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成都雙流航都醫(yī)院績(jī)效管理考核體系(一)目錄一、宗旨1二、績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組名單1三、績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)1四、績(jī)效考核依據(jù)1五、績(jī)效考核方式1六、考核結(jié)果與處理1七、考核內(nèi)容2八、臨床醫(yī)技科室考核注意事項(xiàng)九、各臨床醫(yī)技科室醫(yī)療質(zhì)量考核細(xì)則十、行政管理部門考核表(另列)十一、附件1.醫(yī)療質(zhì)量獎(jiǎng)懲規(guī)定2.醫(yī)療缺陷處罰標(biāo)準(zhǔn)3.責(zé)任追究制度彎成都自雙流扛航都川醫(yī)院移績(jī)效霸管理釘考核敵體系泡廊蒼竿火視一莖、宗員旨:學(xué)為不染斷提差高醫(yī)鳴療服擇務(wù)質(zhì)頸量,表全面攜提升洞醫(yī)院玩現(xiàn)代羞化管踐理水辭平,旁不斷議激發(fā)分員工咽的工泳作熱邁情,割積極義創(chuàng)造徹良好拌的社盆會(huì)效畫益和歸經(jīng)濟(jì)歷效益財(cái),特獲制訂垃恒生折龍安轉(zhuǎn)醫(yī)院挑績(jī)效科管理狼考核仙體系鬼。日二、密辨兆輔績(jī)效痕管理魄考核漢領(lǐng)導(dǎo)穩(wěn)小組糞:燃組長(zhǎng)南:特副組繁長(zhǎng):堂辦公粉室:紫成員灘:停三、劍斑騙雅績(jī)效避管理辨考核悼領(lǐng)導(dǎo)含小組熄職責(zé)欲:據(jù)疼限(一娃)制甘訂績(jī)拌效考哲核方朝案,吊并根丟據(jù)情跌況評(píng)肺估、舉調(diào)整睬、修火訂和求完善側(cè)績(jī)效傍考核藏內(nèi)容昌。賀密鉗準(zhǔn)(氏二)劑召集體、組容織執(zhí)歉行績(jī)辭效考死核方吉案,趣并負(fù)葉責(zé)績(jī)畢效考喊核中追的復(fù)常議與回仲裁笛。巡四、究績(jī)效謹(jǐn)管理酒考核千依據(jù)裹:唱國(guó)家留和地娃方政摔府關(guān)田于醫(yī)陵療衛(wèi)趣生工織作的凍政策莊法規(guī)音、制峽度條扮例,慕恒生吵集團(tuán)話和恒算生龍醒安醫(yī)叢院各熱項(xiàng)規(guī)現(xiàn)章制冶度、巡職責(zé)與、流傍程、揚(yáng)任務(wù)屆指標(biāo)醫(yī),員慕工手海冊(cè),爭(zhēng)會(huì)議鉤精神裂和醫(yī)鹽院領(lǐng)翻導(dǎo)的亮及時(shí)華性指攪令。財(cái)五、謠績(jī)效稍考核要方式濫:正(一儉)績(jī)亡效考蔑核一遼般以獅月度霞考核妥為主唐,月沾考核胡在當(dāng)轉(zhuǎn)月底找至下戀月5去號(hào)前趙進(jìn)行栽。日貪??甲胶撕屠n}繭單項(xiàng)謹(jǐn)考核仍是不懼定期宋進(jìn)行咱的,依考核嚷成績(jī)顏一并附計(jì)入賢考核歸結(jié)果鄰。年添度考隙核每檔年一害次,巨一般拐在年塔底進(jìn)軍行。精(二尋)考倚核以喂問(wèn)卷漏、表超格、患調(diào)(缺抽)斜查、模巡查嫌、測(cè)教評(píng)和常走訪挨等多腦種形嶺式進(jìn)剩行。袋(三價(jià))考彈核以感上級(jí)鎖對(duì)下察級(jí)、遠(yuǎn)下級(jí)涼對(duì)上惰級(jí)、竊部門竟對(duì)部?jī)S門、季病人礙(客夕戶)戚對(duì)服朗務(wù)部趟門(徐人員弊)等爛多種批方式餃和途抓徑進(jìn)歪行。輔六、疾考核渠結(jié)果率與處卸理:玉(稻一)妨考核曉分為怕臨床插醫(yī)技很科室匠和行誰(shuí)政部役門兩插大部裝分名。醫(yī)辣技科搭室分詠醫(yī)德鞠醫(yī)風(fēng)壘、人察力資裳源、那醫(yī)療屋質(zhì)量競(jìng)、護(hù)杜理質(zhì)僵量、雞財(cái)務(wù)罪指標(biāo)妄、經(jīng)仆營(yíng)管竿理、腎醫(yī)保樹制度斃七個(gè)過(guò)方面帳;行沿政部件門分市為崗把位職醒責(zé)、李行為尚、經(jīng)欠濟(jì)和意其他霞指標(biāo)氣四個(gè)貍方面巾。配挺分均冷為1填00擦分,噴考核故項(xiàng)目色中分表數(shù)有乖增有殃減???、爹臨床算醫(yī)技圓科室刊(包吸含其骨他有排績(jī)效穩(wěn)工資羅的人廉員)訊:從預(yù)月度殿的財(cái)蠻務(wù)績(jī)嘆效分勒配中博分出瞎10擔(dān)%做競(jìng)為績(jī)遺效考對(duì)核再袍分配互的基驢數(shù),優(yōu)根據(jù)俗績(jī)效帳考核謀后的東實(shí)際勢(shì)得分芒再得傭出這殲一部易分的狼實(shí)際杯績(jī)效勤收入今。串處理凡方式亡:1趕0%闊財(cái)務(wù)銅績(jī)效參工資女*(橋10直0*剃實(shí)際扁得分拳),丘當(dāng)績(jī)仙效考漸核總拔分低逃于8咳5分深時(shí),望每扣農(nóng)1分鏡即扣合除整亡個(gè)財(cái)已務(wù)績(jī)驚效工緣資中鍋的1很%。殖科主需任問(wèn)雁責(zé):匆當(dāng)科金室績(jī)鎮(zhèn)效考器核總引分低剪于8敗5分話時(shí),置每扣同1分季即扣炭除科膀主任悔整個(gè)布財(cái)務(wù)陶績(jī)效刃工資漢的1狡%和死科主絹任津鉤貼的粘10降%。炊2、睛行政嘗后勤顛科室本(包藏含其杏他無(wú)衣績(jī)效善工資顫的人巾員)紋:從熊工資膝總額竹中劃挺出1湯0%毛做為詳績(jī)效得考核折再分躲配的狗基數(shù)固,根輕據(jù)績(jī)卵效考醋核后龜?shù)膶?shí)紀(jì)際得注分分渣配實(shí)忘際績(jī)益效收務(wù)入。御處理肺方式把:1璃0%蹈工資謹(jǐn)*(左10胖0*米實(shí)際辱得分稠)=邁績(jī)效巴考核宣收入德,當(dāng)盾績(jī)效膠考核賤總分辨低于掀85屬分時(shí)諒,每廣扣1辭分即辰扣除董工資約總額夾的1師%。維科主王任問(wèn)奧責(zé):增當(dāng)科塵室績(jī)逗效考?jí)竞丝偡夥值湍劣?富5分骨時(shí),仙每扣改1分獨(dú)即扣篇除科慢主任哭工資烘總額底的1俊%和全科主某任津雖貼的稈10罩%。塘(二世)俘醫(yī)院篩原有喜的正嚷在執(zhí)抖行中煙的其棄他考選核制批度,睛可以橡與本倡制度飽合并距執(zhí)行斯。襖若是莫有與攻本制墨度沖禿突的爆須服院從本低制度撐。斑跑企(三被)遞考核僑的結(jié)控果骨將及滲時(shí)與挖被考敬核者青見面敢,對(duì)疑考核素結(jié)果玻有異春議的奸可向販考核層領(lǐng)導(dǎo)厭小組扣書撲面提浪請(qǐng)復(fù)找議,粥考核窮領(lǐng)導(dǎo)嫂小組捏在三街個(gè)工保作日冰內(nèi)給情予答庭復(fù)。屋考核廳領(lǐng)導(dǎo)頁(yè)小組架復(fù)議駁的結(jié)彼論為凝最終嬌結(jié)果司。誠(chéng)本《裂績(jī)效配考核奮體系亦》的逝解釋樹權(quán)屬議績(jī)效健考核停領(lǐng)導(dǎo)促小組義。膚七、漸考核夫內(nèi)容暢:肚(一巨)臨喇床醫(yī)巡技科塞室績(jī)組效考錫核主揚(yáng)要內(nèi)街容:尖八、踢臨床循醫(yī)技易科室迷考核發(fā)注意被事項(xiàng)聽:結(jié)(一印)、媽各科隨室考體核內(nèi)戶容及樂(lè)其配救分婚(二囑)醫(yī)膊療工級(jí)作質(zhì)登量售1、哄臨床磚醫(yī)技就科室喊考核貞方式墓分月齒度考萌核、雀季度銹考核仰、年聲度考苗核。丙(1碰)、士質(zhì)控訂辦每睛月不棚定時(shí)蜘抽查雙各科芒室環(huán)職節(jié)質(zhì)算量,悅提出島整改濕措施超,并螺追蹤浙落實(shí)樹情況敞。傷月底折進(jìn)行收終末鳥質(zhì)量忌的檢雨查,河具體撈為:尚抽查沒(méi)各科洽室1酷0份徐住院饑病歷愁(或末門診泛病歷雹),訓(xùn)10狡0喇張?zhí)幉ǚ剑?0軌張檢鑒查申響請(qǐng)報(bào)炭告單地。林(2癥)、掃質(zhì)控國(guó)辦每違月5課號(hào)之半前將樣各科危室自蠅查的慘醫(yī)療割質(zhì)量倒考評(píng)灣結(jié)果銷進(jìn)行禮匯總腎,將??荚u(píng)庭情況咱及具妹體評(píng)珠分上業(yè)報(bào)給阿“顯醫(yī)院夠考核吸委員籍會(huì)艙”不辦公撐室。野將考棍評(píng)及蒜改進(jìn)援的指響導(dǎo)意惡見反潤(rùn)饋給綁各臨黑床、李醫(yī)技昂科室朽。各蔑科室種存在邊的問(wèn)造題將籮作為往下月夏考評(píng)蠶重點(diǎn)鞋。遷(3桶)、暫每季壓度對(duì)凱前3胸個(gè)月勤的月專度目舞標(biāo)考耳核完等成情劇況進(jìn)權(quán)行匯井總、聽分析獲,即示為季抄度考謎核結(jié)散果。咸(4慶)、擦年終門對(duì)總禾體終做末質(zhì)飄量指奔標(biāo)、斑科教希指標(biāo)滿完成牙情況擾進(jìn)行誼匯總足、分屢析,匯即為臂年度付考核缺結(jié)果箏。粱2、榮臨床面醫(yī)技窯科室畝考核周標(biāo)準(zhǔn)殿主要理依照傷《深墓圳市蔽醫(yī)療唐服務(wù)榜質(zhì)量齒整體才評(píng)估庸管理稻》、聲《廣袍東省全病歷繁書寫帥規(guī)范宵》、構(gòu)《處棵方管權(quán)理辦峽法》宿、樓《深勻圳恒棉生醫(yī)國(guó)院醫(yī)培療質(zhì)賊量管繪理方足案》由、《州深圳秋市疾嫩病診煙療指送南》杯及信蘋息部降提供夢(mèng)的《瘋20鏈07幼年度飲醫(yī)院摧統(tǒng)眨計(jì)數(shù)記據(jù)》名進(jìn)行聽考核方。渡本項(xiàng)絡(luò)考核受實(shí)行貞百分澆制,襪滿分搏10捆0分隔,考志核項(xiàng)窮目及圓權(quán)重慨見下座表。濕3、后臨床胖醫(yī)技輝科室駁考核票評(píng)分蘋標(biāo)準(zhǔn)架(1未)、潑各率蒙得分吉=實(shí)抵際值映/標(biāo)帳準(zhǔn)值尚×變分值晴際面(2歷)、晉各項(xiàng)勞每查秤出一料處缺償陷,明按考需核標(biāo)便準(zhǔn)扣夢(mèng)分,霉扣完桃為止奇。默晌赴(3圈)、彩發(fā)生濫醫(yī)療焦事故虜者實(shí)賤行一助票否疲決制凳,即襪當(dāng)月棟醫(yī)療淋質(zhì)量后考核偷不得聰分。確垃等(4喚)、娃各項(xiàng)楚統(tǒng)計(jì)石數(shù)據(jù)醋來(lái)源葬于財(cái)滑務(wù)部此月底鐵統(tǒng)計(jì)踐結(jié)果喇。硬(濾5)需、每?jī)?chǔ)月檢惱查發(fā)撈現(xiàn)的凡缺陷草將作環(huán)為下涼月考球核的鳥重點(diǎn)者,整呀改不此及時(shí)朵將加炸倍扣朵分。姨(6委)、粉只要耗本科任室有線未變貝更注魚冊(cè)的帽人員受(試暫用期肥已過(guò)愁、在鋒規(guī)定汗的期律限內(nèi)誰(shuí)仍未六辦理辨注冊(cè)勒手續(xù)證者)乒,依糾法執(zhí)跪業(yè)一療項(xiàng)將異不得鹽分。蜜(三告)護(hù)怖理工違作質(zhì)脾量:被1、寺護(hù)理免工作湖質(zhì)量箏評(píng)價(jià)海標(biāo)準(zhǔn)王(1床)、嗚科跨室質(zhì)籠量管洪理合蒜格率禿≥嶺85礦%費(fèi)(2壯)、雪基礎(chǔ)破護(hù)理?yè)褓|(zhì)量釣合格揮率醬≥下85編%投(3章)、獻(xiàn)特、機(jī)一級(jí)迫護(hù)理劉合格允率幼≥腿85頃%任(4滲)、杰護(hù)理青操作安技術(shù)犬合格磨率拴≥躲90慮%垃(5逝)、鎖護(hù)理疫病歷紀(jì)質(zhì)量嘴合格冤率弓≥殿95旱%之(6根)、先三基球理論盡考核圍(日帶常、押年度振)合印格率厭10扭0%色(7該)、蔽急救繞物品黎完好屆率1巴00餃%融(8嘆)、甚消毒路滅菌政物品納檢測(cè)弓合格飄率1針00門%耍(9壤)、波年褥沙瘡發(fā)擁生數(shù)蒜0花(1損0)轎、年悔護(hù)理動(dòng)差錯(cuò)慧事故熱發(fā)生悅次數(shù)盟賞0肺2、圓護(hù)理瓶工作亡質(zhì)量呀考核踢內(nèi)容忽:培(1會(huì))科蹤室質(zhì)幻量管半理(象病區(qū)皂、門社急診啦、手必術(shù)室晶、產(chǎn)損房、遣供應(yīng)作室、葉體檢次中心慰、口紙腔科放)易(2轎)基痰礎(chǔ)護(hù)桿理質(zhì)謝量管我理別(3披)特布、一買級(jí)護(hù)弊理工風(fēng)作質(zhì)田量管政理銀(4弟)護(hù)支理病包歷質(zhì)舅量管熄理醋(5夕)急吸救物才品質(zhì)葵量管稱理沒(méi)(6痰)消沒(méi)毒隔促離質(zhì)綱量管君理僑(7誠(chéng))護(hù)合理操憲作技叔術(shù)質(zhì)墨量管強(qiáng)理中(8逐)三浩基理痛論考莊核質(zhì)疼量管番理剖3、錦護(hù)理號(hào)工作竄質(zhì)量顯考核左依據(jù)故:各劇項(xiàng)護(hù)水理質(zhì)土量評(píng)窩分標(biāo)坡準(zhǔn)、爪考核往試卷釘4、損護(hù)理贊工作嬌質(zhì)量到考量震形式珍:平各項(xiàng)厚考核浙實(shí)行掉百分悠制,享依據(jù)溜每項(xiàng)物護(hù)理芬質(zhì)量慕評(píng)分不標(biāo)準(zhǔn)騎,滿株分1壓00孔分,久將以鋤上各繡項(xiàng)考航核結(jié)巧果依烈據(jù)權(quán)食重折綿算再麻匯總?cè)荆o(hù)另理質(zhì)輛量占跪整個(gè)鼠綜合忽目標(biāo)債績(jī)效攤考核汪的2燙0分激。抽(執(zhí)四)膏醫(yī)保塵工作筐1、勝醫(yī)保輕辦每危月以看百分來(lái)制考母核數(shù)炮據(jù)上劈報(bào),彼納入枯全院翅目標(biāo)被考核易;蝴2、讀每一胸單項(xiàng)綁考核扶內(nèi)容昌不設(shè)別分值夕,逐油項(xiàng)扣是分直膛至扣派完為欠止;遼3、統(tǒng)醫(yī)保爺辦有路權(quán)針斜對(duì)全鼠院情裙況確盞定當(dāng)盛月考遭核重吊點(diǎn)項(xiàng)逢目,菠所列藝項(xiàng)目咽非每滋月必君考;眾4、畏遇政籮策調(diào)嶼整,鑄醫(yī)保扔辦有群權(quán)對(duì)前考核怎項(xiàng)目疤隨時(shí)衰做出彼相應(yīng)戒的調(diào)膚整。廉5、靜核定挺指標(biāo)斜門診樹大型奸特檢濾核定與指標(biāo)敞:反內(nèi)科鵝:攀C少T:奸8;順康復(fù)坐科:
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