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實(shí)用版工廠勞動(dòng)合同模板2022實(shí)用版工廠勞動(dòng)合同模板正文內(nèi)容實(shí)用版工廠勞動(dòng)合同模板甲方: ;身份證號(hào)碼: ;住址: ;乙方: ;身份證號(hào)碼: ;住址: ;為搞好甲方酒店的經(jīng)營(yíng)管理,甲方聘任乙方為甲方酒店的總經(jīng)理,:M責(zé)酒店的日常經(jīng)營(yíng)管理。 ;經(jīng)甲乙雙方充分憤商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下憤議: ; ;第一條:酒店 ;本合同的;酒店;指位于 ;. ; ;第二條:聘用內(nèi)容 ;甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方酒店的總經(jīng)理。 ; ;第三條:聘用期限 ;自年月 日起至年月日止o ; ;第四條:營(yíng)業(yè)額 ;在本合同中,;營(yíng)業(yè)額;是指經(jīng)營(yíng)酒店及其設(shè)備所有的服務(wù)獲得的全部收入的總和。 ; ;第五條:本合同的金額都以人民幣計(jì)價(jià)。 ; ;第六條: ;乙方須于年月日前向甲方交付20萬(wàn)元,甲方每月給與乙方15%的凈利潤(rùn)。該20萬(wàn)元在雙方魅■止合同后由甲方不計(jì)息歸還給乙方。 ; ;第七條:管理權(quán) ;甲方授乙方在接受聘任期間,對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),乙方及其授^代表可代表酒店對(duì)外簽署與日常經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、合同,本合同另有的定的除外。 ;乙方因管理酒店而產(chǎn)生的一切權(quán)利與業(yè)務(wù)均歸屬于甲方。 ; ;第八條:乙方的工作 ; ;1.主持酒店的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,并向甲方報(bào)告工作; ; ;2.制定酒店內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案; ; ;3.制定酒店的基本管理制度; ; ;4.制訂酒店的具體規(guī)章; ; ;5.制訂酒店職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲制度,決定酒店職工的聘用和解聘; ; ;6.做好酒店工商、稅矜等各種證照的辯理、年檢等工作; ; ;7^酒店的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,并對(duì)因此而產(chǎn)生的各種費(fèi)用作必要的記錄與說明。 ; ;第九條:乙方禁止性行為 ; ;1.不得利用職位謀取私利; ; ;2.不得將酒店資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ); ; ;3. ;未經(jīng)甲方授不得以酒店的名義對(duì)外簽署財(cái)產(chǎn)擔(dān)保合同及財(cái)產(chǎn)擔(dān)保文件; ; ;4.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。 ; ;第十條:乙方的報(bào)酬 ;乙方的報(bào)酬分為工資報(bào)酬和利潤(rùn)分紅兩部分: ; ;1.工資報(bào)酬 ;乙方工資報(bào)酬由崗位工資、通訊費(fèi)、經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)三部分組成,計(jì)算方法為:工資報(bào)酬崗位工資通訊費(fèi)經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)。 ;崗位工資、通訊費(fèi)、經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)具體如下: ;崗位工資每月10000元;通訊費(fèi)每月1000元;如果當(dāng)月的營(yíng)業(yè)額大于100萬(wàn)元,則以當(dāng)月的凈利潤(rùn)的5%作為經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)給乙方,該經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月考核兌現(xiàn)。 ; ;2.利潤(rùn)分紅 ;甲方承I■若在乙方管理酒店期間, ;第六條提及的15%的凈利潤(rùn)按月發(fā)放,并保If依 ;第六條所述乙方第年的利潤(rùn)分紅不少于20萬(wàn)元。 ; ;第H條:在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,乙方不得以任何方式出售或抵押酒店的財(cái)■產(chǎn)。 ; ;第十二條:日常經(jīng)營(yíng)支出由乙方或者乙方指定的人簽字。單筆費(fèi)用超過3萬(wàn)元的,須征得甲方的批準(zhǔn)。3萬(wàn)元以上的固定資產(chǎn)添置或重大合同需經(jīng)甲方批準(zhǔn)方可添置或簽署。 ; ;第十三條:甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實(shí)施的管理工作,并提出意見和建議,使經(jīng)營(yíng)和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展。 ; ;第十四條:在合同有效期內(nèi),任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟(jì)損失。但乙方已盡一個(gè)善良管理人應(yīng)盡的義務(wù)仍不能達(dá)到本合同相關(guān)條款對(duì)乙方的要求的,不視為違約。 ; ;第十五條:若甲方無(wú)正當(dāng)理由幺々止合同,應(yīng)一次性支付 ;元給乙方作為對(duì)乙方的賠償。 ; ;第十六條:本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進(jìn)行補(bǔ)充或修改。合同的39;補(bǔ)充或修改文件與本合同具有同等法律效力。 ; ;第十七條:本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起立即生效,共二份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。 ;甲方: ;乙方:&nbs

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