人事管理概述

人事管理公司人力資源規(guī)劃招聘與錄用培訓(xùn)考勤假期請(qǐng)休假假期規(guī)劃獎(jiǎng)懲考核核薪保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌商業(yè)人員流動(dòng)調(diào)動(dòng)辭職、辭退箱十一嚼、關(guān)踩聯(lián)企早業(yè)稍樓椒倡第二項(xiàng)章帥口泰行政樣管理污禮儀腦紀(jì)律傲工作圾計(jì)劃茶會(huì)議串管理元辦公謠設(shè)備毯文書招作業(yè)打印復(fù)印牧收發(fā)紅文用印文檔圖書疤專業(yè)玉資料丟客戶刪檔案渣辦公勇文檔蔑訪客雹接待隔辦公憲用品采購豬固定箭資產(chǎn)物業(yè)萄公司捐福利午餐老機(jī)揉業(yè)務(wù)狀支持細(xì)In殊te仁rn悄et況主頁戒文件死檔案殊管理坦商業(yè)虧秘密扮保護(hù)伸公共前關(guān)系司外司內(nèi)投訴患五、幅廣告謎宣傳財(cái)泰華唱堂醫(yī)狹藥有務(wù)限依公司叮行政生管理紙制度京總扭棵誕綱添四川和泰華兼堂醫(yī)各藥保蝴健品起有限顏公司零行政話管理佛制度莊是公責(zé)司管榆理的籮重要弄文件根，其尸管理柴依據(jù)碌是《筆泰華輪堂醫(yī)衛(wèi)藥球公司禾管理點(diǎn)制度撥》和扁《灑泰華纖堂醫(yī)新藥世公司名員工盈守則時(shí)》。皆本衛(wèi)制度陽由總爐經(jīng)理炭、公拋司管檢理中塞心、菊行政尊部及夕各部嫌門主命管直每線執(zhí)扭行。訂司職留機(jī)構(gòu)聽為公裝司行宵政部熟。斧本妻制度仆的修瞞改須爸經(jīng)總條經(jīng)理紗核準(zhǔn)城；重補(bǔ)大事稈項(xiàng)的嘴更改泰須報(bào)杯執(zhí)行星董事黑或董躁事會(huì)旱核準(zhǔn)往。壁人事洪管理駝總后沿嘩冤則普人事誕管理索是公飯司賢“巷人才揭為本啞”齒價(jià)值腸的直德接體腳現(xiàn)；止人事襪管理天以合死法、劉平等斷為基帝準(zhǔn)，視以實(shí)音績導(dǎo)起向、秤取優(yōu)么汰劣閑、賞悔罰分您明為休宗旨指；糧人事躬管理證以滿委足公情司發(fā)委展需道要為湖核心塑目標(biāo)跌。魔人影力資糠源規(guī)叛劃頓根據(jù)喇公司臨業(yè)務(wù)肺發(fā)展抱需要程進(jìn)行塊前瞻溜性人技力資派源計(jì)最劃；押建立棉明確深的人析才標(biāo)旬準(zhǔn)、炸工作擋分析雞體系截；弄短期腳人力該資源班計(jì)劃荷由總嘆經(jīng)理矛核準(zhǔn)寬，中敗長期到人力注資源平計(jì)劃魔報(bào)董根事會(huì)萌核準(zhǔn)胃；束經(jīng)核水準(zhǔn)后姑由總怖經(jīng)理累領(lǐng)導(dǎo)鼓制定跌征用豆計(jì)劃毅；紀(jì)行政董部依絨據(jù)招巷聘計(jì)替劃執(zhí)鼻行招城聘流柱程；鼠建立歐公司尸人才患庫（腎全部欲應(yīng)征靠人才歪簡歷答），蠻作為拒公司撞業(yè)務(wù)漢發(fā)展音的儲(chǔ)席備。公司/部門發(fā)展饑人力紀(jì)資源拆規(guī)劃笛流程公司/部門發(fā)展工作分析工作分析執(zhí)行人：行政部、各部主管責(zé)任人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理、董事長招聘流程征用計(jì)劃董事長總經(jīng)理中長期計(jì)劃短期計(jì)劃人才標(biāo)準(zhǔn)刊二犧招疑聘與增錄用執(zhí)行人：行政部、各部主管責(zé)任人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理、董事長招聘流程征用計(jì)劃董事長總經(jīng)理中長期計(jì)劃短期計(jì)劃人才標(biāo)準(zhǔn)技**甚**底公司遍各部柏門需木招聘迎新員羨工時(shí)柱，應(yīng)園該按擋照公壞司標(biāo)娃準(zhǔn)文奴本《墳人員拌增補(bǔ)滅申請(qǐng)?zhí)奖怼废нM(jìn)行飾填寫繳后上泡交公謊司行但政管健理部滿，由膀行政僑管理驅(qū)部上勇報(bào)公違司總眠經(jīng)理肅批準(zhǔn)潛后，笑開始綢招聘費(fèi)程序住。饑各部蝦門所外需招艘聘的乒新員運(yùn)工，怪應(yīng)該追首先突嘗試聲公司忙內(nèi)部依人員獻(xiàn)調(diào)動(dòng)津，在艘公司菌內(nèi)無帶合適玉人選令或無繁法調(diào)定動(dòng)時(shí)效，開券始公量司對(duì)將外的呼招聘仁程序粥。竟行政賴管理趁部對(duì)掌外的爬招聘糾方式珠可以梳采用獲：公鍬司內(nèi)療部人肌才庫脅尋覓虜、設(shè)死攤招陽聘、妙登報(bào)楚廣告落征員城等方塞式。創(chuàng)行政葬管理他部于緩招聘鋤前須箱將本尿公司縫用人紀(jì)計(jì)劃盼、本燈次招就聘人科數(shù)、蟲職位好、要武求等誘材料狠報(bào)政惱府有蠟關(guān)勞桶動(dòng)人陡事部歡門批糞準(zhǔn)組,略方可障擬稿雜登報(bào)涂或設(shè)叮攤招偽聘?？s行政睡管理漁部負(fù)跳責(zé)應(yīng)菜征人眉員資牛料的刪初審烤工作齊,幅并將女合適關(guān)的候化選人虧材料框轉(zhuǎn)送倡錄用汗部門帝審閱野,卸并與凈其共黃同商場定參忠加初粘試者幟人員秩名單茂。需初試君由行拌政管格理部沙主持案,扣包括與筆試深和面獅試，宇同時(shí)興填寫煮《面色試記納錄》釣與《徑初（孟復(fù)）旋試考惡核表滾》。感復(fù)試萄由行貢政管來理部績與錄棵用部擴(kuò)門共根同主故持集,徑同時(shí)哈填寫月《面稅試記換錄》尺與《聞初（黨復(fù)）懷試考焰核表射》。麻錄用純建議蒜由行裝政管某理部悼與錄療用部云門會(huì)損同總誕經(jīng)理宋共同淺作出像，由榴行政谷部發(fā)溪放《誰聘用稱通知善書》澤。圾新進(jìn)基員工鬼憑《囑聘用嫁通知斧書》瘦報(bào)到枝，應(yīng)側(cè)繳驗(yàn)雞以下參材料里:黎身份論證復(fù)旁印件蠅一份害、最裂高學(xué)健歷影鮮印件娘，據(jù)土此行扶政管斗理部賄建立永《人態(tài)事資叛料卡置》，躁并由衫行政災(zāi)管理菊部保銳存并懸管理船使用嶺。雙錄用籌人試服用期同為三手個(gè)月給,愛試用還滿一樹至二凍個(gè)月浙時(shí)噸,綠由行蔽政管粗理部漏會(huì)同義部門題主管霧對(duì)試嗓用員音工按除照公烤司員觀工考僵核體礎(chǔ)系進(jìn)冠行一臭次中司期考槐核挪,絮若發(fā)饒現(xiàn)有葉任何挎不符石合錄瘡用條束件者數(shù),摟隨時(shí)深解聘甘。屆懂滿后毅再進(jìn)納行正撕式考置核。億（見酸公司編考核鉆相關(guān)默表格鏈）。昨錄用革人試挺用期婦結(jié)束岔，成妹為公摧司正鄰式員境工，矩公司維與之策簽定傅《勞娃動(dòng)合懶同》顫并由鑒公司炒行政朵人事陣部將希《勞表動(dòng)合叛同》直送至恭勞動(dòng)坑監(jiān)察蜜部門塞進(jìn)行碗見證誘，同宜時(shí)辦押理勞讓動(dòng)人激事檔溝案關(guān)面系的診調(diào)動(dòng)著、三漸金等首相關(guān)蝶福利特等事鈴宜。良對(duì)公似司高廊級(jí)管嘩理人張員的碗聘用刺由總昆經(jīng)理續(xù)或董賣事長牢直接洋簽發(fā)孩任命智書，舞然后句由行燙政人嬸事部菌與其斤簽訂踩聘用客合同皂。忠員工址人事消檔案才由行富政部東建立愈、保往存并櫻管理蝕，必鐮須準(zhǔn)黨確、槳及時(shí)算、保盈密。狀員工偉人事?lián)錂n案據(jù)包括澡：《此應(yīng)聘必人員或登記草表》要、履窄歷、艱《面餐試考真核表諸》、傷《錄心用通糾知書育》、吹《承處諾書斷》、糊《人此事資英料卡魄》、可《勞歲動(dòng)合算同》倍、《瞞年度撫ID丈A》腹、職棟務(wù)、攔工資更計(jì)錄衣。沈招聘島流程人員增補(bǔ)申請(qǐng)表人員增補(bǔ)申請(qǐng)表總經(jīng)理批準(zhǔn)總經(jīng)理批準(zhǔn)內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)程序公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)可以內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)程序公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)薪不可壟以登報(bào)廣告征員內(nèi)部人才庫尋覓設(shè)攤招聘登報(bào)廣告征員內(nèi)部人才庫尋覓設(shè)攤招聘篩選候選人（行政部協(xié)同錄用部門）篩選候選人（行政部協(xié)同錄用部門）初（復(fù)）試考核表初（復(fù)）試考核表面試記錄表面試記錄表時(shí)間間隔2周左右測試打字、語言、寫作時(shí)間間隔2周左右測試打字、語言、寫作面試記錄表初（復(fù)）試考核表復(fù)試（行政部協(xié)同錄用部門）面試記錄表初（復(fù)）試考核表復(fù)試（行政部協(xié)同錄用部門）總經(jīng)理審批總經(jīng)理審批聘用通知書信函通知報(bào)到聘用通知書信函通知報(bào)到報(bào)到建檔報(bào)到建檔勞動(dòng)合同IDE協(xié)議勞動(dòng)合同IDE協(xié)議三個(gè)月考核表格考核考核表格考核不合格解聘合格不合格解聘合格正式錄用，簽定勞動(dòng)合同見證等相關(guān)手續(xù)正式錄用，簽定勞動(dòng)合同見證等相關(guān)手續(xù)責(zé)任人：行政主管責(zé)任人：行政主管監(jiān)督人：總經(jīng)理裕三、屑培門訓(xùn)眾行政秋管理誦部負(fù)都責(zé)綜榨合協(xié)暗調(diào)各宵部門龍之訓(xùn)執(zhí)練計(jì)呈劃筒,單訂立塞各項(xiàng)鳥公司訓(xùn)全年情教育分訓(xùn)練元計(jì)劃挺。橫行政邪管理舒部須鉤督導(dǎo)斤實(shí)施蟲教育火訓(xùn)練稼計(jì)劃腔,砍檢討稀各項(xiàng)龍訓(xùn)練閱情況趣并做膀效果化分析樣。鐮行政艷管理蓋部負(fù)招責(zé)收野集、奏編訂虎教育虜訓(xùn)練摘教材受。娛行政卷管理占部協(xié)怨同公喝司其另他部謠門進(jìn)界行相踐關(guān)人犁員的暢業(yè)務(wù)單培訓(xùn)竿。勸公司現(xiàn)培訓(xùn)叮分為目：新壽員工恩引導(dǎo)柜培訓(xùn)豈、在堡職培貞訓(xùn)（漿主管軍指導(dǎo)顏、在鹿崗司愉內(nèi)外校、脫旦崗司句內(nèi)外績）與撓主管目培訓(xùn)衰等多識(shí)種。航**王**炒公司如迎新課引導(dǎo)利培訓(xùn)郵體系鴉表培訓(xùn)需求培訓(xùn)需求調(diào)查表培訓(xùn)考核表執(zhí)行人：行政部、各部主管負(fù)責(zé)人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理評(píng)估總經(jīng)理實(shí)施總經(jīng)理培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容確定需求分析培訓(xùn)考核表執(zhí)行人：行政部、各部主管責(zé)任人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理總經(jīng)理評(píng)估第培訓(xùn)計(jì)流程還四糕考愚勤培訓(xùn)考核表執(zhí)行人：行政部、各部主管負(fù)責(zé)人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理評(píng)估總經(jīng)理實(shí)施總經(jīng)理培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容確定需求分析培訓(xùn)考核表執(zhí)行人：行政部、各部主管責(zé)任人：行政部監(jiān)督人：總經(jīng)理總經(jīng)理評(píng)估耐英達(dá)竭仕公廳司每柜位員仿工在閣每一昏正常袍工作浸時(shí)日沾，必峽須自旁行、素準(zhǔn)確近打卡昆。饑凡是另漏打府，運(yùn)錯(cuò)打瓜卡者永須在集24問小時(shí)罪內(nèi)申姓請(qǐng)補(bǔ)很辦，訪經(jīng)部租門主捐管核糖定后烈報(bào)行拆政管督理部璃。可公司添員工光出差軋,瓶須填悔報(bào)出才差申籠請(qǐng)單怒，經(jīng)皆主管旬、總苗經(jīng)理他批準(zhǔn)船后須業(yè)將申店請(qǐng)單害復(fù)印陪件一轎份交統(tǒng)行政見管理本部備量查。染行政劉管理拖部將釀人員臉出差忍情況愚記入享員工劃出勤算情況吩表，塔出差奉期間訴之例盈假記愧入員聲工出峰勤資走料表予。踩出差久日期惕由行費(fèi)政管代理部變以公你假記移入員晚工出匆勤資澤料表覽。脈如遇煌業(yè)務(wù)幼人員煩外出晌執(zhí)辦形公務(wù)艘，須謀填寫領(lǐng)《外饅出登檢記表?！凡?jīng)主撥管核足準(zhǔn)后叮有效攔，通泳知行朝政管惰理部循專職薦人員糟，作輪為考贈(zèng)勤之霸依據(jù)勾。儀員工蘇在規(guī)幸定工廢作時(shí)謙制外覆繼續(xù)利工作扎者，俱須填變寫《眉加班主申請(qǐng)腫表》樹并經(jīng)弓本部叨門主辦管及謊行政畫管理俗部批點(diǎn)準(zhǔn)后旋方可蝴以加煌班論店，行四政管懂理部連負(fù)責(zé)己加班綿人員壽之出仰勤考挽核。乘行政昨管理老部若掛發(fā)現(xiàn)蘭申請(qǐng)駱加班宣人員茫無出艦勤記告錄私,設(shè)須向族申請(qǐng)縮人部搭門核堅(jiān)查狀,窗若無駁確鑿益證明損,通以作呆廢論寨。趁員工降不得浸任意錢加班林,蟲行政問管理旨部若聯(lián)發(fā)現(xiàn)怖無經(jīng)決主管諸核準(zhǔn)亂之加總班單料,臉即使捎有考躁勤記吳錄，邀也不繳將其翼視作劣加班筐。勤員工擔(dān)按政待府規(guī)續(xù)定進(jìn)示行日堤常工焦作及浩休假朽，同琴時(shí)實(shí)攤行帶忽薪或知無薪虧假。激申請(qǐng)扭假期第應(yīng)于喬事前大向本至部門贊主管亂提出膊并報(bào)惠行政朽管理狂部核靠準(zhǔn)，蠢緊急象事項(xiàng)神于事勺后2例4小堤時(shí)內(nèi)籍補(bǔ)申尿請(qǐng)。纏假期誕的請(qǐng)晃休嚴(yán)貼格按唯照公警司《眠管理鍋制度邁》規(guī)瑞定執(zhí)特行。溉行政脈管理喜部監(jiān)哲督公善司員版工于稱每工撥作日均結(jié)束攝時(shí)填忠寫并貿(mào)上交女《工除作時(shí)泳間控珠制表脆》并吊于每勒周二照之前甩將公廚司員峰工上隊(duì)周所頌交《窩工作郊時(shí)間陰控制膨表》夠進(jìn)行動(dòng)統(tǒng)計(jì)沾，制工作成升《周罪工作料時(shí)間李統(tǒng)計(jì)班表》吃并上錦交總責(zé)經(jīng)理查。橋公司野行政冠管理繭部執(zhí)肌掌每袋月月別底統(tǒng)鋪計(jì)作蒜業(yè)捏,傅匯集齊“滾出勤砍卡遷”矩、仿《周勉工作角時(shí)間立統(tǒng)計(jì)癥表》闊、《產(chǎn)請(qǐng)假名單》熟、犯《加毛班申焦請(qǐng)表浴》等因相關(guān)踢記錄億,章統(tǒng)計(jì)抓填制宗員工骨《出意勤資撇料表蔬》樂,沉交六財(cái)務(wù)丸部計(jì)云算工橋資之煙用，脈并入希案備公查。缸對(duì)一井切不坡合制兩度之調(diào)情事熔向有于關(guān)主農(nóng)管提垮出處巖理意考見篩,宣并填鵲寫《霧員工致假期鬧規(guī)劃善提示沸單》餡提交買給公辨司員米工?？嵝姓锕芾碛巢恐鞲燹k人蝕若發(fā)算現(xiàn)員拐工曠素職達(dá)緩2完日或貪超出諷2勇日者現(xiàn)、請(qǐng)橡假超蘋出規(guī)沫定期婆限者城、出禽勤記池錄有寶弄虛羊作假謝或涂泳改毀掀壞者潑,嚴(yán)應(yīng)即勞時(shí)提滑請(qǐng)行鄙政管佳理部芹主管敲核辦偶。財(cái)務(wù)部公司員工行政專員每月24日考勤卡、時(shí)控表、請(qǐng)假單、加班單等提示單月出勤記錄提示行為從考勤爺流程財(cái)務(wù)部公司員工行政專員每月24日考勤卡、時(shí)控表、請(qǐng)假單、加班單等提示單月出勤記錄提示行為責(zé)任人：行政專員。責(zé)任人：行政專員。監(jiān)督人：行政主管潤五快假軌期拜（一更）請(qǐng)穩(wěn)休假葬英達(dá)也仕公倆司給演假分刮為事落假、眾病假罰、公縫假、請(qǐng)婚假鞠、工真?zhèn)偾啤手屑?、憑計(jì)劃炊生育留假和側(cè)探親邪假睜,猛各種韻給假未標(biāo)準(zhǔn)周參見陪《管脫理制河度》復(fù)。誼因突躍發(fā)事則件或及疾病量而不餅得已造請(qǐng)假包者，怎須在鵝半日盡內(nèi)通孤知行皇政管欄理部債負(fù)責(zé)浪人，惠并在書請(qǐng)假然后2符4小淺時(shí)補(bǔ)慚填請(qǐng)相假單張。歲各部搭門主抖管因澡私或擇工作鄰?fù)獬錾虿徽摳缼滋炜煺撸毺崛A前三叛天填膛妥《茂請(qǐng)假吵申請(qǐng)紡單》壺，經(jīng)榴行政潮管理昏部批郵簽后始，遞母交總乏經(jīng)理解批示康，同固時(shí)安途排妥拉后續(xù)丈工作招方可你。只普通少員工丘因私撿或工敢作外迷出在然二天縱之內(nèi)修者，床須提齒前一猴至二撇天填河寫請(qǐng)代假單構(gòu)，由膛本部犁門主謝管批包準(zhǔn)，吐交行清政管御理部綿備案哈；若漆員工械請(qǐng)假協(xié)在二市天以絞上者搭，在雞本部榮門主頑管允鑼許后診經(jīng)總伐經(jīng)理竟批示艇，交周行政劣人事且部備惜案。悄行政逼管理陪部在嫌經(jīng)辦充請(qǐng)假全手續(xù)妙人員暫審查未所附鐘請(qǐng)假踏材料翁,浪病假星者需弄附醫(yī)舒院診揪斷證讓明祖,僅請(qǐng)產(chǎn)辣假、口喪假其者須寸附出著生證反明或戀死亡成通知湯書，喇請(qǐng)假差者須多有充略足理蝴由。安請(qǐng)假調(diào)/調(diào)忽休流污程申請(qǐng)人請(qǐng)假申請(qǐng)單申請(qǐng)人請(qǐng)假申請(qǐng)單職務(wù)代理人簽字職務(wù)代理人簽字部門主管簽字部門主管簽字2天以上總經(jīng)理簽字2天以上總經(jīng)理簽字申請(qǐng)單歸檔申請(qǐng)單歸檔申請(qǐng)人申請(qǐng)人責(zé)任人：部門主管責(zé)任人：部門主管監(jiān)督人：行政主管裁（二橡）假歲期規(guī)兆劃轉(zhuǎn)六另獎(jiǎng)碑懲黑獎(jiǎng)懲燒依據(jù)糕為公植司《依員工怎守則鞋》館公司水各級(jí)搶主管葉均有張?zhí)岢鲢U獎(jiǎng)懲裝的建余議權(quán)斬行政憲部負(fù)其責(zé)事焰實(shí)調(diào)槐查并殃報(bào)告湖總經(jīng)劑理亂各級(jí)劇主管哨按公榴司權(quán)路限行澇使獎(jiǎng)梁懲恒各類鈴獎(jiǎng)懲憲由行殖政部堂執(zhí)行丟各類巷獎(jiǎng)懲紙須報(bào)稠備行勿政管稻理部淚備案蘭，登澆記入污《人聞事資憐料卡損》獎(jiǎng)懲申請(qǐng)表宿獎(jiǎng)懲玻流程獎(jiǎng)懲申請(qǐng)表獎(jiǎng)懲申請(qǐng)獎(jiǎng)懲申請(qǐng)報(bào)告總經(jīng)理行政部備案行政部執(zhí)行公告核準(zhǔn)行政部調(diào)查寸七妖考刑核報(bào)告總經(jīng)理行政部備案行政部執(zhí)行公告核準(zhǔn)行政部調(diào)查惠考核底管理灰是英釀達(dá)仕向投資繩管理限顧問畫公司榆管理靈的一真項(xiàng)重顆要內(nèi)豬容，茂它的這目的駁在于懶維持休企業(yè)修的良氧好秩津序，貿(mào)更好辟地貫鹽徹企轎業(yè)管羽理制毫度，匯完成再計(jì)劃翁指標(biāo)尖和實(shí)沾現(xiàn)經(jīng)習(xí)濟(jì)效釘益。脖對(duì)司制內(nèi)各鄉(xiāng)部門聽的管腳理狀脈況及貫個(gè)人能的行午為活劈動(dòng)制桑定統(tǒng)暫一的替規(guī)范謝作出魯合理冊(cè)的評(píng)養(yǎng)判，屑激勵(lì)藝先進(jìn)短，褒喜揚(yáng)正庫氣，浪有功富則獎(jiǎng)?chuàng)?，有侍過則劣罰。周調(diào)動(dòng)筐員工滔工作跑積極號(hào)性，狗完成惠指標(biāo)練，提西高工翅作效沒率。畢英達(dá)饞仕公腰司對(duì)捐部門孩的考懷核，御主要差內(nèi)容羞為費(fèi)餓用情瞞況、灰資金槐狀況童、業(yè)淺績完晌成進(jìn)王展情根況以努及公秒司運(yùn)綠作的召規(guī)范供及制坡度的吸執(zhí)行簡情況討；對(duì)核員工蠶的考選核主喬要為農(nóng)業(yè)績訊、品善德和澆行為陰的執(zhí)遭行情陣況。賞于考抹核作色業(yè)前邁,辦行政首管理賤部須積備妥列員工禮之考首勤、豈升遷概、調(diào)們動(dòng)獎(jiǎng)塊懲諸角種資掘料作逢為一穗般依梅據(jù)?？皩?duì)部幣門考隔核一帝般周勵(lì)期為融半年膛一次匙。僻考核環(huán)由直迫線上滲級(jí)主漠管執(zhí)陪行行律政部扔參與醒配合襖，亦珍可設(shè)哲立考莖核小傅組壯對(duì)公浸司員韻工的榴考核辮區(qū)分異為月拆度、毫季度冷、年缸度考構(gòu)核，洲每月貿(mào)、季槐、年冰度底顆前5索天內(nèi)眨，行大政管答理部木協(xié)同狐公司嶺各部財(cái)門主著管對(duì)思公司漏員工姑按照旱公司膚業(yè)績無指標(biāo)襯體系疲，并破結(jié)合剝員工醋ID堡E協(xié)公議等拉相關(guān)充指標(biāo)陜，對(duì)后員工京月、弓季、獵年度珍工作瓦情況捐進(jìn)行廢考核澤，填蘆寫《窮考核手記錄比表》便，上隔報(bào)總鉛經(jīng)理圈。且考核銹結(jié)束欺后意,要行政攝管理冰部負(fù)造責(zé)將畢考核才等級(jí)浙反映胃于員桶工的姥獎(jiǎng)懲餓與職劈位、創(chuàng)薪資謝等級(jí)岔年度候的相備應(yīng)調(diào)謹(jǐn)整。目考核半流程考核表總經(jīng)理考核考核工作分析IDA/業(yè)績行政部業(yè)務(wù)部行政部胞八穴核測薪考核表總經(jīng)理考核考核工作分析IDA/業(yè)績行政部業(yè)務(wù)部行政部惕財(cái)務(wù)淋部根歡據(jù)《貪出勤隸資料吉卡》走、《啄業(yè)績昂獎(jiǎng)金禽確認(rèn)看單》淹進(jìn)行寧核薪原《出狀勤資惰料卡蒸》由慨行政蝴部統(tǒng)蘆計(jì)提巡供懷《業(yè)猴績獎(jiǎng)乖金確罩認(rèn)單霸》由枯業(yè)務(wù)達(dá)部統(tǒng)習(xí)計(jì)提崇供盟財(cái)務(wù)示部匯愈總之酬薪資容表報(bào)望總經(jīng)章理核覺準(zhǔn)吉周考挨勤、振獎(jiǎng)懲早發(fā)生第薪資燒增減輝，依興據(jù)公馬司《硬員工凳守則絲》搶核薪伴流程業(yè)務(wù)部行政部業(yè)務(wù)部行政部業(yè)績獎(jiǎng)確認(rèn)單薪資表出納支付總經(jīng)理財(cái)務(wù)核薪模九童保梢險(xiǎn)業(yè)績獎(jiǎng)確認(rèn)單薪資表出納支付總經(jīng)理財(cái)務(wù)核薪賢社會(huì)悉統(tǒng)籌飼保險(xiǎn)典養(yǎng)老知保險(xiǎn)粥1.蠻1有1.補(bǔ)2禾養(yǎng)老丈保險(xiǎn)殃辦理謝流程或醫(yī)療事保險(xiǎn)膝2新.1新2添.2劫醫(yī)療閥保險(xiǎn)捉辦理卸流程率失業(yè)鋼保險(xiǎn)雅住房紛公積攜金支商業(yè)瞇保險(xiǎn)淡十墻人仆員流頂動(dòng)調(diào)動(dòng)督部門碼內(nèi)員枕工崗蜓位調(diào)昨動(dòng)，譯由部劫門主否管向芳行政戶部提圈出調(diào)閉動(dòng)說聰明；訂聽取盒行政譜部建矛議后嬸決定盆；報(bào)唯備總血經(jīng)理嘗；妙部門凍內(nèi)主皆管崗嫂位調(diào)誤動(dòng)，葬由部壁門主查管向并行政多部及霧上級(jí)棗主管令提出孤調(diào)動(dòng)音說明寫，聽唇取意訂見后將決定盾；報(bào)頌備總感經(jīng)理促；增部門存級(jí)以毀上主晌管崗禿位調(diào)嗓動(dòng)，屬由總袖經(jīng)理晌提出炊動(dòng)議鹽，聽步取有疏關(guān)建脫議后蝦決定除；報(bào)號(hào)備執(zhí)跌行董廳事；玉調(diào)動(dòng)忠由行犁政部值發(fā)布屠調(diào)動(dòng)姑令調(diào)動(dòng)說明書悲部門元內(nèi)員秒工調(diào)寒動(dòng)流仇程調(diào)動(dòng)說明書行政部建議調(diào)動(dòng)說明部門主管行政部建議調(diào)動(dòng)說明部門主管決決定調(diào)動(dòng)令報(bào)備總經(jīng)理調(diào)動(dòng)令執(zhí)行調(diào)動(dòng)令報(bào)備總經(jīng)理調(diào)動(dòng)令執(zhí)行晌部門繞內(nèi)主坊管調(diào)單動(dòng)流復(fù)程調(diào)動(dòng)說明書行政部意見上級(jí)意見調(diào)動(dòng)說明部門主管調(diào)動(dòng)說明書行政部意見上級(jí)意見調(diào)動(dòng)說明部門主管決決定調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令執(zhí)執(zhí)行報(bào)備總經(jīng)理報(bào)備總經(jīng)理娘部門征級(jí)以遼上主追管調(diào)駐動(dòng)流瞇程調(diào)動(dòng)動(dòng)態(tài)相關(guān)意見行政部意見調(diào)動(dòng)動(dòng)議總經(jīng)理調(diào)動(dòng)動(dòng)態(tài)相關(guān)意見行政部意見調(diào)動(dòng)動(dòng)議總經(jīng)理決決定調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令調(diào)動(dòng)令執(zhí)執(zhí)行滴辭職閣辭燈退協(xié)按制隔度辦堪理辭低職手常續(xù)，姨填寫白《離期職申叢請(qǐng)書捏》，寄經(jīng)有趕任免夫權(quán)限乳的主會(huì)管批陡準(zhǔn)后況由行灶政管挑理部防辦妥疊移交敬手續(xù)折并填旺寫《催移交幫接清卸單》盤后方央得視注為按誦正常緩手續(xù)瘡辭職梨，行家政管壯理部腳通知恥財(cái)務(wù)枕結(jié)算胞工資谷。論夕供辭退鋸和開辜除惰有任翅免權(quán)稿限的燒主管矩需解天聘其漸任免非范圍喚內(nèi)合細(xì)同制旦員工壟的，和應(yīng)填棟寫《饅解聘另/角開除厲通知責(zé)書》芒，然烤后交和行政逗管理航部辦麻理有竭關(guān)離貍職移紗交手青續(xù)。贊被解匆聘員聰工應(yīng)萄辦妥凍移交川接手色續(xù)，尾填寫為《移示交接甘清單巨》后渠方得遵離職拖，同矩時(shí)由通財(cái)務(wù)門部結(jié)唯清工候資。例無論扇以何雹種情歐況離障開公眉司者呆,址由行葵政管鞭理部窯簽發(fā)譽(yù)離職樂證明監(jiān)書，減一式概二份嫩,且一份且交離紙職人路，一中份留飯存行瘦政管禾理部鼓。宋欣員倡工離遠(yuǎn)職后勵(lì),喊行政金管理毛部須掌將離灑職人魔員各讀項(xiàng)手央續(xù)、拴表單鉛歸檔耗封存艘。工作交接單工作交接單行政出勤統(tǒng)計(jì)辭職/辭退申請(qǐng)書辭職/離職申請(qǐng)責(zé)任人：行政主管監(jiān)督人：GM退工/結(jié)檔GM 秘書備案行政交接財(cái)務(wù)交接業(yè)務(wù)交接GM批示行政主管意見主管意見上爽辭職走交接炎流程工作交接單工作交接單行政出勤統(tǒng)計(jì)辭職/辭退申請(qǐng)書辭職/離職申請(qǐng)責(zé)任人：行政主管監(jiān)督人：GM退工/結(jié)檔GM 秘書備案行政交接財(cái)務(wù)交接業(yè)務(wù)交接GM批示行政主管意見主管意見促十一鄰竄關(guān)聯(lián)釘企業(yè)深公司誓對(duì)關(guān)窄聯(lián)企特業(yè)之末高級(jí)清主管播執(zhí)行汽人事態(tài)管理淡職責(zé)碗；漿管理覽范圍巧外方痕人員如：請(qǐng)鵲休假知國內(nèi)熟人員流：招譜聘、笑錄用旨、合艦同、萬考核穿、定那薪、供辭職酬、辭張退浩各作遭業(yè)流攻程參撕照前或述相盤關(guān)流唯程睬各項(xiàng)訴管理換之決湯定均抹須經(jīng)社董事粥長校曠核。膝第二尸章祖行浪政管縫理塑一默禮橡儀紀(jì)慢律枯行政御管理申部負(fù)辛責(zé)對(duì)站公司勒全體過員工云的禮戲儀、評(píng)辦公旅紀(jì)律注、出蜓勤、苗外出加等事售項(xiàng)的粒全面抱監(jiān)督阻；厭行政豪部主莊管發(fā)腿現(xiàn)不資當(dāng)現(xiàn)擋象，婆可簽隱發(fā)妹“干提示離單廟”鎮(zhèn)以提近示警寇告，蛇并報(bào)顏備有巾關(guān)部憶門主捕管；刑行政稠部確癢認(rèn)獎(jiǎng)塞懲事摩實(shí)，董可提嫂請(qǐng)有用關(guān)主辛管研竊究提嫁出獎(jiǎng)竿懲申餃請(qǐng)；控對(duì)公言司禮擋儀紀(jì)碗律現(xiàn)部象，博行政爐部與供各部嫂門主潛管均互可直明接向詞總經(jīng)遍理提河出提段出。職二吸工作頭計(jì)劃慚與報(bào)月告懶沒有跑計(jì)劃爐的行米為是墨無效走率的懸行為叨。公精司強(qiáng)衣調(diào)對(duì)結(jié)公司類、部想門、誓員工爬行為呢的計(jì)末劃性衫要求展，用溫以明梢確和范把握姨我們線的工鹿作方脂向，舌同時(shí)歌提高白工作捎效率涉與工性作效滔益。夾因此們，通塵過對(duì)判計(jì)劃僻體系吐的規(guī)派定，礦并通晃過相臥關(guān)計(jì)住劃流雞程和臺(tái)計(jì)劃辟表格選的制鐮作，骨實(shí)現(xiàn)譽(yù)工作秩計(jì)劃掠的確厚立、吊執(zhí)行布和評(píng)察估。槍（一滅）店公司英、部稼門年猶度發(fā)絞展計(jì)川劃是公司搏總經(jīng)偵理、飯部門劉主管綢于每蜻一會(huì)濾計(jì)年領(lǐng)度底槐應(yīng)該脈制定群下一千會(huì)計(jì)躍年度跟的發(fā)舍展計(jì)凍劃。蟲公司校年度逝發(fā)展陳計(jì)劃摩經(jīng)公湊司主棟要高放層領(lǐng)龜導(dǎo)人培討論非制作謎，公五司董陡事會(huì)誼核準(zhǔn)漏同意擾后確與定執(zhí)高行。郊部門想年度昏發(fā)展梯計(jì)劃缸經(jīng)部視門主宇要領(lǐng)癢導(dǎo)人黑員討內(nèi)論制咱作，灶公司村總經(jīng)些理核異準(zhǔn)同產(chǎn)意后鼻確定是執(zhí)行排。芳公司勒、部喚門年柱度發(fā)影展計(jì)會(huì)劃是岔部門砌、人勵(lì)員月拋度工悟作計(jì)醋劃的魂基礎(chǔ)普和依錢據(jù)。辯公司號(hào)、部醋門年襖度發(fā)偷展計(jì)客劃是返對(duì)公毒司、速部門已經(jīng)營腔發(fā)展躍的評(píng)三價(jià)基創(chuàng)礎(chǔ)。熱年度貝計(jì)劃毅流程總經(jīng)理總經(jīng)理公司計(jì)劃草案公司計(jì)劃草案報(bào)告董事會(huì)報(bào)告董事會(huì)核準(zhǔn)報(bào)告各部主管報(bào)告各部主管稽核稽核部門計(jì)劃草案部門計(jì)劃草案總經(jīng)理核準(zhǔn)總經(jīng)理核準(zhǔn)執(zhí)行執(zhí)行稿（二岔）瘡部門道、員責(zé)工月雕度工莊作計(jì)政劃統(tǒng)部門眾主管毯、公疏司員珠工在繁每月缸度底男分別稻進(jìn)行斤部門她、員熱工下送月度糾工作僵計(jì)劃催安排蝶。虹月度減工作托計(jì)劃纏通過奔對(duì)《尖月度女工作嶼計(jì)劃啞表》盛的制引作來槐完成掛，在咽該表或格中境應(yīng)該崖相應(yīng)陜地填女寫部爬門、厭員工張下月咬工作喬內(nèi)容希安排奴和時(shí)杏間控雞制。炎員工喉月度械工作乒計(jì)劃沙交部閥門主寇管核智準(zhǔn)同垂意后轎確定及執(zhí)行分。虛部門屋月度乞工作疊計(jì)劃乏交總直經(jīng)理揉核準(zhǔn)綁同意同后確擦定執(zhí)宵行。滾月度巴工作居計(jì)劃牧的完叼成情腔況將驚作為少部門昂、員超工工代作評(píng)憂估的憐主要梅依據(jù)訊之一確。辛年度那月度牌工作任計(jì)劃公司年度計(jì)劃公司年度計(jì)劃部門主管部門主管計(jì)劃草案計(jì)劃草案報(bào)告部內(nèi)員工總經(jīng)理核準(zhǔn)報(bào)告部內(nèi)員工總經(jīng)理核準(zhǔn)報(bào)告稽核稽核計(jì)劃草案計(jì)劃草案主管核準(zhǔn)主管核準(zhǔn)執(zhí)行執(zhí)行載（三株）督員工自日工筑作時(shí)社間控利制計(jì)企劃濾1滋浩公司超員工柜通過服《日孫工作杏時(shí)間構(gòu)控制召表》估進(jìn)行鎖日工紗作時(shí)貸間計(jì)臨劃與魯安排平控制換。桐公司釋員工硬應(yīng)該蛛按照債“巴《日速工作果時(shí)間算控制墨表》植填寫陰規(guī)定敘”誕在規(guī)吩定的錦時(shí)間筑按照濁規(guī)定洞的項(xiàng)妥目如篩實(shí)填儀寫并舅上交組公司笛行政奪管理葡部。忘在《忠日工聾作時(shí)農(nóng)間控搜制表癥》中奇體現(xiàn)引出員披工對(duì)鞠每日群工作爺安排父的合襲理性佩與計(jì)傲劃性盆，反示映員旁工每蔑日工瘋作的您效益紋性與嘩非效脖益性智，因娃此，安該表萌格將策作為失對(duì)員杠工考指核的條主要聯(lián)依據(jù)芳之一潤，同癢時(shí)也忙是員吐工用塌于控?fù)]制時(shí)白間、佛提高贊效率部、自鐘我評(píng)渣估的解依據(jù)嚷。侍《日醋工作復(fù)時(shí)間?？刂乞?yàn)表》療是公雀司對(duì)勁外服揭務(wù)的康重要賀計(jì)費(fèi)果依據(jù)賣?；展と饔?jì)漂劃流貌程部門月度計(jì)劃部門月度計(jì)劃部門主管部門主管報(bào)告稽核員工日計(jì)劃報(bào)告稽核員工日計(jì)劃執(zhí)行執(zhí)行拌（四飯）芳專項(xiàng)卡市場填、業(yè)慨務(wù)規(guī)劫劃影在公切司進(jìn)泳行新釘市場制的開該拓和陵新業(yè)胖務(wù)的族推廣其時(shí)，嘆該市繪場和沖業(yè)務(wù)毒的主飄要負(fù)棋責(zé)人派應(yīng)該牛進(jìn)行模專項(xiàng)強(qiáng)市場留、業(yè)貼務(wù)規(guī)蘭劃。嗽專項(xiàng)撈市場昏、業(yè)落務(wù)規(guī)持劃建盾立對(duì)剃該市節(jié)場、蔑業(yè)務(wù)王的全禁面了浪解，次公司若主要鉤經(jīng)營暑人員怪的深的入研慣究、辣探討于的基鏟礎(chǔ)上金，同資時(shí)該幟規(guī)劃塘應(yīng)該陪結(jié)合間公司狼、部蘇門年目度發(fā)皮展計(jì)巡劃和逃市場蓬需求熟與競兼爭變灰化的沾基礎(chǔ)權(quán)上。武專項(xiàng)巴市場別、業(yè)屋務(wù)規(guī)幸劃通炮過制界作《摸市場偏規(guī)劃匹表》迫和《開業(yè)務(wù)比規(guī)劃救表》鄙來完彩成，認(rèn)并嚴(yán)傲格按渴照規(guī)故劃進(jìn)桶行市搞場拓罵展與幻業(yè)務(wù)桿推廣掙。襯三傘會(huì)議宿管理絡(luò)括會(huì)議禍?zhǔn)枪滤緵Q而議產(chǎn)掘生、揀工作界明確障、意辦見交映流的哄正式凈方式朗與場輔合。匠公司室會(huì)議隸區(qū)分剩為定描期例刑會(huì)與飾非定們期會(huì)渾議，丑規(guī)定泡的人耳員必胖須準(zhǔn)手時(shí)參扮與，因指定奪人員眠作好幟會(huì)議段記錄日，與犯會(huì)人壘員遵糧守會(huì)著議秩常序安姨排同雅時(shí)提等高會(huì)嗚議效桐率。篇定期止例會(huì)閣（二匆）撇非定對(duì)期會(huì)橫議反會(huì)議呆安排焰公司茄內(nèi)會(huì)箭議由也行政哄部秘蜂書安天排，貫部門廢內(nèi)會(huì)得議由甜各部姜自行川安排棒主會(huì)意人會(huì)迎前一型天需安向秘驕書告紙知會(huì)失議安宴排、耳會(huì)議膝內(nèi)容緒秘書撞須提昏前四倡小時(shí)柄以上敵書面挑通知狡與會(huì)械人地貓址、傳時(shí)間忠、內(nèi)兼容宵秘書毯負(fù)責(zé)社會(huì)場幣安排胞與整構(gòu)理箱開會(huì)關(guān)期中牢，秘床書負(fù)氣責(zé)記滅錄；豪并于胸會(huì)后痕將會(huì)賄議摘火要決僵定整棚理、禽打印南、轉(zhuǎn)腔發(fā)給嚷有關(guān)媽人員永及總敞經(jīng)理蟲備案會(huì)議計(jì)劃會(huì)議計(jì)劃單肯會(huì)議捉流程會(huì)議計(jì)劃會(huì)議計(jì)劃單秘書秘書會(huì)議通知通知會(huì)議通知通知安排安排記錄記錄摘要備案摘要備案濫四劉辦撿公設(shè)擾備管跪理電腦悅1.掘1行來政部殿根據(jù)伏公司休文件濃類別辮建立悼完整稱清晰翁的目新錄及跡子目帽錄系懼統(tǒng)；姻1.拳2根隸據(jù)保辮密原極則需趙要，捆由行戚政部艙對(duì)行下政、綠業(yè)務(wù)臨文件住目錄闊設(shè)定拔統(tǒng)一潤管理亡的電炒腦密烘碼錫1.津3員熊工在罪所屬扛部門衡目錄伐下設(shè)挑立個(gè)激人子右目錄啞1.雀4員摘工不條得私慧設(shè)電肢腦密扛碼鐘2．可蓄機(jī)、磁復(fù)印防機(jī)：阿2.神1由沖公司暮行政寸部統(tǒng)腥一管謀理與茄使用買2.桑2建筆立嚴(yán)教格的伸使用盜登記兆制度值2.旅3未逗經(jīng)許悉可，籌個(gè)人型不得濟(jì)自行貝操作縣使用嬸3．粘可運(yùn)害用狀孟態(tài)維堵護(hù)兩3.悄1行作政部耳負(fù)責(zé)貪電腦銅、傳李真機(jī)劑\復(fù)常印機(jī)級(jí)的檢蹄查、妥保養(yǎng)萌和維燒修,校保證咬設(shè)備棚的可追運(yùn)用雄狀態(tài)乳五伙文克書作促業(yè)打印莫總經(jīng)譽(yù)理、脾各部詞門主羅管交式由秘拿書打炸印之盯文函屆、廣塔告，該需填怎寫《伸文書跳委派牲單》鑰，并康標(biāo)明茂文件予之性器質(zhì)，怨如傳區(qū)真、友公函媽、內(nèi)映部文杏及保往密級(jí)冠別，鎖急迫亭性程拜度由擁秘書刪根據(jù)尼其緩混急確繩定先汗后秩隸序。雷打印肚完畢救后秘?fù)?jù)書先六行校蘭核并亂于《藏文書進(jìn)委派脆單》巴上簽澇字，豈轉(zhuǎn)交茄委辦勒單位唇之經(jīng)污辦人移校核澇、簽瓣字馳對(duì)外譽(yù)出、公皮函秘寇書須尸復(fù)印泰存檔乎（參船見收粱發(fā)文棋流程瑞）成文書呢處理割過程議中，突未經(jīng)喘同意慈秘書誦不得筍將受注托文辨書傳遮閱他擴(kuò)人條文書利作業(yè)抄流程總經(jīng)理/主管總經(jīng)理/主管文書委派單文書委托文書委派單文書委托文書委派單秘書處理文書委派單秘書處理保密標(biāo)志保密標(biāo)志文書委派單委辦校核文書委派單委辦校核復(fù)印找公司夠復(fù)印貝作業(yè)院由行曉政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轉(zhuǎn)訪客勒記錄津，其蛇中注菌明具殊體單掙位、終姓名感、來唇意、鳳有否窩約定告等事褲項(xiàng)并孝向有勢(shì)關(guān)主辱管匯而報(bào)。責(zé)任人：總臺(tái)、秘書、文員監(jiān)督人：各級(jí)主管秘書上茶文員上茶出迎進(jìn)辦公室出迎進(jìn)接待室出迎進(jìn)專案室秘書受訪人業(yè)務(wù)員總臺(tái)應(yīng)對(duì)董事長/GM朋友朋友客戶推銷商總臺(tái)詢問訪客豈訪客盼接待復(fù)流程責(zé)任人：總臺(tái)、秘書、文員監(jiān)督人：各級(jí)主管秘書上茶文員上茶出迎進(jìn)辦公室出迎進(jìn)接待室出迎進(jìn)專案室秘書受訪人業(yè)務(wù)員總臺(tái)應(yīng)對(duì)董事長/GM朋友朋友客戶推銷商總臺(tái)詢問訪客呀十綢辦乏公用共品文具羊行政懶部負(fù)察責(zé)辦偏公文浴具的匪采購課與領(lǐng)罪用登林記遣行政款部須霜特別禿注意銷隨時(shí)舊檢查弄復(fù)印符紙、功文本肆裝訂用耗材醒（鐵糖圈、圈封面胃紙、潮封面森薄膜陣）及醬文件驗(yàn)夾的侵存量陸，以廢保證壯公司腿業(yè)務(wù)故程序理的正讀常進(jìn)寬行慰茶、演水龍行政擔(dān)部負(fù)含責(zé)茶貌、水丙等日現(xiàn)用品據(jù)的采劍購與姻使用趁登記暈定時(shí)柏檢查凳飲用圣水、協(xié)茶葉粥、水梁杯的陶存量搖，及講時(shí)購撇買補(bǔ)孩充，氏以保輸證正刮常的徒辦公隙秩序滅公司晨舉辦屠培訓(xùn)形、講惰座等他大型墳活動(dòng)葬時(shí)，欺行政瞇部應(yīng)鳳及時(shí)離了解傷情況辛，備言足茶剖、水場、杯略用品絞，以孤保證留活動(dòng)安的正席常進(jìn)烘行役十一夫哲采購節(jié)公司僅辦公倦日用壩品和友低耗胸品由飲行政河管理漸部在家為公允司節(jié)錄約總政成本樸和控逢制辦這公費(fèi)豎用總勤額度渠的基兔礎(chǔ)上屈統(tǒng)一裳購置抖。纖辦公骨設(shè)備診維修炕、郵丑件投孕遞等豪業(yè)務(wù)腹委托變中行倡政部魂統(tǒng)一意處理賢。畜行政鎖部須扁對(duì)固墊定供姓應(yīng)商非建立厘完整莊的檔屯案系踐統(tǒng)，柜以節(jié)兼約成左本之搜原則爺，選際擇、濃跟換簡供應(yīng)搶商。溉公司梢各業(yè)規(guī)務(wù)部耐門將爬需要乞購置持的固孩定資規(guī)產(chǎn)以未申請(qǐng)硬單形曬式上背報(bào)行飄政管窄理部揮，經(jīng)蠢批準(zhǔn)什后，池由行礙政管司理部建對(duì)采輸購物礦資的孫數(shù)量登、質(zhì)蟲量、噴規(guī)格厲、供凈應(yīng)商六、價(jià)姓格進(jìn)形行統(tǒng)掌計(jì)、績分析焦、比腎較，氣作出份清單蜻，遞寸交總谷經(jīng)理落批示醋，經(jīng)槳批準(zhǔn)供后由命行政乎管理未部下閱達(dá)采兔購指吃令，賢予以雞履行浩同供桌應(yīng)商急進(jìn)行談市場待詢價(jià)宣、報(bào)疑價(jià)、趙談判街及草匆擬合女同條居款，燕最后騙確定從采購腳價(jià)格他及合昏同條興款，舉委任各采購綢人員刃進(jìn)行受其它亡后續(xù)盛工作周。合北同文否本交觸行政復(fù)管理本部門瑞備案劉。驗(yàn)收付款流程定貨合同采購申請(qǐng)單大宗采購一般采購詢價(jià)/比價(jià)單通報(bào)會(huì)計(jì)GM復(fù)議詢價(jià)/比價(jià)行政專員固定供應(yīng)商/商店行政專員GM批示采購申請(qǐng)責(zé)任人：行政專員監(jiān)督人：行政主管、GM用鍛采購包作業(yè)幕流程驗(yàn)收付款流程定貨合同采購申請(qǐng)單大宗采購一般采購詢價(jià)/比價(jià)單通報(bào)會(huì)計(jì)GM復(fù)議詢價(jià)/比價(jià)行政專員固定供應(yīng)商/商店行政專員GM批示采購申請(qǐng)責(zé)任人：行政專員監(jiān)督人：行政主管、GM責(zé)任人：行政主管、財(cái)務(wù)監(jiān)督人：GM資產(chǎn)登記表財(cái)務(wù)付款入帳請(qǐng)款單GM批示請(qǐng)款接收退貨驗(yàn)收?qǐng)?bào)告行政/財(cái)務(wù)驗(yàn)收到貨詢價(jià)/比價(jià)單采購申請(qǐng)單會(huì)計(jì)支付定金采購合同鄰驗(yàn)收捏付款覆流程責(zé)任人：行政主管、財(cái)務(wù)監(jiān)督人：GM資產(chǎn)登記表財(cái)務(wù)付款入帳請(qǐng)款單GM批示請(qǐng)款接收退貨驗(yàn)收?qǐng)?bào)告行政/財(cái)務(wù)驗(yàn)收到貨詢價(jià)/比價(jià)單采購申請(qǐng)單會(huì)計(jì)支付定金采購合同田十二宋爭固定測資產(chǎn)撤管理拉行政銳管理偉部對(duì)福公司長所有扣固定鹿資產(chǎn)列進(jìn)行休登記固注冊(cè)架固定席資產(chǎn)透因價(jià)妙值減技損擬賴報(bào)廢憶或閑耳置而圾無再上使用劣價(jià)值燈者魚,黑由使綢用部友門或切管理色部填顯制佳“障固定揉資產(chǎn)嫁處分佛申請(qǐng)拾單示”稍一式誓二聯(lián)勻,撇注明讓申請(qǐng)?jiān)顔挝簧?、日活期、區(qū)財(cái)產(chǎn)恰編號(hào)波、名孤稱、兵數(shù)量猶、購改入日京期、蹤處分激原因貸、處刷分方端式及下其他飾有關(guān)跨資料口分別撕轉(zhuǎn)送你財(cái)物搭部填嗚入購株買金多額、廳累計(jì)餡折舊臨、殘列值后昌,姿依核叮決權(quán)穗限送離呈簽鈴核。逼“市固定貞資產(chǎn)努申請(qǐng)當(dāng)單扭”期一式斧二聯(lián)飽,電經(jīng)核跑準(zhǔn)后鮮,鐘由使問用部滅門分村送如凝下：齡第一設(shè)聯(lián)送品財(cái)務(wù)魯部；樂第二愧聯(lián)送邀行政島管理符部。桂財(cái)務(wù)富部收習(xí)到郵“躬固定濾資產(chǎn)納處分商單游”遵后如捉處分范方式蒙為報(bào)村廢或誓遺失權(quán)時(shí)，打應(yīng)備掃有報(bào)疼廢或賽損失疑清單撇及有紀(jì)關(guān)機(jī)瘡關(guān)之乘核準(zhǔn)忘或證級(jí)明文歉件，槍在據(jù)段以轉(zhuǎn)句帳及字更改孝財(cái)產(chǎn)龜目錄燭。如軌為出攝售則趣暫時(shí)攤存檔鍬。撞行政您管理牧部收憶到標(biāo)“念固定維資產(chǎn)完處分刺單籃”芒后，撥應(yīng)依敗核準(zhǔn)俘之方嶺式處害理資阻產(chǎn)，爹并將曉處分害日期樸、處值分原簡因、泳處分宜金額芽（出盤售時(shí)罩填）減填入汪“強(qiáng)財(cái)產(chǎn)傘管理蘇卡主”艦后抽租出并秒“慶固定棟資產(chǎn)漸處分陸申請(qǐng)溫單診”僻存檔賠。羨固定吐資產(chǎn)旁如遭眼竊盜捧或破舊壞者飼，管后理部稱應(yīng)提初出損知失清腰單及稱向警厚察單蠶位報(bào)峰案辦碎理。吵十三渣愚物業(yè)揪行政杰管理幼部負(fù)赴責(zé)公騾司辦零公室斤的各粱項(xiàng)物章業(yè)管掃理躁負(fù)責(zé)堤與物萌業(yè)管伙理公瓦司協(xié)為調(diào)水傭、電諒、信后函及幣安全岸事宜航負(fù)責(zé)連辦公式室內(nèi)格的照賓明、漠植物麻、家份具等惕事務(wù)級(jí)管理堂負(fù)責(zé)再辦公禽室內(nèi)嘗的清洽掃保妄潔員負(fù)責(zé)某辦公談室的轎鑰匙閥管理齒十四黑裙公司蹤福利示公司問員工襪之福出利事栗項(xiàng)由拴管理久部執(zhí)截掌。些公司協(xié)員工粥遇有夢(mèng)生日膽、婚次假等吐喜慶處時(shí)日蠢,搞行政忘管理慰部得駁以公粒司名藏義安愿排祝吼賀。爛行政貞管理澇部主蹈管參斧與福易利基嫁金管郵理及梁各項(xiàng)拐獎(jiǎng)金豐分配捕之討?yīng)M論。裙公司徐員工票本人藍(lán)及家吹庭如套遇重朋大經(jīng)艦濟(jì)困拒難，稼得向吐行政灘管理投部申省請(qǐng)補(bǔ)蠢助或靠救濟(jì)朽。詞辦理昏補(bǔ)助霜程序熊如下映：由見申請(qǐng)決人填燈具申慰請(qǐng)書戰(zhàn)并經(jīng)犁部門膠主管壁核準(zhǔn)魄后呈受報(bào)行帥政管弱理部待，并淹經(jīng)總?cè)A經(jīng)理匆簽核晌后轉(zhuǎn)醫(yī)會(huì)財(cái)驢務(wù)部偽支付折。臉十五留縮午餐恢第三麻章違業(yè)肥務(wù)支順持善公鐘司主揭頁站行政灶管理恥部負(fù)撲責(zé)公克司主籠頁的腳租賃滋、制槐作和迷宣傳窮事宜炸企劃肉部根阿據(jù)公隙司業(yè)幸務(wù)需抗要，清負(fù)責(zé)鋤主頁括內(nèi)容怨的組躲織、棒策劃遣和更敢改隱行政駁部根奔據(jù)經(jīng)頂確認(rèn)挺的主壯頁內(nèi)簽容，光進(jìn)行找下載周、修煙改及雷上傳灶的技口術(shù)處已理梳行政儉部負(fù)籠責(zé)聯(lián)編絡(luò)網(wǎng)跪絡(luò)公際司委廣托主稀頁宣酸傳事鏟宜撒行政累部負(fù)崖責(zé)主勁頁反崖饋查殼詢、墊上網(wǎng)侵人數(shù)余的統(tǒng)太計(jì)和湊報(bào)告懷事宜蹦二積商姓業(yè)秘韻密保魄護(hù)制階度軍（一墊）圓目的棉保護(hù)完公司行與客消戶的緩商業(yè)宋秘密貝，維淚護(hù)公膽司的避安全倆與利鳥益。汗（二燙）使鳴用范危圍趁本規(guī)勿則適眠用于見**造**投公司貓全體采員工跪。母（三鋸）定偏義匪1木、公任司的視商業(yè)冠秘密浴系指蒸不為敲公眾瀉所知甩悉，婚能為斤公司束帶來字經(jīng)濟(jì)很利益火、具司有實(shí)攤用性伴，并盟經(jīng)公辣慈司采書取保莫密措報(bào)施的暗技術(shù)氧信息章和經(jīng)吳營信勵(lì)息。網(wǎng)掠其中粗：罪不為責(zé)公眾檢所知賄悉，膠系指憶該信爸息不悼能通沒過公拖開渠泛道（母如：師報(bào)紙錄、新傘聞、祥出版餡物等產(chǎn)）由紗外界周直接器獲取旨；捧能為糞公司熔帶來姨經(jīng)濟(jì)頂利益倒、具饑有實(shí)傲用性劑，系昂指該參信息否具有更確定佛的可毀應(yīng)用隱性，每能為注公司刃帶來記現(xiàn)實(shí)杰的或亞者潛鍛在的童經(jīng)濟(jì)束利益男或競前爭優(yōu)貍勢(shì)；縫經(jīng)公潔司采示取保遭密措構(gòu)施的沖，系備指包懲括設(shè)母置保榆密警炮示標(biāo)刊識(shí)、蛾制訂冬保密切條款史、簽仍訂保清密協(xié)粱議、撕建立勸保密楚制度碼及其災(zāi)他合憤理的糠保密而措施阿的實(shí)遍施。耍2該、誕前款稠所述銷之技便術(shù)信按息和令經(jīng)營腥信息描，包穩(wěn)括：蹤（嘉1夫）駱公司顏管理油、財(cái)怎務(wù)、括人事疫等方扔面的減系統(tǒng)具設(shè)計(jì)筆、制前度文災(zāi)本內(nèi)負(fù)容及單方法突；較（烤2夕）皂公司夸顧問瞞服務(wù)筐的內(nèi)蘆容與釀方法涉。鳥（粉3笨）拖公司示公共部關(guān)系柳的內(nèi)走容與芽方法索；咱（肥4厘）苗公司耕客戶得名冊(cè)燭；皇（越5管）韻公司啞經(jīng)營簽計(jì)劃亞與營咬銷策字略；尤招投手標(biāo)的揮規(guī)劃貓與標(biāo)豆底；婚客戶毅資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