新模式住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法

新模式住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法（試行）根據(jù)《浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法(試行（浙衛(wèi)發(fā)〔1〕214號）和《浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理實(shí)施細(xì)則（試行（浙衛(wèi)發(fā)〔1〕238號）等有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合我院工作實(shí)際，制定本管理辦法。一、組織管理（一）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地領(lǐng)導(dǎo)小組組長：副組長：成員：領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公辦公地點(diǎn)設(shè)在醫(yī)務(wù)科，兼任辦公室主任,為成。（二)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地學(xué)科培訓(xùn)工作小組.各培訓(xùn)學(xué)科成立學(xué)科培訓(xùn)工作小組相應(yīng)學(xué)科科主任擔(dān)任組長負(fù)責(zé)本學(xué)科培訓(xùn)計劃制定和任務(wù)實(shí)施;相應(yīng)學(xué)科科副主任擔(dān)任秘書，負(fù)本專業(yè)學(xué)科培訓(xùn)任務(wù)的落實(shí)、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)和日常管理工作.具體人員名單見附1.(三）工作職責(zé)1、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):全面負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地的組。2、醫(yī)務(wù)科職責(zé)：負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的日常具體管理工作不定期對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)科室培訓(xùn)工作進(jìn)行檢查督促科室培訓(xùn)任務(wù)的執(zhí)行負(fù)責(zé)住院醫(yī)師病歷質(zhì)量檢查組織相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐技能培訓(xùn)及考核等工作。3、人事科職責(zé)：負(fù)責(zé)擬定住院醫(yī)師輪轉(zhuǎn)人員的人事工資、福利、績效考核。4財務(wù)科職責(zé)負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理和發(fā)放。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)?？顚Ｓ弥饕糜谂嘤?xùn)費(fèi)用培訓(xùn)對象的工資福利待遇或生活補(bǔ)貼、帶教老師津貼.5、后勤科職責(zé)：負(fù)責(zé)教學(xué)資源、設(shè)備、住宿條件等后勤保障。6、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地學(xué)科培訓(xùn)工作小組職責(zé)：根據(jù)劃,。具體負(fù)責(zé)學(xué)員的培訓(xùn)及考核。同時做好科室的培訓(xùn)檔案管理工出。二、培訓(xùn)對象（一在我院醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事臨床工作的臨床全科醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)從事臨床工作的醫(yī)學(xué)專業(yè)專科畢業(yè)生參照執(zhí)行。（二）我院新招入和其它單位委托培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生，培訓(xùn)前我院與培訓(xùn)學(xué)員和委托單位簽訂培訓(xùn)合.培訓(xùn)對象每8月底前確定上報到市畢教委辦公室并逐級上報到省畢教委辦公室備案，于當(dāng)年9月份進(jìn)入培訓(xùn)基地實(shí)施培訓(xùn)。三、培訓(xùn)實(shí)施（一)培訓(xùn)要求：住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)以提高培訓(xùn)對象的臨床診療能力為重點(diǎn)使其在職業(yè)態(tài)度知識和技能方面得到全方位的實(shí)踐培訓(xùn)能獨(dú)立處理本?？瞥Ｒ娂膊《喟l(fā)病的合格臨床醫(yī).(二）培訓(xùn)方法：以臨床實(shí)踐技能培訓(xùn)為重點(diǎn),主要采取相關(guān)臨床科室實(shí)踐輪轉(zhuǎn)的方式，對住院醫(yī)師進(jìn)行帶教和指導(dǎo).專業(yè)理論學(xué)習(xí)以自學(xué)為集中授課為.（三）培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)對象在帶教醫(yī)師指導(dǎo)下,按照《浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)（2011版》要求，完成包括職業(yè)道生知。（四）培訓(xùn)時間：助理全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時間為2年，本科學(xué)歷的住院醫(yī)師規(guī)范化培(包括全科醫(yī)師）時間為3畢案.1、醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位博士、在碩士研究生階段為醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位的醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)位博士要接受不少1年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。2、碩士研究生階段為醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)位的醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)位博士要接受不少2年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。3、曾在三級醫(yī)院相關(guān)學(xué)科培訓(xùn)、工作累計滿三年的碩士研究生要接受不少1年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。4醫(yī)專業(yè)學(xué)碩士要受不于2年的住院師規(guī)范培訓(xùn).5、醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)碩士要受3年的住院師規(guī)化培訓(xùn)。四、考核管理（)培訓(xùn)考核根據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)一部署,由省畢教委統(tǒng)一組織實(shí)施。（二分培訓(xùn)過程考核和結(jié)業(yè)考核過程考核分為日常考核、臨床輪轉(zhuǎn)出科考核和年度考核結(jié)業(yè)考核分結(jié)業(yè)筆試和臨床技能考.（三）培訓(xùn)考核1、培訓(xùn)過程考核：（1）施.職歷討論等進(jìn)行考核(住院醫(yī)師病歷書寫、技能操作、參加的培訓(xùn)等要有工作量登記，及時記錄在記錄在浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)信息管理平臺作為培訓(xùn)考核的重要依.（)臨床輪轉(zhuǎn)出科考核:住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地工作領(lǐng)小組(醫(yī)務(wù)科為主）和各學(xué)科工作小組聯(lián)合組織實(shí)施，分書面考核和操作考核如無特殊原因應(yīng)在相應(yīng)科室輪轉(zhuǎn)結(jié)束前一周內(nèi)由各學(xué)科工作小組秘書或帶教老師完成出科考核及記錄,并將出科考核成績和原始記錄（試卷）上交醫(yī)教科備案。住院醫(yī)師應(yīng)參加醫(yī)教科每年組織的三基三嚴(yán)考試CPR考試及其它指定性考試,必須通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試.2、年度考核：由市畢教委組織。3結(jié)業(yè)考核:由省畢委組實(shí)筆由生部一題，內(nèi)容括學(xué)專理論共目理床維力和關(guān)人文知臨床能核重評住院師常見多病的臨床診能。4、參加結(jié)業(yè)考核的培訓(xùn)對象應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)以及培訓(xùn)過程考核合并取《醫(yī)師資格證書。結(jié)業(yè)考核合格后，由省畢教委頒發(fā)衛(wèi)生部統(tǒng)一印制的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書，作為培訓(xùn)合格的依據(jù)，合格證書作為申報中級專業(yè)技術(shù)資格的必備條件并逐步成為崗位聘任的必備條.（四)考價1、考核分學(xué)科考核和學(xué)員考核。我院負(fù)責(zé)對各培訓(xùn)學(xué)科進(jìn)要對日常培訓(xùn)工作執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核;年度考核由省市各級衛(wèi)生行政部門組織。2、輪轉(zhuǎn)培訓(xùn)考核不合格者除按規(guī)定順延培訓(xùn)時間或終止培訓(xùn)資格。3、醫(yī)院將相關(guān)學(xué)科的臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作納入科室主任考核指標(biāo)每年對臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作考核成績五、師資管理(一）管業(yè)質(zhì)(二）各專業(yè)學(xué)科負(fù)責(zé)人應(yīng)積極組織本學(xué)科的帶教老師認(rèn)真研究教材和教學(xué)大綱，制定教學(xué)計劃和制作教學(xué)教案,確保培效果。（)、廉等對帶教老師帶教情況進(jìn)行考評,評選優(yōu)秀帶教老師，對優(yōu)秀帶教老師在年終評優(yōu)、評個人先進(jìn)等方面優(yōu)先考慮。六、保障措施（一設(shè)立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)并實(shí)行專項(xiàng)管理，?？顚Ｓ?經(jīng)費(fèi)主要用于教學(xué)補(bǔ)助、教學(xué)設(shè)施配置和改善、師資隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)員的學(xué)習(xí)資料、住宿補(bǔ)貼、獎勵等。（)單位委托培養(yǎng)的學(xué)員工資福利待遇以及社會保險住房公積金等由選送單位按照有關(guān)政策及協(xié)議執(zhí)行。其它夜班費(fèi)、加班費(fèi)等根據(jù)實(shí)際情況發(fā)放.因個人原因延長培訓(xùn)的費(fèi)用，由學(xué)員自行承擔(dān)。（三)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)采取連續(xù)性的培訓(xùn)方式，培訓(xùn)期間，個人和