實踐，更好的服務(wù)于自身本職工作，為公司未來的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！20XX年1月6日第五篇：年終總結(jié)※年終總結(jié)一直都覺得找尋到了一份自己喜歡的工作并為之努力是很幸福的一件事20XX年11月14日，我有幸成為了**公司的一員，并擔(dān)任商務(wù)一職的工作。不知不覺間已經(jīng)工作了近三個月的時間了，在公司領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下，我的工作能力得到了很大提高，公司同事也給我樹立了良好的榜樣，他們認(rèn)真務(wù)實的工作作風(fēng)和團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁，讓剛剛走上工作崗位的我，是受益匪淺的同時也為我邁向正確的人生道路打下良好的基礎(chǔ)現(xiàn)在我將這三個月來的工作情況做一個總結(jié)。在這三個月里，我通過了在公司的學(xué)習(xí)讓我更深層次的了解了公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)的流程，加強(qiáng)了我對公司制度、政策的學(xué)習(xí)和掌握。作為**的一名商務(wù)人員我更要不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)技能水平，只是滿足自身任務(wù)的完成工作開拓是不夠大膽的需要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。增強(qiáng)團(tuán)隊意識與大局觀念。除了要加強(qiáng)自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外，更要虛心請教，勤做筆記。好記性不如爛筆頭，多看多記多聽，潛移默化中個人業(yè)務(wù)能力才會有所提高。我覺得自己最大的成就就是在領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下操作中犯的錯越來越少，累積的經(jīng)驗越來越多！對工作的熱忱度越來越高！，我會繼續(xù)努力的學(xué)習(xí)到了如何寫投標(biāo)文件做標(biāo)書封標(biāo)書對我而言無疑不是一件豐富了我的知識之事。參與到了從做標(biāo)書到投標(biāo)書的完整過程體會到了里面一些細(xì)節(jié)問題雖然中間有很多的不足之處但還是克服了讓人很有成就感還學(xué)習(xí)了如何盤點，進(jìn)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入。入出庫金額與維修單金額做到賬賬相符。對日常工作而言我能堅持做到不遲到不早退下班前，嚴(yán)格檢查保險柜的上鎖情況，妥善保管好鑰匙。在以前的工作中我發(fā)現(xiàn)在服務(wù)工作中微笑是無往不利的法寶，一個微笑往往頂?shù)纳?0句解釋。而現(xiàn)在微笑同樣一樣受用。換位思考微笑對待他人。如果因為消極情緒影響工作效率，對于團(tuán)隊會有一些不好的影響。合作便不會融洽。我要努力克服自己偶爾的消極情緒，提高工作質(zhì)量和