辦公室獎(jiǎng)懲制度(二篇)_第1頁(yè)
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第2頁(yè)共2頁(yè)辦公室獎(jiǎng)懲制度為了加強(qiáng)辦公室內(nèi)部管理,提高辦公室的工作質(zhì)量和效率,激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),確保辦公室工作的高校完成,現(xiàn)將有關(guān)獎(jiǎng)懲制度公告如下:1、每月的工作總結(jié)、工作計(jì)劃:(1)每月____日下午18:30上交(2)未交扣____分,取消評(píng)優(yōu)資格;不認(rèn)真扣____分;遲交扣____分。2、舉辦的會(huì)議和活動(dòng)(包括例會(huì)):缺席一次扣____分,遲到、早退扣____分,請(qǐng)假扣____分。3、值班期間:(1)喧嘩、說(shuō)笑、打鬧、說(shuō)臟話、對(duì)來(lái)訪人員態(tài)度差扣____分(2)著裝暴露、穿拖鞋、吃零食等有損辦公室形象者扣____分(3)刻意破壞辦公室的設(shè)施者、值班期間辦公室臟亂扣____分(4)值班期間在辦公室吃飯、抽煙者扣____分(5)值班未簽到者扣____分(6)未使用“值班記錄本”記錄當(dāng)日值班情況者扣____分(7)值班者遲到、早退者扣____分(8)值班人員:請(qǐng)假者扣____分;無(wú)故未到且未請(qǐng)假扣____分(9)私自動(dòng)用辦公室物品或私自配鑰匙的扣____分4、以下人員優(yōu)先考慮“優(yōu)秀干事”的評(píng)選:(1)進(jìn)入辦公室著裝整潔;(2)愛護(hù)公共實(shí)施;(3)保持辦公室整潔;(4)工作任務(wù)完成及時(shí);(5)參會(huì)期間不遲到、早退;(6)做好會(huì)議記錄和簽到工作;(7)值班期間按時(shí)到達(dá)辦公室;(8)接待來(lái)訪人員熱情,按時(shí)處理當(dāng)日事務(wù);(9)工作熱情、禮貌、認(rèn)真;按時(shí)記錄值班情況?辦公室獎(jiǎng)懲制度(二)辦公室紀(jì)律及衛(wèi)生獎(jiǎng)懲管理制度目的:為提高員工職業(yè)化素質(zhì),加強(qiáng)員工行為規(guī)范的管理,促進(jìn)員工工作的積極性、自覺性、創(chuàng)造性,保障公司日常管理有效運(yùn)行,結(jié)合公司實(shí)際發(fā)展需要,特制定本管理規(guī)定一、就餐及午休時(shí)間:1、即日起(____月____日)辦公室中午時(shí)間嚴(yán)格遵守中午12:00就餐,帶飯的同事請(qǐng)于12:00后打飯;買飯的同事也請(qǐng)?jiān)?2:00之后再買飯。請(qǐng)大家嚴(yán)格執(zhí)行。2、請(qǐng)嚴(yán)格執(zhí)行午休時(shí)間為:12:00-13:00;13:00后為下午上班時(shí)間,請(qǐng)大家午睡時(shí)間不要超過(guò)13:00。二、值日及衛(wèi)生1、為鼓勵(lì)大家做好值日,由行政中心執(zhí)行打分機(jī)制,每季度評(píng)選值日最好的部門(第一名),并予以用餐基金獎(jiǎng)勵(lì)。2、辦公室衛(wèi)生要做到5s管理,即。整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)。3、每天行政中心____點(diǎn)鐘會(huì)檢查衛(wèi)生,為個(gè)人區(qū)域及當(dāng)天值日的公共區(qū)域打分,發(fā)現(xiàn)有不合格規(guī)定的將進(jìn)行扣分。季度內(nèi)個(gè)人衛(wèi)生得分最低的個(gè)人及值日隊(duì),將有一定的懲罰,請(qǐng)大家吃東西或者交納用餐基金(標(biāo)準(zhǔn)為:____元/人)具體要求如下:(1)公司員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,做到不隨地吐痰,不亂丟紙屑,不亂倒茶葉渣,工作資料、用品擺放整齊,保持室內(nèi)外的清潔衛(wèi)生。(2)各部門辦公場(chǎng)所必須保持辦公區(qū)域整潔衛(wèi)生,桌上物品擺放得體,整齊有序,下班前桌椅擺放整齊,辦公桌上遺留物品全部清理。(3)小心避免茶水、飲料、食物等污染地面,垃圾、茶水等廢棄物必須放置于規(guī)定的分類垃圾桶內(nèi),不得任意亂倒、亂堆積;(4)文件框

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