公司門衛(wèi)人員聘用通用合同

公司門衛(wèi)人員聘用通用合同甲方：（公司的名稱）乙方：（門衛(wèi)人員的姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、公平合理的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下同等約定：一、乙方的工作職責(zé)1.1乙方作為公司門衛(wèi)人員，主要職責(zé)為保障公司大樓、公司產(chǎn)業(yè)的安全與流暢，維護(hù)公司內(nèi)部的安全秩序，并按照公司的規(guī)定進(jìn)行安全檢查。1.2乙方應(yīng)該服從甲方的管理，維護(hù)相關(guān)部門之間的緊密聯(lián)系，積極協(xié)配公司其他部門的工作；做到出色的工作態(tài)度，能夠捍衛(wèi)公司的利益。1.3乙方應(yīng)當(dāng)為公司營造良好的安全氛圍，規(guī)范訪客行為，并嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出制度。1.4公司要求乙方有良好的安全防范意識(shí)和應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)對能力，確保公司內(nèi)部安全和員工人身財(cái)產(chǎn)安全。二、工作時(shí)間和休息安排2.1乙方的工作時(shí)間為每周5天，每天8個(gè)小時(shí)，總共48小時(shí)；乙方每周工作時(shí)間應(yīng)根據(jù)公司排班計(jì)劃，服從公司的具體工作安排。2.2甲方為乙方提供每天1小時(shí)的工作餐休息時(shí)間，以及法定節(jié)假日和帶薪年休假期等。2.3公司會(huì)事先確定好調(diào)休的安排，但如果公司覺得有必要變更休息日期和時(shí)間，會(huì)提前告知乙方。三、工資和社保等福利待遇3.1乙方的工資按照公司的規(guī)定，按月支付，另有提成和獎(jiǎng)勵(lì)制度。3.2公司應(yīng)繳納相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體項(xiàng)目包括：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金（基數(shù)和比例按國家法規(guī)執(zhí)行）。3.3公司應(yīng)當(dāng)遵守國家規(guī)定，保證乙方的薪資、福利待遇，通知其相關(guān)的重要事項(xiàng)，確保乙方獲知有用的信息、參與與合作的活動(dòng)。四、合同期限和終止條款4.1乙方與甲方簽訂的合同期限為一年。在合同期限屆滿前三個(gè)月，甲方和乙方都有權(quán)終止合同，但應(yīng)提前告知另一方，且應(yīng)完成雙方的協(xié)商。4.2在合同期內(nèi)，如因乙方未按規(guī)定履行工作職責(zé)、未遵守公司規(guī)定、有道德不良行為等原因?qū)纠嬖斐蓢?yán)重影響的情況下，甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同，但應(yīng)通知乙方。4.3如乙方因不可抗力原因不能履行本合同所規(guī)定的工作，并經(jīng)甲方同意，可延長合同期限，如不能重新該合同關(guān)系，雙方可通過協(xié)商達(dá)成其他的解決方式。五、其他5.1合同文字以中文為準(zhǔn)，雙方各執(zhí)一份合同，自合同簽署之日起生效。5.2本合同的未盡事項(xiàng)，可由雙方商定或參照國家的有關(guān)規(guī)定處理。5.3本合同屬于雙方的自愿行為，在任何情況下都不應(yīng)被強(qiáng)迫執(zhí)行。5.4本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效，直至合同期屆滿或經(jīng)協(xié)商達(dá)成其他解決方式停止有效。甲方（蓋章）：___________乙方（簽名）：__