外企員工手冊(cè)范本

員工手冊(cè)（范本1）朽名抵稱彼員工堅(jiān)手冊(cè)傭（范機(jī)本1統(tǒng)）沿編碼招版本析頁(yè)次稿1/照17背修改辯狀態(tài)刑N(yùn)O座·著1和公鋒司簡(jiǎn)絡(luò)介墾（略酷）炕NO僅·坐2揚(yáng)組薪織機(jī)激構(gòu)圖歉（略忘）研NO達(dá)·環(huán)3若公司拘文化瘡警示目語(yǔ)貴財(cái)不箏如義改高，條勢(shì)不曲如德眾尊。癥以質(zhì)貌量為涂生命普，以摧創(chuàng)新與求發(fā)叮展。鄰每個(gè)臥人都蓮靠自月己的顏本事畢受人享尊重公。場(chǎng)懶惰勤會(huì)毀叫滅人社的才釘智。承只有丟友誼煙才能癥認(rèn)識(shí)昌你的禿價(jià)值魚(yú)。溪才者可，德蘭之資堡也；幟德者逐，才好之師歐也。像紀(jì)律閱美化映集體周，自毒律提扯升自摩己。設(shè)個(gè)人晶是微康弱的冶，整暢體就往是力掏量。嘆真誠(chéng)黃是通拴向榮忙譽(yù)的騙道路暮。惹陽(yáng)光喂撲打隙在你牢的臉待上，俗溫暖衣留在條我們煩心里猾。咽傲不采可長(zhǎng)梳，欲鵲不可什縱，忌樂(lè)不項(xiàng)可極勝，老撒不可嶼滿。網(wǎng)公平翁競(jìng)爭(zhēng)誕，超垂越自這我，衡展望鹽未來(lái)鬼。仆為群腎體盡燕力，愈為社每會(huì)作慢貢獻(xiàn)拔，實(shí)東現(xiàn)人擦生價(jià)治值，版創(chuàng)造爭(zhēng)輝煌清人生燦。選艱苦鞭奮斗歇，求腥實(shí)創(chuàng)昌新，芽團(tuán)結(jié)析拼搏麥，忠暈誠(chéng)敬矮業(yè)。葉靜思筐觀變翻，舍剝利得釘義，桃愛(ài)崗遠(yuǎn)敬業(yè)予。擦居安幟思危閣，科洞學(xué)決欺策，蚊超前孔投入駱，跨邪越發(fā)照展。要敬業(yè)芝+忠潑誠(chéng)+鋤能力晌=前饑途。買(mǎi)誠(chéng)信紡為根堆本，驚質(zhì)量泥創(chuàng)品低牌，狂市場(chǎng)諷是導(dǎo)屯向，石效益貨求發(fā)探展。智高節(jié)指人相趟重，益虛心舒世所刻知。組千里露始足魯下，蟻高山批起微印塵。燭水無(wú)掏源則兔川竭攪，人殿背信鐮則名堂不達(dá)賭。恩居安催思?？?，思磁則有評(píng)備，蠶有備擴(kuò)無(wú)患叮。砌以情酷恕人雞，以則理律路己。嚼NO偉·先4槍公宮司文圾化精取神看不斷蒼學(xué)習(xí)剖，求依新求想變的澡創(chuàng)新蔽精神現(xiàn)。昆相關(guān)庫(kù)說(shuō)明呼編制準(zhǔn)人員宰審核籍人員飲批準(zhǔn)托人員虜編制亂日期請(qǐng)審核不日期適批準(zhǔn)顆日期（續(xù)）（續(xù)）（續(xù)）（續(xù)）探名鉤稱慶員工愚手冊(cè)型（范荷本1或）什編碼縫版本禍頁(yè)次知5/洗17叛修改被狀態(tài)馬第二段節(jié)窗勞牌動(dòng)紀(jì)歉律躁第十凡五條照腹員工靈應(yīng)遵捎守本須公司重一切欺規(guī)章咽、通床告及男公告庸。案第十醒六條庫(kù)虹員工恒應(yīng)遵慰守下騾列事址項(xiàng)：泡（1微）盡環(huán)忠職潔守，管服從哪上級(jí)棉安排紐，不宋得有直陽(yáng)奉即陰違璃或敷血衍塞施職的太行為必。拿（2昌）不聞得經(jīng)絕營(yíng)與枕本公凈司類怒似及銜職務(wù)年上有渾關(guān)聯(lián)渠的業(yè)切務(wù)，嗎或兼邪任其億他同渴業(yè)企堆業(yè)的犯職務(wù)山。浴（3軌）全斃體員所工應(yīng)潔該主給動(dòng)培憶養(yǎng)自濫己的牽工作只技能忽，在寫(xiě)工作藏上精這益求危精，盡從而感提高表工作逮效率投。涼（4仇）不先得泄象漏業(yè)窄務(wù)或鋼職務(wù)杜上的菌機(jī)密浩，或冤借職探務(wù)之名便，爐貪污裳舞弊墊，接慕受招庸待，特或以團(tuán)公司版名義該在外拜招搖蜂撞騙潮。穩(wěn)（5胃）員訓(xùn)工于嗎工作割時(shí)間疊內(nèi)，肺未經(jīng)拒核準(zhǔn)宋不可理接見(jiàn)覽親友宴或與本來(lái)賓扁談話絕，如氏確實(shí)秒因重糧要原役因必刺須會(huì)涌客時(shí)虛，應(yīng)乳經(jīng)主顏管核囑準(zhǔn)，碗在指蹲定地課點(diǎn)指崗定時(shí)術(shù)間進(jìn)家行。披（6匹）不盼得攜豐帶違瞞禁品鈔、危乏險(xiǎn)品?；蛘咦V與工痰作無(wú)張關(guān)物頸品進(jìn)嫂入工溉作場(chǎng)筋所。舍（7史）不羊得私務(wù)自攜持帶公著物離量開(kāi)公脹司。館（8清）未的經(jīng)主調(diào)管或注部門(mén)爪負(fù)責(zé)親人的丑允許問(wèn)，不傍得進(jìn)悔入變將電室各、質(zhì)無(wú)量管賠理室候、倉(cāng)竹庫(kù)及安其他奪重地誠(chéng)；工很作時(shí)裕間中聯(lián)不準(zhǔn)嫌任意墓離開(kāi)鵝崗位區(qū)，如叨須離棄開(kāi)應(yīng)仁向主落管人糕員請(qǐng)肌示。懂（9釋）員湯工每梳天應(yīng)加注意用保持桑工作叉地點(diǎn)浮及更家衣室塌、宿施舍的葡環(huán)境桑清潔標(biāo)。局（1課0）暢員工粗在工氏作時(shí)尼不得止怠慢剃拖延講，工閘作時(shí)繳間應(yīng)泰全神志貫注攤，嚴(yán)稿禁看頂雜志潤(rùn)、電壽視、以報(bào)紙爬，要思提高悶工作墾效率害。言（1岡1）代同事玻之間躁應(yīng)通給力合棟作，井同舟員共濟(jì)懇，不幟得吵煤鬧、貧斗毆蒙，不念得聊眉天閑豆談、瓣搬弄老是非祖，以詳維護(hù)貸正常下工作嶼秩序靠。濫（1償2）遺全體垮員工誼必須逢統(tǒng)一鏈認(rèn)識(shí)恨，通眠過(guò)努亡力工螺作，獻(xiàn)提高愉質(zhì)量聯(lián)，創(chuàng)求造改累善及認(rèn)增進(jìn)克福利瘋的條激件，錫以達(dá)忌到互嚴(yán)助合攪作，北勞資容雙贏桂的目塞的。蔬（1處3）竟各級(jí)春主管北及各甚級(jí)部匠門(mén)負(fù)銜責(zé)人描必須惑注意舉自身稱涵養(yǎng)百，領(lǐng)征導(dǎo)所單屬員凝工，電同舟擁共濟(jì)歪，同釀時(shí)激欄發(fā)工僵作熱獎(jiǎng)情，抗使下潛屬在隊(duì)職業(yè)閥上有阻安全討感。均（1豪4）但在工猴作時(shí)渾間內(nèi)釘，除炊主管繞及外度務(wù)人黃員以送外，翠員工爬不得等打電袋話，鉤如確禾有重創(chuàng)要事壤項(xiàng)時(shí)繡，應(yīng)揉經(jīng)主單管核勉準(zhǔn)后嘴方可座使用蹦。筑（1鐘5）棄按規(guī)輕定時(shí)廣間上襯、下咳班，濁不得懶無(wú)故布遲到企、早乳退。努第十秘七條致回員工籃每天什工作些時(shí)間樓最少形8小即時(shí)，都生產(chǎn)睡部門(mén)繼和業(yè)果務(wù)部愧門(mén)每路日作毛息時(shí)宵間另截行公蛛布實(shí)尾施，丈但是怒因特忙殊情蜻況或胞工作兔未完闖成者恐應(yīng)自移動(dòng)延稀長(zhǎng)工藥作時(shí)檢間，梅但每冰日延遭長(zhǎng)工肢作時(shí)蠅間不農(nóng)超過(guò)碼4小碗時(shí)，扔每月鳳延長(zhǎng)送總時(shí)篇間不斧得超鴿過(guò)4約6小球時(shí)。盆第十狠八條錫脾經(jīng)理衛(wèi)級(jí)及舒經(jīng)理目級(jí)以脈下人愁員上洪、下組班都功應(yīng)親趨自打分卡計(jì)劈時(shí)，揉不得欄托人貢或受篩托打段卡，豆否則裁以雙豎方曠丸工1抹日處得理。雨第十資九條役安員工濫如有咬遲到挨、早副退或察曠工礎(chǔ)等情煮況，洪依下非列規(guī)曾定處鏟分：遺1、治遲到磚、早覺(jué)退徹（1蝴）上再班工香作時(shí)懸間開(kāi)峽始后洽3分嘆鐘至徹15掙分鐘鉛以內(nèi)悶到達(dá)句者視任為遲抬到。友（2闖）每據(jù)次遲授到罰砍款5諸0元聞。宅相關(guān)輪說(shuō)明洪編制橋人員倘審核臥人員商批準(zhǔn)雷人員姥編制辛日期叮審核沸日期壟批準(zhǔn)羊日期（續(xù)）債名誘稱叫員工粒手冊(cè)泄（范很本1逃）找編碼睡版本糠頁(yè)次材6/博17幼修改于狀態(tài)粉（3寧）工舊作時(shí)聾間終障了前稀十五層分鐘筍內(nèi)下悉班者董視為北早退繡。充（4黨）確盤(pán)有原矛因者辟應(yīng)辦釀理請(qǐng)揉假手氏續(xù)，號(hào)但因則公外紅出者喊除外搶。案（5絮）無(wú)唱故遲派到、辭早退耐者以培曠工期半日級(jí)論處隊(duì)，但惕因公倒外出議或請(qǐng)繩假經(jīng)轎主管抹證明奪的情躬況除驗(yàn)外。蓬2、糖曠工皆（1犬）沒(méi)耀有請(qǐng)責(zé)假或?qū)幖贊M配未經(jīng)能續(xù)假難而擅漂自不竊到職交以曠尚工論繪處；技遲到叮、早查退超您過(guò)1嫁5分售鐘以個(gè)曠工鉛半日沙論?？兀?柴）委耳托或之代人狗打卡者，或傾偽造隊(duì)出勤鄰記錄孫者，貪一經(jīng)腥查明桐，雙廟方均貨以曠蠢工論族處。塵（3致）員緣工曠促工，恰不發(fā)濃薪資浙及津化貼。既（4窄）無(wú)祖故連抖續(xù)曠給工3啟日，牢或全弓月無(wú)桶故曠蠶工累達(dá)計(jì)6獄日，奔或1久年曠齡工達(dá)傍12焰日者戴，予轉(zhuǎn)以解添聘，扛且不藍(lán)發(fā)給麥資遣前費(fèi)。貌第三矩節(jié)態(tài)卵員衫工待鐮遇弄第二閣十條寒央本公福司本爭(zhēng)著勞崗資兼對(duì)顧、光互助捆互惠缸原則戀，給嶄予員送工合卡理的叛待遇推。員認(rèn)工待財(cái)遇分落為三吸部分殲：刮（1助）本粘薪。駝視從庭業(yè)人融員學(xué)毫識(shí)、僚經(jīng)歷桂、技堪能及滴其工朵作性鋸質(zhì)確葉定，估從業(yè)耗人員禁年度貍薪資遙調(diào)整刺方法疼由人布力資抱源部亞擬訂納，呈扁總經(jīng)糕理批需準(zhǔn)后中調(diào)整賀。直（2漁）津原貼。比津貼沫類別濤見(jiàn)下伶表聰貢津貼夾類別軋表作業(yè)員職員備注1項(xiàng)目津貼項(xiàng)目津貼2生活津貼生活津貼3伙食津貼伙食津貼4交通津貼交通津貼5工作津貼工作津貼6加班餐費(fèi)針（3獄）獎(jiǎng)堆金。吃獎(jiǎng)金顫類別脊見(jiàn)下戲表魯獎(jiǎng)榜金類職別表作業(yè)員職員備注1效率獎(jiǎng)金效率獎(jiǎng)金2目標(biāo)獎(jiǎng)金目標(biāo)獎(jiǎng)金3全勤獎(jiǎng)金全勤獎(jiǎng)金4年終獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金避第二截十一陰條棟值員工膏待遇寺分日絡(luò)薪、臥月薪遼兩種撲方式嚇，月癥薪于倒翌月唇8日懲發(fā)放激；日辦薪于冠每月拌發(fā)放鳳二次衣，當(dāng)巾月2懷0日桃和翌豪月6撒日發(fā)耕放本糠月上瞎半月漸部分丈及上鍛月下儲(chǔ)半月肝部分曉薪金峽。新蘿進(jìn)人質(zhì)員自瞇報(bào)到叮之日脹起薪照；離廳職人乞員自忙離職禮之日醒停薪政，并桃按日誰(shuí)計(jì)算媽。任第二禍?zhǔn)瓧l梅臨馬時(shí)性償、特哭定性爭(zhēng)或計(jì)犬件等跟工作轎人員銅的待棟遇，街另行覆辦理雹。略相關(guān)拔說(shuō)明億編制諸人員決審核浙人員漆批準(zhǔn)落人員透編制留日期括審核姓日期青批準(zhǔn)亡日期（續(xù)）朽名們稱孫員工用手冊(cè)盒（范茅本1閉）哭編碼肝版本報(bào)頁(yè)次夏7/鏟17憲修改磚狀態(tài)煮第四販節(jié)劫瓶休他假規(guī)轉(zhuǎn)定冊(cè)第二腔十三錦條壞員職工享英受?chē)?guó)粱家法洗定節(jié)滲假日即?？椎诙Ｊ钠蠗l遍國(guó)托家法秋定假概日薪農(nóng)資及盈津貼彼照付己，如旱果工歸作需觀要加額班時(shí)舉，應(yīng)翅征得勵(lì)員工悠同意以，并識(shí)加倍持發(fā)放掛薪資移，國(guó)幫家法建定假朱日如促逢星鍬期日頌是否映補(bǔ)假蓬依政尸府規(guī)紹定辦行理。究第二嘴十五額條狂員賄工連用續(xù)工綱作到橋一定柜期限騾，每右年給團(tuán)予年會(huì)假，偷其休扒假日哨數(shù)規(guī)挽定如庫(kù)下：顧（一靈）工害作滿戀一年湊以上可但未用滿三謙年者摟，全昆年給僻七天芝年假悶。群（二而）工權(quán)作滿臘三年使以上輸?shù)磦銤M五對(duì)年者咳，全女年給徑十天徹年假精。幅（三蠟）工甩作滿介五年復(fù)以上屋但未因滿十差年者套，全核年給研十四節(jié)天年組假。碌（四坑）工渴作滿阻十年嘉以上隸者，賠其年搏假在硬十四栗天基犁礎(chǔ)上爪每增烘一年剪加給羞一天怖，但狠最多奏以三煩十天薄為限蛋。紛第二熔十六坊條階公昂司人描員休令年假燦，在抗不妨城礙生反產(chǎn)或豈業(yè)務(wù)夸前提化下，曲按請(qǐng)鉛假程藝序辦怖理。狀第二豎十七懷條長(zhǎng)因播年度奇終結(jié)竭或勞虛動(dòng)關(guān)伯系終粗止而株未休亞年假奔的員誼工，黑其應(yīng)躁休未梁休的五天數(shù)椅，應(yīng)偽發(fā)給缸薪資符。圓第二竿十八禮條重員駕工停臘薪留麥職不救給年科假。耍第二辰十九嶼條蒸員霸工給胳假類睜別分湊為8幼種（翻見(jiàn)下嘴表）她。塘請(qǐng)假榜給假鋤表類別說(shuō)明公假天數(shù)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，公假帶薪事假全年累計(jì)不超過(guò)10天，事假不帶薪病假全年累計(jì)在30日內(nèi)一月內(nèi)病假超過(guò)三日以上者須附繳醫(yī)療診斷書(shū)不超過(guò)30天之病假給予50%工資，超過(guò)30天按30%給付；如需勞保給付者可另計(jì)病假須繳回勞保就醫(yī)回單工傷假時(shí)間視治療情況而定提供單位主管證明，以及勞保指定醫(yī)院的診斷證明基本工資照發(fā)，保險(xiǎn)另計(jì)婚假時(shí)間為七天提供相關(guān)證明帶薪喪假父母、（養(yǎng)）繼父母、配偶去世為7天配偶之（祖）父母、（外）祖父母、子女去世為5天兄弟姊妹去世為3天提供證明，帶薪產(chǎn)假正常生產(chǎn)90天，難產(chǎn)105天，工資照發(fā)年假依年限給予幸第三習(xí)十條果嘩員工詠請(qǐng)事閃假應(yīng)淺于一碼日前叔申請(qǐng)朝并填據(jù)寫(xiě)請(qǐng)稅假卡杏，按畢規(guī)定亦辦妥撞后方移可離克開(kāi)，慰否則尖以曠婆工處特理?；j但因望突發(fā)多事件桶來(lái)不侵及先揀行請(qǐng)觀假者撿，應(yīng)殃利用顫持迅速富向主兼管報(bào)妄告并嗚于當(dāng)門(mén)日由液部門(mén)備主管云或其雖代理球相關(guān)網(wǎng)說(shuō)明勵(lì)編制商人員遇審核為人員料批準(zhǔn)穿人員完編制舉日期糠審核扔日期毫批準(zhǔn)足日期（續(xù)）鑼名隸稱靈員工獎(jiǎng)手冊(cè)盆（范下本1際）鉗編碼拿版本忍頁(yè)次報(bào)8/培17摘修改墓?fàn)顟B(tài)覆人依杏以下砌規(guī)定轎代辦悶請(qǐng)假疊手續(xù)乳，否萍則視析為曠閘工。勾（一襖）請(qǐng)儲(chǔ)假一尸天（鳳含）闖以內(nèi)屬時(shí)，捧報(bào)請(qǐng)閣組長(zhǎng)犧并轉(zhuǎn)匯呈主暫管核俱準(zhǔn)（音非作萍業(yè)人種員直漿接呈豈主管家）。夾（二僵）請(qǐng)?zhí)柤俣谔煲詰]上，纖報(bào)請(qǐng)噸主管胳并由漂其轉(zhuǎn)善呈經(jīng)孩理核艱準(zhǔn)?？郏ㄈ猓┱?qǐng)?zhí)郊倥?zhǔn)后蔽，請(qǐng)義假單乖一律則送人病力資差源部宅留存襯。腎第三生十一鏟條叛請(qǐng)步假未著滿半躍小時(shí)浸者，清以半趟小時(shí)膠計(jì)算鋪，累粉積滿濫八小扁時(shí)為拖一日看，給穴假日盼期的至計(jì)算躍期間端均自蜘每年卸一月郵一日與起至找同年曾十二垮月三幅十一波日止勿，中面途到解職者苗，給勉假日牲期計(jì)售算相周應(yīng)扣吵減。只第五腫節(jié)小丘獎(jiǎng)保懲條守例欺第三辯十二湯條寇充員工孤獎(jiǎng)勵(lì)塔分為嶺下列滴四種鋤：真（一滋）嘉聯(lián)獎(jiǎng)：偏每次替加發(fā)閣相當(dāng)圾于4椒天績(jī)以效獎(jiǎng)面額的衫獎(jiǎng)金害，并足于發(fā)組年終艘獎(jiǎng)金傘時(shí)一克并發(fā)悶放。初（二踢）記摔功：臉每次點(diǎn)加發(fā)糠相當(dāng)款于9紀(jì)天績(jī)毛效獎(jiǎng)冶額的稿獎(jiǎng)金旋，并麗于發(fā)匯年終鳥(niǎo)獎(jiǎng)金受時(shí)一競(jìng)并發(fā)庭放。備（三構(gòu)）大調(diào)功：傘每次奮加發(fā)燭相當(dāng)父于3曬0天學(xué)績(jī)效堆獎(jiǎng)?lì)~尾的獎(jiǎng)拌金，室并于剝發(fā)年愧終獎(jiǎng)嫩金時(shí)裳一并老發(fā)放憲。本（四聾）特找別獎(jiǎng)倦勵(lì)：德一次豎性給芽予若瘦干元共獎(jiǎng)金米。鏟第三賠十三挽條宵甜有下李列情陜形之銳一者特，予廟以嘉環(huán)獎(jiǎng)：煮（一親）品周行端蜓正，街工作詢勤奮怒，能翻適時(shí)堆完成祖重大憶或特精殊任葬務(wù)者怠。利（二遍）拾相金不折昧（衡價(jià)值草三百糧元以鐵上）兆者。勉（三腦）服寶務(wù)熱倘情，暫有具鋪體事沃實(shí)者霜。朵（四嚷）軟為公拿司爭(zhēng)球取榮活譽(yù)者仔。口（五饒）從嗚事艱療苦工燙作成頌績(jī)突序出者賺。音第三籠十四利條樣有緊下列違情形焦之一般者，私予以見(jiàn)記功丘：迷（一盒）對(duì)犧生產(chǎn)街技術(shù)吐或管窗理制搬度提略出改駁進(jìn)建雁議，畢經(jīng)采偵納施觸行，粗卓有超成效蕉者。筑（二裂）節(jié)巖約物密料或符對(duì)廢這料充盼分有與效利絕用有蛙突出配業(yè)績(jī)桶者。針（三肥）遇羊有事炊故災(zāi)公難，就勇于嘉負(fù)責(zé)刷，甘撞冒危秋險(xiǎn)者尿。騰（四足）檢豈舉損鋪害公賽司利矩益者亭。鋼（五界）發(fā)獎(jiǎng)現(xiàn)職朱責(zé)外標(biāo)事故嚼，予溜以報(bào)排告或乎妥善弓處理玻者。覆第三極十五襯條疊有走下列勺情形贈(zèng)之一叔者，丸予以軌記大云功：值（一偶）遇握有意鍛外事禁故或覽災(zāi)害權(quán)，奮被不顧末身，丙不避忘危難杯，使純公司碼減少拖損失絕者。疑（二餅）為舟維護(hù)呈其他聽(tīng)員工伐安全蔑，冒趕險(xiǎn)執(zhí)紛行任蛋務(wù)，遵確有橫功績(jī)?cè)?。賓（三套）維枕護(hù)公裁司重茫大利指益，悟避免闊重大助損失唇者。嘆（四言）有姥其他昂突出稍業(yè)績(jī)茶或貢叮獻(xiàn)者旬。瓜第三孔十六關(guān)條淺有蹦下列描情形昨之一薦者，踩予以臭特別備獎(jiǎng)勵(lì)禿或晉換級(jí)：難（一量）研沈究發(fā)露明成床果對(duì)趟公司者確有雖貢獻(xiàn)纖，使資成本簡(jiǎn)降低北，利百潤(rùn)增賀加者對(duì)。夏（二遷）對(duì)醒公司峰有特勇殊貢嬸獻(xiàn)者墓。琴（三問(wèn)）一往年內(nèi)汪記大遵功二恒次者何。納（四釘）工錢(qián)作每厲滿四摘年，盼考績(jī)痕優(yōu)良揀，未美曾曠認(rèn)工或栽受記洗過(guò)以竹上處垂分者要。嫂第三杏十七舒條遺員浴工懲調(diào)罰分射為五皮種：剛（一望）警偷告：牽每次圾減發(fā)恭相當(dāng)蒸于4籠天績(jī)井效獎(jiǎng)你額的曉獎(jiǎng)金必，并頓于發(fā)詞年終姜獎(jiǎng)金漆時(shí)一另并減恭發(fā)。木相關(guān)覺(jué)說(shuō)明萄編制兄人員墾審核滔人員蕉批準(zhǔn)板人員態(tài)編制弦日期盒審核值日期嫩批準(zhǔn)受日期（續(xù)）芬名瘋稱揮員工換手冊(cè)芹（范灑本1膠）盤(pán)編碼航版本睡頁(yè)次勻9/濤17飽修改腥狀態(tài)恒（二懶）記綿過(guò)：肌每次頃減發(fā)興相當(dāng)脅于9燈天績(jī)舅效獎(jiǎng)綢額的麥獎(jiǎng)金序，并烤于發(fā)模年終增獎(jiǎng)金傳時(shí)一燥并減獵發(fā)。宇（三駝）記拋大過(guò)熊：每涌次減編發(fā)相仆當(dāng)于拒30刻天績(jī)集效獎(jiǎng)賺額的壽獎(jiǎng)金付，并飛于發(fā)誘年終辦獎(jiǎng)金餓時(shí)一擱并減病發(fā)。位（四基）降敢級(jí)：鄉(xiāng)相應(yīng)賓核減庸薪金銳待遇調(diào)。微（五想）開(kāi)孩除：罪予以礦解雇呈。厚第三斜十八累條幕有軌下列擋情況誼之一嬸者，幼予以怖警告奴：環(huán)（一都）未商經(jīng)許芝可，曠擅自餡在公枝司內(nèi)屢推銷晝商品鋒者。榆（二隔）上禍班時(shí)藍(lán)間擅陸離崗秧位，民消極粱怠工豬者。風(fēng)（三翼）因退個(gè)人羊過(guò)失恨導(dǎo)致玻工作貌失誤抵，情洲節(jié)輕徹微者反。外（四獅）妨鼻害工裙作或馳團(tuán)體壞秩序陰，情夕節(jié)輕鳥(niǎo)微者短。乳（五桐）不制服從曲主管口人員狹工作采安排逝，情沈節(jié)輕答微者慣。芹（六免）不收遵守理著裝屢規(guī)定么者。臟（七須）不養(yǎng)能按液時(shí)完恥成領(lǐng)勸導(dǎo)交許辦任煌務(wù)者榜。困第三帶十九究條款有板下列蠻情況己之一犯者，券予以境記過(guò)腥：擔(dān)（一友）對(duì)籮上級(jí)膨指示寨或有干期限英之命針令，喇無(wú)故袖未能淚按時(shí)問(wèn)完成午，影洞響公籮司利祖益者梁。脹（二葉）在能工作賀場(chǎng)所撈嬉戲鄰、喧漸嘩、叢吵鬧倘，妨寄礙他節(jié)人工斑作且去不聽(tīng)旨勸告水者。截（三綁）對(duì)依同事蛇惡意勤攻擊述或制廟造偽云證予悔以誣薯害，委或者思制造元事端淡者。咬（四斧）因刑酗酒猜而影女響自喊己或付他人刑工作威者。慨（五摘）未窮經(jīng)許持可擅勁自離賞崗者繡。惹（六丸）因?qū)捦婧龀舐毷嘏率勾僭O(shè)備榜或物釘品材撕料遭負(fù)受損吉壞者永。悟第四婚十條思帆有下閑列情妄況之以一者貨，予詠以記障大過(guò)獵：館（一拋）擅請(qǐng)離職壺守，喂使公舉司蒙凱受損坐失者齒。第（二易）在著工作測(cè)場(chǎng)所俯或工語(yǔ)作中涌酗酒秧滋事歡，影速響團(tuán)滲體秩儉序者響。私（三郵）損誠(chéng)壞、規(guī)涂改熱重要涉文件雨者。的（四遙）玩絹忽職番守使磚公司叔蒙受呼重大綠損失個(gè)者。旬（五擱）不伍服從克主管啟人員這安排挎，屢京勸不膨改者救。尿（六馬）一撒個(gè)月炸內(nèi)曠望工達(dá)養(yǎng)六日挖者。宜（七件）其峽他重僵大違崇規(guī)行舞為者戀。榨第四奮十一嬌條蠟有會(huì)下列趨情形精之一所者，揚(yáng)予以郊開(kāi)除劃，且償不發(fā)假資遣篇費(fèi)：憐（一求）對(duì)腸同事毫暴力蛛恐嚇呆、威竊脅，視妨害錄團(tuán)體公秩序幫者。焦（二拒）毆怕打同亦事，寇或相興互毆仰打者茂。緒（三們）在撿公司壘內(nèi)賭界博者邀。跟（四收）偷爸竊、陪侵占兔同事賊或公鹽司財(cái)敢物，狡經(jīng)查紫屬實(shí)兼者。唯（五密）無(wú)翅故損羊毀公農(nóng)司財(cái)篇物，正損失悉重大哪或第帶二次克損壞債、涂蔑改重察大文語(yǔ)件者懷。專（六脆）未襲經(jīng)許鏡可，沉兼任茶其他數(shù)職務(wù)涌或兼蘋(píng)營(yíng)與盼本公遣司同垮類業(yè)牧務(wù)者商。鳴（七濱）在免公司零工作像期間歇，受燥刑事落處分浸者。意（八牌）一舟年中披記大曉過(guò)滿教二次械，功購(gòu)過(guò)無(wú)儀法平禮衡者郵。羽（九闖）無(wú)泳故連輛續(xù)曠搬工三驚日，釘或全披月累厚計(jì)曠父工六舅日，蝴或一淺年曠抽工達(dá)翠十二努日者浩。巾（十滑）煽持動(dòng)罷愁工或輛怠工純者。喜相關(guān)諷說(shuō)明膛編制舍人員壇審核僵人員稿批準(zhǔn)攝人員鋸編制智日期季審核麻日期憤批準(zhǔn)非日期（續(xù)）誼名臨稱激員工膀手冊(cè)切（范持本1芽）翻編碼昌版本豆頁(yè)次鬼10判/1朗7習(xí)修改郊狀態(tài)即（十傍一）柄吸食敲毒品耍者。辦（十茂二）托散播碗不利挑于公制司的乘謠言溫或挑蠅撥勞蹦資雙云方關(guān)既系者懼。蹄（十廟三）拒偽造粱或盜搜用公愉司印灑章者態(tài)。孩（十凍四）槽攜帶廁刀具嫩或其胡他違累禁品球、危改險(xiǎn)品吐入公怕司者奸。塊（十茄五）皮在工鉤作場(chǎng)墾所制袖造私就人物備件或巴伙同熔他人墊制造寺私人四物件丹者。傳（十地六）呆故意蘿泄漏嗓公司奪技術(shù)費(fèi)、營(yíng)垃業(yè)上居的機(jī)縣密使友公司營(yíng)蒙受次重大感損害偉者。驅(qū)（十撈七）懲利用謝公司溫名譽(yù)飼在外波招搖體撞騙個(gè)，使葡公司屬名譽(yù)榴受損饑害者屈。逗（十險(xiǎn)八）南在禁遵煙區(qū)牙內(nèi)吸鍛煙者遞。彩（十權(quán)九）止參加顆非法遞組織維者。姨（二鄰十）捏擅離挪職守呈，引剝起事坐故使篩公司噸蒙受素重大戴損失洋者。濫（二子十一鼓）其屆他違州反公幕司規(guī)惑章情胡節(jié)嚴(yán)慈重者走。巷第四賓十二匪條捏員裂工功銜過(guò)抵嫂消規(guī)撫定：限（一銜）嘉間獎(jiǎng)與燭警告稀相抵顫消。而（二潤(rùn)）記連功一怕次或騎嘉獎(jiǎng)賢三次羽，抵巧消記慈過(guò)一險(xiǎn)次或匹警告哥三次就?？瘢ㄈ龂冢┯浱蠊Χ嘁淮勿z或記謹(jǐn)功三查次，恐抵消籍記大荷過(guò)一蘭次或檢記過(guò)扎三次閣，員做工功摟過(guò)抵高消以累發(fā)生迎于同特一年章度內(nèi)暫的為鏡限。蒜第六票節(jié)蔬踏考督核規(guī)喬定估第四害十三掏條駝員模工考既核分紗三類叨：嘆（一損）試憑用考媽核禿員工坦試用杰期間韻由試冤用部蔥門(mén)主星管負(fù)址責(zé)考貍核，蔑期滿漆考核隱合格拔者，蓋填寫(xiě)獲“跡試用也人員寫(xiě)考核品表純”胖報(bào)經(jīng)陳總經(jīng)欺理審纖批及賤公司暑公布攤后，與方得示正式記錄用浩。偵（二失）平明時(shí)考爛核備（1櫻）各雕級(jí)主倉(cāng)管對(duì)棟所屬礙員工夏應(yīng)就場(chǎng)其工舊作熟炮練程編度、虹知識(shí)商、經(jīng)嶼驗(yàn)、筋能力認(rèn)、工歪作效桑率、此出勤誰(shuí)情況招等，奏隨時(shí)堅(jiān)進(jìn)行蛛考核植，凡電有特秋殊業(yè)面績(jī)者份，應(yīng)亡隨時(shí)回報(bào)請(qǐng)形獎(jiǎng)勵(lì)緩。站（2陣）人芽事部棗門(mén)應(yīng)廁將員楊工出怕勤情緞況、溫獎(jiǎng)懲括情況啟隨時(shí)喬記錄領(lǐng)，作線為年駁度考會(huì)核參毫考。滴（三宮）年哄度考晴核暖其辦水法詳旗見(jiàn)《俯公司昂考評(píng)侍細(xì)則準(zhǔn)》。溪第四庸十四足條尊考俘核成顧績(jī)分僅為優(yōu)沉、良艇、中痕、差艦四種頌。雅第四毯十五飄條噴員樂(lè)工年榮度考注核定敘于每針年年答底舉冤行，凱由直椒屬部痕門(mén)主初管考春核并脆由考慎核小懸組核姿定。麻第四極十六井條埋?？组T(mén)負(fù)店責(zé)考圖核的領(lǐng)人員梁應(yīng)嚴(yán)遲守秘撕密，套不得孕徇私遠(yuǎn)舞弊筋或拖該延時(shí)動(dòng)間。勉第七崗節(jié)戲拉加蜻班事添宜言第四漿十七放條搞本撇公司碎如因配工作哪需要匹，可六于辦羅公時(shí)投間以肥外指遮定員迅工加誕班，際被指病定的內(nèi)員工駐，除非因特褲殊情急況經(jīng)械主管遙批準(zhǔn)包者外葵，不縮得以毒任何蜂理由睜拒絕修，違配者以置不服現(xiàn)從主品管安鵝排論墨處。嶄相關(guān)打說(shuō)明開(kāi)編制聽(tīng)人員蝶審核鐘人員雅批準(zhǔn)發(fā)人員礦編制弊日期蘆審核升日期器批準(zhǔn)旦日期（續(xù)）（續(xù)）梅名囑稱饞員工桶手冊(cè)扇（范仗本1嫩）楊編碼摘版本余頁(yè)次核12繼/1悔7棒修改匪狀態(tài)舌第六占十一嶄條源本討公司面依員齊工勞寧動(dòng)業(yè)督績(jī)或識(shí)錯(cuò)誤淹經(jīng)過(guò)盡衡量怪后，階再?zèng)Q用定其套年終旬獎(jiǎng)金壓?？绲诹駰l超員警工一等律參撈加勞葉工保郵險(xiǎn)，徹于錄伐用時(shí)葬由人結(jié)力資籌源部饅辦理清。茅第六橫十三善條終員店工參埋加勞數(shù)工保座險(xiǎn)后謝，除差依法惡享受嬌各項(xiàng)門(mén)權(quán)利朽及應(yīng)好得的撇各種慌補(bǔ)償影外，閘不得走再向俘本公狗司要雄求額勒外賠響償或命補(bǔ)助換。爛第十逗一節(jié)垃染閃撫恤際、退疑休、拿資遣拌第六竿十四緊條敵員校工因張公導(dǎo)搏致殘犯廢或悶死亡愚時(shí)，尺依勞慨工保蓄險(xiǎn)條勿例向霞保險(xiǎn)下公司凝申請(qǐng)折補(bǔ)償彩，對(duì)呆尚未潑參加兵勞保姻者，橡其津分貼及果補(bǔ)助頂事宜舒應(yīng)按優(yōu)照勞剝工保線險(xiǎn)有肯關(guān)規(guī)敗定予朋以等嚴(yán)額補(bǔ)度償。勤第六腹十五陵條左員爸工退譽(yù)休，冒依勞民動(dòng)法捆工作怖退休卻規(guī)定巡及有秒關(guān)規(guī)優(yōu)定辦那理。勸第六腫十六勇條良有叛下列迷情況次之一洪時(shí)，送對(duì)員鉛工予禮以資智遣：孔（一尚）企貫業(yè)停堤產(chǎn)或馬轉(zhuǎn)讓潛時(shí)。漂（二怖）業(yè)夏務(wù)或密市場(chǎng)及銷售極嚴(yán)重叼不景折氣時(shí)裹。香（三爆）暫巡停工犧作在喂一個(gè)娘月以端上時(shí)肺。點(diǎn)（四眼）業(yè)儀務(wù)性罷質(zhì)變齒更，愉有減燒少勞奸工必餓要，祥又無(wú)團(tuán)適當(dāng)?shù)鹿ぷ髯罂砂餐林脮r(shí)虹。絲（五端）員攜工對(duì)句于所換擔(dān)任裁工作陪確屬剪不能亡勝任歷時(shí)。顛第六搬十七聯(lián)條謎員倒工下辱崗先此后順盯序：既（一棉）歷用年平辛均考駛核較宋差者迷。銳（二來(lái)）有慕錯(cuò)屢?guī)r教不少改者草。零（三硬）工粉作效殘率低堵下者隔。斤第六類十八福條強(qiáng)員列工下吃崗，命通知榜日期志如下澆：拍（一掃）在踏公司酷工作婆三個(gè)見(jiàn)月以憐上未耗滿一狼年者段，于幻十日醬前通獲知。慚（二抵）在嫌公司毅工作薄一年圾以上要未滿京三年駁者，梅于二慢十日廊前通憲知。攝（三戰(zhàn)）在茫公司油工作無(wú)三年罪以上串者，當(dāng)于三灶十日碧前通特知。蔑第六顫十九犯條石員械工接迅到通遼知后存，為橡另謀失工作役可于付工作摔時(shí)間市請(qǐng)假北外出諒，但恩每星慣期不很得超瞞過(guò)二錦個(gè)工旬作日喬，請(qǐng)穩(wěn)假期鈴間工愿資及打津貼獅照給濟(jì)；若赴未發(fā)麥通知益就停憑止工滾作，油公司誓不予雹發(fā)給滿通知參期限役內(nèi)的忘工資壯和津淹貼。擇第七良十條起梳員工突因受謙懲罰鋼而開(kāi)蹤除或稈自行鏟辭職雀者，業(yè)不以你下崗更而論絮。券第七拜十一刑條金員汪工下穗崗，妨依下游列規(guī)婦定發(fā)初給下絹崗費(fèi)緒：園（一陜）在當(dāng)本公晚司連踏續(xù)工滔作滿娛一年吳者，償發(fā)給中相當(dāng)私于一傷個(gè)月童平均洽工資卻的下齡崗費(fèi)凈?？h（二享）在土本公跡司工缺作年何滿三奉年以染上者梨，每納滿一低年加叨發(fā)相薯當(dāng)于紛十天拒基本蝴工資錫的下鞋崗費(fèi)幕，剩缺余月伏數(shù)按慈比例葛給予衛(wèi)，未駝滿一椅個(gè)月富者以舍一個(gè)狗月計(jì)盤(pán)。悟第五仆章駱員華工禮機(jī)儀義第七暮十二各條惡接扒聽(tīng)外搞部電億話，端主動(dòng)偽應(yīng)答尺“鹿您好瓶，某掘某公笛司、呢請(qǐng)問(wèn)博……多”烤，不工得高饅聲喧彈嘩和遠(yuǎn)爭(zhēng)吵毒，不透得影給響工訊作秩臉序。緊第七晚十三沙條傳在寒處理只對(duì)外襪事務(wù)測(cè)中，森必須孩使用六“燒您好國(guó)、歡悼迎、匯請(qǐng)、桿謝謝殼、對(duì)縫不起詞、再挖見(jiàn)、匹請(qǐng)走海好采”漢相關(guān)飼說(shuō)明它編制廢人員齡審核燒人員辨批準(zhǔn)化人員帝編制撓日期偵審核迅日期薄批準(zhǔn)畝日期（續(xù)）（續(xù)）籃名潑稱漠員工洞手冊(cè)嚴(yán)（范研本1攤）葵編碼陣版本規(guī)頁(yè)次乓14斬/1冤7僵修改冤狀態(tài)戚第八憐十八第條定員低工出蘇差均艘依各唯部門(mén)崗經(jīng)理翠之命尤令或彈指示鐘，視死實(shí)際似需要佳，限堆定日玉期呈望請(qǐng)總省經(jīng)理招核準(zhǔn)鞏后執(zhí)雄行。睜第八賄十九縮條惰員婦工出眼差須稈按實(shí)續(xù)報(bào)支知差旅片費(fèi)，良其標(biāo)州準(zhǔn)如尖附表嗎，除敢特殊帥情況遍經(jīng)總錄經(jīng)理涼核準(zhǔn)闊外，潑其余發(fā)如有舟超額哪報(bào)支普，一屈律不姑予辦看理。噸差旅帳費(fèi)報(bào)意銷標(biāo)母準(zhǔn)級(jí)別省內(nèi)省外備注董事長(zhǎng)800元/天1000元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用總經(jīng)理600元/天800元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用副總經(jīng)理500元/天700元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用經(jīng)理400元/天600元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用主管300元/天500元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用員工200元/天400元/天住宿費(fèi)、住勤補(bǔ)助費(fèi)、當(dāng)?shù)爻鞘薪煌ㄙM(fèi)包干使用色注：服飛機(jī)遮、車(chē)啟船費(fèi)泥用按驕票據(jù)惱報(bào)銷鞭。到塊本市銜及各吉郊縣熔自帶分車(chē)不能報(bào)銷老油料北、過(guò)失境過(guò)傲橋費(fèi)霉。因名公到主本市錢(qián)以外圣的其悔他地欲、市勻、州纖自帶奸車(chē)過(guò)杏境過(guò)環(huán)橋及仍油料溉費(fèi)據(jù)弦實(shí)報(bào)貨銷。脖第九欲十條組唐員工旁出差害前，盯可按仙實(shí)際抽需要笛借差鐘旅費(fèi)抬，其趕預(yù)借再款額儲(chǔ)，經(jīng)友由各傻部門(mén)涉經(jīng)理揭初審商，呈逐請(qǐng)總配經(jīng)理唯核準(zhǔn)貝后暫表付，溉出差令完畢飄，應(yīng)童于三討日內(nèi)磁按程海序報(bào)殘賬。邊第九佛十一施條縫員揭工在釘本市腦及郊百區(qū)或泳其他滾同日貓可往慨返之犬地出擴(kuò)