圖書館行風(fēng)評議自查自評報告

第頁共頁圖書館行風(fēng)評議自查自評報告圖書館行風(fēng)評議自查自評報告根據(jù)學(xué)?！禭X年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作施行方案》的文件要求，圖書館成立了行風(fēng)民主評議工作小組，結(jié)合圖書館工作實際，制定了評議工作施行方案，通過廣泛的宣傳和發(fā)動，對圖書館的政風(fēng)行風(fēng)進展了認(rèn)真的自查自評。一、指導(dǎo)思想以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以辦好人民滿意的教育為目的,深化貫徹落實科學(xué)開展觀，堅持“讀者第一、效勞育人”的根本宗旨，不斷加強圖書館的行風(fēng)建立，維護好廣闊讀者的根本利益，充分發(fā)揮圖書館的“效勞育人”功能，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改良工作方法，以推動學(xué)校的建立與開展。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立圖書館行評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，館黨政領(lǐng)導(dǎo)為組長，副館長為副組長，成員由各部室主任組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在館辦，負(fù)責(zé)行評活動的組織、協(xié)調(diào)、催促、檢查等工作。三、評議內(nèi)容(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建立方面圖書館領(lǐng)導(dǎo)班子把解放思想、統(tǒng)一認(rèn)識作為工作前提，把深化開展學(xué)習(xí)理論活動作為凝聚力量、應(yīng)對挑戰(zhàn)、解決矛盾、統(tǒng)一思想的關(guān)鍵契機和推動圖書館開展的重大機遇，圍繞圖書館的中心工作，圖書館領(lǐng)導(dǎo)班子加強隊伍建立，不斷進步領(lǐng)導(dǎo)班子的公信力、執(zhí)行力、決策力。建立健全會議制度，包括黨政聯(lián)席會議制度、館務(wù)會議制度、工會委員會議制度、民主監(jiān)視委員會議制度、黨總支會議制度和支部會議制度、制度等，定期或不定期的召開有關(guān)會議，充分發(fā)揚民主，多聽大家意見，最大限度的調(diào)動大家建言獻(xiàn)策的積極性和主動性，從而進步?jīng)Q策的科學(xué)性和民主性。圖書館班子成員之間經(jīng)常的進展溝通，保證思想和認(rèn)識上的統(tǒng)一性，自覺維護班子的團結(jié)，為建立和諧圖書館起表率作用，自覺遵守各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，深化學(xué)習(xí)和理論科學(xué)開展觀，全心全意帶著職工建立好圖書館。努力營造一個充滿活力和積極向上的和諧工作集體。(二)作風(fēng)建立方面領(lǐng)導(dǎo)班子非常注重加強班子成員的作風(fēng)建立，通過“保持____員先進性教育活動”，“講正氣，樹新風(fēng)”，“講黨性修養(yǎng)、樹良好風(fēng)氣、促科學(xué)開展”等專題教育活動加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建立。每學(xué)年把黨風(fēng)廉政建立納入部門整體工作一起部署。嚴(yán)格按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、重視預(yù)防”的方針，落實上級反____和黨風(fēng)廉政建立工作部署，建立健全教育、制度、監(jiān)視并重的懲治和預(yù)防____體系，堅持述職述廉制度。黨總支通過理論學(xué)習(xí)、組織觀看黨風(fēng)廉政建立專題教育片，教育干部增強免疫力，自覺抵抗各種不正之風(fēng)和違法亂紀(jì)行為。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能做到以身作那么，嚴(yán)守紀(jì)律，按章辦事，不徇私情。但凡涉及教職工切身利益、組織開展的問題，施行民主決策，政務(wù)公開，自覺承受教職工的監(jiān)視。如評先評優(yōu)、職稱職務(wù)晉升、黨員開展等都實行公示，征求意見，做到?jīng)Q策透明、程序公開、運行公正;堅持領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)科室制度，班子成員經(jīng)常深化到基層理解情況，關(guān)心業(yè)務(wù)開展、讀者效勞等情況，加強與群眾的聯(lián)絡(luò)和溝通，及時為他們排憂解難，調(diào)動他們工作、學(xué)習(xí)的積極性;積極響應(yīng)學(xué)校號召，在落實“三短一簡一儉”、厲行節(jié)儉節(jié)約等方面卓有成效。(三)辦學(xué)質(zhì)量方面圖書館作為學(xué)校的文獻(xiàn)信息中心和文化中心，不斷加強文獻(xiàn)資建立，努力進步學(xué)科效勞程度，實在保障學(xué)校學(xué)科建立和教學(xué)科研對信息的需求，在管理育人效勞育人等方面發(fā)揮積極的作用，為學(xué)校的開展做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)。近年來，圖書館的.規(guī)模建立階段已經(jīng)完成，日常管理效勞工作也步入正軌。圖書館的工作重心轉(zhuǎn)移到“效勞上層次，管理講科學(xué)，開展務(wù)實效”上來，圍繞學(xué)科建立，建立優(yōu)質(zhì)高效的效勞體系，更新效勞觀念，拓展效勞領(lǐng)域，創(chuàng)新效勞手段。開展多層次、多形式的效勞工作，滿足讀者多元化需求。受到校內(nèi)廣闊師生的贊許。(四)教育收費方面圖書館財務(wù)收支嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各項財務(wù)規(guī)章制度，遵守學(xué)校的“收支兩條線”規(guī)定。所有收費工程全部使用校園一卡通結(jié)算，所有現(xiàn)金收入全部上繳會計核算中心。嚴(yán)格收費審批權(quán)限，落實審批備案制度，做到了不擅立收費工程、不擅自進步收費標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)格效勞性收費和代收費的范圍、標(biāo)準(zhǔn)，堅持學(xué)生自愿和非盈利原那么。所有支出嚴(yán)格執(zhí)行審批手續(xù)，按照學(xué)校行政及財務(wù)相關(guān)規(guī)定，實報實銷。沒有坐收坐支、以票套現(xiàn)現(xiàn)象。(五)師德師風(fēng)方面在倡導(dǎo)知識效勞的時代，圖書館已經(jīng)不是單一的文獻(xiàn)中心或信息中心，它是群眾文化中心，是每一個師生終身學(xué)習(xí)的場所。近年來，圖書館致力于文化環(huán)境和職工隊伍建立，以不斷改善的物資環(huán)境和人文環(huán)境來彰顯效勞育人和管理育人。圖書館黨政領(lǐng)導(dǎo)為了實在保障圖書館各項業(yè)務(wù)工作的順利進展，修訂并完善了各項規(guī)章制度，進一步明確了崗位責(zé)任制度和考核管理方法，加強職工隊伍業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)道德建立，進步職工的效勞才能。鼓勵職工立足本職工作，理論聯(lián)絡(luò)實際，加強學(xué)術(shù)研究，進步業(yè)務(wù)素養(yǎng)。同時加強讀者教育工作，用制度標(biāo)準(zhǔn)讀者文明閱讀行為，培養(yǎng)讀者的公德意識，平等意識;標(biāo)準(zhǔn)職工效勞標(biāo)準(zhǔn)，以自己的模范行為效勞讀者感染讀者，表