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XX固定期限聘用合同甲方:【公司名稱】地址:【公司地址】電話:【公司電話】乙方:【個人名稱】地址:【個人地址】電話:【個人電話】為了保障聘用雙方員工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)以及雙方的自愿原則,經(jīng)過友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、聘用崗位及工作內(nèi)容1、甲方聘用乙方為【職位】,受甲方的工作安排和指揮。乙方的工作職責根據(jù)甲方公司需求進行界定,并另行制定《工作任務書》進行具體規(guī)定。2、乙方工作時間:【上班時間】至【下班時間】,每周工作【天數(shù)】天,每天工作【小時】小時,包括周末和節(jié)假日。二、薪資及福利待遇1、乙方薪資待遇:月工資為【金額】元;2、在職期滿一年后,乙方享有法定帶薪年假五天。乙方每工作一年增加一天年假,最高上限為十五天;3、乙方享有法定帶薪病假及喪假;4、乙方符合公司規(guī)定用餐,公司提供免費餐食;5、乙方在職期間,經(jīng)公司考核評定合格的,有機會參加公司公費培訓和進修,提高本人的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能水平;6、乙方享有國家規(guī)定的社保和住房公積金,具體執(zhí)行細則按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、工作保密規(guī)定1、乙方承諾在接受本聘用前已經(jīng)了解并認同甲方公司的基本情況及業(yè)務內(nèi)容,在聘用期間須承擔職守,維護公司利益;2、乙方不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密和技術(shù)資料,否則后果由乙方自負;3、乙方不得在甲方公司任何崗位任何形式地參加與公司業(yè)務無關(guān)的工作。四、期限和解除1、本合同簽訂時間為【年月日】,合同期限為【年/月/日】至【年/月/日】共【x】個月;2、本合同期滿后,若雙方同意續(xù)約,則需重新簽訂新的勞動合同。否則本合同自動解除,乙方應于合同期滿前向甲方公司提交離職申請,完成職工離職手續(xù);3、乙方有下列情況之一的,甲方可以立即解除勞動合同:(1)違反公司規(guī)章制度的;(2)擅離職守,拒絕接受調(diào)配、訓練等安排的;(3)嚴重不履行工作職責的;(4)被追究刑事責任的;(5)嚴重侵犯公司權(quán)益的;4、乙方應該履行離開公司前完成的所有工作,交接期間應全力協(xié)助公司順利交接。五、爭議解決本合同履行過程中如產(chǎn)生爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可申請人民法院管轄解決。附則1、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力;2、本合同生效后,本著保護職工權(quán)益,提高公司生產(chǎn)效益的原則對公司規(guī)章制度作出的修訂及新制定的規(guī)章制度,以公司通告或內(nèi)部通知形式進行,乙方應及時了解并遵守;3、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。4、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,期滿后自動失效。甲方:【公司名稱】(蓋章)地址

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